2016年上半年职工思想报告

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2015年上半年公司职工思想状况调研报告 2
2016年上半年职工思想报告 第一篇

2015年上半年公司职工思想状况调研报告

为了及时掌握公司职工的思想状况,切实关心职工的工作、学习和生活,了解职工企业思想文化建设的意见和建议,调动职工工作积极性,增强队伍凝聚力,促进各项事业的发展,公司通过问卷调查的方式对职工思想文化的状况进行了了解和调研,对职工思想现状和基本特点有了初步的、基础性的了解,结合问卷调查结果撰写了本篇调查报告。

一、基本情况

本次调查的对象是公司机关部室及所属的新正检测公司、工程公司、化工设备制造厂,通过采取无记名方式,随机发放问卷共60份,回收有效问卷60份,回收率达100%。从调查情况来看,职工能够积极参与,认真对待,实事求是地反映自己真实想法。

二、满意度调查方面

(一)工作岗位满意度较高,对公司领导层决策及企业文化的认同度较高。在被问卷的60名干部职工中,认为对个人的工作岗位满意的占20%;认为较满意的有31人,占51%。对岗位基本满意的的有29人,占问卷人数的48%,无不满意人数,说明公司绝大多数的职工目前对个人所在的岗位较为满意,能胜任这个岗位。而对于领导层决策行为的满意度上,较满意和基本满意各占50%,满意和不满意两个选项无人画勾,评价为中上等。另外,在企业文化氛围的选择上,40%的职工较为满意,50%的人基本满意,个别人不满意。这些从最满意方面的调查上也有所体现。职工对自身有正确的认识,绝大多数职工

在工作中能够尽职尽责,体现他们鲜明的工作态度和对本职工作的热爱,并在工作中树立了正确的世界观、价值观和主人翁责任感。中建安装公司的一系列改革及强大的品牌效应,使得职工对今后的发展充满信心,说明我们多数职工对公司的前途充满希望。

(二)在个人工资待遇及工作环境上满意度不高。从调查问卷中得出:有40%的人选择了基本满意,而这与不满意的人数比例持平,虽在一定程度上比往年略有提高,但仍不容乐观,随着社会大环境的变化,公司的生产任务逐年增长,工作压力越来越大,但职工工资变化不大,职工对提高工资有一定期望值。不管是管理人员还是作业人员在冬休期内收入较低,这是一个无法回避的事实,这也是公司在努力缩短冬休期,加强冬季人员培训教育力度的重要原因之一。至于工作环境不满意人数占40%,这是一个老问题。近年来,特别是公司纳入中国建筑管理以后,从企业形象、员工待遇、企业文化、标准化施工等各个方面加强施工项目的工作环境,比以前有了质的提高,基本满意的人数达到60%,很好的说明了这个问题。

【2016年上半年职工思想报告】

(三)面对新常态和企业发展前景,职工既有担心也有信心。在国家经济步入“新常态”,增长速度换挡,结构调整阵痛,致使企业经营竞争愈加激烈,企业发展将面临诸多困难方面,有78.6%的职工表示做好了与企业共同应对困难的准备。目前,全体职工对公司及本单位的发展前景、生产经营工作和公司的未来发展规划的关注程度明显提高。85.7%的职工对企业三到五年的发展目标规划表示认可,71.7%的职工对企业在经济新常态下的发展充满信心。绝大多数职工

已明确意识到单位生产经营的状况,会直接影响到自身的切身利益,时刻关注生产经营状况,职工的主人翁意识大大增强;有28.6%的职工对目前石化行业产能过剩,煤化工项目大量缓建,行业投资受到限制的企业发展表示信心度不高;有57.1%的职工担心在当前建筑行业形势日趋严峻的新形势下会失去这份工作。普遍认为公司当前的首要任务是加强人员培训,强化成本管理,提高企业盈利能力。

(四)思想政治教育工作成效显著,干部职工的整体素质有了新提高。92.9%的职工对企业开展的文化活动表示认可;7%的职工认为在思想政治工作中存在领导不能以身作则的现象; 71.4%的职工认为加强思想政治工作最重要的方法是解决实际问题;职工们希望本单位开展职工思想政治工作应该采取的形式有帮助解决实际问题、班组学习和开会学文件等。同时从调查的数据中还可以看出,当前的形势任务教育工作效果显著,广大职工对当前企业的发展形势和前景是熟知和理解的,但企业的形势任务教育仍需坚持,并要在方式方法,在深度、广度和力度上还有待于进一步加强。

三、职工最关注的方面

从调查结果来看,目前员工主要关注的有以下几个方面:

1.大多数员工的关注点是企业的发展转型能否带来岗位的稳定和职工个人收入的增加。

2.年轻员工为主的特点,使得青年人更希望企业为自身素质提升、职业发展创造条件。对基层青年员工来说,购房购车固然重要,但受人尊重、有更大的发展、实现人生价值等更为重要,而且个人职业发展也是满足物质需要的前提和保证。因此他们更希望企业能够加【2016年上半年职工思想报告】

大培训力度,跟上建筑安装行业新技术、新业务的步伐,为提升自身素质和竞争力创造条件。另外,当今青年人在价值取向上更多表现出“多元化”的特点,他们重精神,也重物质,重自我,也重团队,重眼前,也重发展,因此,企业在如何调动员工积极性方面,就要跟上这一特点,有针对性地开展引导和激励。

四、对策和建议

1、加强对职工的集体主义和企业归属感教育,营造一个和谐的集体大家庭。有部分职工在与企业共患难的问题上回避调查,这表明职工对工作的积极性和企业荣誉感不够强,说明培养职工集体责任感和激发职工对工作的热情和对单位的归属是基层管理人员的工作要务。基层工作人员要结合本单位的各种实际采取各种有效的方法调动职工积极性,增加职工的凝聚力已势在必行。

2、创新职工培训方法。职工的学习少,素质必然降低、思想必然落后,因此加强职工的素质教育和业务知识的培养非常必要。通过创建学习型单位、学习型组织、学习型职工等工作的开展进一步探讨出新的激励培训机制,将有限的资金应用在刀刃上。

3、加强职工转变思想观念的宣传教育。调查问卷中反映出职工思想观念的转变还需要一个过程,尤其是今年建筑行业发展不景气的影响就摆在面前,职工的思想观念不转变,发展就难以稳定。

【2016年上半年职工思想报告】

总之,通过本次大调研活动,我们发现当前职工思想已经呈现出新的特点,职工的思想觉悟、知识层次、工作环境、社交范围不同,接受能力和承受能力也不同,从而直接增加了思想政治工作的难度。只有掌握新特点,加大对思想政治工作研究和探讨力度,对症下药,才能做好新时期思想政治工作,为公司的持续健康发展提供保证。

2016年工人党员思想汇报范文
2016年上半年职工思想报告 第二篇

【2016年上半年职工思想报告】

2016年工人党员思想汇报范文

敬爱的党组织:

【2016年上半年职工思想报告】

习总书记对作风建设"三严三实"的要求言简意赅,对广大基层干部来说,有很强的针对性。眼下正在深入开展群众路线教育实践活动,这一新论述,对于我们改进作风,是一剂醒脑洗心的"良方"。严字当头,从实处干起,最能体现共产党人的"认真"二字。因此,我们要牢记"三严""三实",从严律己,扎实工作,要努力把"三严三实"落实到自己的实际工作中去。【2016年上半年职工思想报告

1、坚定理想信念。坚守政治信仰,做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者。就是要全面加强自我理想信念教育,要深刻认识社会主义的演进认识,理解理想信念的极端重要性。要不断加深对中国特色社会主义、共产主义理想信念、从严治党要求等的理解和把握,努力提升自身修养,做到执政为民、勇于担当。要加强政治修养,始终做到政治信仰不变,政治立场不移、政治方向不偏。必须树立党章意识,严明党的纪律,做党章的忠实执行者和自觉维护者。

2、加强自身建设,严格要求自己,要以更加坚定不移的决心和更加有力的举措加强自身学习和作风养成培育。要严格要求自己,自觉从我做起,从现在做起,始终保持廉洁奉公,自觉抵制不正之风,坚决守住做事、做人的底线,永葆共产党员的政治本色。坚决落实"八项规定"。做廉洁自律的表率。树立党员干部艰苦奋斗、勤俭节约、亲民为民、求真务实、清正廉洁的良好形象。

3、必须切实改进作风,密切联系群众,做中华民族优秀传统和党的优良作风的主动落实者和积极倡导者。要把密切联系群众摆在突出位置,牢记全心全意为人民服务的宗旨。要紧密联系实际,切实做到为基层服务,为职工群众服务。要狠抓各项工作的落实,做锐意创新的大胆探索者和推动科学发展的具体落实者。要多深入基层单位,多深入调查研究。要密切联系职工群众,完善各项工作制度,为基层、为职工办实事、办好事、解难事。

习近平总书记"三严三实"的要求,强调的是在今天的历史条件下,共产党员尤其是领导干部,完成历史任务、得到群众认同,应具备的优秀品质和精神风貌。贯彻"三严""三实",就是我们当前抓好作风建设的一个新突破口。因此,我们要用自己的实际行动彰显一个党员优秀的品格,以更高的标准,更严的纪律规范自己的言行。

此致 敬礼

汇报人:xx

2016车间工人思想汇报
2016年上半年职工思想报告 第三篇

尊敬的各位领导,各位同事,

大家晚上好!即将过去的XX年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,我回首过去、展望未来。过去的一年里,在公司的指引下,在上级领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我在工作上、学习上得到了很大的进步。在这一年里,总的来说我在公司还算顺利、平稳。XX年对我来说,是有意义、有价值、有收获的一年。一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记为客户服务的宗旨,在平凡而普通的工作岗位上,努力做好自己的本职工作,在上级领导和同事们悉心关怀的指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的问题和不足; 工作中有急躁情绪,有时生产任务急于完成,反而影响了生产进度和质量。

1、处理一些工作关系时,还不能得心应手,工作起来显得措手不及,无从着手

XX年,我的主要任务是负责喷画生产进度,派车出货和处理一些客户的要求意见,以及公司里面喷画所发生的问题,同时还要负责跟好“天地宽广告”的所有喷画安装业务,以及一些其他散户的跟踪服务。“xxx广告”XX年的总业务量已突破26.7万,去年19.3万,比去年增长了7.4万,在公司客户业绩排行榜上名列前三名,当然,这些都不是我个人的工作成绩,是经过大家的共同努力而来的成绩。在此,我要感谢甘总、甘主任、以及工程部的全体人员,公司的各部门领导、员工对我的大力支持和帮助,没有你们的支持和帮助,也就没有我今天的成绩,今天我在这里借此机会向在座的各位领导、各位同事说一声,谢谢你们!

回顾一年来的工作,我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步,也认识到了自己的不足之处,理论知识水平还比较底,电脑办公技能还不够强,针对自己经验不足及知识面薄弱的问题,我对来年的工作作好自步的设想。 加强理论学习;

2、提高沟通能力。

一定要认真克服自己的缺点,发扬成绩,自觉地把自己置于上级领导和同仁的监督之下,刻苦学习,勤奋工作,做一名对太阳村有力量的人,为太阳村的发展作出自己的贡献。最后,感谢大家的辛勤工作以及各位对我的大力支持,在此我在这里先给大家拜个早年,祝大家牛年吉祥、合家欢乐、在新的一年里工作顺利、万事如意、谢谢大家!

2016社区矫正人员思想汇报范文
2016年上半年职工思想报告 第四篇

社区矫正人员思想汇报范文

本篇范文整理来自被判缓刑的违法人员在社区矫正期间的个人思想汇报,整理个人在这段时间的工作,学习,生活上的表现,下面是第一公文网整理的社区矫正人员思想汇报范文

社区矫正人员思想汇报范文

尊敬的各位领导你们好:

我叫***, 20**年因**罪被判缓刑*年,到社区矫正已将近一年。 下面将今年矫正期内的情况向各位领导、监督员、志愿者汇报如下,不足或不失之处恳请大家批评指正。

一、注重学习,努力改造自己的思想。

一是学习党的18大精神,了解党的路线和方针政策。

二是通过电视、报纸、网络等媒体,关心时事,关心国家大事。 三是参加区矫正中心和司法所组织的各种教育活动。通过学习进一步加强了在刑意识,法制意识及组织纪律性。没有发生一起违纪违法的事情。

二、思想上进行深刻的反省。

进一步分析和查找自己犯罪的原因。我为什么会犯法,/fanwen/1572/其根本原因是自己放松了思想改造,放弃了人生的崇高追求,走上了一条错误的道路。教训是深刻的,损失是惨重的且无法弥补的。害了自己,害了家庭,我至今后悔不已。

三、积极参加各项活动。

今年来,区矫正中心和司法所为社区矫正人员开展了很多活动,如绘画、棋牌、法纪教育、社区义务劳动等,我都能主动报名,积极参加。

我相信今后,有各位领导的教导和司法所工作人员的与关心,有大家的帮助,我会继续认真遵守社区矫正的各项规定,多做好事,多做善事,力争早日成为一名合格的遵纪守法的公民。

汇报人:***

***年*月*日

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2016物业新员工思想汇报
2016年上半年职工思想报告 第五篇

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物业信员工思想汇报

又是一年寒冬,风依旧是去年的风,人却比去年成熟了许多,转眼的瞬间,一年的日子就似那天上的浮云,不经意已经被风吹的毫无踪影。来xx物业西安分公司已经一年了。回头看看身边的人走的没有几个了,可我依旧要继续坚持,坚持一个自我选择的原则,做就做好。

记得刚来的时候,我们都傻傻的,那点训练我们都不能坚持,整天的喊腿痛,最后看看那几个女生,不能坚持也要坚持,只有这样才能证明自己的实力。

在803宿舍的日子里,我们一起吃饭一起睡觉,温暖的日子,一群温暖的人,然后快乐的上班,时间也是那么的快。整理下自己的思绪,其实那时候可以做的更好。

记忆最深的是集训的日子,那时候累的不知道脚是不是自己的,但依然要继续奔跑。没有水喝,就是水龙头上的水。晚上的时候聊天都想着能顺利的通过集训,不想在这样的场合掉链子,因为我是恒大城的兵。

离开恒大城的时候,不知道别人是怎样的感受,但我又点难受,面对的是新的环境,还有吃住是否有好的保障。不管怎么样想,我还是来了xx。刚来的时候只是一片荒凉的土地,等待开发,面对这样的环境,最怕的是度日如年的感觉。

这里一点也不热闹,冷冷清清的,对面的大白菜陪我度过了近半个念头,我最深的感悟是:今天时间让你寂寞了,明天它会加倍的把热闹还给你,这个日子就是开盘的日子,那时候就是展现我们工作成绩的时候。

一年过去了,心也有所成长。也许不久的明天我也能做中队长。毕竟天天在一起衣食住行,毕竟经常培训经常训练,我开始喜欢这样的生活,开始适应真样的环境。

明天的路还很长,我像静静的等,等待一个让我跳跃的平台,从此我将努力的工作,积极的学习,等待入住的那一天,把自己的汗水洒向这片陪伴我很久的土地。

加油!来年会更好!

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2016最新9月员工个人思想汇报
2016年上半年职工思想报告 第六篇

尊敬的党组织:

从2016年××月份,我进入公司工作,到现在已经过去三个多月。三个月的时间,我感触最深的就是 确实是一个充满活力、踏实进取并且高速成长的公司,同时 又是一个温暖和谐的大家庭。初来公司,所有东西都很陌生,对新的环境有一些不太适应。此时,领导给了我很多关心和帮助,使我能够快速的了解公司,熟悉业务;同事之间也相互理解信任,使我很快适应了工作环境。三个月的工作中,我明确了自己的职责和任务,强化了自身的业务素质,同时培养了比较良好的团队意识和大局意识,基本上具备了担当岗位职责的能力,成功完成了由一名在校生向职场人士的转变。三个月的时间虽然不长,但是在学习、工作、思想方面仍有很多收获和感触。现在就简单的向党组织汇报如下:

一、在学习上。在政治学习方面,我始终坚持学习毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断提高自身的政治修养,与时俱进,开拓创新,从根本上提高自己的政治觉悟,树立了与时代发展相适应的理想信念,建立了科学的人生观、价值观。并且立志献身于社会主义现代化建设,努力实践全心全意为人民服务的宗旨。在我个人坚持自学理论知识的同时,我还积极参加了公司组织的多次学习活动,这些学习活动的内容紧跟时事,意义深刻,让我深受启发。在肯定社会主义现代化建设取得了巨大成就的同时,我深知我们的党,我们的国家还有很长的路要走。历史的成绩来自于我们的党和人民艰苦的摸索,而未来的路也肯定会充满坎坷。建设社会主义的重担需要我们这代人继续发扬艰苦奋斗、不怕困难的精神,而把这份重大历史责任落实到我个人身上,就是要踏实工作、努力进取,实现个人价值的同时为社会贡献力量。在业务学习方面,虽然接受过 专业的理论学习,但是理论和实践还是有很大差异。刚进公司的时候,对业务相关的法律法规很不熟悉,在公司领导的建议和帮助下,我整理了 的法律法规,并且进行了系统的学习。期间,结合实际工作中出现的问题,我对 的工作有了更加清晰的认识,使我能够更好的胜任本职工作。

二、在工作方面。学校里的工作和公司里的工作完全是两个概念。在进入公司被安排到之后,我努力学习,勤恳工作,不断总结教训和经验。遇到问题积极向同事和领导请教,在领导和同事的耐心帮助之下,得到了大量的实践工作经验,提高了自己的工作能力,渐渐的能够独立承担工作任务。在进入公司后不久,我作为工作人员参加了公司于七月下旬召开的临时股东大会和董事会。亲身经历了会议的筹备、召开以及后续的收尾工作,这次实践极大的开阔了我的眼界。在学校里虽然经常研究这些案例,但是实践的经验胜过任何一次学习。如果不在学习中练就扎实的理论基础,不在平日的工作中深刻的熟悉业务,那么就很难在会议过程中从容应对公司股东、董事以及其他领导的质询。看似不起眼的会议流程的设计、会议材料的整理实际上都是非常专业的工作,需要专业知识和丰富经验的支持。而且现实的会议组织过程中,经常会遇到许多突如其来的问题,需要灵活处理,这要求组织者不但要有大局观,而且必须心思细密,甚至明察秋毫。还有许多其他方面的收获无法一一列举,但是这些都是书本上学不到的。

通过在实际中的工作,我清楚的看到自身素质与优秀的 还有很大差距,这也激起了我渴望提高自身素质的强烈要求。正因为有了这个动因,使我产生了奋发向上的力量。因此在工作中,我更加努力的学习,以优秀的同事和领导为目标,不断提高、不断完善自我。另外,在工作之余,利用各种有利条件,学习法律知识和房地产相关知识,丰富自己的头脑。同时积极向同事请教问题,学习经验,为自己在今后顺利开展各项工作奠定了坚实的基础。

三、在思想方面。通过几个月的工作和学习,我的思想有了很大进步。我党的基本宗旨是“为人民服务”,学生时代,这句话更像是一个口号。虽然那时也有为人民服务之心,但是却不知道如何把这句话落实到实践当中。工作之后,通过坚持不懈的理论学习以及在实际工作中的感悟,我认识到,“为人民服务”如同“社会主义伟大建设”一样,落实到我们个人头上,就是要勤奋工作、努力进取,发扬“艰苦奋斗”的革命精神。做好本职工作的同时,时刻准备着为人民,为国家,为党奉献一切。社会主义的成就来之不易,将来进一步的发展必定也会充满艰辛,我们作为一名共产党员,更加应该坚定信心,听党的话,跟着党走,做好艰苦奋斗、长期奋斗的准备。

工作的三个月,我虽然取得了些许进步,但是仍然有一些不足之处。比如,对党的某些理论知识的学习还不够深入,工作上缺乏创新精神,批评和自我批评不够大胆,这些都是我以后的工作中需要努力改进的地方。回顾这几个月的工作,展望未来,我坚信在公司党组织和公司领导的正确带领下,全体公司同事的共同努力下,我们××××的明天必然会更好!

此致

敬礼

汇报人:***

××××年××月××日

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