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中国共产党XXX
第三次代表大会代表资格审查小组
关于代表资格审查报告(草案)
中国共产党XXX第X次代表大会代表资格审查小组,听取了党委关于代表资格初步审查情况的汇报,对出席中国共产党XXX第X次代表大会的代表进行了资格审查。现将代表资格的审查结果向大会报告如下:
根据中共XXX委《关于召开中国共产党XXX第X次代表大会的决议》和XXX年XX月XX日党委《关于中国共产党XXX第X次代表大会代表选举工作的通知》,XX按支部划分了XX个选举单位。由这些选举单位召开党员大会选举产生出席中国共产党XXX第XX次代表大会代表。代表选举工作于XXXX年XX月XX日全部完成。
截至XXXX年底,XXX共有党员XXXX人,其中预备党员XX人。镇委确定官山镇党的第三次代表大会代表名额为XXX名,分配到各选举单位选举产生代表XXX名。
中国共产党XXX第X次代表大会代表的选举工作,认真执行了党的民主集中制原则。各选举单位精心部署,认真组织安排。代表候选人的酝酿提名,坚持自下而上,上下结合,充分酝酿,反复协商,广泛听取各方面的意见。候选人预备人选均由各党支部提名,再广泛征求党员的意见。代表的选
举产生,都严格按照党章和中央的关规定办理,都是采用无记名投票方式,实行差额选举。当选代表得到的赞成票,都超过了实到会党员的半数。
这次选举出的XXX名代表具有广泛的代表性。代表中,各级领导干部XXX名,占XX%;农业、政法、财贸、文教、卫生等第一线的党员XXX名,占XX%;妇女XX名,占XX%;大专以上文化程度的XXX名,占XX%。这次选出的代表,绝大多数是各部门、各单位能联系群众,有威信、有贡献、有一定议事能力的党员。
代表资格审查小组认为,XX XX个选举单位选出的XXX名代表,均符合党章和XXX委关于XXX党的第X次代表大会代表选举工作通知的有关规定,符合代表条件,代表资格有效。
以上报告,提请大会审议。
中国共产党XXX
第X次代表大会代表资格审查小组
XXX年XX月XX日
武豪同志在
中国共产党官山镇第三次代表大会
预备会议上的主持词
各位代表:
现在召开中国共产党官山镇第三次代表大会预备会议。(请工作人员清点到会人数)
这次大会应到出席代表51名,今天实到会代表 名(因病请假 名),实到会代表超过了应到会代表的4/5。按照相关规定,可以开会。
今天大会的议程是:(1)通过大会主席团名单;(2)通过大会秘书长名单;(3)通过代表资格审查报告;(4)通过大会议程。
大会主席团建议名单、秘书长建议名单,是经党委会征求各有关方面的意见后提出的,大会议程(草案)是党委全委会议决议提出,并报市委批准的。各代表团已对三个建议名单和议程(草案)进行了认真的酝酿,现在提请预备会议通过。
下面,会议进行第一项:通过中国共产党官山镇第三次代表大会主席团名单。
请郝玉波同志宣读大会主席团建议名单
各位代表对这个建议名单有什么意见,请发表。
(没有意见或意见发表后)现在进行表决:
同意的请举手,请放下;
不同意的请举手,没有(或请放下);
弃权的请举手,没有(或请放下);
全体通过(或通过)。
下面,会议进行第二项:通过中国共产党官山镇第三次代表大会秘书长名单。
请郝玉波同志宣读大会秘书长建议名单。
各位代表对这个建议名单有什么意见,请发表。
(没有意见或意见发表后)现在进行表决:
同意的请举手,请放下;
不同意的请举手,没有(或请放下);
弃权的请举手,没有(或请放下);
全体通过(或通过)。
下面,会议进行第三项:通过中国共产党官山镇第三次代表大会代表资格审查报告。
请徐青玲同志宣读《中国共产党官山镇第三次代表大会代表资格审查小组关于代表资格审查报告(草案)》
各位代表对代表资格审查报告有什么意见,请发表。
(没有意见或意见发表后)现在进行表决:
同意的请举手,请放下;
不同意的请举手,没有(或请放下);
弃权的请举手,没有(或请放下);
全体通过(或通过)。
下面,会议进行第四项:通过中国共产党官山镇第三次代表大会议程。
请郝玉波同志宣读大会议程(草案)
各位代表对会议议程有什么意见,请发表。
(没有意见或意见发表后)现在进行表决:
同意的请举手,请放下;
不同意的请举手,没有(或请放下);
弃权的请举手,没有(或请放下);
全体通过(或通过)。
预备会议的议程全部进行完毕,请大会主席团成员到主席台就坐。
刘建平同志在
中国共产党官山镇第三次代表大会开幕式上的主持词 各位代表:
根据大全日程安排,中国共产党官山镇第三次代表大会,今天举行开幕式。
这次大会的代表共51名,今天因事、因病请假 名,实到 名。符合法定人数,可以开会。
列席今天大会的有:老领导 秦万喜 ,不是党代表的班子成员和镇直单位负责人。
让我们以热烈的掌声,对他们的光临表示欢迎!
现在我宣布:中国共产党官山镇第三次代表大会开幕。 全体起立。
奏《国歌》。
请坐下。【党代会代表资格审查小组关于代表资格的审查报告】
下面,大会进行第一项:请武豪同志致开幕辞。
下面,大会进行第二项:请陈信斌同志代表中国共产党官山镇第二届委员会做工作报告。
下面,大会进行第三项:请杨飞同志代表中国共产党官山镇纪律检查委员会做工作报告。
各位代表,今天大会的议程先进行到这里,请各位代表团按照大会日程安排,分团对中国共产党官山镇第二届委员会和中国共产党官山镇纪律检查委员会的报告进行审议。
15分钟后,请主席团成员到二楼接待室开会。
休会。
中国共产党XX镇
第十三次代表大会代表资格审查报告(草案)
中国共产党XX镇第十三次代表大会代表资格审查小组,对出席中国共产党XX镇第十三次代表大会的代表进行资格审查。现将代表资格审查结果报告如下:
根据镇党委《关于召开中国共产党XX镇第十三次代表大会的决议》和《关于中国共产党XX镇第十三次代表大会代表选举工作的通知》精神,全镇确定XX个选举单位,严格按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定及市委、镇委的要求,精心组织选举工作,至2011年9月15日止,代表选举工作全部完成,XX名代表已全额选举产生。
目前,我镇共有党员XX名,其中预备党员XX名。镇委确定XX镇第十三次代表大会代表名额为XX名,分配到各选举单位选举产生代表XX名。
在代表选举工作中,各选举单位加强领导,认真贯彻党的民主集中制原则,充分发扬党内民主,严格按照镇委规定的程序组织实施。代表候选人初步人选的推荐、提名,都是从基层党支部开始,采用自下而上推荐、自上而下征求意见的办法,经过上下结合,反复酝酿,根据多数党组织和党员的意见确定的。代表的选举产生,都是由各选举单位召开党支
部大会或党员代表会议,以无记名投票方式实行差额选举。当选代表得到的赞成票,都超过了实到会党员的半数。
这次选出的XX名代表既具有先进性,又具有广泛性。代表中,各级领导干部代表XX名,占58%;各类专业技术人员代表XX名,占20%;先进模范人物代表XX名,占22%。其中:妇女代表XX名,占22%。符合关于代表构成比例的有关要求。
代表资格审查小组认为全镇XX个选举单位选出的XX名代表符合《党章》和镇党委规定的程序,符合代表条件,代表资格全部有效。
以上报告,请审议。
文章标题:党代会代表资格审查小组关于代表资格的审查报告中国共产党××××公司第一次党员代表大会代表资格审查小组关于代表资格的审查报告(草案)
中国共产党××××限公司第一次代表大会代表资格审查小组,听取了司属各基层单位党委关于代表资格初步审查报告,对出席中国共产党××××公司第一次代表大会的代表进行了资格审查。现将代表资格审查结果向大会报告如下:[范文搜网文章-
中国共产党XXX第XX届代表大会第二次会议工作总结
在县委的领导和上级组织部门的关心和指导下,我镇第XX届党员代表大会第二次会议于2016年X月X日圆满结束。现将工作开展情况总结如下:
【党代会代表资格审查小组关于代表资格的审查报告】
一、基本情况
我镇是我县批准开展党代会年会制试点工作的三个乡镇之一。自确定为我县乡镇党代会年会制试点后,我镇积极推动党代表常任制,镇党委把年会筹备工作作为党建工作的重中之重来抓,成立领导小组,制定工作方案,6月初,镇党委召开专题会议,安排部署年会筹备工作,组建了强有力的筹备工作机构,抽调了相关部门干部专门负责会议筹备工作,确保这次会议的圆满成功。本次年会应参加会议的代表X人,实际参加会议的代表X人。会议由镇党委会主持召开,不设大会主席团,会期为一天。会议议听取了镇党委工作报告和镇党委领导班子成员述职述廉报告,并书面印发镇纪委工作报告。各代表组审查镇党委、纪委工作报告,讨论镇党委委员的述职述廉情况,提交提案和质询表;对镇党委领导班子及其成员民主评议,听取代表提议和意见建议办理情况的报告,通过关于镇党委、纪委工作报告的决议和有关重点事项的决议等。
二、主要做法
在工作中,我们在参照历届党代会的成功事例的基础上,充分借鉴有关人代会的做法,作了一些有益的探索。
一是新调整的代表资格审查委员会对XX届党代会党代表的资格进行审查,针对党代表因工作调动等原因代表资格终止或停止的情况,及时增补X名党代表,调整优化了代表结构。
二是积极推动党代表常任制,将全镇XXX名党代表分成XX个代表小组,各小组每季度组织召开集体学习会、走访党代表各自选区。
三是在XX个村、社区建立党代表工作室或联络点,将党代表联系方式上墙公示,推行镇党委委员挂钩联系党代表、党代表挂钩联系党员群众制度。
四是邀请党代表列席镇党政联席会议,党员旁听镇党政联系会议。组织部分党代表视察北环路、东埔片区改造等重点建设项目。
五是每年举行党代表集中接访日,征求党员群众意见、建议。会前会中认真征求代表提案、意见建议,会议召开期间共收到代表提案和意见建议 件(其中:代表提案 件,意见建议 件)。我们对代表提出的提案、提议和意见建议及时进行了梳理归类,将采取转办的形式把代表提出的提案、提议和意见建议落实到实处,明确责任时间和责任人,并在一定时间内把办理结果反馈给代表。
【党代会代表资格审查小组关于代表资格的审查报告】
三、年会取得的主要成绩
一是突出党代表大会的地位,强化了党的核心领导作用,更好地发挥党的代表大会的最高决策机关和监督机关的作用。党代会一年召开一次,从根本上改变了过去党代表只能在有限几天发挥作用的状况,改变了过去两届党代表大会之间相隔时间太长,应当由代表大会讨论的一些重大问题难以及时讨论决定的不足;改变了代表大会选举产生的委员会,无法向选举它的本届代表大会报告工作、接受监督的不足,进一步完善了党代表大会制度,使党的代表大会成为名副其实的同级党组织的最高领导机关和最高监督机关。镇党委认真贯彻党代会的各项决定决议,把主要精力放在抓重大决策、全面指导和战略重点上,有力地推进了全镇经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设。加强了镇党委与党代表的沟通,营造了围绕经济抓党建,抓好党建促发展的良好氛围,有力推动了基层党建工作的开展。
二是扩大了党内民主,提高决策的民主化、科学化水平。建立镇党委委员联系党代表,党代表联系党员,党员联系群众制度,开展征求意见、专题调研、列席和旁听党政联系会议等活动,让代表有更多的机会,更多的渠道参与镇党委和基层党组织的工作,建立起深入了解民情,充分反映民意,广泛集中民智的决策机制,大大提高了工作的民主化、科学化水平。
中国共产党XXX委员会
2016年X月X日
召开二级教职工代表大会的工作程序和内容
筹备和召开二级教职工代表大会(以下简称“二级教代会”)的工作是在学院党委领导下,由学院党、政、工共同组织,并得到学校教职工代表大会执行委员会(以下简称“教代会执委会”)和工会委员会的指导下进行的。为便于开展工作,成立由党、政、工参加的筹备小组,具体组织实施。二级教代会的筹备和召开,基本分三个阶段,即准备阶段、会议阶段、会后阶段。
第一阶段,准备工作的程序和内容
一、制定召开教代会方案
按《河北大学二级学院教职工代表大会实施办法》的要求,在学院党、政、工充分调查,认真研究,共同协商的基础上,制定召开本次教代会方案,并呈报学校党委分管领导、教代会执委会和工会。
方案的内容:
1.大会的指导思想和主要任务;
2.大会的主要议程;
3.教职工代表的组成、名额及产生办法;
4.大会主席团的组成及名额;
5.教代会专门工作小组的设置、成员人数及产生办法;
6.大会会期及召开的日期;
7.其它事项。
二、选举教职工代表
1.教职工代表的组成。二级教代会的代表是以出席学校教代会代表为基础,根据本学院教职工人数,增选一部分学院教代会的代表(注:学校教代会的代表,同时是学院教代会的代表;而增选的一部分代表只作为学院教代会的代表)。学院党、政、工主要负责人应是学院教代会代表。
2.教职工代表总人数(含学校教代会代表)按下列比例产生:
教职工在50—100人,按40—35%的比例选举代表;
教职工在101—200人,按35—25%的比例选举产生;
教职工在200人以上,按25—20%的比例选举产生;
教职工不足50人,一般召开全体教职工参加的教职工大会。
3.教职工代表的产生办法:
(1)教职工代表以系、教研室或科室为单位、由教职工直接选举产生。选举工作可由出席校教代会的教职工代表或工会小组组长主持进行。
(2)根据各系、教研室或科室的教职工人数分配代表名额(代表名额应含出席校教代会的代表)。
(3)各选举单位根据所分配代表名额,通过民主推荐,协商确定代表候选人名单,再经无记名投票方式(或举手方式)选举产生。也可由教职工直接提名选举产生。选举会议需要有2/3以上教职工出席,方为有效。被选举人得票数超过应参加选举人数的1/2以上,方能当选。
(4)各选举单位将选出的教职工代表填写《教职工代表登记表》报学院教代会筹备小组,并对代表进行资格审查。
三、确定本次代表大会的主要议题
1.教职工代表大会议题,就是教职工代表大会列入会议议程,提交教职工代表讨论审议的各种议案的总称。
2.确定大会议题应围绕以下几方面:
(1)学院的办学指导思想及教学、科研等中心工作;
(2)学院的各项改革;
(3)学院的思想政治工作;
(4)学院的各项管理制度及财务收支状况;
(5)教职工生活福利及普遍关心的其他重要问题。
每次大会确定的议题不宜过多,应突出一、两个问题。
四、征集提案工作
1.教职工代表大会的提案,是指教职工代表和群众对学院的教育教学管理和教职工生活福利等方面的问题,提请教职工代表大会讨论、处理的意见和建议。
2.提案的内容
属于学院行政职权范围和教职工代表大会职权范围内处理的下述内容,可以列为提案:
(1)有关本院贯彻执行党的方针、政策和国家法律、法令、规定等方面的意见和建议;
(2)有关学院教学、科研、管理方面的改革,教职工生活福利和思想政治教育方面的意见和建议;
(3)有关教职工群众关心的其他重大问题的意见和建议。
不属于学院行政职权范围和教职工代表大会职权范围内处理的问题,不按提案对待:
(1)纯属党务性质的问题和群众组织内部的问题;
(2)应按法律程序由当事人向司法机关起诉的问题;
(3)纯属个人的具体问题或对个别领导者的批评意见。
3.征集提案程序
由院分工会或提案小组负责征集提案,一般在大会召开前一个月左右印发提案表进行征集。
五、提出大会主席团成员建议名单
1.大会主席团的组成。主席团人数可根据学院教职工代表人数多少自行确定,一般按代表总人数的10%至20%确定。主席团应由学院各方面人员组成,其中包括学院党、政、工主要领导干部,教师(包括教学、科研人员)应占较大比例。主席团成员必须是本届教职工代表大会正式代表。
2.大会主席团的产生。由学院党、政、工共同协商,并在征求代表们意见的基础上,提出主席团组成方案和人选建议名单。主席团人选建议名单须提交大会预备会议选举通过(选举可采用举手表决的方式)。
3.大会主席团不是权力机构,是教职工代表大会开会期间的会议组织领导核心。主席团向教职工代表大会负责,不能代替教职工代表大会行使职权。
六、起草大会文件材料
1.开幕词;
2.领导讲话;
3.院长工作报告;
4.提请大会审议的各项议案文本;
——学院发展规划
——学院财务工作
——各项改革方案
——规章、条例、制度等方案和说明
5.教职工代表大会工作报告。
七、拟定大会日程、议程
1.安排大会日程。大会日程即大会自始至终每项活动的时间顺序安排,通常以表格形式列出。如:
日期
时间
活动
方式
内 容
主持人
参加人员
地点
2.拟定大会议程。分大会预备会议和大会正式会议议程。
预备会议议程——
(1)代表资格审查报告或代表增补情况说明;
(2)通过大会议程
(3)选举大会主席团
(4)通过或决定大会其他有关事项
正式会议议程——
1.致开幕词;
2.上级领导讲话;
3.院长作工作报告;
4.学院行政作有关专题报告;
5.分工会作教职工代表大会工作报告;
6.分工会(或提案小组)作提案征集和处理工作报告;
7.大会有关选举工作;
8.通过大会决议、决定;
9.其他。
八、向学校党、政、工发出邀请和向教职工代表发出通知
第二阶段,会议期间的工作程序和内容
一、预备会议
1.预备会议,由学院分工会主席(或副主席)主持。全体教职工代表出席会议。
2.预备会议时间,根据会议内容来安排。一般情况可放在大会开幕式同一天提前半小时至一小时进行。
3.预备会议主要程序和内容。参考“准备工作的程序和内容”第(七)项中的“预备会议议程”来安排。
4.预备会议表决形式,一般采用举手形式进行。
二、正式会议
1.正式会议,应根据会议内容分别召开几次全体代表会议。一般情况须召开两次全体代表会议,即开幕式暨第一次全体代表大会和第二次全体代表大会暨闭幕式。
2.正式会议主持人由主席团成员担任。主持人的确定和安排,须在主席团会议上通过。
3.出席正式会议的人员,除全体教职工代表外,邀请本院的不是教职工代表的有关人员,还邀请学校党、政、工领导和有关部门的负责人出席会议。
4.每次全体代表大会的会议时间,视会议内容定。
5.正式会议主要程序和内容。除开幕式应先唱(奏)中华人民共和国国歌和闭幕式最后唱(奏)歌曲(自定)外,其它会议程序和内容参考“准备工作的 程序和内容”中的第(七)项 的“正式会议议程”来安排。
6.正式会议表决形式,可采用无记名投票方式或者举手表决方式。
三、大会主席团会议
1.在正式会议召开期间,大会主席团应根据情况召开若干次会议。第一次主席团会议应在预备会议结束后召开,主要是通过大会执行主席和主持人,讨论通过其他有关事项。其余主席团会议是在大会进行过程中召开。
2.主席团会议主持人可由分工会主席或者主席团推选某一成员主持。
3.主席团主要职责及会议内容:
(1)讨论审议提交大会的议题、议程;
(2)组织草拟大会的决议、决定;
(3)主持会议及组织大会期间各项活动;
(4)听取各代表团(组)、专门工作委员会(小组)对各项议案的审议意见;
(5)处理和决定大会期间其他重要问题。
四、代表团(组)会议
1.代表团(组)会议由代表团(组)长主持。
2.代表团(组)会议的主要任务是讨论审议大会的各项报告和议题,反映教职工群众的意见、建议和要求。
3.如代表人数比较少而没有组建代表团(组)时,可以全体代表一起或者临时划分几个小组进行讨论和活动。
第三阶段、会后的工作程序和内容
一、总结、报告代表大会召开情况
可用文字或口头向学校党委、教代会执委会和工会汇报本次代表大会的情况。
二、组织代表落实代表大会的决议和决定
1.向全体教职工传达本次代表大会情况,大会的各项决议;
2.组织带领教职工贯彻落实代表大会精神和所提出的任务;
3.听取了解教职工对代表大会的反映、意见和建议。
三、办理提案和检查提案落实情况
1.办理提案工作由学院行政和分工会负责进行。
2.落实提案程序
(1)学院行政是提案的主要落实者。教职工代表所提提案,经审核整理、分类立案后转交到学院行政。
(2)收到提案后,由学院行政领导组织召开提案落实会议,对提案逐条研究落实意见。要做到“四定”,即定落实单位、定承办人、定整改措施、定整改期限。
(3)对每个提案的落实意见(即“四定”)及主管院长签署的意见,转院工会或提案小组,再通知给提案人,征求提案人对整改措施的意见。对不能落实的提案,要说明原因,同时退回院分工会或提案小组,并转提案人。
(4)学院行政领导在下次代表大会上向全体代表作提案落实情况的汇报。
3.检查提案处理落实情况
由院分工会或提案小组组织教职工代表,定期不定期地检查提案处理和落实情况,使提案条条有着落,件件有回音。
四、代表大会文件资料立卷归档
文章标题:纪律检查委员会五年来向人大的工作报告扎实推进党风廉政建设和反腐败工作为*****改革、建设、发展提供政治保证
——中国共产党福建省*****纪律检查委员会
向中国共产党*****第六次代表大会的工作报告
(2015年7月18日)
各位代表、同志们:
现将中国共产党*****纪律检查委员会五年来的工作情况和对今后工作的建议,向中国共产党*****第六次代表大会报告如下,请予审议。
五年的工作回顾与体会
自2001年6月26日的第五届党员代表大会以来,在上级纪委和场党委的正确领导下,在全场各党支部和广大党员的关心支持和共同努力下,场纪委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻科学发展观,按照中央、省、市县确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作机制,以及以《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的精神,紧紧围绕*****的中心工作,全面履行党章赋予的职责,在强化教育、健全制度、加强监督、维护团结等方面发挥了应有的作用,使*****党风廉政建设的各项工作取得了长足进步,为*****的改革、发展和稳定提供了强有力的保障。一、落实党风廉政建设责任制,党风廉政建设和反腐败工作深入开展在党风廉政建设和反腐败工作中,纪委积极发挥组织协调作用,努力当好党委的参谋,加强调查研究,每年都提出加强*****党风廉政建设和反腐败工作的总体计划、目标和具体实施意见,为场党委决策提供依据和服务;协助党委建立反腐倡廉工作领导机构,建立和完善工作机制和工作制度。多年以来,始终以落实党风廉政建设责任制为龙头,全面推动我场党风廉政建设和反腐败工作的开展。每年下发《党风廉政建设责任书》和《廉政手册》等文件,明确领导干部在党风廉政建设和反腐败工作中的主要任务和分工,把党风廉政建设和反腐败工作落实到各工区、各科室,落实到人。始终坚持把落实党风廉政建设责任制纳入年度目标考核,做到了与各项工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,较好地保证了“坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众支持和参与”的党风廉政建设领导体制和工作机制的运行。二、强化各项制度建设,惩防体系工作取得明显成效根据标本兼治、综合治理、惩防并举的总体要求,根据建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的要求,加强制度建设,用健全和完善的制度严格规范干部的行为,逐步实现靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升*****管理水平的目标,为*****建设和发展提供制度保障,为加强监督工作提供制度依据。1、是强化我场管理制度建设。建立和完善了《木材经销管理细则》、《木材进出仓抽查办法》、《生产工人管理办法》及《补充通知》、《车辆管理制度》、《公共卫生制度》、《接待制度》、《考勤规定》、《政府采购制度》、《报销制度》、重大事项报告、收入申报、礼品登记等制度。同时,认真开展了“三清理”工作,严禁领导干部在住房、用车等问题上以权谋私,严禁党员干部收送“红包”,严禁党员干部参与赌博、“FLG”和“六合彩”等活动。认真执行《廉政准则》、《暂行规定》,认真抓好领导干部廉政自律五项工作,要求领导干部自觉做廉洁自律的模范。召开一年一次的场级领导干部专题民主生活会,对存在的问题进行认真整改,取得了良好的效果。2、是全面推行场务公开制度。按照廉洁、勤政、务实、高效的原则,根据《福建省*****场务公开实施办法》的要求,在场务公开过程中做到“六个一”:有一套切合实际、内容详尽、统一规范、便于操作和群众监督的公开制度,设置一个固定的公开公布栏,指定一个具体负责部门,设立一本公开事务的档案,设置一个意见箱,成立一个民主监督小组。同时在公开内容上抓住重点,努力作到全面公开,努力为*****改革创造良好的氛围,确保*****的各项事业得到健康持续发展。3、是认真规范和实行公开招投标制度。温室工程、2.6公里洋际公路的维修工程等大型的工程项目,场苗圃、竹山承包等生产项目实行公开招投标,为我场节约了资金,增加了效益。4、推进人事制度改革,实施竞聘上岗,推行全员聘用制我场按照党的组织原则,按照“任人为贤、德才兼备、群众公认、注重实绩”的原则要求,并根据《干部任用条例》规定的述职、考核、公示、测评、决定等程序,开展岗位竞聘,在此过程中,纪检监察部门积极参与相关工作,在参与中发挥监督职能,及时反映有关情况,提出有关意见和建议,致力营造风清气正的竞聘环境,努力形成正确的用人导向,坚持全面客观地评价干部,公道正派地使用干部,从而推动和促进了我场人事竞聘制度的发展和完
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