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2016年干部职工学习计划2篇
第1篇
为全面贯彻落实党的十八大精神，进一步提高我局全体干部职工的思想政治素质、业务素质和科学文化素质，努力开创我局各项工作的新局面，确保2016年局各项工作再上一个新台阶，现结合全县环保工作实际，制定我局2016年干部职工学习计划如下：
一、指导思想
2016年，全局干部职工要以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻党的十八大精神，紧密联系我县环保工作实际，进一步健全和完善集体学习制度和内容，不断提高干部职工的思想政治水平和业务素质，为全面完成2016年工作任务提供有力的思想保证和理论支持。
二、人员与时间
参加学习人员为全局干部职工。平时以自学为主，集中学习时间每月最少一次，遇有重要政策需及时传达学习和上级临时安排的专题学习任务，适当增加学习次数。
三、学习内容与要求
1、重点以毛泽东思想、邓小平理论为主要内容，深入学习政治理论、业务知识和环境保护法律法规、政策，坚持把提升党员干部的理论素养摆在首位，把建设学习型党组织抓紧抓好，牢固树立全局干部职工“人人学习、终生学习”的理念，全面提高干部职工的学习能力、思维能力和创新能力，促进环保事业科学发展。
2、围绕“开展项目建设年活动”，开展纪律作风教育。组织广大党员干部继续开展解放思想大讨论、学习实践科学发展观等一系统学习活动，认真查找阻碍科学发展的问题，开展纪律作风整顿活动，进一步严肃工作纪律，转变工作作风，提高工作效率，提升服务能力，为推进项目建设提供坚强有力的纪律保证。
3、开展环保专业法律法规知识学习。组织动员干部职工认真学习环保各项法律法规知识，围绕县域发展目标和要求，学习环保法律、法规和县域发展的相关知识，努力在学深学透上下功夫，在开拓创新上下功夫，在力求实效上下功夫，在提升投资环境上下功夫，努力为县域发展提供良好服务的环境。
四、学习形式与方法
1、坚持自学为主。各科室站要加强组织政治理论及业务理论的指导和学习，并制定学习计划，结合工作实际，个人要合理安排学习时间，抓住理论热点、难点进行系统的学习，并认真做好学习笔记。
2、集中学习研讨。每月至少安排一次集中学习研讨，在集中学习研讨中，既可进行学习交流研讨，也可听辅导报告。
3、开展党课教育。以观看廉政教育片和领导带头讲党课的方式，增强学习的积极性，提升学习效果，达到学习目的，形成良好的学习氛围。
五、学习纪律
集中学习时，所有人员无特殊情况不得缺席，如有特殊情况不能参加集中学习，需履行请假手续。做到学习有签到、有笔记、有心得体会。干部职工学习笔记每人全年不少于2万字,学习心得体会年不少于2篇。在学习讨论中，要理论联系实际，积极发言，力求学多一点、精一点、深一点、发挥带头作用。政工科做好每次集中学习和个人自学资料的收集、整理、归档工作，年底统一建立学习档案。
六、考核及结果运用
根据我局工作实际，考核结果作为领导班子和干部、个人年度考核的重要依据之一，考
核结果与领导班子、干部、个人年度考核等次密切挂钩。学习考核“不合格”的干部，当年年度考核不得评为优秀等次。各科室站要建立健全干部职工学习培训档案管理，全面准确记录学习过程，及时将干部职工学习信息报送局政工科。
第2篇
一、指导思想、总体目标
深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“保护环境、保障发展、维护权益、服务社会”这一总体要求，采取多种形式扎实有效地开展干部职工培训工作，做到学用结合，以用定学，以学促用。通过大规模干部教育培训，全面提升广大干部的监管理念，切实增强专业素质，全面提高工作效能，为加快我县环保事业科学发展提供人才保证和智力支持。
二、培训教育计划（见附表）
三、培训内容
（一）加大政治理论武装力度。深入开展马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的教育培训；重点进行十八大以来党中央提出的科学发展观、构建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设等一系列重大战略思想的教育培训；加强思想道德和作风建设，大力开展全心全意为人民服务的宗旨教育、党的优良传统教育、党风廉政教育，引导全局党员干部坚定共产主义理想信念，树立廉洁自律的意识、服务意识、开拓创新意识。
（二）加强法律法规和公共管理知识培训。围绕全市环保中心工作，积极有序地开展党内各项规章、环境保护国际法条及公约、国家法律法规、地方性法律法规的教育培训，强化广大干部的法律意识，强化依法决策，提高依法行政、依法管理的能力。
（三）强化环保专业知识和基本技能培训。根据不同层次、不同类别干部的特点和岗位要求，有计划、针对性地开展环保相关专业知识培训，开展环保前沿新知识、新技能的培训，对专业技术人员重点加强对我县环境热点、难点问题研究所需知识、创新能力、操作技能的培训，提高干部履行岗位职责的知识素质和业务能力。
（四）特需专业知识和能力的培训。根据全局中心工作对干部专业知识和工作技能的特殊需要，本着学用一致的原则，加大干部学习交流与实践锻炼。积极参与全系统内关于环境执法、环境监测方面内容的讲课活动；有计划的强化专业知识或进行学历教育，培养一批专业素质高，在特需领域有特长的专业人才，优化人才队伍。
（五）着重研究解决干部教育培训工作中的重点难点问题。采取多种方式，深入开展调查研究，认真分析和解决当前干部教育培训工作中出现的新情况、新问题。调动干部参学积极性，加强干部职工学分制登记管理。
四、几点要求
（一）提高认识，高度重视。教育培训工作是加强干部职工素质建设的一项重要内容，对于提高干部职工的依法行政能力和实际工作水平，具有十分重要的意义。各科室站要充分认识到干部职工培训教育工作的重要性和紧迫性，统一思想，增强信心，切实把培训教育工作抓紧抓实。
（二）严密组织，狠抓落实。教育学习工作实行科室站负责人负责制，要认真制定学习计划，积极组织学习，每月集中组织学习不少于两次，对因故没有参加学习的，要及时组织补课，并认真做好记录。办公室将不定期地对各科室站教育学习情况进行抽查，确保培训工作按计划进行。
（三）学用结合，注重实效。要采取“学与用”紧密结合的方式，坚持培训教育和推广应用两手抓，将培训效果及时转化为工作成果。讲究学习与工作实际相结合，坚持学习与思考、学习与运用、学习与创新相结合，工作学习两不误、两促进。紧密联系环保工作发展实际，联系科室站实际，联系自身思想工作实际学习思考，力求培训教育工作达
到实效。【2016年机关干部学习计划】
五、考核及结果运用
局统一考核初定在12月初进行，依据《市环境保护局干部职工教育培训学分制管理实施细则（试行）》精神，学分制考核结果作为领导班子和干部年度考核的重要依据之一，考核结果与领导班子、干部个人年度考核等次密切挂钩。学分制考核“不合格”的干部，当年年度考核不得评为优秀等次。
学分制考核结果作为干部任职、晋升的重要条件之一。凡培养拟提拔对象的干部，由办公室向局党组提交干部本人学分制考核结果，并在干部考核材料和任免审批表写明干部学习培训情况。年度学分考核等次为“不合格”的干部，次年度内原则上不得提拔使用。确因特殊情况在担任前未达到学习培训要求的，在提任后1年内补训达到规定的学分，补训学分不计入当年累计学分，对未按要求完成补训任务的干部，延长其试用期。 各科室站要建立健全干部职工学习培训档案管理，全面准确记载培训的学习经历，及时将干部职工培训教育信息报送局办公室。
2016年创建学习型机关实施方案
一、创建学习型机关的指导思想
以建设有中国特色的社会主义理论和科学发展观为指导，深入贯彻全县开展创建“学习型机关”活动的精神，按照“行为规范、运转协调、公开透明、廉洁高效”的总体要求，进一步转变机关作风，创新管理模式。强化服务意识，带着问题学，跟着典型学，互相交流学，在我站形成浓厚的“全员学习，终身学习”的良好氛围。
二、创建学习型机关的目标要求
建立学习型机关是建设学习型城市的基础工程，是落实科学发展观，构建社会主义和谐的基本要求，是改进机关作风、提高工作效率、建立高效运转的服务型机关的必然要求。建立学习型机关要坚持以“提高素质，改进作风，推动工作”为目的，切实树立学习的新理念，把学习放在工作的首位，健全和完善学习长效机制，在机关干部中形成自觉学习，以学习带动工作，以学习创新工作，主动学习、善于学习的良好氛围，全面提升我站干部的综合素质，为做好各项工作打下良好的思想基础。
1、创建学习型单位。我站要不断强化工作人员的综合素质，不断提升工作质量，使学习和业务相结合，在完成业务工作的同时，把学习当做工作首要任务，全面推进学习型机关的创建步伐。
2、创建学习型家庭。以提高生活质量和红弘扬传统家庭美德教育，倡导科学、健康、文明的生活方式，建立家庭全员学习、父母带头学习的良好机制，建立有强烈社会责任感、重视学习、生活充实、团结和谐、道德高尚的现代文明家庭。
3、争做学习型干部。以提高干部综合素质，促进工作更上行新台阶为目标，不断强化干部思想意识，是学习成为机关干部的一种生活常态，做到学以致用，不断提高。
三、拓展学习内容，明确学习重点
新时期的植保干部应该是“复合型”的人才。懂得业务知识是必要的，但认为仅仅依靠单纯的业务知识就可以做好植保工作是一种肤浅的、短时的认识。
1、学习政治理论。组织干部认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、十七大精神和科学发展关重要理论，不断提高我站干部政治理论水平。
2、加强爱国主义教育、思想道德教育、职业道德教育、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高干部的思想道德素质。
3、学习科学文化知识。组织干部继续学习科学文化知识，不断提高文化素质；学习计算机知识，熟练掌握办公自动化的技能；参加更高层次的学历教育，提升学历层次。
4、学习法律知识，开展“五五”教育全面完成公务员法律知识培训任务，增强法律观念和法律意识，提高机关干部依法办事、依法行政、依法管理的能力。
5、学习岗位专业知识。根据岗位和工作特点，组织干部学习植保方面的法律法规，促进我站干部钻研本职业务，提高业务水平和工作能力。
四、创建学习型机关的包装机制
1、加强组织保障。成立我站创建“学习型机关”活动的领导小组。站长崔俊锋同志担任组长，支部书记王建平同志担任副组长，高建国、王冬妮、尚蓓为成员。
2、健全考核机制。为保证学习时间和学习质量，融学习与工作于一体，必须加大考核力度。把学习计划、学习考勤、学习记录、学习笔记列为岗位目标考核的一项重要内容。
3、健全目标保障机制。创建学习型机关不是一时之需，不能一蹴而就，是一个动态的长期的过程，是一项长期任务和长远战略。创建学习型机关，应根据工作的性质，使学习有方向、有目标。
五、创建活动要求
1、统一思想，提高认识，充分认识学习的重要性和必要性。当前，科技进步日新月异，综合国力的竞争日趋激烈。形式逼人，不进则退，只有不断学习，才能适应形势发展的需要。
2、领导重视，率先垂范，各位领导要从自身做起，从繁忙的工作中抽出时间，抓好自身学习，努力成为学习的楷模。
3、精心组织，周密安排。我站将结合实际，认真做好活动开展的安排部署和组织协调工作。
4、完善制度，强化督查。建立健全学习的领导责任制和学习的督查考核制度，及时了解学习动态和情况，总结交流学习经验。并加强对干部学习情况的督查检查。
为深入推进群众路线教育实践活动，加强园区党工委中心组和机关干部职工的理论学习，充分发挥科学理论指导实践的作用，进一步提高领导班子成员和全体干部的理论水平，增强运用科学理论分析和解决实际问题的能力，结合园区实际，特制订2016年度理论学习计划。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神和党的十八大和十八届三中、四中全会精神、省委十届五次全会精神、市委七届九次全会精神为重点，按照党的十八大提出的“建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党”要求，高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真贯彻区委八届五次全会等有关精神，结合深入开展党的群众路线教育实践活动，不断提高中心组成员和党员干部的理论水平、科学实践的能力,努力推进“学习型、服务型、创新型”的党组织建设，为提高班子整体水平提供坚强的思想保证和精神动力。
二、重点内容
中国特色社会主义理论、社会主义核心价值观；党的十八大、十八届四中全会精神，习近平总书记一系列重要讲话精神；党的群众路线实践教育；区委区政府一系列重大决策部署；党建和党风廉政建设等；经济、规划、法律、科技、安全生产等新政策、新知识。
三、学习方法
（一）坚持集中学习和自主学习相结合。集中学习由党工委中心组统一安排，自主学习由办公室向党工委中心组成员推荐自学书目与辅导资料。
（二）坚持会议学习和网络学习相结合。围绕经济社会发展中的热点、难点、焦点问题召开会议组织学习，充分利用中心组网络学习平台资源丰富、方便快捷的优势进行学习。
（三）坚持理论学习与对策研讨相结合。针对不同的学习专题和工作部署需要，通过学习、交流、研讨，并在会上对园区工作进行部署安排，做到工作学习“两不误”、“两促进”。
（四）坚持“请进来”和“走出去”相结合。外请有丰富理论基础和实战经验的专家为党工委中心组和干部职工授课，同时组织外出考察,学习先进经验,拓展工作思路。
（五）坚持书记讲课和领导干部轮流讲课相结合。采取党工委书记、纪工委书记讲党课，副科级及以上领导干部逐人轮流讲课，由每个领导干部根据自身特长和岗位职责进行选题、备课。
四、学习要求
（一）全年中心组集中学习时间不少于12天，中心组成员要把理论学习作为政治责任、政治要求，自觉加强理论武装，努力在学习上深一步、认识上高一筹、实践上先一着，做到真学、真懂、真信。
（二）党工委中心组各成员认真撰写有深度的调研报告或理论文章，至少上交区委区政府1篇调研报告或理论文章。
（三）党工委中心组成员开展专题讲座和外出考察学习要严格执行中央、省、市、区关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定。
一、学习要求
本年度全市机关干部理论学习，以理论武装为首要任务，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习党的十八大精神，学习习总书记有关重要讲话精神，紧密结合党的群众路线教育主题实践活动，认真学习贯彻中央、省、和市委一系列重大决策部署为重点，着力弘扬理论联系实际的优良学风，坚持学以致用、学用结合，不断增强广大机关干部的理论素养、决策水平和工作本领。同时，充分发挥中心组示范带头作用，有力促进学习型党组织建设。
二、组织领导
根据市委宣传部关于创建学习型党组织和学习型机关的要求，为切实抓紧抓好，我局建立了机关干部学习领导小组：组长由局长担任，副组长由副局长担任，其他各科室负责人任组员，机关干部学习秘书由办公室同志担任。领导小组对本单位机关干部职工的学习总调度、总指导、负总责。
三、计划安排
理论学习各单位每月集中组织1次（全市性集中学习安排视情况而定），个人每月安排2次自学。单位要制定年度学习计划和月度学习计划，个人要制定年度自学计划，并严格按计划组织学习。
全年共计划安排12个学习专题，具体内容如下：
（一）深入学习党的十八大精神，贯彻中央、省经济工作、农村工作会议要求。
（二）深化党的群众路线教育重要性的认识，切实加强和改进党的作风建设；学习上级关于密切联系群众,改进工作作风有关规定。
（三）深入学习贯彻全国和省、市“两会”精神，用改革的方法开创科学发展新局面。
（四）深入学习中国特色社会主义理论体系，增强道路自信、理论自信、制度自信；学习全市机关效能建设实施方案。
（五）深入学习创新驱动发展战略，努力构建现代产业体系；学习《机关事务管理工作条例》。
（六）深入领会十八大对党建提出的新要求，以改革创新精神全面提高机关党建科学化水平。
（七）深入学习社会主义核心价值体系，扎实推进公民道德建设。学习市全扩会有关会议精神。
（八）深入学习生态文明建设的内涵，加快推进美好建设。学习《公务员法》、《行政许可法》等法律法规。
（九）深入学习城乡统筹发展战略，加快形成城乡发展一体化新格局。学习党风廉政建设有关规定。
（十）深入学习网络文化建设及网上舆情应对知识，掌握网上舆论主导权。
（十一）深入学习社会建设的新部署，不断改善民生和创新管理。
（十二）深入学习年度内重大会议、重要文件及其他知识，提升综合能力。
四、主要阅读篇目
1．《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗》——胡锦涛同志代表十七届中央委员会向中国共产党第十八次全国代表大会所作的报告；
2．《中国共产党党章》（中国共产党第十八次全国代表大会修改）；
3．《中共中央纪律检查委员会向党的第十八次全国代表大会的工作报告》；
4．《紧紧围绕坚持和发展中国特色社会主义学习宣传贯彻党的十八大精神》——习近平总书记在十八届中共中央政治局第一次集体学习时的讲话，见2016年11月19日《人民日报》第2版；
5．习近平：《认真学习党章严格遵守党章》，见2016年11月20日《人民日报》第1版；
6．《党的十八大报告辅导读本》，人民出版社；
7．《党的十八大报告学习辅导百问》，学习出版社、党建读物出版社；
8．《十八大党章修正案学习问答》，党建读物出版社；
9．中共省委第十二届四次全会精神；
10.《市委十二届四次全体（扩大）会议报告》，见2016年12月31日《今日》第1版；
11.市委主要领导在全市领导干部警示教育暨党风廉政建设大会上的讲话（2016年1月31日）；
12．《中国特色社会主义学习读本》；
13．《科学发展观学习纲要》；
14．《社会主义核心价值体系建设实施纲要》；
15．《舆论引导艺术—领导干部如何面对媒体》；
16．《突发公共事件中媒体运用与舆论应对案例与启示》。
五、相关要求
各科室要高度重视机关干部学习，把创建学习型党组织和学习型机关切实抓紧抓好。要坚持严格的学习研讨制度、专题辅导制度及学习情况考核制度，采取措施，保证各项学习制度的落实。
科学安排学习内容，突出学习重点，不断提高学习的针对性和实效性。既要努力学习当代中国马克思主义理论著作，学会运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决工作中的实际问题；又要努力学习与本职工作相关的新理论、新知识、新技能、新规则，努力使自己真正成为行家里手、内行领导；还要努力学习古今中外优秀传统文化，吸收前人在修身处事、治国理政等方面的智慧和经验，不断提高人文素养和精神境界。
要严格执行“述学评学考学”制度，述学活动每季度组织一次；每季度组织一次集中点评，每半年组织一次专题讲评，每年度组织一次民主测评；理论测试每半年组织一次，随时准备接收市考学组检查。个人学习要坚持做到有制度、有计划、有学习记录、有学习笔记、有学习总结、有心得体会和理论文章。
为进一步加强机关党员干部的政治理论学习，不断提高机关广大党员干部的思想素质和理论水平，积极扎实地推进学习型党组织建设。现就2016年度仓前街道机关党员干部政治理论学习计划制定如下。【2016年机关干部学习计划】
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，围绕建设学习型、服务型、创新型基层党组织的目标，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务，努力建设一支高素质的机关党员干部队伍，为打造“幸福新仓前”提供坚强有力的思想保证和精神动力。
【2016年机关干部学习计划】
二、学习重点
1.深入学习贯彻党的十八大等重要会议精神。学习宣传贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神是当前和今后工作的首要任务，要扎实推进学习型机关建设，引导机关广大党员进一步加强学习理解，做到入耳、入脑、入心。要及时传达和学习全国、省市区“两会”等重要会议精神，立足我街道实际情况抓好贯彻落实，以此把握社会发展的新趋势，认清发展阶段的新特征，不断增强科学发展的坚定信心，凝聚强大的发展力量。
2.广泛开展中国特色社会主义的学习教育。要引导广大机关党员干部深刻领会中国特色社会主义的三大基本构成，深刻认识中国特色社会主义总依据、总布局和总任务，牢牢把握“八个必须坚持”的基本要求，深化对全面建成小康社会和实现中华民族伟大复兴“中国梦”的认识。通过全面系统、完整准确地学习，切实增强坚持中国特色社会主义道路、理论体系和制度的自觉性和坚定性，更好地用党的理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。
3.扎实推进党的先进性建设宣传教育。要在机关党组织中深入开展社会主义核心价值体系学习教育，引领机关价值取向、形成党员共识、传递向善正能量。加强机关党员的职业道德、社会公德和家庭美德教育，积极开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，推动服务型党组织建设的常态化和长效化。
4.有重点地学习党建纲领性文件。坚持抓好党的十八大通过的《党章》、《基层组织工作条例》等纲领性文件的学习，进一步加深对党的性质、宗旨、指导思想、奋斗纲领、党员权利和义务、党的制度和各级党组织的行为规范等内容的理解，用以指导做好组织建设、党员教育管理、完善党内监督、加强队伍建设等党建工作，不断推进基层组织规范化建设。
5.切实加强党的纯洁性建设宣传教育。要结合“六五普法”、“廉政文化进机关”等活动，通过多种形式和途径组织机关党员干部重点学习《廉政准则》、《行政监察法》等党纪法规，严格执行中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”、省委“六个严禁”及市区各级对加强作风建设的有关要求，不断增强党员干部的党纪法规意识，进一步改进工作效能、转变工作作风。
6.开展科学发展所需的综合知识学习。要努力提高机关党员干部引领科学发展的能力和水平，积极营造重视学习、崇尚学习的浓厚氛围。鼓励支持党员干部通过参加各级组织的业务培训、技能考核和学历考试等途径，努力学习全面建成小康社会所需的经济、政治、文化、法律、科技、管理、历史等各方面知识，不断开阔视野，优化知识结构，提高科学人文素养、理论思辨能力和战略思维水平。
三、有关要求
1.高度重视，精心组织。各机关党支部要充分认识新形势下开展政治理论学习的重要意义，切实把加强学习型机关建设摆在突出位置，认真组织实施。各党支部书记作为第一责任人，要起到示范、带头作用。
2.改进学风，务求实效。在学习过程中，要坚持理论联系实际、密切联系群众的优良传统，深入基层一线开展调查研究。要结合街道中心工作，从本部门工作实际出发，切实加强学风建设，坚持在工作中学习，不断将学习成果转化为实际效果，把所学知识转化为推动仓前发展的能力。
3.创新形式，增强效果。要坚持有效创新，综合运用各种学习方式，坚持个人自学与集中学习、专家辅导与学习交流、理论学习与专题调研、解决思想问题与解决实际问题相结合；利用学习日、读书节、美丽洲大讲堂、机关干部大讲堂、干部学习新干线等学习平台和载体，抓住重要节庆日、纪念日等契机，精心组织策划各类学习活动，增强学习的吸引力和感染力。
（编辑：琛哥）
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习党的十八届三中全会精神，学习习近平总书记系列重要讲话精神，紧密结合党的群众路线教育实践活动，认真学习贯彻中央、省、和市委一系列重大决策部署为重点，着力弘扬理论联系实际的优良学风，坚持学以致用、学用结合，不断增强广大机关干部的理论素养、决策水平和工作本领，努力把发改委学习型机关建设成效做出特色。
二、学习内容
（一）深入学习党的十八届三中全会精神，贯彻中央、省经济工作、农村工作会议要求；
（二）深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，更好地用讲话精神武装头脑、指导工作。
（三）深化党的群众路线教育重要性的认识，切实加强和改进党的作风建设；
（四）深入学习贯彻全国和省、市“两会”精神，用改革的方法开创科学发展新局面；
（五）深入学习中国特色社会主义理论体系，增强道路自信、理论自信、制度自信；
（六）深入学习社会主义核心价值体系，扎实推进公民道德建设;
（七）深入学习创新驱动发展战略，努力构建现代产业体系；
（八）深入学习城乡统筹发展战略，加快形成城乡发展一体化新格局；
（九）深入学习网络文化建设及网上舆情应对知识，掌握网上舆论主导权；
（十）深入学习世情、国情、民情、党情，研究思考工作中的焦点热点难点问题。
（十一）深入学习社会建设的新部署，不断改善民生和创新管理；
（十二）深入学习年度内重大会议、重要文件及其他知识，提升综合能力。
三、学习形式
坚持经常性学习与制度化学习相结合，个人自学与集体学习相结合，听（讲课）、读（原文）、看（典型实例）相结合，力求做到既形式多样，又收到实效。做到“三个统一”，即自学与集中学习相统一，学习理论与研究解决实际问题相统一，领导干部讲课与交流学习体会相统一。丰富“三会一课”（支部党员大会、支委会、党小组会，党课）学习形式，每季一堂党课，单位“一把手”每年至少上一堂党课。
四、学习要求
1．增强学习意识。切实转变学风，能真正较好地运用马克思主义理论，认真研究新情况，解决新问题。在理论学习、业务学习上紧紧围绕市委市政府及本委的中心工作进行，通过学习，不断提高干部职工的思想政治水平、业务能力水平、进一步提高自身素质，为完成全年各项工作任务提供强有力的精神动力和组织保证。
2．保证学习时间。集中学习时间为每月最后一周星期五下午，全体干部职工必须按时参加。学习实行点名制度，无特殊情况不准请假。个人自学每月2次，并制定年度自学计划。党员干部要每天浏览一小时党报党刊，每月精读一本书籍。要认真做好学习笔记，撰写学习心得体会和每半年度撰写一篇调研文章，并轮流进行中心发言和专题讲座制度。
3．达到学习目的。通过学习，增强党性修养，增强党性锻炼的自觉性。实践好全心全意为人民服务的宗旨，改进工作作风，杜绝官僚主义和形式主义，齐心协力抓好发改委各项工作，不断提高理论水平和业务能力，发扬理论联系实际学风，增强理论素质，提高工作业务水平，促进工作创新。
五、保障措施
1．加强领导。把抓好干部职工理论学习作为推动工作的先导，建立健全“一把手”抓学习的领导责任制，完善主要领导亲自抓、分管领导协助抓，职能科室具体抓的领导机制。
2．完善制度。（1）请销假制度。建立考勤簿，如有特殊情况不能参加的，必须经领导批准，事后补课。（2）考试制度。对所规定的学习内容与基本常识，进行不定期的考试，检验学习效果。（3）领导干部讲课制度。由领导班子成员、科室负责人以及外聘人员结合学习体会和形势需要做专题报告。
3．个人述学。述学活动在学习小组内部进行，每季度组织一次。年度述学，结合年终总结进行。
4．单位评学。设立“优秀”、“良好”、“合格”、“较差”四个档次。每季度组织一次集中点评，半年度组织一次专题讲评，年度组织测评，学习情况将作为年终评先评优和考评依据。
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