职位申请书

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职位申请书篇一
《职位申请书》

职位申请书

尊敬的各位领导好:

本人**,郑重向人事部申请**一职。本人于**年入司,从一名普通的设备维护工人通过不断学习、努力钻研升至物业设备维修组长至今。我在公司工作**年中,为公司设备维护方面奉献大半人生,有一颗忠于公司,忠于事业的心。对于工作,我始终保持着奋发有力的精神状态,多年来,一直坚持在维修设备管理一线上,在日常工作中我都能以高度的责任心和事业心严格要求自我,兢兢业业工作,堂堂正正做人,服务于工作,服务于公司。在多年的工作中,要感谢各位领导的提拔和关爱,同时也要感谢一起拼搏的同事协助使我不断提升、不断进取。

本人现职位的职责大致分为两类:运输电梯维护以及现场电器维护。通过多年积累经验,对于维修服务已有很深层次的了解:设备和电力维修为更好服务,提升**企业形象和品牌,为企业创造盈利。在日常工作中,我能做到善于思考,发现维修过程中存在问题,与同事进行沟通提出解决方案,有效快速的处理各方面突发问题。

现对于竞聘**副经理,我有以下几点工作规划和目标:

1.协助管理车管部门

2.制定后勤卫生管理方案,提高现场环境,提升业主和顾客对于现场卫生环境感知.

3.目前所管理的设备维修部门,我会狠抓维修,不断增强员工维修技能,完善服务质量,降低维修成本。

我坚信:付出就会有收获!对于新的岗位,我已做好挑战的准备,将本着对工作的热忱和累计多年的管理能力迎接新的职位。希望领导能认同,提供我一个更高的平台,我会不服众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情为公司创造更多的盈利。

申请人:

职位申请书篇二
《公司职位申请书》

尊敬的领导;

你好!

感谢你在百忙中抽空阅读此申请书。

我叫童x于2010年4月份进入公司工作,在公司工作了一个多月的时间。经历了移仓工作,这是一个浩大的工程。而公司领导的如此井井有序,让身为员工的我深感佩服。让我看到了在公司的发展空间和展示的平台。

在公司一个月的时间里,让我学会了很多的知识,更是培养了我吃苦耐劳的精神,勇于挑战的精神,还使我学到了更多做人的道理。在此感谢公司领导对我的培养,感谢同事们对我的帮助。

因现在的工作,本人因手腕多次受伤的原因。又因本人为了想学到更到的的知识,为了更好为公司服务,也为了个人个将来,想申请到叉车组工作学习。本人对学习叉车有极大的兴趣,现特向领导提出申请,凋到叉车组学习工作。

我是一个比较活泼外向的人,无论对生活还是工作,我都充满了热忱,积极乐观向上的态度,使我能够承受更大的压力。良好的人格和性格使我与同事们相处的更愉快,让我懂的更多是责任。所以这些,我相信能够做好。

我很喜欢我们的公司,在公司里工作感觉很开心很幸福。我也很喜欢那份工作,或许没有叉车的专业工作经验是我最大不足之处,但是这也是我最大的前进动力。我会努力学习,我相信,在公司培训同事的帮助下和我的勤奋努力下,我会在新的岗位上做得更加出色的。

恳请能得到领导的指导,并盼望领导对于我申请给予批准。感谢你在百忙中抽空阅读我的申请表示感谢。

此致

敬礼

申请人;童x

职位申请书篇三
《职位申请书大全》

职位申请书大全

关于职位申请书大全

篇一:职位申请书范文

尊敬的各位领导好:

本人**,郑重向人事部申请**一职。本人于**年入司,从一名普通的设备维护工人通过不断学习、努力钻研升至物业设备维修组长至今。我在公司工作**年中,为公司设备维护方面奉献大半人生,有一颗忠于公司,忠于事业的心。对于工作,我始终保持着奋发有力的精神状态,多年来,一直坚持在维修设备管理一线上,在日常工作中我都能以高度的责任心和事业心严格要求自我,兢兢业业工作,堂堂正正做人,服务于工作,服务于公司。在多年的工作中,要感谢各位领导的提拔和关爱,同时也要感谢一起拼搏的同事协助使我不断提升、不断进取。

本人现职位的职责大致分为两类:运输电梯维护以及现场电器维护。通过多年积累经验,对于维修服务已有很深层次的了解:设备和电力维修为更好服务,提升**企业形象和品牌,为企业创造盈利。在日常工作中,我能做到善于思考,发现维修过程中存在问题,与同事进行沟通提出解决方案,有效快速的处理各方面突发问题。 现对于竞聘**副经理,我有以下几点工作规划和目标:

1.协助管理车管部门

2.制定后勤卫生管理方案,提高现场环境,提升业主和顾客对于现场卫生环境感知.

3.目前所管理的设备维修部门,我会狠抓维修,不断增强员工维修技能,完善服务质量,降低维修成本。

我坚信:付出就会有收获!对于新的岗位,我已做好挑战的准备,将本着对工作的热忱和累计多年的管理能力迎接新的职位。希望领导能认同,提供我一个更高的平台,我会不服众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情为公司创造更多的盈利。 申请人:

篇二: 职位调动申请书

公司人事部:

您好,感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。

我叫XXX,于XX年XX月份进入公司工作至今。现想申请调动目前XXX岗位到XXX岗位。

在公司工作XX年多的时间里,我都是在XX岗位工作,不但学到了较多的专业知识,更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神,还使我学到了更多做人的道理。在此,感谢公司领导对我的培养,感谢同事们对我的帮助。

本人现为了学到更多的知识,为了未来能够更好地展开工作,更好地为公司服务,打算继续求学深造。但鉴于本人求学的学习时间(夜大,需长期晚上上课)与现在所工作的时间有冲突(XX岗位需要实行三班倒工作)。为了不影响工作,同时考虑到本人对XX工作有极大的兴趣,现特向领导提出申请,调到XX岗位工作。

我是个比较外向的人,无论对生活还是工作,我都充满了热忱,积极乐观向上的态度使我能承受更大的压力,同时也使我充满了动力,良好的人格和性格使我与公司的同事们相处愉快,让我懂得更多与人相处的道理和技巧,所有这些,我相信,都对我将来在新的工作岗位上有很大帮助。

我很喜欢我们公司,在公司里工作感觉很幸福。我也很喜欢这份工作,或许没有XX工作经验是我最大的不足之处,但这也是我最大的前进动力,我会努力学习,我相信,在公司的培训和我的勤奋努力下,我会在新的工作岗位做得更加出色的。

恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢!

此致敬礼

申请人:XXX

XXXX年XX月XX日

篇三:职务晋升申请书

尊敬的领导:

您好!

白驹过隙,不知不觉我在单位工作已经两年了。自进单位以来,我根据单位需要和自身特长来到南广铁路项目精测大队,从一个对铁路一无所知的毕业新生成长为专业技术人员,从开始的对工作任务的陌生、概念的模糊,到渐渐的深入了解;从对工作的茫然,有压力到现在的习惯、适应、胜任。每个阶段的不同的感受与体会,让我的人生观有了不同的看法和理解。我很欣赏单位的人性化管理,领导的为人艺术,宽松融洽的工作氛围和团结务实的文化底蕴,尤其是领导的关心和同事的热情帮助,让我很快完成了工作角色的转变。

随着我单位的不断发展壮大,单位对员工的技术也有了更高的要求,我个人的能力虽然还不是很强,但正在不断的提升和进步。也很想借此平台能够更快的学到更多的知识使自己的能力得到更多的锻炼!在此我向单位提出申请,申请晋升为副主任科员,也许我的工作年限还没有达到单位的要求但是我会用我的勤劳和智慧来弥补。我坚信:只要付出,就会有收获!如果此次申请得到领导认同,提供我一个更高的平台,我会不负众望,发挥自身优势,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为单位创造更多有利的价值。

如果单位领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,争取下一轮的晋升。

也请单位放心,如果单位不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,因为我深知自己的能力还待提高。 此致!敬礼!

申请人:***

20XX年8月24日

篇四:学生职位申请书

大家好,我是文化101班的陈涛,在即将过去的一个学年,我留在人文学院学生会学习部工作,而且我也希望在即将到来的下个学年我还能继续留在这个集体中工作,因此我站在这儿,希望能为我这个想法或者说心愿做出自己的努力。

回首过去的一年,从刚进校园的的开始,我接触到的便是我们学生会,看着他们接待新生,帮新生报名,然后分寝室等等,当时我就有很多遐想,如果我能进入学生,能成为这其中的一员,哪会有多好。然后很幸运的我进入了学习部。在学习部的这一段时间,我学会了很多,也得到了很多,不仅仅是各种锻炼的机会,更多的是经验,心态和情感。一年我们一起走过,每一个活动的背后,是整个部门的付出。每个人都在举办活动中努力着,考虑到其中的每个细节,不容许其中出错,只希望活动可以圆满完成。我们都拿出了对待工作的热情,在大家的齐心协力下完成了我们的工作。从中收获到一种团队的合作精神,一个团队在工作中的重要性。只有发挥合作精神,才能更加容易在所有的工作中感到轻松自如从而达到最优的效果。我们都能在工作过程中得到更进一步的交流、认识和了解,增进了与其他人之间互相合作的信任感,以便在以后的工作中更加

顺利地完成我们的工作。每个活动可以圆满完成活动是所有人共同努力的成果。学习部的各项工作都是比较繁琐的,但也是很重要的,在这些工作中,我在成长着,进步着,也在努力着,认真作好自己的各项工作,因为我相信:用心做事才能把事做对,认真做事才能把事做好。

在学习部这个集体里生活了一年,对这个部门,对学生会这

个集体也都有了深厚的感情,亦希望在今后的一年里继续留在这个集体里,继续为这个集体,这个学院出一份力,所以,我希望在未来的一年中,可以担任学习部部长这一职务,并相信自己可以做的很好。

我认为我一个做事很认真、很负责的人,对各项工作都能很认真的完成。也许能力方面我并不比别人强,但是我有颗认真诚恳的心,我相信也愿意去把每一件事做好。而且,在这里工作了一年,我很熟悉这里的工作,明白需要我们去做的事。假如我能有幸当选为部长,我会进一步完善自己,提高自己各个方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情,工作中要积极进取,虚心向他人学习,不论在学习、工作,还是生活上,我都要起到模范表率作用,以身作则,尽量把工作做的更出色。另外,还应该带领部门认真组织、完成各项工作,并协助其他部门完成学生会的各项工作。

如果我有幸当选部长,我会做好以下方面:

1、首先我会努力营造一个有活力有能力的学习部,通过对新生的筛选,找到热爱这个集体的、有责任心与荣誉感的成员,向他们介绍属于我们的活力与激情。

2、定期例会,加强交流。对于新构建的这个团体,要让他们有活力有热情,就得让他们拥有对于这个集体的归属感。

3、给予每个成员以锻炼的机会。对于部门活动尽可能让他

们参与其中,听取他们的意见建议,群起群策;争取使每一个成员都有机会主持规划一项活动,锻炼他们的能力,增强他们的自信心。

4、在每个活动结束以后,要求成员做出简短的总结,从总结中找寻经验,从总结中学习方法,从总结中找到进步的空间。

也许,此刻的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。学习部是一个优秀的集体,我希望能接过这支的接力棒,用自己的行动,让我们的学习部走得更好。

职位申请书篇四
《职位申请表》

职位申请表

声明:

本人声明本人在此申请中填写的内容属真实、完整和正确。本人了解并同意,对任何问题如提供虚假陈述或不诚实的回答将受到公司即时解雇。如有需要,我同时还授权对上述任何资料进行调查和核实。

李鸿伟 10/05/2010

申请人签名

日期

职位申请书篇五
《职位申请书》

创业协会销售部副部长申请书 尊敬的创协各领导人:

你们好,我是来自市场营销1班的一名学生,我来自昆明。因为从小在经济发达的昆明长大,而家里又有商人,所以从小就有了一颗经济学的头脑。在长期的人际交往中,我学会了关注别人的一举一动,而分析对方的内心想法,所以,在学习生活中,我一直有不错的人缘,而又不失时机的在同学中树立了威信。但,总的来说,我也只是千百万大学生中平凡的一个。平凡给了我无所畏惧的力量,所以我有了创业的想法。我懂得有理想不去做就等于空想,所以我不会放弃每一次机会。

不想当将军的士兵,不是好士兵,我也一样。关于此次竞选销售部副部长,我想为自己做到协会的领导层奠定基础,做出业绩,为进入协会的领导层做准备,然后对协会里的一些不好的方面进行改进,争取把创协在我们这一届做到真正意义上的创业协会,让每一个协会会员都以自己是创协的会员而骄傲,让他们在创协里学到他们所需要的知识,帮助他们奠定创业的基石。下面是我对整个协会的分析,它不仅仅是销售部存在的问题,更是协会存在的问题。

进入大学,当我知道有创业协会的时候,我毫不犹豫的加入到了创协。我认为,这是我实现理想的一条康庄大道,在创协里我会学到很多关于创业的知识,培养创业者所需要的职业素养。虽然我加入到创协的时间不长,但是在这段时间里,我积极参加协会的活动,并且,很荣幸的进入了创协职业经理人的培训班中,并且成为了培训班开班仪式晚会的负责人。因为我知道,这是一种锻炼,这是一种成长,通过协会给我提供的平台,我能学习到很多很多。

但我也产生了一些疑惑:对于普通会员来说,或许除了开会,创协并不会给他们讲述很多的创业知识,创业需要什么,如何做好创业的准备等,而每一届都会产生协会会员流失的情况,就拿11届来说,我得到的11届的协会成员名单中,人数至少有50多个,但是为什么才过了1年,11届的除了几个负责人以外就寥寥无几了呢?我认为:

一、从会员方面分析:

1、一部分协会成员一开始加入我们只是盲目的,只是为了一个创协的名头,当他们发现创协带给他们的不再是新奇时,他们离开了。

2、大部分协会成员加入创协,想从创协中获得锻炼,学习到有关于创业的知识。但他们认为,在创协中并没有过多的学习到他们所需要的,协会对于普通会员来说,只是一味的开会,然后分配协会所下发的任务,给会员带来的益处甚少,因此退会。

3、协会成员对创业一词感到不解,对创业感到空洞以及缺乏协会传授的创业知识,创业协会并没有真正的做到帮助协会会员完成创业之路。所以协会会员缺乏 综上所述,协会弊端是有的,协会会员的流失是不可避免的,但不是必然的。

二、从协会方面分析:

1、协会的组织能力,管理能力不强,没有给会员一种归属感,让会员觉得自己是创业协会大家庭里的一员,创协能给予他们他们所需要的创业知识,创协是帮助他们在以后的创业之路上走的更顺畅的一个领路人。

2、创协的管理模式太过僵硬,没有借鉴与创新。

3、创协作为创业协会,有目标却没有执行能力,有创协的标志却没有过多的帮助会员学习到过多的创业知识,传授给会员创业经验。

针对上述问题,我觉得创协包括销售部应该进行改进:

一:从会员方面上来说,绝大部分加入我们的会员,是愿意与我们一起做事的,会员之所以流失严重,是因为会员认为我们协会不仅没有给他们提供他们想要的,对协会感到失望且会员对创业不了解。因此协会要避免会员流失,首先协会要给于会员想要的,为会员提供锻炼学习知识的活动,其次协会帮助协会的会员,在校期间学习创业理论及创业经验,帮助会员补充职场就业知识,培养会员团队精神,积累人脉。

二:从协会方面上来说,协会现在刚刚起步,协会在会员的管理模式上僵硬,销售部的情况还好点,至少会员流失的情况不是很严重,如果只是靠前期的激情纳新,后期缺乏管理的话,我们12届的会员也会像11届一样,最后会员所剩无几。

身为协会的一员, 我有义务付出自己的努力为协会注入活力,使协会重新焕发活力,为了更好地开展工作,特此申请创业协会销售部副部长一职,假如我有幸担任创业协会销售部副部长,我将和销售部部长一起协商,发展并改革销售部制度,如果效果良好的话,希望这种制度能推广到整个协会中去:

1、 完善销售部的管理模式,形成真正的责任到个人的制度。

2、 引导会员树立目标,让他们觉得创协没有辜负他们的期望、

3、 以销售部盈利的一部分资金作为聘请专业教师授课的费用,定期为会员传授专业知

识,让会员真正的学习到创业所需要的知识和经验,以此让会员有所收获,避免会员流失。

4、 如有机会,大量邀请创业成功的学长学姐以及正在创业中的学长学姐讲述他们的创

业经历和对我们这些准备创业者的忠告。

5、 让创协培训班的优秀学员担当主将师,锻炼学员的演讲能力,又能让普通会员学到

知识。

6、 定期召开励志部门例会,保持会员激情。

理想不去实现就等于空想,所以我希望你们给我这次机会,我会让我的想法成为现实。

此致

敬礼

申请人:倪晓学

2012年10月16日

职位申请书篇六
《职位申请书》

DATE: TIME: ND

2INTERVIEW DATE: TIME:

SIGN CONTRACT DATE: TIME:

请以正楷填写(PLEASE PRINT)

XXX酒店

XXX Hotel 1st INTERVIEW

职位申请书

EMPLOYMENT APPLICATION

DECLARATION 宣言

有关本人在职位申请书上所填写之一切资料为真实及正确,如有砌词讹报者,自愿接受XXX酒店立即解雇之处分。 本人并授权XXX酒店调查上述资料之真实程度。

THIS STATEMENT COMPLETED BY ME IN THIS EMPLOYMENT APPLICATION ARE TRUE AND CORRECT. A FALSE STATEMENT OR DISHONEST ANSWER TO ANY QUESTIONS MAY BE GROUNDED FOR MY IMMEDIATE DISCHARGE FROM EMPLOYMENT WITH XXX HOTEL.

I ALSO AUTHORISE ANY INVESTIGATION OF THE ABOVE INFORMATION FOR PURPOSES OF VERIFICATION.

本表格内所收集之资料只作“XXX 酒店”之职位申请用途。

INFORMATION COLLECTED IN THIS FORM WILL BE USED IN CONNECTION WITH YOUR APPLICATION FOR EMPLOYMENT WITH “XXX HOTEL” ONLY.

日期 申请人签署

APPLICANT’

FOR OFFICE UES ONLY 此页由酒店填写

职位申请书篇七
《职位申请书》

申请书

尊敬的老师:

您好!非常感谢您在百忙之中惠阅这份职位申请。 作为文秘班的学生,我非常感谢老师愿意提供给我们这次锻炼机会。让我们有真正有机会接触到秘书管理工作。 我申请的职位是系秘书事务所所长一职,作为一个文秘专业的学生,我非常渴望能得到这个职位,我也自信我有能力胜任这个职位。我认为我能力胜任这个职位的优势在如下三个方面:

第一,我对秘书工作有极浓厚的兴趣,也许老师觉得这个优势说的有些牵强,但我不这么认为,如果说在学习上,兴趣是最好的老师,那么在工作上,我认为,兴趣是做好这份工作的最大动力。做工作有动力是做好工作的关键。我相信凭着我的对这份工作的兴趣,我一定能做好这份工作。 第二,我的专业与这个职位是对口的,进入大学这近两年的专业学习,让我对文秘工作有了更进一步的认识。也更让我有信心能做好秘书事物所的工作。

第三,我对办公室工作有实战经验,在学校近两年来,在系学生管理办公室实习还有假期的校外实习的经历。这些经力,让我知道了秘书该做哪些工作,怎样才能做好秘书管理工作有了一定的认识。所以,我相信我能做好秘书事物所的管理工作。

老师,这对我来说是一次很好的锻炼机会,我知道,也许我在所有申请这一职位的同学中,工作能力和专业知识我不是最强、优秀的,但是凭借高涨的工作热情和对工作负责的强烈责任心,我确信自己能够胜任系秘书事务所所长的工作。如果我本次申请成功,我将努力做到:严格要求,严密制度,严守纪律。以共同的目标来凝聚大家,以有效的管理来激励大家,以自身的行动来带动大家。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,做事讲效果。我将用真诚、理解和信任和大家一起做好秘书事物所的工作。当然,如果我没有如愿获得这次机会的话,我仍然会脚踏实地,求真务实的服务同学。

但是今天,我在这里努力争取这份责任,是非常希望承担这份责任。因为做这份工作,我不是为了荣誉和名号,而是希望伴随大家一起锻炼成长,一起为我系新成立的事物所的工作献出一分微薄但很坚实的力量。希望老师能批准我秘书事务所所长一职的申请。

诚盼佳音!

附:《岳阳职院商贸物流系秘书事物所工作管理制度》(自己写的)

申请人:吕碧玉

二O一一年三月二十日

岳阳职业技术学院

商贸物流系秘书事物所工作管理制度

经过几年的努力,我们商贸物流系秘书事物所终于成立,为了让事物所的工作有条不紊的进行,实现制度化管理,做好内部管理工作,特订立本案制度。

(一) 值班人员工作制度

1、事物所每天都有相应的值班人员(值班人员安排表见“附”)。

2、值班人员都必须遵守事务所作息工作制度,无故不得缺勤。如因故不能按时值日,应及时与其他值日的同学换班

3、当天的值班人员要负责当天事物所的卫生清扫及到事物所开放时间业务接待所有工作。

4、值班人员不得在事务所内吃喝零食或大声暄哗。

5、到了事物所非开放时间,值班人员离开时应关好门窗、熄电灯、关空调机、电脑,最后离开时负责锁好门闸

(二)、清洁保卫工作制度

1、事物所每两周进行一次大扫除

2、 注重环境卫生,保持事物所的环境洁净、清新,全体值班人员不得随意乱丢什物、纸屑, 维护文明、整洁的办公环境秩序。

3、要爱护所内的一切公物,保持桌椅、茶几的整洁。

4、 任何人都不得在事务所内吸烟,造成环境混浊,影响他

人健康。

5、 个人贵重的物品勿随意放在事务所,须妥善保管。

6、到事物所非开放时间期间,要进入事物所工作的同学,要告诉当天的值班人员。出事务所后须关好门、切断电源。以保安全。

(三)、设备使用保养制度

所有设备的使用和保养使用都实行值班人员轮流负责和保养

1. 电脑的使用保养

(1)任何工作人员都不得随意在电脑上插有病毒的U盘

(2)不得常常用电脑看电影、玩游戏等娱乐活动

2. 打印机的使用保养

(1)打印机打印一切文件材料时,均应尊重当日事物所值班人员履行其岗位责任,交付文件要稿面整洁规范、文字清晰。

(2) 定期对打印机的打印头进行检查和清洗。

3. 复印机的使用保养

(1)在事物所非开放时间,有其他班同学和老师需要复印工作资料时,需值班人员陪同。

(2)非值班人员擅自使用复印机使复印机出现故障的,根据实际情况由使用者作出经济赔偿。

(3) 复印时应注意节约用纸。

(四)业务接待制度

1、每天的业务接待工作有每天的值班人员负责

2、业务接待要坚持工作第一,节约经费,热情服务的原则,做好业务接待工作。

3、值班人员所接收的业务要告知事务所的负责老师,商量收费问题

附:秘书事务所值班人员安排表

职位申请书篇八
《岗位申请书》

岗位申请书

尊敬的领导:

我叫xxx,于2011年进入工行工作,这一年多来,我对工行的了解不断加深,业务能力不断提高。目前从事柜台工作,我是一个喜欢挑战自我的人,在这里我真诚的向您申请客户经理一职。

对于客户经理一职,通过一年多工作,我也间接的有了一定的了解,客户经理是工行对客户交流的重要岗位,肩负着重要的职责。这是一个繁忙的职位,需要接应不同的人,应变不同的问题,无论大小繁琐的事,总能看见客户经理的身影,每次看见他们不畏寒冬酷暑在外奔波,休息时客户一个电话打来,假期可能就取消。但是作为年轻人,我有自己的优势,也希望更好的发挥自己的才能,到这个重要的岗位上去锻炼自己。

面对这一岗位我认为我具有以下几个优势:一是知识面较广,接受新事物的能力较强。作为年轻人,我平时经常读书,并关注一些新鲜事物,在政治、历史、文学等各方面都有涉及,对于新事物接受能力较强,有助我在“客户经理”的岗位上打开工作新局面。二是性格外向,善于人际交往。“客户经理”就是为客户服务的,把我行好的业务积极推荐给客户,实现客户和工行的互利双赢。我性格外向,具有较强的语言表达和人际交往能力,这样的性格可以让我更好的同客户增进了解,加强沟通。三是有较为丰富的社交服务从业经验。工作一年多以来,我一直从事柜台工作,每天要应对不同的客户,积累了更多为人处事的技巧。假如有幸成为“客户经理”的话,我能够在短时间内适应工作,迅速的熟练职位相关的工作流程,在巩固老客户的前提下,积极发展新客户,沟通协调好与相关机关单位的关系,便于以后的工作更加便捷流畅,让工作效率更高。此外,积极关注上级近

期及长期发展目标,并在平时收集相关信息,以便于及时了解市场的发展与趋向,对于重点关注的单位及个人,做到经常走访、热情沟通。努力做到优质、高效、完善、热情的为每一位客户服务。

我希望领导您给我一个机会,我会始终保持一颗积极向上,不断进取的心去奋斗,去迎接挑战,提高自己。

此致,敬礼!

申请人:xxx

〇一二年十二月二十二日二

职位申请书篇九
《职位申请书》

甘 肃 政 法 学 院 民商经济法学院 职

申 请 人:殷锐

申请时间: 2012年3月26日

尊敬的李书记:

你好,我是来自甘肃政法学院民商经济法学院2010级法本二班的殷锐,在2010-2011年度担任民商经济法学院青年志愿者协会主席一职,现特此申请民商经济法学院分团委副书记一职,申请的理由如下:

第一,学生热爱志愿者事业,有志投身和建设青年志愿者团体,将自己的时间与精力投入到志愿者事业中。志愿者服务在学生眼里看来,能培养大学生责任意识与主人翁意识,充分调动起大学生的爱心与智慧。零散的志愿者个人的力量是微小的,但是志愿者集结在一起,为一个共同的目标而群策群力,着实能为社会某些领域做出不小的贡献,这也是大学校园里志愿者团体存在的原因。志愿者团队有自身的精神底蕴,氛围民主向上,如果将其逐步纳入体系化、秩序化的管理模式,形成自己的社团文化与精品活动,将极具有生命力和发展前景。

第二,学生从入学以来积极参加学生工作,担任过班级学习委员,参加校学生会生活部,获得“宿管先进个人”的荣誉称号,在大一下学期民商院新成立之际,担任青协主席一职,创办青协,积累一定工作经验。2011年暑假,通过申请竞选成为八道泉民商实践小分队中的一员,参与支教、调研,制作报告材料等工作。2011年下学期凭借自身的英语优势,在李阳疯狂英语有限公司实习,开展疯狂英语周,担任冬令营英语教练,加强了自身的社会适应能力,坚定了全面发展的决心,获得“疯狂英语优秀教练”的荣誉称号。

第三,在担任青协主席期间积累的经验与人脉,有利于我在新的岗位上开展更好开展工作。民商先后开展过慧灵智障人士手工艺品义卖活动、枣林路社区迎国庆·庆重阳文艺汇演、安宁区法律知识竞赛、青年志愿者协会蓝丝带等活动,在活动中民商青协的组织与建设有一定的发展,但是活动中出现若干失误,给民商青协造成不良的影响,在协会的人员管理与活动建设方面学生一直没有抓起来,导致青协发展缓慢。所幸的是,过去一年的摸索,民商青协打开了活动渠道,积累了人脉,形成了体制,造就了新的领导班子。在此基础上,学生相信自己能吸取教训,总结经验,谦虚学习,提高自身素质,以身作则,扎实做好青协的日常工作,带好青协的新成员。本想多写来表明自己的决心,但自感无力,学生愿意以自己的实际行动来向书记证明,我想做志愿者工作,而且愿意真正承担起做好青协这一份责任与义务,一改过去不成熟的工作作风与工作心态,积极进取,做出一番成绩,让民商青协立足学校。

个人获奖情况:

宿管先进个人

“我为学院谋发展”征文比赛优秀奖

2010年CCTV大学生英语演讲比赛甘肃政法学院赛区三等奖

2011年“研社杯”大学生英语演讲比赛甘肃政法学院赛区二 等奖

疯狂英语第十四讲学团优秀教练

疯狂英语第三届集训营优秀教练

2010-2011年以全班综合考评第二的成绩获得一等奖学金 马克思主义青年培训班结业证书

中国注册志愿者证

兰州文明志愿者证

中华造血干细胞献血证

本文来源:http://www.guakaob.com/shiyongwendang/108672.html

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