博鳌会址开发模式

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博鳌论坛会址设立“国玺园”的详细实施方案
博鳌会址开发模式 第一篇

博鳌论坛会址设立“国玺园”的详细实施方案

博鳌亚洲论坛总部选择在中国海南博鳌,博鳌位于中国海南岛的

东海岸,地处东亚与东南亚结合的亚太经济圈的中心地带。博鳌亚洲

论坛会性质为非官方、非赢利、定期、定址的国际组织,其宗旨是立

足亚洲,深化亚洲各国间的经济交流、协调与合作;同时又面向世界,

增强亚洲与世界其它地区的对话与经济联系。为政府要员、商业领袖

和知名学者等提供一个共商经济等诸多方面问题的一个高层次的对

话平台,以增进和深化贸易、投资联系、促进建立伙伴关系。在不断

出现的全球性经济挑战问题上,阐明各自的观点。通过论坛与政界、

商界及学术界建立的工作网络为会员之间、或非会员之间日益扩大的

经济合作提供服务。为人力资源开发,及涉及本地区与世界其它地区

关系的重要研究活动,提供智力支持。尽管博鳌论坛是一个非盈利性

的国际组织,但随着其会员的增加,会员向论坛所交纳的参会费及会

员费也相当可观。在本届年会上,与会的外国公司代表所交纳的各种

费用将达到1000万元。

海南博鳌旅游论坛会址是一个专门为论坛设计,集生态、休闲、

旅游、智能和会展服务为一体的综合功能区,它有着十分宜人的自然

地理环境;也随之成为谋划亚洲乃至世界发展的要地。以致各国的首

脑们来了,亚洲各国、各地区的政府要员也来了。博鳌论坛已经将博

鳌打造成了一个响当当的品牌,其给当地和海南 带来的无形资产已

是天文数字,以足使博鳌的后世,代代受益。

为了在亚洲博鳌旅游论坛会址上,增添更多能代表世界及亚洲各

会员国象征性、独特性、永久性的人文景观。我们经过进行多方面的

考察、论证后,认为很有必要在这举世闻名的博鳌论坛会址前面约

10000平方米的草坪上,专为博鳌论坛各会员国设立一个代表其国家

权力象征的“国玺”大印等的陈列园区。供各参会会员国在园区来设

计、制作、珍藏、陈列、展览“国玺”大印等代表其国家的象征物品,

以供前来博鳌论坛参观的客人、旅游者欣赏。

一、该园区内可根据世界或亚洲各国的地理分布位臵,划分出各

会员国的的陈列区位来,可以免费为会员国提供场地,也可采用年收

费制或长期买断区位使用权的形式,来提供给各会员国陈列、珍藏“国

玺”、国旗等象征物品使用。

二、制作各会员国“国玺”大印的材料,由亚洲博鳌旅游论坛提

供或由会员国自己选用的石料,但要求这些材料必须使用色彩各异、

石质滑润、造型精美、具有地方特色的大型观赏鹅石或具有代表性的

其他石料,可由各会员国所提供的“国玺”设计图及文字资料(国名

可使用中英文字及该会员国的文字来注明),由亚洲博鳌旅游论坛统

一选定最优秀的工匠在石料上面,用手工精心的雕刻上各会员国的

“国玺”、国名及国微,作为代表其国家的“国玺”大印,并在旁边

竖立其国家的国旗,供前来的游人观赏、拍照留恋。

三、该园区内也可根据各会员国的地方特色,在每个陈列区内栽

种一些可以代表其国家象征的小型植物,以突出其异国情调来。

四、如有可能还可以在“国玺”及国旗旁边竖立一块巨石,可将

前来参加亚洲博鳌旅游论坛会员国的历届首脑人物的名字雕刻在上

面作为永久性的记念。

五、在进园区的大门口拟用一块最大的巨石用中英文雕刻上“亚

洲博鳌旅游论坛国玺园”几个字,最上面用中文雕刻“独占鳌头”四

个大字,以表现出亚洲博鳌旅游论坛会及国玺园的宏伟气魄。

“亚洲博鳌旅游论坛国玺园”的设立将会给亚洲博鳌旅游论坛会

址,增添一个更富有浓厚的亚洲各民族色彩、宏伟壮观、珍贵无比、

举世罕见、富含意义特别、永久性的旅游圣地,在该园兴建完成后对

外开放时,园区内陈列、珍藏的各会员国巨大“国玺”将一一的展现

在世人前面,同时也会给亚洲博鳌旅游论坛会址带来无限的商机。

发起部门:亚洲博鳌旅游论坛会

支持部门:中国(香港)中西部发展促进会

艺术指导:中外文化书院西南艺术研究所

艺术监督:刘海粟艺术桂林研究院

总体策划:桂林双赢策划管理促销公司

实施策划:胡思平、许桂生

2003年4月25日

浅析会展、会展经济、目的地建设之间的关系——以博鳌镇为例
博鳌会址开发模式 第二篇

山 东 工 商 学 院

工商管理学院

【博鳌会址开发模式】

课程论文

题目:浅析会展、会展经济、目的地建设之间的关系 ——以博鳌镇为例

小组成员: 马过房士钦 张吉旺 刘家翔 张智聪 蒋薇 鞠萍 郝晶 宋萍 安亮芸 常世贤 陈玉雅 赵先敏 班 级: 酒店121

2015年10 月

第一组【博鳌会址开发模式】

浅析会展、会展经济、目的地建设之间的关系

——以博鳌镇为例

摘 要:当今会展业以强大的经济带动和影响力作用吸引着世界各国的重视和发展。随着我国社会经济的深入发展,会展产业必将迎来一个全新的发展时期。一个国家或地区该如何去推动会议产业发展呢?根据发达国家的成功经验,发展会展产业,其核心内容就是要打造会展目的地,创建会展目的地品牌。因此,本文以博鳌镇为例,分析会展、会展经济、目的地建设之间的关系,寻找会展目的地及其发展路径,探讨会展目的地发展对策,对于起步阶段的中国会展产业来说具有十分重要的现实意义。【博鳌会址开发模式】

关键词:会展;会展经济;目的地建设

一、 会展与会展经济

(一)会展

会展是指会议、展览(Exhibition,Trade Show,Exposition,Trade Fair 或Trade Events等)、大型活动等集体性的商业或非商业活动的简称。其概念内涵是指在一定地域空间,许多人聚集在一起形成的、定期或不定期、制度或非制度的传递和交流信息的群众性社会活动,其概念的外延包括各种类型的博览会、展销活动、大中小型会议、文化活动、节庆活动等。 特定主题的会展是指围绕特定主题集合多人在特定时空的集聚交流活动。狭义的会展仅指展览会和会议;广义的会展是会议、展览会、节事活动和各类产业/行业相关展览的统称。

(二)会展经济

会展经济,指通过举办各种形式的会议和展览、展销,带来直接或间接经济效益和社会效益的一种经济现象和经济行为。会展经济一般被认为是高收入、高赢利的行业。据专家测算,国际上展览业的产业带动系数大约为1∶9,即展览场馆的收入如果是1,相关的社会收入为9。会展经济可分为:“政府推动型”(如德国和新加坡)、“市场主导型”(如法国、瑞士和香港)、“协会推动型”(如加拿大和澳大利亚)、“政府市场结合型”(如美国)四大模式。

二、目的地背景介绍

(一)博鳌镇

博鳌镇是海南省琼海市的一个镇。面积约31平方公里。位于琼海市东部海滨,万泉河入海口。东临南海、南与万宁市交界,西与琼海市朝阳乡、上甬乡相邻,北与潭门镇接壤。距离琼海市嘉积镇17公里、海口市105公里、三亚市180公里。为半渔半农集镇。是国际会议组织——博鳌亚洲论坛永久性会址所在地。博鳌镇位于海南岛东海岸,隶属琼海市管辖,地处东亚与东南亚结合的亚太经济圈的中心地带,是万泉、九曲、龙滚三江的入海口,是一个自然生态保护得近乎完美的地方,被国外环境专家称为世界河流入海口自然景观保存得最完整的处女地,有着中国的达沃斯与戛纳之称,2005年被国家环保总局授予全国环境优美

乡镇称号。

(二)博鳌亚洲论坛

博鳌亚洲论坛是在经济全球化进程加快和亚洲区域经济合作迅速发展的背景下成立的。1998年,菲律宾前总统拉莫斯、澳大利亚前总理霍克和日本前首相细川护熙提出建立“亚洲论坛”的构想。在中国政府的大力支持下,26个发起国的代表于2001年2月27日聚会博鳌,宣告成立博鳌亚洲论坛并通过《博鳌亚洲论坛宣言》。江泽民主席出席成立大会,向世界庄严承诺:作为东道国,中国政府将继续为论坛的健康发展提供支持。

博鳌亚洲论坛,在致力于亚洲新角色、中国和平崛起等国际性话题的同时,也让昔日的小渔村博鳌名利双收,而论坛的效应更带动了当地区域经济的发展。博鳌从一个默默无闻的海南省琼海市东部的小渔村到亚洲论坛永久性会址的转变,创造了一个神话般的奇迹。实际上,在海南上上下下已经并正在浓缩为一个名词——“博鳌效应”。

(三)博鳌亚洲论坛总部选择在中国海南博鳌的原因

论坛总部选择在中国海南博鳌。这是亚洲地区的一些前领导人向中国高层领导提出的建议。他们认为,海南作为中国最大的经济特区,是中国深化与国际社会联系的实验区;海南省以建设生态省为目标,说明它当前和未来的发展重点是生态产业,这是亚洲和国际社会所看重的领域,符合世界经济发展潮流;海南博鳌是一个专门为论坛设计的集生态、休闲、旅游、智能和会展服务为一体的综合功能区,有着十分宜人的自然地理环境。

三、 博鳌亚洲论坛对海南会议旅游的影响

(一)会议旅游发展的良好契机

博鳌亚洲论坛国际会议的定址和召开,为海南发展会议旅游奠定了一个坚实的基础平台,会议旅游将成为今后海南富有吸引力和竞争力的旅游精品。换言之,博鳌亚洲论坛打破了海南以单一观光旅游为主的传统格局,有利于促进了海南旅游产品的全面升级。博鳌亚洲论坛是一个很好的发展契机,如果能够长期发展成为一个知名品牌,以品牌带动国际会议产业发展,将使海南成为中国乃至亚洲的会议中心。

(二)亚洲高层对话场所

博鳌亚洲论坛打造了亚洲多边外交和文化交流。博鳌亚洲论坛年会,已成为国际高端人士就亚洲事务及世界热点问题平等对话的重要平台。博鳌亚洲论坛涉及多个专业领域,在这些专业领域都有领军的国际组织、企业和人物参与。通过论坛,征集专家意见,借助国内外智力,把海南建设好。同时,博鳌亚洲论坛的举办对于我国旅游业界及新兴经济体在全球化格局下争取话语权,具有特别重要的意义。

(三)旅游目的地整体形象促销

博鳌亚洲论坛是海南最具特色的旅游广告,它向世界各地的游客宣传海南的形象,展示海南的风采,提高海南在国际的知名度和美誉度。同时,国际会议在这里举行,表明海南的旅游安全度高。在安全因素成为旅游者出行最重要参考的环境下,海南必然对海外游客产生更大的吸引力。随着博鳌亚洲论坛的影响逐步扩大,来琼的境外游客必将大幅度提高。从这种意义上讲,博鳌亚洲论坛为优化来琼旅游客源结构、大幅度增加境外来琼旅游人数提供了一个有效的载体。博鳌亚洲论坛已经成为海南一个对外开放的重要窗口,成为海南的一张名片。

(四)思想碰撞的平台

博鳌亚洲论坛作为一个思想碰撞、学术交流的场所,有助于亚洲各国、各地区、各企业在脑力激荡、思想火花中形成自己的发展思维。由于博鳌亚洲论坛具有国际性和民间性的特点,如果外交上有需求的话,自然会在博鳌亚洲论坛形成一个亚洲的思想碰撞基地,而海南则成为亚洲思想的发源地,海南旅游发展的经验和形势得到深入的分析。

四、通过博鳌论坛分析会展、会展经济、目的地建设之间的关系

(一)会展、会展产业与城市形象

会议作为重要的信息传播平台,对于目的地良好形象的传播与塑造具有十分重要的作用。通过分析知名城市的特点我们发现,多数知名城市都是会展名城,而会展名城同时也是知名城市。海南被国家赋予“国际经济合作和文化交流的重要平台”,博鳌亚洲论坛也是一个多边外交的舞台,是世界了解的一扇窗口,也是海南走向世界的一座桥梁。

(二)会展产业与目的地优势产业、科研教育等的关系

会议对于目的地扩大投资以及发展优势产业、优势学科、科研教育等具有重要意义。博鳌建起了多家五星级酒店、高尔夫球场、国际会议中心等现代化设施,渔村小镇快步迈向现代化。凭借论坛效应,琼海引进了大批生物制药、旅游、生态农业等项目,经济发展走向快车道。琼海还通过招商引资强化基础设施建设,一批市政和道路建设项目先后建成使用。

(三)会展设施与城市规划建设

会展中心、会议中心、大型会议酒店等在各城市、各地区会议产业发展中占有重要位置。会议展览活动能聚集大量的人流,并在一定的区域内形成“会议展览聚集效应”,再加上会议展览设施本身具有的地标性的特点,会议展览设施在我国城市建设中的作用正变得越来越不容忽视。

(四)会展产业与城市就业、税收

会展产业属于劳动密集型产业,一个会议中心往往需要数百名甚至数千名员工,能够为城市创造大量的就业机会。与此同时,会展产业也能为城市税收做出积极贡献。数据显示,2010年博鳌镇第三产业生产总值达1.53亿元,比2000年增长了170%,站GDP的29%。这个只有一万多常住人口的集上,目前全镇从事第三产业的人数达1950。如今渔业将近消失,农业比重也逐年缩小,大部分转为以旅游业服务业为主的第三产业。一些新的职业因论坛而产生,如游艇驾驶员、高尔夫球童、五星级酒店服务员等小镇上还出现了干洗店、咖啡馆、照相馆、家庭旅馆等新业态,川菜、东北菜、福建小吃等一些外来菜系也在小镇落户。以旅游业和服务业为主的第三产业,成了博鳌人的谋生方式。渔民们卖掉渔船,纷纷改行干旅游,很多人发家致富。

(五)会展产业与旅游业的关系

会展业与旅游业是相互依存、相互促进、相互支持、相互推动。会展业需要食、住、行、游、娱、购这旅游六大要素的强烈支持。所有的会展活动在申办、筹办和举办的各阶段都要将旅游六大要素放在显着的地位来加以考虑。否则必然会影响到会展活动的申办与成功。会展业的发展离不开旅游六大要素和旅游业的发展,旅游业的发展也离不开会展业这一重要的客源细分市场;反过来,旅游业的发展又促进了旅游六大要素的成熟和繁荣,并进而推动了会展业的发展;与此同时,会展业的发展和会展旅游者的不断增加亦大大地推动了旅游业的飞速发展。同样

的地旅游业也离不开会展业,因为会展业已经成为旅游业不可缺少的重要市场。

1.会展业对旅游业的促进作用

会展举办地发展成为旅游目的地。从国内外的会展发展历程来看,高知名度的国际性会展能够大大提升目的地形象,增强知名度,使会展举办地吸引众多人群的注意力,发展成为旅游胜地。举办会展,需要有高质量的会议展览设施及相应的现代化管理水平和服务水平,优美的环境,良好的形象,这势必会引起政府对旅游业基础设施的建设和更新。如为举办中国—东盟博览会,南宁市政府计划投资百亿元加快城市建设,用于完善城市功能,改善城市整体形象,其中包括改建宾馆,兴建高星级饭店等旅游设施。可见,会展业的发展促进旅游设施的建设和更新,尤其表现在城市旅游设施的完善上。正因为如此,国内有学者将会展看作城市旅游的重要组成部分。 会展业对旅游经济的巨大拉动作用。会展业为旅游业的发展创造了巨大的商机,为旅游业的发展注入了新的活力。一是会展业为城市餐饮、住宿业带来的收益非常突出。会展活动期间,大量的参展商和参展观众的涌入对举办地的餐饮、住宿行业形成巨大的需求,为这些行业的发展创造了机遇。据有关部门调查,每届广交会开幕后,广州市主要宾馆平均出租率都要高达95%以上。二是各种类型的会议、展览活动的举办,所带来的参展商、组织者以及外围受众等都是潜在的旅游者,给旅游业带来巨大的客源。并且这一消费群体具有客户消费高,停留时间长,团队规模大,赢利性好,行业带动性强的特点,它所带来的旅游收入也非常可观。

2.旅游业为会展业提供了坚实基础和保障

旅游业较发达的城市常常成为会展的举办地。会展的举办或会议的召开,一般都会选择旅游业较发达的旅游目的地。一是这些地方由于旅游业的长期发展,具有开放程度高,知名度高,国际化程度高,接待设施较完善的特点。这正是发展会展所必须具备的先天条件。这一点在旅游业发达的城市,尤其表现突出。如上海、北京是会展中心城市也是旅游中心城市,并正在逐步实现会展业与旅游业的集聚和融合。二是从会展业发展的趋势来看,会展的形式正从传统的静态陈列逐步转向融商务洽谈、展会参观、旅游观光、文化娱乐等项目于一体。旅游观光成为会展的重要组成部分,会展的举办方为了增强会展的吸引力,常常会优先考虑拥有美丽风光和名胜古迹的目的地。 旅游业为会展业的发展提供基础条件。根据国际会展业发展经验,较为成熟的基础设施和相对成熟的服务行业,其中旅游业是会展产业链中重要的组成部分。一是星级饭店、旅游度假村、旅游风景区等都有多种类型的会议厅或多功能厅等,为会展举办提供场所,并配有相应的会展设施。二是旅游业为会展提供住宿、餐饮、商务和礼仪服务等目的地接待服务。旅游业中的以饭店为主的旅游企业,在数量、质量、服务项目上,都要满足会展业的发展需求,才能推动当地会展业的发展,否则的话,会展业的发展常常受制于旅游业的发展程度。可见,旅游业对会展业的发展有重要的支撑作用。 旅游企业逐步成为会展业的主体。由于会展业的高收益性和旅游业的高度关联性,越来越多的旅游企业为了提高自己在会展业中的竞争力,开始全方位地同会展业结合,开发会展市场的业务,从过去被动的参与者逐步转化为会展的主导者。目前越来越多的旅游企业,尤其是具有行业优势和网络优势的大型旅游集团正在介入会展市场,承担会展的策划和组织工作,成为会展业产业架构的主要组成部分——PCO、PEO和DMC。如上海锦江、中青旅、上海春秋旅行社等早已加入了国际会展组织,开发会展市场。旅游企业或集团向会展业进军,投资、策划、组织、承办会展,使会展业与旅游业的结合进入了一个全面融合和合作的高级阶段。

博鳌亚洲论坛永久会址
博鳌会址开发模式 第三篇

博鳌亚洲论坛永久会址

博鳌亚洲论坛永久会址景区坐落在美丽的东屿岛上,是博鳌亚洲论坛年会的永久性会址,是诠释博鳌文化的所在地。景区里宏伟气派的现代建筑、智能化的会议设施、动静相宜的高尔夫球场、河海交融的旖旎风光、古老动人的美丽传说,演绎着人与自然的和谐。博鳌亚洲论坛之永久性会议场所——博鳌亚洲论坛国际会议中心。博鳌亚洲论坛国际会议中心总面积37000平方米,共分三层。博鳌亚洲论坛年会的主会场位于会议中心第2层,会场的主色调采用黄色,给人以规模宏大、金碧辉煌的印象。

历史信息

博鳌亚洲论坛是一个非政府、非营利的国际组织,目前已成为亚洲以及其他大洲有关国家政府、工商界和学术界领袖就亚洲以及全球重要事务进行对话的高层次平台。博鳌亚洲论坛致力于通过区域经济的进一步整合,推进亚洲国家实现发展目标。博鳌亚洲论坛由菲律宾前总统拉莫斯、澳大利亚前总理霍克及日本前首相细川护熙于1998年发起。2001年2月,博鳌亚洲论坛正式宣告成立。论坛的成立获得了亚洲各国的普遍支持,并赢得了全世界的广泛关注。从2002年开始,论坛每年定期在中国海南博鳌召开年会。博鳌亚洲论坛的注册地址为中国海南省琼海市博鳌金海岸大道1号。

【博鳌会址开发模式】

游玩信息

培兰大桥

培兰大桥是东屿岛唯一的入岛大桥,全长351米的大桥下流淌着海南的母亲河——万泉河。发源于海南五指山的万泉河是海南岛第三大河,全长162公里,上游两岸峰峦起伏,河谷狭窄,水流湍急;下游河面开阔,两岸都是椰林和蕉园。

高尔夫球会外景观

沿宽大的景区主干道前行,一侧便是占地面积1670亩的博鳌亚洲论坛国际会议中心高

尔夫球会。这个勒克斯风格的18洞72国际标准杆高尔夫球场,由享誉盛名的澳大利亚设计师GRAHAM MARSH 所设计。

国玺园

国玺园,以精选天然奇石加以精致雕琢,展现博鳌亚洲论坛26个发起国地理版图形状。

喷泉广场

喷泉广场位于博鳌亚洲论坛国际会议中心南门前,是一处由一个涌泉托起的镂空金属地球仪和一个椭圆型的喷泉池组成的景观区。

国际会议中心主会场

博鳌亚洲论坛以博鳌东屿岛为其年会永久定址。每年在此举行的亚洲论坛年会,为政府、企业及专家学者提供了一个共商国际经济与社会发展诸方面问题的高层对话平台。

祈运台

景区建设时,施工人员意外发现,于现今祈运台中央的位置说话,竟能听到清晰的回音。

展览馆

为方便各界朋友了解博鳌亚洲论坛年会的相关情况,景区特设立博鳌亚洲论坛展览馆。 鳌石广场

传说中的鳌,是龙头、龟背、麒鳞尾的通灵动物,在南海兴风作浪,为祸百姓。后观音驯服此鳌,鳌之原身化为这座神奇的东屿岛。

玉带滩

位于博鳌万泉河出海口处的玉带滩,居博鳌水城东部,呈南北走向,其尾部与陆地相连,犹如一条长长的玉带把万泉河和南海分开,形成一条地形狭长的沙滩半岛。

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博鳌亚洲论坛会址导游词
博鳌会址开发模式 第四篇

【博鳌会址开发模式】

听完我的讲解,大家一定迫不及待去领略一下我们博鳌亚洲论坛会址的风姿倩影了吧, 看,它就在前方。各位游客朋友们,让我们共同把博鳌最美好的一面留在我们的相册里,也留在我们美好的记忆中吧!小苑在这里祝您玩得开心。

博鳌旅游度假区详细规划
博鳌会址开发模式 第五篇

博鳌旅游度假区详细规划 一、规划范围和现状概况 1.1规划范围

此次详细规划范围位于博鳌旅游度假区的东北部,包括1500亩用地、东屿岛,共约3.58平方公里。用地南北长约3200米,东西长约2000米。 1.2现状概况 1.2.1500亩

500亩用地已完成对地形的改造,威斯汀酒店正在建设中,并且已建成两幢度假公寓及度假管理大楼 1.2.21000亩

1000亩用地保留有较好的木麻黄林和椰树林,目前在西侧局部已对地形进行改造,开挖水面,疏通1000亩之内的水道 1.2.3东屿岛

东屿岛目前具有良好的生态环境,岛上水田与海岛丛林构成了独特的景观,村落散布在岛上标高较高的地点,村落周围的植被茂密,环境优美 东屿岛上需要保留的海岛丛林群系:

   

村落及周边的海岛丛林

下坡村的东北部的山楝、鹊肾树、短穗鱼尾葵群落,面积有1800平米 岛东北部沙滩上的残次红树林,面积约200平米 半红树林群系在岛西北和东北的水沟边

东屿岛的西南部经地质勘探,估计有断层,不宜于建设

此外,沙波岛已建成高尔夫球场并已投入使用,但是配套设施相对不足,需要在东屿岛靠近沙波岛的地方设置高尔夫配套会所 二.规划设计原则和目标

高起点、高标准,按国际惯例运作

结合现状,立足于对生态环境的保护和合理利用,统一规划,坚持高站位、高起点、高标准,为投资者和城镇居民提供一流的度假、娱乐及各方面服务,借鉴国际上成功的海滨旅游度假区建设经验,按国际惯例运作。并注重规划的可操作性,有利于分期实施

建立生态环境和景观体系框架

河海交汇口、温泉、良好的生态环境是博鳌旅游度假区的资源优势,规划应立足于将博鳌旅游度假区建设成为立足于生态环保的一流度假旅游区,尊重现有良好的景观环境,建立完整的景观体系框架;将博鳌度假区建设成为设施先进、景观优美,集旅游度假休闲娱乐为一体的综合性旅游度假区。增加规划设计的技术含量和文化内涵,提高旅游度假区的品位

旅游区建设应促进博鳌地区开发和地区经济加速发展【博鳌会址开发模式】

旅游区的建设会给当地提供大量的就业机会,增加地方政府的税收来源。因此旅游区的规划要考虑整个地区的经济建设。除了度假、游乐项目外,还应强调国内外会议、展览、文化科技交流、教育培训等设施的安排 三.规划设计及建设项目 3.1建设项目

此次详细规划的建设内容包括

东屿岛:⑴亚洲论坛⑵国宾馆⑶亚洲论坛住宿地⑷东屿岛五星级宾馆⑸高尔夫会所⑹东屿岛旅游度假别墅区⑺东屿岛水景别墅区⑻东屿岛居民村落⑼外交培训中心⑾高科技研发中心

1000亩:⑿酒店一⒀酒店二⒁世界友好村⒂酒店区⒃商业街

500亩: ⒄A岛别墅区⒅B岛别墅区⒆C岛别墅区⒇度假公寓区以及码头区 在整个规划范围内,共设置6个码头,4处较大的停车场 表1海南博鳌旅游度假区详细规划项目建设表

3.2 分区规划 3.2.1500亩用地

500亩用地的设计遵循澳大利亚设计公司DBI的设计,北部的高层公寓改为6层公寓,面水的一面作退台处理

在威斯汀酒店的东侧结合码头设计一处休闲广场,此休闲广场视野开阔,为旅游者提供休闲娱乐的开敞空间

别墅采用1至2层的独立式别墅

3.2.21000亩用地

1000亩用地目前的树林保护的相对较好,对于世界友好村的开发建设有很好的基础。设计时结合自然地形,尽可能保护现有的林木,做到建筑与环境协调

酒店区设置于1000亩用地的东北部,此处规划一至两个酒店,层数不超过6层,共设置300间客房

商业街位于酒店区的南面,此商业区四面环水,可通过小船与四周联系,同时与世界友好村有良好的视觉联系,可创造优美良好的购物环境。建筑层数不超过4层

世界友好村选择18个具有典型代表性的世界村落,散布于树林之中。在世界友好村的入口处设置管理大楼以及餐饮服务中心,为旅游者提供方便的服务。正对入口的世界友好广场设有舞台和观看区,可供表演

酒店一位于1000亩用地的最西端,设置为三星级或四星级宾馆,占地2.25公顷,建筑面积约21500平米,建筑滨临万泉河边,层数不超过3层。酒店南侧有游艇码头与四周联系。此处酒店共设置200间客房。

酒店二位于酒店一的东部,占地7.34公顷,建筑面积约43000平米。靠近水面的部分建筑层数不超过3层,在远离万泉河水面的北部,建筑层数不超过4层。酒店二设计为五星级酒店,设计有完善的设施及庭院环境,酒店临近水面,且比邻世界友好村,拥有良好的景观,为旅游度假者提供优美的住宿环境。

3.2.3东屿岛

东屿岛的生态环境保持得很好,具有良好的海岛丛林景观,但同时生态系统也比较脆弱,因此设计应结合良好的环境进行规划建设而展开。为保护环境,岛上不宜进行大规模的开发建设,目前考虑规划亚洲论坛及其附属设施、国宾馆、五星级宾馆、结合沙波岛高尔夫球场设置的高尔夫会所,以及外交培训中心、高科技研发中心、村落。

2016三亚市年上半年旅游工作总结
博鳌会址开发模式 第六篇

三亚市2016年上半年旅游工作

上半年,我市旅游工作认真贯彻党的十九大和十一届人大会议精神,落实科学发展观,按照市委、市政府的部署,继续实施旅游产业“转型增效、协调发展”战略,以中国改革开放30周年海南建省20周年及三亚成为奥运火炬境内首传城市活动为契机,以提升三亚旅游国际化水平为核心,以提高城市营销和行业管理水平为抓手,克服航空运力和出入境政策调整、全国部分地区雨雪冰冻灾害、手足口疫情、九川地震灾害等不利因素的影响,旅游产业运行保持良好势头的目标。

一、上半年旅游接待基本情况

(一)接待游客情况。全市旅游饭店接待过夜游客309.64万人次,同比增长10.09%。其中,国内游客281.95万人次,境外游客25.69万人次,同比分别增长10.74%和2.85%。市场总体表现为:接待量仍保持上升势头,但增幅趋小,特别是入境游市场经过几年的大幅增长之后出现回落态势,国内游和入境游两大市场“翘翘板”现象明显。

(二)旅游收入情况。旅游总收入48.5亿元,同比增长11.44%。其中,国内旅游收入38.75亿元,同比增长11.09%;旅游外汇收入12809.16万美元,同比增长7.77%。

二、上半年主要工作及成效

(一)旅游宣传“高大新”,取得空前效果

以奥运火炬首传、博鳌论坛、海南建省三亚升格20周年等重大活动为契机,认真制定和策划针对境内外客源市场的旅游宣传计划,策划和组织了十几项高规格、大规模、新形式的旅游宣传活动,吸引全球的目光,为旅游市场保持增长势头提供有力保障。

----借助博鳌论坛,宣传“休闲三亚”新形象。今年博鳌论坛是该论坛设立以来规模最大的一次年会。会议前后,国家主席胡锦涛在三亚举办了一系列国事活动,开创了在首都之外举行重要国事活动与休闲外交相结合的先河,三亚成为亚洲及全球重要事务对话的平台。旅游宣传以此为契机,大张旗鼓,宣传造势,形成“论坛在博鳌,休闲在三亚”的格局。

----海南建省三亚升格20周年系列文化宣传活动深化了文化三亚的内涵。围绕“美丽三亚•浪漫天涯”的城市名片,组织开展以美丽、浪漫、健康、时尚为主题的景区惠民活动、文艺活动、成就展活动、焰火晚会和大型报告文学集《天堂三亚》发行等系列文化活动,展示了三亚20年来改革开放、经济发展的辉煌成就,深化了文化三亚的内涵。

----利用奥运火炬首传举办新闻盛宴。5月4日,作为北京奥运火炬境内首传城市,奥运赋予三亚全球瞩目的光环,三亚迎来了各路奥运官员、商界、体育界、演艺界、新闻界名流,又一次聚焦了世界的目光,又一次登上国际舞台潇洒走一回。境内外100多家主流媒体、500多名记者聚焦三亚,盛况空前,是三亚有史以来规模最大的一次新闻盛宴。

以上活动为三亚创造了城市推广的媒体聚焦效应,特别是作为国事活动和休闲外交的重要平台、奥运火炬境内接力的第一棒,为三亚注入了更多的文化元素,助力三亚从“旅游文化”向“文化旅游”转型;境内外主流媒体盛况空前的专题报道,为三亚在全世界做了一次空前的大广告,三亚的碧海蓝天、热带风光、民俗风情淋漓尽致地展现在世人面前。

(二)锐意创新,旅游促销取得新成果

在旅游促销内容和形式上,坚持创新是营销的核心,不断进行新的探索和尝试,旅游促销取得新的突破和新成果。

----阔步“走出去”,三亚旅游形象大放异彩。整合全省主流媒体和全市旅游企业的力量,大兵团出征德国参加“2016柏林国际旅游展”及北欧九国旅游促销活动,在柏林ITB上,以设立独立展台,聘请国际著名制作公司布展,邀请世界小姐机构总经理史蒂芬先生和现任世界小姐、三亚形象大使张梓林小姐出席造势,将三亚的自然美与世界的时尚美完美地结合,三亚旅游促销规格、规模、影响空前,达到了良好的促销效果;在柏林成功设立三亚第一个境外旅游办事处,拓宽市场渠道;赴郑州参加“2016年中国国内旅游交易会”; 协调市旅游饭店业协会组织旅游饭店行业考察团赴香港、马尼拉、台湾考察新的“健康主题酒店”发展趋势,推介三亚;赴阿拉木图参加哈萨克斯坦第三届国际旅游交易会,向哈萨克斯坦等中亚国家的旅游企业推介三亚的热带旅游度假产品。这是三亚旅游形象首次亮相该交易会,引起与会旅行商的广泛关注,并在当地产生强烈反响。交易会上,我市促销团共接待旅游商3000余人,发放资料6000余份;当日签订旅游合作协议100多份;相关企业与南方航空、东方航空达成合作意向,将尽快开通“阿拉木图—广州—三亚”、“阿拉木图—三亚”的旅游包机,三亚开辟新的国际度假客源市场取得新的实质性进展。

----请进来“借口”促销,事半功倍。邀请国内外客源地的知名旅行商和媒体前来三亚考察、踩线、拍摄、采风,借助其资源放大三亚旅游形象,促进我市旅游业的快速发展。半年来,共接待来自德国、俄罗斯、英国、香港及国内的旅行商考察团近10批次,一百余人;共接待了来自韩国、新加坡、德国、俄罗斯、香港及国内的中央电视台、美联社电视北京分社、内蒙古卫视、《中国报道》、《奥运特刊》等的媒体记者采访考察团近20批次,200余人。特别是邀请包括俄罗斯国家第一电视台、俄罗斯电台、《共青团真理报》、《独立报》、《新消息报》、《路路通杂志》等在内的8家电视电台、16家报刊媒体67人组成的采访团前来亲身感受三亚的旅游资源和环境,匡正了外国个别媒体就我国近期发生的手足口病和九川特大地震对我市旅游环境的影响所做的不实报道,对稳定我市俄罗斯客源市场起到重要作用。

----利用媒体资源,开展高密度宣传攻势。利用全球关注北京奥运的有利契机,锁定全球近30亿电视受众群体,利用央视的强势媒体平台,加大三亚形象广告投放力度,强化三亚城市形象和旅游形象。一是以国内高端人群为主要目标受众,在央视CCTV-1/新闻《朝闻天下-媒体广场》栏目投放第一季度三亚形象广告;二是以世界华人为主要目标受众,在CCTV-4/《走遍中国》栏目投放第二季度三亚形象广告;三是以世界华人、外国人为主要目标受众,在CCTV-4和CCTV-9的《天气预报》栏目投放全年三亚形象广告;九是以社会公众为目标受众,在央视《请您欣赏》栏目投放3个季度三亚风光广告。此外,还制作了专门宣传三亚的《奥运特刊》。

----“一程多站”旅游合作初见成效。借助香港的窗口和“跳板”作用,与香港同行推出“香港商务购物+三亚度假”的“一程多站”式旅游产品,在香港树立了三亚旅游新形象,推动香港游客量的增长。上半年,香港游客接待量2.68万人次,同比增长18.58%,扭转了连续多年下滑的颓势。

以上促销工作降低了诸多不利因素的影响,游客接待量总体保持增长势头。

(三)旅游国际化水平有了新提高

根据我市2016年旅游及社会经济发展情况,着手对旅游国际化战略启动方案实施效果进行评估及二期行动计划的研究和编制工作。通过评估,2016年三亚旅游国际化发展指数达到37.8,比2016年旅游国际化发展指数30.64提高了7.16个百分点。三亚旅游国际化发展指数贡献率最高的前5位指标排序为:国际航班通达境外城市数量、固定国际航班数量(每天)、国际航班通达境外国家数量、国际旅游收入(亿美元)、外籍人口占常住人口比重。经过分析三亚旅游国际化战略启动方案实施中存在的主要问题和差距,正在着手二期行动计划的研究和编制工作。

(九)旅游产业管理迈出新步子

----健全行业协会体系。按照完善社会主义市场经济体制的总体要求,加快推进行业协会的改革和发展,逐步建立体制完善、结构合理、行为规范、法制健全的行业协会体系,积极筹备激活旅游协会工作。根据国务院办公厅关于行业协会改革和发展的意见和市政府分管领导的指示,三亚市旅游协会将采取政会分开的管理方式,会长、副会长职务均由旅游企业的主要负责人或旅游专业协会会长担任,秘书长职务也是聘请非政府行政人员担任,理顺政府与行业协会之间的关系,明确界定行业协会职能,实现依法设立、民主管理、行为规范、自律发展,目前市旅游协会2016年会员大会筹备工作大部分已完成。

----实施一系列行业管理步骤。一是安全生产工作常抓不懈,完成旅游企业安全检查和重点部位安全排查工作,组织旅游溺水救护演练和消防救助演练;组织安全生产法规讲座,抓好安全生产月工作。二是组织开展优秀旅游企业和优秀评选活动。三是做好旅行社年检、饭店星评和星评复核以及景区等级评定的服务工作。九是与时俱进,加紧修编旅游发展总体规划。制定了《三亚旅游发展总体规划修编工作方案》,并开展了实施工作。

(九)旅游依法行政跨上新台阶

----创新执法模式。启动协商机制,与市城郊法院在使用法律武器维护旅游市场秩序上统一认识,形成合力,在市旅游质监所设立的旅游法庭,并在主要景区设立巡回旅游法庭,快速处理旅游投诉案件,取得了良好的效果;争取到省旅游局的大力支持,春节期间,省旅游质监总队派出两名执法人员到我市与市旅游质监所协同执法,有力解决了长期以来三亚自身难以解决的、权限以外的旅游投诉问题。

----规范行政执法行为和程序。一是对原有的规范性文件进行了清理,严格管理规范性文件的内容和制定程序;二是制定了规范行政执法行为的《办理行政案件程序规定》、《旅游市场检查规定》、《处理旅游质量投诉程序规定》三个规定,启用新版旅游行政执法法律文书,制定了《行政执法流程图》、《处理投诉流程图》和《市场检查工作流程图》;三是梳理法律条文,编制了从事导游和旅行社经营活动常见违法行为及其对应罚则,依法行政进一步落到实处。

----清理整治黑社。规范旅游市场是一项长期、复杂、艰巨的工作,我市打击“黑社”持续不断,并取得一定成效,但是,由于种种原因,“黑社”经营活动并未得到根除。为解决这个问题,我局启动协商机制,与工商部门携手基本完成了对黑社的摸底,正在起草《三亚市旅游行业“黑社”的现状及整治的对策建议》,提请市政府开展大力度的整治。

(九)旅游服务推出新举措

----推进三亚游客到访中心项目。重新启动三亚游客到访中心项目,组织相关人员对原方案进行优化,调整了咨询点的布局、合作模式和运行机制。目前,游客到访中心的各服务网点在凤凰国际机场、凤凰岛国际邮轮码头、解放路步行街、大东海广场、亚龙湾国家旅游度假区、南山、大小洞天、天涯海角等游客集散地稳步推进。

----启动亚龙湾医疗救助中心项目。遵循“以游客为本”的服务理念,针对亚龙湾地区的医疗现状及游客急需医疗救助服务的问题,与卫生部门、市人民医院和亚龙湾内多家酒店等相关单位进行沟通,初步达成在亚龙湾内设立医疗急救机构的共识,并开展专项调研,根据相关的法律条文、医疗机构设立的条件和要求等,形成《亚龙湾国家旅游度假区医疗急救现状调研报告》上报市政府。市政府已经责成相关部门组织实施。

----加快推进标准化服务。为了使旅游服务质量有章可循,根据三亚旅游服务特点,编制了《三亚市特色旅游服务质量等级与评定》、《三亚市潜水旅游管理条例》和《三亚导游词规范标准》,举办专项培训班3期,组织相关企业学习,掌握相关业务知识,受到了社会的一致好评。

----加强旅游培训。在槟榔河文明生态村举办文明礼仪培训班,培育新农村旅游示范点;先后举办特色旅游服务质量等级与评定、总经理论坛、旅游安全救助和导游员等培训班,在旅游行业传播最前沿的研究成果。

此外,上半年局机关继续强化政府服务职能,加强机关作风和制度建设,当好企业和游客的“服务员”。不断完善机关办事议事规则、督办制度、党风监督制度、领导班子和领导干部党风廉政建设工作制度、机关干部行为规范准则等相关工作制度,增加政治学习、业务学习的时间和内容,优化了依法行政环境;坚持以服务为宗旨,开展市场调研,提请市政府解决产业发展面临的实际问题;加强旅游续建、新建重点项目的跟踪服务工作;为企业和游客排忧解难,处理各种投诉和突发事件164宗,结案率100%,收到游客感谢信3封;全局上下热心为企业和游客服务,热心处理群众来信来访,机关服务质量有了新提高。

三、下半年我市旅游业发展形势严峻

上半年,受各种因素影响,我市旅游业增幅放缓。下半年,从全国大环境来说,影响旅游市场的不确定因素增加,我市旅游业发展面临严峻的形势。

1、人民币升值一方面导致入境游客增加旅游成本,一方面降低了国内居民出境旅游成本,出境旅游将分流一部分国内客源。

2、国际原油价格上涨直接增加飞机、船舶以及汽车等交通工具的运营成本,对远离客源地、需要乘坐飞机进行长距离旅游的三亚影响较大。

3、今年以来股市暴跌,国民财富急剧缩水;国内CpI(消费者物价指数)居高不下,导致生活、消费成本的上升,直接影响了旅游者的出行计划和旅行消费。

4、北京奥运会的影响。为确保奥运会安全举办,据了解,国务院、外交部已发文控制并加大审核入境人员的规模、数量等,导致境外游客赴华旅游难度加大;部分旅行商和游客将避开奥运时间段出游,导致入境游人次减少。

5、其他公共突发事件的影响。旅游安全一直是各国旅游者关注的焦点,恐怖主义在全球的猖獗表现,造成旅游者来华出现担忧;我国南方部分地区近期发生洪涝灾害、部分省市发生的手足口病疫情以及外界关于海南将发生地震、海啸等谣传或多或少影响着旅游者的旅游心理和出游选择。

九、下半年的主要工作

针对上述情况,必须从以下几个方面入手,降低不利影响,确保今年旅游市场稳步发展:

1、继续加大力度做好旅游宣传促销工作,积极组团参加国内外旅游交易会(俄罗斯旅游展、日本旅游展等),调动各旅游企业拓展市场的积极性、主动性、尤其是做好旅游市场推广和旅游企业实质性对接工作;

2、借奥运东风,宣传推广三亚。推进“北京奥运三亚旅游绿色通道”主题活动的宣传推广活动,利用奥运平台,直接面向国际社会展示三亚旅游的风采,最大限度地减少不利因素对我市旅游市场的冲击。

3、创新形式,做好今年“清凉一夏三亚度假”主题推广活动,做旺三亚淡季旅游市场,弥补前期由于不利因素对市场的不良影响。

4、加大对新出台的航空补贴政策的宣传工作。积极争取更多的航空公司和旅游包机商加大三亚运力投入。

5、建立健全和完善旅游行业协会。成立景区(点)行业分会、旅游购物行业分会,建立健全潜水行业分会,真正体现其民间、中介、协调、自律性质,强化“非政府”色彩,改变我市现行的政府部门代替协会角色。

6、继续创建服务型机关,营造良好的旅游发展环境。强化“双提高”大行动,机关工作作风建设常抓不懈,巩固创建5星级服务机关工作成果,完善各项规章制度和业务审批程序,依靠制度管理人、管理事,达到依法行政、规范行政。加强续建、新建重点旅游项目跟踪服务工作;继续推进社会主义新农村建设。

7、推进三亚市游客到访中心项目建设。针对三亚散客旅游市场发展趋势,构建覆盖全市的旅游服务网络,为游客提供全方位的服务。

8、推进三亚游客移动电话导游服务系统“天涯通”项目开发建设。

9、做大邮轮经济。利用三亚区位优势与国际邮轮公司就“一程多站”旅游合作展开沟通和对话,吸引更多的国际邮轮航行三亚。

10、推行标准化管理工作。实施创建旅游服务标准化试点城市工作方案;组织实施三亚市特色旅游服务质量标准和三亚市潜水旅游点管理细则;推进A级特色旅游景区(点)创建工作,调整饭店星评员队伍,继续推进饭店评星、景区评级工作,指导全市各旅游景区(点)争创5A、4A级景区,完成10家饭店星级评定;继续推进绿色旅游饭店评定;对旅游企业执行标准化管理情况进行跟踪督查。

11、抓紧抓好安全生产。对旅游企业安全生产工作实行量化管理。一是制定标准,制定旅游业安全管理办法。二是量化考核。根据具体情况将企业化分为不同的安全等级,按照标准对旅游企业安全生产情况进行量化考核。三是督促检查。加强对旅游企业的安全检查,尤其是配合相关安全部门进行联合检查,发现问题,及时处理,把安全隐患控制在掌握之中。

12、继续整顿市场秩序,巩固综合治理成果。一是推进“阳光三亚品质服务计划”。二是要将治标与治本有机结合,进一步综合整治“九黑”和“三宰”等违法违规行为。三是规范旅行社经营行为,整治旅行社非法转让或变相转让经营权问题,打击旅行社超范围经营。九是整治冒用星级饭店称谓进行商业欺诈的行为。九是完善旅游投诉和联合执法机制,提请市政府与相关厅局沟通,促成建立全省跨区域协同执法机制。

2016现代农业特色人才开发工作方案
博鳌会址开发模式 第七篇

一、基本原则和总体要求

在现代农业特色人才开发上,立足区实际,坚持引进与培养并重、选拔与使用结合的原则,着眼于扩大农业特色人才总量、提升农业特色人才素质、优化农业特色人才结构、发挥农业特色人才作用,培育造就一大批技术精、业务强、素质高的特色农业专业技术人才,培养一大批懂业务、有技术、善经营、会管理的农村特色实用人才,通过组织实施现代农业人才开发计划,努力构筑农业人才优势,发展壮大区特色农业,努力把区建设成全省的农业大区、农业强区和全国现代农业的示范区。

二、重点内容和计划目标

(一)重点内容。

现代农业特色人才开发,根据区农业产业特点,重点围绕区柑桔、茶叶、畜牧三大特色支柱产业和粮油基础产业,建设四大特色板块科技人才队伍;根据农业人才需求,重点培养三种类型人才:科技推广型人才、农村实用型人才、经营管理型人才。

(二)计划目标

培养一批科技推广型人才。从2016年至2016年,重点培养300名业务精湛、爱岗敬业、积极投身现代农业发展的农技推广骨干人才,培养50名农业学科带头人。

培养一批农村实用型人才。从2016年至2016年,选拔培养扶持3000名在农业生产一线、具有一定产业规模和良好发展基础、示范带动能力强的农业科技带头人,确保全区15万农户每户有一名科技明白人。

培养一批经营管理型人才。从2016年至2016年,选拔扶持200名农业产业化龙头企业和农民专业合作社负责人。选拔培养扶持1000名农村经纪人。造就一支熟悉农产品流通政策、经营管理素质较高、经纪行为规范的农村经纪人队伍,促进产销衔接,繁荣农村经济。

三、主要措施

(一)加大教育培训力度

一是抓好农业技术推广骨干人才培养。通过项目引导和政策扶持,以学习研修、学术交流和观摩培训等方式,加快推进基层农技人员知识更新工程,对基层农技人员进行轮训,显著提升科技水平和业务能力,增强服务现代农业发展的支撑能力。同时加大人才引进力度,争取政策支持,通过人才引进和实施“三支一扶”计划,培养一批进得来、用得上、留得住的基层农技人员,使他们成为农业技术推广骨干人才的后备力量,不断改善基层农技推广队伍结构。

二是扎实开展农村实用人才培训。结合阳光工程培训项目实施,组织开展特点鲜明、针对性强的培训工作,组织各种类型的农业科技服务队,有针对性地为农民开展实用技术讲座,提供全程式技术指导和技术咨询服务等科技智力支农活动。建立柑桔、茶叶、畜牧、粮油等产业重点科技示范户。着力培养专业生产大户,着力培养一批植保机防手、沼气工、农机手、畜禽、水产防疫员等适应新农村建设需要的技能型人才。提高农村生产能手带领群众艰苦创业、发展生产、勤劳致富的能力,并积极探索农村生产能手培训模式和工作机制。

三是推动经营管理型人才培训。大力支持开展农民创业培训,积极扶持农民创业兴业,培养造就一支了解农业政策、精通经营管理、富有社会责任、掌握服务农户技能的高素质的农业产业化龙头企业和农民专业合作社负责人队伍,示范带动农户比例由目前的40%提高到60%以上。

(二)构建人才开发机制

一是搭建人才成长平台。拓展渠道,加大面向乡镇的农业科技人才引进力度,拓展人才引进渠道,消除人才流动壁垒,健全完善人才使用评价机制。采取切实措施留住现有人才和吸引外来人才,在住房、就业和创业上给予政策支持和项目支撑,优先改善农业科技人才的工作和生活条件,通过多种途径稳定农业科技人才队伍。

二是健全人才激励约束机制。制定和完善人才奖励办法,形成以业绩、品德、知识、能力和效益等要素构成的人才绩效评价体系,实行人才评价动态考核制度。

三是拓展开发途径。一方面以高等教育和职业技术教育为农业科技推广型、实用型人才培养基础,加快探索人才开发新途径。以华中农业大学等高等院校为培养基地,开展校企合作、校地合作,联合科技攻关、共享服务咨询和合作培训人才,加大信息和技术成果转化力度,以现代农业产业技术体系柑桔、茶叶综合试验站的岗位科学家为依托,帮助解决农业主导产业、农业企业开展新技术攻关、新产品研发和新工艺推广中的难题,加快产学研一体化步伐,提升农业人才的开发效能,鼓励农业特色人才接受继续教育,不断提升他们的工作能力。一方面是农业龙头企业与国外先进农业科技企业合作,引进国外科技资源,促进农业科技对外衔接,做到跟踪发展,信息共享。

四是加大宣传,形成社会合力。以报纸、农业专题电视片、广播电台,网络和短信服务等多种媒体,把适用于农业发展的知识和信息及时传到农民手中,广泛动员社会力量共同参与现代生态农业人才的开发。

(三)加强人才队伍管理

一是不断充实改造农业技术推广服务队伍。通过人才引进和交流,充实力量,改善结构,对现有推广服务队伍突出抓好素质提升,对新进人员突出抓好能力培养。

二是要完善各类人才管理机制。加强农技推广型人才、农村实用型人才、农村经营型人才的开发和管理,认真贯彻落实不唯身份、不唯学历、不唯资历的方针,在农村营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的良好氛围,对农村各类人才实行分层次、分类、分级统一管理,建立农技推广骨干人才和学科带头人档案,建立农村实用型人才、农村经营型人才和科技致富带头人档案,实行动态管理,逐步实现现代农业特色人才管理的制度化、规范化和科学化。

三是营造干事兴业的良好氛围。鼓励和支持各类人才创业、兴业,鼓励和支持各类人才开发项目、科技攻关和研发,促进科技成果转化成现实生产力。

2015旅游实习报告范文
博鳌会址开发模式 第八篇

旅游实习报告范文(一)

学校:xx学院

班级:旅游管理专业

实习学生:xx

实习时间:**年6月4日—**年10月9日实习目的:通过实践联系理论,锻炼自己拥有良好的口才,了解服务行业知识和导游讲解技巧,了解主题公园的运营模式和管理方式,在实习中学有所得。实习地介绍:北京欢乐谷是华侨城集团以20年的专业积累,用四年时间倾心打造的主题生态乐园,它是北京文化产业的区域龙头,是中国现代旅游的经典之作。它以时尚、动感、欢乐、梦幻的人文魅力,成为北京体验旅游的重要标志!北京欢乐谷位于朝阳区东四环四方桥东南角,占地100万平方米。其中,公园一期占地约54万平方米,分别由峡湾森林、亚特兰蒂斯、失落玛雅、爱琴港、香格里拉和蚂蚁王国等六个主题区组成,于**年暑期建成开放。公园二期、三期分别占地5万平方米和40多万平方米,将于一期开园后陆续推出。北京欢乐谷精心设置了120余项体验项目,包括40多项娱乐设备、50多处人文生态景观、10多项艺术表演、20多项主题游戏和商业辅助性项目,可以满足不同人群的需要。北京欢乐谷将绿化与建筑融合,将动感与文化融合,将品牌效应与区域发展融合,尽显龙头产业的不凡气势!30多万平方米的绿化、8万平方米的湖面赋予欢乐谷清新自然的生态环境;四大文明主题、三大梦幻场景赋予欢乐谷超凡脱俗的人文气质;国际国内双重标准的安全检测、人性化的服务配套和智能化的全园信息系统赋予欢乐谷世界一流的品质;国际顶尖的游乐设备、国际金奖的演艺实力赋予欢乐谷领先世界的高度!北京欢乐谷坚持社会效益、经济效益、环境效益和文化效益并重。它的成功开发,产生了良好的连带效益和集聚效应,对带动区域发展、完善城市功能、构建和谐社会、满足大众娱乐生活、创造城市综合效益等方面,将起到重要的促进作用。为呼应**年的北京奥运,北京欢乐谷还专门规划建设了爱琴港主题区及奥林匹亚体验展馆。北京欢乐谷成为北京人文奥运的重要组成部分,成为展示新北京、新奥运的重要窗口和名片。

实习收获:

第一:关于欢乐谷开发效益评价

在此次实习的过程中,我不仅乘坐了世界顶级的游乐设备、学会了三先五会的服务之道,而且还简单的了解到关于一个主题园的成长过程,在实习中我对欢乐谷进行了简单的评价,有作为中国投资最大的主题公园值得其他游乐场学习借鉴的地方,也有自身在管理上存在的一些不尽人意的地方。在此,我简单的介绍一下自己的发现:

①区位优势

市场区位:有关研究指出“一个大型主题公园。必须位于没有强烈市场竞争地区”,北京欢乐谷位于北京东四环四方桥东南角,北接京沈高速。给有深厚文化积淀的古都北京注入了鲜活的动力,北京欢乐谷作为“繁华都市开心地”,辐射北京、天津、河北、河南等省市,吸引了大批的游客前往参观游览。形成了三大目标市场:北京1000万,周边1000万,到京游客1000万。

交通区位:北京欢乐谷位于北京东四环四方桥东南角,北接京沈高速,西至东四环路,东临规划中的垡头西路,西至规划中的垡头南路。距天安门直线距离10.2公里,交通方便,自驾游或组团游客均容易到达。

地区区位:一方面,由于交通和市场的约束主题园不能原离大城市,也不能位于非常偏的地方;另一方面,由于市内地价高昂,主题园一般不可能位于城市中。在地价的作用下,主题园一般位于郊区方便地段。北京欢乐谷正是考虑到以上两点,选址在朝阳区东四环处且交通方便,地价相对适宜。

②定位

形象定位:和传统的原赋旅游景区(依托自然遗产与文化遗产)相比较,主题公园是强调人工创造景区的次生资源,是旅游资源的重要补充。北京欢乐谷以时尚、动感、欢乐、梦幻的人文魅力,成为北京体验旅游的重要标志!

服务对象定位:北京欢乐谷的时尚、动感、欢乐、梦幻特色吸引了青年男女的眼球,因此,他们成为欢乐谷的主要客源,此外欢乐谷还推出了老人游、亲子游等符合不同人群的项目,满足了不同年龄层次人群的需求,老年人可以沿着爱琴港湾、玛雅小镇的足迹,登上舒缓的亚特兰蒂斯聚能飞船,寻找历史的遗迹,梳理文明的脉络,感受各大主题分区梦幻般的人文魅力。儿童可以走进蚂蚁王国,鲜活了解社会、自然与生态的种种知识,在参与体验中领悟加速度、失重感,感受植被的多样性,艺术的趣味性,还有色彩、自然、音乐和运动……在门票方面,160元/人,走了大众型路线,此外还推出学生优惠,团队优惠,节日优惠等项目,吸引更多的客源。

③设施方面:

游乐设施:如果说创造欢乐是北京欢乐谷的最高宗旨,那么,游艺设施就是北京欢乐谷的精华。这里有各种不同类型的娱乐项目,通过科学的规划,结合不同的主题文化,加以故事性的演绎,为您带来种种梦幻神奇的欢乐体验。北京欢乐谷集中打造适宜不同年龄人群的游艺设施,既有惊险的乘骑设备,也有震撼感官的视听体验,还有适合共同玩乐的团队项目。在这里,年轻人可以尽情张扬时尚动感的个性,感受惊险刺激的快乐;孩子们在高科技与游艺设施的完美结合中体会知识的奥妙与乐趣,培养乐观、进取、独立等优良品质。

特别值得一提的是,在众多设备中,有十余项大投入、大体量、国际最新型的游艺设施,为游客带来不可复制的超强体验。如亚洲唯一、中国投资最大的游艺设施——“水晶神翼”;亚洲最高的“太阳神车”;亚洲提升高度最高的双提升“奥德赛之旅”;国内唯一的“聚能飞船”;大陆唯一的“天地双雄”等。

表演设施:

华侨城大剧院;是华侨城集团投资2亿元为《金面王朝》专门打造的剧院,开创了国内剧院为剧本量身定做的先河。剧院总面积22000平方米,外观时尚大气,内部功能齐全,舞台、灯光、音响、舞美等都能够最大限度地发挥功能,达到追求唯美、创造时尚的最高境界。华侨城大剧院不仅能满足《金面王朝》的主题驻场演出,同时还能满足国内、国际各类演出的需求。它创造了唯一将剧院、主题剧目结合在一起的新型演出形式,是国内剧院演出的一次挑战和革命。华侨城大剧院和《金面王朝》是北京文化创意产业的重要组成部分,已成为京城演艺文化新地标。第九届,中韩歌会于**年12月6日晚在中国北京华侨城大剧院举行(中韩歌会是由中国中央电视台和韩国KBS电视台联合推出的大型跨国流行音乐盛会,每年一届,轮流在中韩两国举办)。

奥林匹克展馆:众所周知,奥林匹亚就是古希腊举办奥林匹克运动会的地点,也是现代奥运会的发祥地,游客可以强烈感受到生命、运动给人类带来的勇气、意志、激情、与魅力,不断挑战极限,超越自我,实现全人类共同繁荣进步的梦想。北京欢乐谷奥林匹亚馆是一处古希腊风格的大型室内体验场馆,有关于奥运的展览和体验活动,饱含丰富的奥林匹克运动知识,令人大开眼界。近期,中央电视台大型节目《想挑战吗》曾在这里隆重举行。

其他设施:——主题游戏、主题餐厅、主题购物、园内交通、咨询服务、吸烟专区、取暖设施、行李寄存、综合服务等。例如:希腊小镇、金字塔餐厅、朗日夏街等。

第二,自我成长

来欢乐谷是我从学校走向社会的第一站,让我的激情和热情有了一个落脚点,第一次迈进那个充满梦幻和动感的乐园,心中的欣喜是远远超过旅途的疲惫的,再后来也遇到所有人都回遇到的情况,面对一个学生到员工的转变,也茫然失措过,用很长的一段时间去适应。

一个人成长最快捷的方式就是他的身边有很多比他更聪明的人,当我意识到这一点的时候,我重新认识周围的人,去学习、去请教。当我第一次开车进园,微笑的进行招揽,当我第一次听见游客夸奖,第一次得到领导的好评,心中的快乐无法言遇,我相信用汗水和努力换来的容易会更加持久和闪亮。

这段实习让我得到了充分的锻炼,使我有了良好的语言表达能力、有了团队协作精神、有了创新的意识、有了较为敏锐的观察能力、深刻的思考能力、灵活的应变能力。这次实习还使我认识到自身的不足,也让我体会到要想成功必须具备一些条件:

①正确的态度。

有人说“态度决定高度”,我觉得性格决定命运,态度却能决定一切。有一个良好的心态,把困难当作机会,有积极的心态每天鼓励一下自己,并坚定地走自己的路。你越是往前,你的机会就越多。如果自己的能力不是很好,不应该自暴自弃,而是应该更加努力,迎难而上;如果已经作出一些成绩,不可以骄傲,此时应该做的就是百尺竿头更进一步。生活中没有绝对的公平,我们要生存,就要改变自己去适应社会,郁闷时,深呼吸一口气,对镜子里的自己微笑,一切有是新的开始。

在欢乐谷工作期间,让我明白了做好一件事情是不容易的,要适时的调整自己,保持乐观的心态,愉快的心情,忘却那些不开心,用微笑去对待游客朋友,也用微笑来鼓励自己,这样才可以度过有意义的一天。

②坚强的意志

人的一生是要经过出生到死亡的漫长时间,它就像一条很长很长的道路拌饶着我们的人生。然而这条道路并不好走,所以我们需要坚强的意志来带领我们走入人生道路深处。

古人曰:“契而不舍,朽木不折;契而不舍,金石可镂。”可见,坚强的意志对于人生有着极大的作用。莎士比亚的“我们的身体就像一个园圃,我们的意志就是这园圃的园丁。无论我们插蓖麻,种莴苣,栽下牛膝草,拔起百里香,或者单独培育一种草木,或者把全国种得万卉纷呈,或者让它荒废也好,或者把它辛勤耕耘也好,那权利都在于我们的意志。”也是从某种角度上说明了人生需要坚强的意志。

人的人生道路,到处步满了荆棘,有着各种各样的挫折。人走在这条崎岖的人生道路上,如果他没有坚强的意志,那么他将没有得到真正的人生,平庸一生。如果一个人有捉坚强的意志,即使遇到挫折和失败,也不会停下来,跌到了爬起,跌到了再爬起。就这样,他获得了真正的人生,从而走向成功的彼岸。正是如此我们遇到挫折的时候,要坚强地去面对,去拼搏,这样就会像第二个人一样地获得了真正的人生和成功。

③细心的观察

世事洞察皆学问,人情练达即文章。这个世界不是有钱人的世界,不是有权人的世界,而是有心人的世界。一个成功的人一定有着敏锐的观察能力,善于发现别人的长处,取人之长补己之短,在不断的学习与摸索中完美自己,让自己变的更加成熟和优秀。我们的社会为什么会不断的进步,就在于人会思考,而思考来自于细心的观察。

伟大的物理学家艾萨克·牛顿坐在苹果园的椅子上,突然看见一只苹果从树上掉了下来。他开始思索,想知道苹果为什么会掉下来。终于他发现了地球、太阳、月亮和星星是如何保持相对位置的规律;詹姆斯·瓦特静静地坐在火炉边,观察着上下跳动的茶壶盖,他想知道为什么水壶可以使沉重的壶盖移动,他从那时起就一直思考着这个问题。长大之后,他发明了蒸汽式发动机;而伽利略在意大利的大教堂内,对往复摆动的吊灯产生了浓厚的兴趣。他从中得到启发,终于发明了摆钟。

我们也许不能用名人的标准来要求自己,但我们应该尽自己所能完善和提高自身。在实习中,我进行招揽工作,在工作的过程中我更加真切的了解到细心观察的重要作用,观察久了不难发现,从一个游客的衣着服饰、举止谈吐可以推断出他的知识水平、消费能力、兴趣爱好、个性习惯等,这些都能给我们的工作带来事半功倍的效果。

④协作精神

《淮南子》中曾说过这样一句话“用众人之力,则无不胜也。”这就是所谓协作的精神。协作是事业成功的基础,个人和集体只有依靠团结的力量,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,超越个体的局限,发挥集体的协作作用,产生1+1>2的效果。同心山成玉,协力土变金。成功,需要克难攻坚的精神,更需要团结协作的合力。一个单位,如果组织涣散,人心浮动,人人自行其是,甚至搞“窝里斗”,何来生机与活力?又何谈干事创业?在一个缺乏凝聚力的环境里,个人再有雄心壮志,再有聪明才智,也得不到充分发挥!只有懂得团结协作的人,才能明白团结协作对自己、对别人、对整个单位的意义,才会把团结协作当成自己的一份责任。

在欢乐谷实习深切的体会到这一点,在一部警匪片《PTU》中有这样一句话“穿上这套制服我们就是自己人”。每当我看到人群中出现了一抹橘黄色,心里就有温暖的感觉。忘不了《金面王朝》的震撼上演;忘不了热辣桑巴的激情狂欢;忘不了夜光巡游的炫彩浪漫;忘不了玛雅祭祀的神秘庄严;玛雅狂欢节圆满落下帷幕,这些都离不开,全体员工的共同努力还有那种团结协作的精神。此时我怀着感激的心情回望欢乐谷的这一段经历,这次实习让我变的更加理智与成熟,自信与坚强,让我更加了解自己,可以更勇敢的走以后的路。我相信无论以后在哪个工作岗位上,我都可以尽自己所能做到最好。在一次又一次的历练中,变的乐观、积极、热情、负责、勤学、进取、高效、自制,成为一个优秀的职场人。

旅游实习报告范文(二)

实习内容:海南自然与人文旅游资源调查与评价

一、序言

实习时间:20XX年7月7日——20XX年7月9日

实习目的:

1、对课本所学的旅游资源知识理论加以巩固,并与社会实践进一步有机结合,以求学以致用。

2、掌握旅游资源调查、分析和评价的基本方法和技巧,培养我们独立分析问题、解决问题的能力。

3、熟悉并掌握旅游资源调查报告编写方法,培养我们的科学思维和研究能力,为今后走向社会从事旅游管理及其相关工作打下良好基础;

4、提高团结协作的能力和吃苦耐劳的能力,养成好的习惯,为将来在工作岗位上承担各种工作压力打下基础。实习地点:

立足海南,选择自然与人文旅游资源特点突出、类型较为齐全的旅游区为实习地点,采用点、线、面相结合,具体地点与线路为海口——博鳌——陵水——三亚——保亭。

二、区域地理概况

博鳌位于海南省琼海市东部海滨,地处北纬19.3度、东经XX0.5度。东临南海,西与琼海市嘉积镇相距17公里,北距海南省省会海口105公里,南距旅游名城三亚200公里。博鳌是着名的万泉河入海口,滨临南海,风景秀丽。万泉河、九曲江、龙滚河三水交汇,在此直奔南海;三水交汇处,东屿、沙坡、鸳鸯三岛隔水相望;江、河、湖、海、山麓、岛屿相映成趣;椰林、田园、沙滩、海水、奇石、温泉集于一体,形成江河入海、生态保护近乎完美的自然景观。

三亚市位于海南岛的南部,是中国最南部的滨海旅游城市。其因三亚河有三亚东西二河至此会合,成“丫”字形,故取名“三亚”。三亚东邻陵水县,西接乐东县,北毗保亭县,南临南海。陆地总面积1919平方公里,海域总面积6000平方公里,是一个黎、苗、回、汉多民族聚居的地区。它作为中国唯一的热带滨海旅游城市,以优美的海湾、纯净的海水、洁白的沙滩着称于世。据世界环保组织1999年对48个国家158座城市大气环境质量的监测,三亚的大气质量位居世界第二,中国第一。三亚,未受污染的青山绿水,令人神往的长寿之乡,现代人寻求返璞归真、天人合一的理想之地,并拥有“美丽三亚,浪漫天涯”的靓丽城市名片。

保亭县位于海南省南部内陆,五指山南麓,东接陵水县,南邻三亚市,西联三亚市、乐东县,北依五指山市、琼中县。(

三、旅游资源状况

博鳌亚洲论坛会址,是我国4A级景区,分为成立会址和永久会址,由澳大利亚前总理霍克、日本前首相细川护熙和菲律宾前总统拉莫斯共同发起,是一个非官方、非营利、定期、定址的开放型国际会议组织,旨在为亚洲的各国政府、工商业领袖和专家学者等提供一个共商亚洲地区经济发展,人口和环境等问题的高层次对话场所,以推进亚洲各国间的相互理解和相互合作。

“博鳌亚洲论坛”成立大会于2002年2月27日在博鳌隆重举行,这是亚洲历史上一次空前的国际盛会,来自亚太地区26个国家的政要、前政要及政府官员共400余人出席大会。中国国家主席江泽民也出席大会并致辞。另外,永久会址景区的高尔夫球场可是亚洲唯一的全岛型林克斯风格球场。它还巧妙的融合了当地独特的自然地形,周围远景与小溪瀑布及古朴的园林景观融为一体,独具匠心。

呀诺达雨林,景区总区划面积达45平方公里,计划投资39亿,被誉为”热带雨林香巴拉”。呀诺达在海南本土的方言中表示“一二三”,而景区赋予了她新的内涵:呀表示创新,诺表示承诺,达表示践行,意在弘扬和发展根治在海南的本土文化和中华民族传统文化。呀诺达三个字加在一起呢,有欢迎、赞美、友好的意思,还配合了一个非常独特有趣的手势。在雨林谷中可以看到我国着名诗人白居易的《长恨歌》里提到的“在天愿作比翼鸟,在地愿为连理枝”的交柯连理“活化石”黑桫椤、巨大的仙草灵芝、“冷血杀手”见血封喉等热带雨林风景。还有很多事其他森林里所见不到的六大独特景观。另外这里有一道全长4.5公里的“呀诺达梦幻谷”,主要有60米空中索道、九重叠瀑、神龟石、过江龙等景观。还有雨林中最有特色的藤本植物。宛如丛林巨蟒选又在一棵棵巨树之间,这就是我们所说的“不是猛龙不过江”的过江龙。

槟榔谷,作为国家4A级旅游景区,是一个多民族、多文化、多形态的,集观光游览、休闲娱乐、文化展示为一体的多元复合型旅游风景区,占地面积509亩,地处三亚市与保亭县交界处甘什岭自然保护区境内,因景区两边森林峻峭,中间是一条连绵数公里的槟榔谷地,故称槟榔谷。它可以说是海南民族文化活化石,景区由原住民黎村、原蚩尤苗寨和原始雨林谷三大版块组成,是海南省游客满意十佳景区和十大最佳特色魅力旅游风景区之一,是海南省最丰富、最权威、最灵动、最纯正的民族文化“活体”博物馆。槟榔谷是真正意义上的海南本土文化的聚集地,它的一切东西都是原汁原味的“海南味”。本土居民最大的特征是“雕题离耳”。所谓的“雕题”就是纹脸,即在脸上刻图案;“离耳”就是耳朵上佩戴大的耳环。在槟榔谷,具备这些基本特征的海南人处处可见,成为一道珍贵的人文风景线。黎族是海南的土着民族,这里当然保存着最原始、最淳朴的黎族风情。拉龟、射箭、荡秋千、攀藤摘花、挑山栏过河、过独木桥等体育项目,鼻萧、椰乌、吹树叶等乐器表演,唱歌、跳竹竿舞等娱乐项目,射鱼、贵屋等生活方式,织锦等手工技能无不体现了浓郁的少数民族风情。

亚龙湾热带天堂森林公园位于三亚市亚龙湾国家旅游度假区,总面积1506公顷,是按照国家森林公园规范要求开发建设的三亚市第一个森林公园,是海南省第一座滨海山地生态观光兼生态度假型森林公园。园区定位于国际一流的滨海山地生态观光兼生态度假型森林公园,植被类型为热带常绿性雨林和热带半落叶季雨林。其生物、地理、天象、水文、人文和海景景观资源丰富,独特的区位优势,使之成为发展热带雨林旅游的首选之地。海南省是中国第一个生态省,而“亚龙湾热带天堂”就是离城市最近的天然森林氧吧。她与亚龙湾国家旅游度假区形成强烈的差异、互补和互动,是亚龙湾由滨海向山地、由海洋向森林、由平面向立体、由蓝色向绿色的重要延伸,使亚龙湾真正形成了大景区的概念,填补了三亚森林生态旅游的空白

四、旅游资源评价

博鳌亚洲论坛自成立以来,对亚洲各国经济环境发展问题以及各国之间合作等做了突出的贡献,发挥着它不可替代的效用。槟榔谷作为年轻的旅游景区,自然及人文资源都丰富多样,将会吸引更多国内外的游客,带动旅游经济发展。呀诺达,独特的热带雨林景区是其景区的精华所在,自动导游系统更是为游客们提供了很多的便利,相信全景区完工之后会更加迷人。亚龙湾森林公园,作为电影《非诚勿扰2》的拍摄基地,为自己大大提高了知名度,待景区完善后游客观光率自然也会迅速提高。

五、旅游资源开发现有条件以及现状存在的问题和以后开发的策略与措施

1、槟榔谷景区面积之大,道路蜿蜒曲折,很多游客由于身体状况对走完整个景区感觉吃力,自然失去了欣赏美景的兴趣。所以希望本景区能够多提供一些让游客休息的桌凳,或者多修建一些空中索道等渠道以免去人们上下攀岩的辛苦。

2.亚龙湾森林公园自然资源很美,但是缺少一些属于自己景区的人文文化。建议景区着重这方面的建设,比如设计自己景区独特的问好语言或问候方式。

旅游实习报告范文(三)

一、实习基本情况

1.实习时间20XX年7月6日——20XX年7月12日

2.实习目的:

通过对实习目的地陕西,内蒙,宁夏中国优秀旅游城市旅游业的参观了解其旅游业食、住、行、游、购、娱六大要素的现状。重点了解当地的餐饮业、旅游宾馆饭店、旅游交通、旅行社、4a级旅游景区的旅游资源等现状;学会运用所学知识观察、认识、分析这些旅游企业的现状;学习旅游企业从业人员的优秀品质和团队精神,树立劳动观念、集体观念和创业精神。

二、实习安排:

7月6日早从十堰乘火车抵达安康,观江边、安澜楼、18:14乘火车抵达榆;7月7日10点到达榆林,休息。下午游览红石峡和镇北台,晚上自由活动,宿榆林。7月8日上午坐汽车前往东胜,再转火车抵达包头。乘公交车前往都市草原赛罕塔拉参观草原,晚游览市容和购物,宿包头。7月9日上午参观全国重工业旅游示范点——北方兵器工业城旅游区。下午15:35乘火车于22;39抵达银川,宿银川。7月10日上午乘公交车直达镇北堡华夏西部影视城,下午前往清真寺参观。17:30乘火车于次日9点抵达西安。7月11日上午休息,下午免费参观陕西历史博物馆,晚上免费参观大雁塔广场和钟楼,游览市容和购物。宿西安。7月12日上午11:50乘火车于16:05抵达旬阳北再转火车于当晚返回十堰。

三、旅游认识实习工作内容:

对于这次旅游实习,目的便是通过这段实习,使我们对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,认识到了许多在学校学不到的东西,不再局限于书本,而是有了一个比较全面的了解。从而更深的了解的了自己的不足,但与此同时考虑到内容繁多,任务艰巨的问题和难度,老师将我们36人分为食、宿、行、游、购、娱6个组进行组织和学习,这样便于我们通过实际有效系统并且专一地对旅游资源和旅游地进行研究与感悟。从而达到进一步学会分析旅游者的决策行为,空间行为。

而身为“行”组中的一员,我们收获了许多。

“行”是旅游活动过程中的链条;是旅游规划的重要方面;是旅游心理的侧面反映。说起“行”,自然想到和旅游交通工具以及出游行程(旅游线路的安排)是密切相关的。

为此,我在这次实习中对于“行”这一方面总结出以下几点:

1、在旅游中,交通始终是影响游客满意度的重要因素。

(1)由于人们越来越重视时间,因此出门希望尽可能在路上少花时间已成为不少人选择交通工具的第一原则。

我们实习是采取“逐步北上”的策略,因此采取乘坐火车是中线旅游里较为合适的交通工具使用方式。其实目前长线旅游选择乘飞机的已经占到了相当大的比例,一般情况下已很少有人会选择轮船作为旅游的交通工具,选择乘火车的游客也有减少的趋势。在中线旅游中,几乎是飞机与火车不相上下,至于轮船,只占了不大的比例。这是整个旅游交通工具的选择的发展趋势。

(2)与此同时,由于经济条件变好,舒适程度也开始影响到对交通工具的选择。

因此,长线游客愿意乘飞机,与火车相比,较舒适的旅游列车便更加受到旅游者欢迎。而在某些线路上,人们宁愿坐船而不是更快些的火车,恰是站在是否舒适的角度上考虑的。我们实习进程中,在景点与落脚点之间往返的交通工具采用的亦是公汽或是出租。要使得班级(也可称为团队)能够集体活动,那么选择舒适的出租显然不算是一个最好的办法。而相比之下公汽里拥挤嘈杂,多数时候座位缺乏。对于老师的工作安排和学生的暂时休息要求都是不利的。这便是要求团队集体活动和游客舒适度之间的矛盾。而要想协调好这两者之间的关系,和下一个方面的因素是离不开的。

(3)价格。价格问题对交通工具的选择恐怕还是至关重要的。

可以看到不少游客选择乘火车仅仅是因为其费用较乘飞机低得多,价格因素制约了乘飞机游客人次的飞速上升。毕竟是否经济还是大多数人必须考虑和面对的问题。比如我们都是学生,实习的目的是从旅游中学习,感悟,发现,所以我们会因价格去选择交通工具,没有选择价格偏高的交通工具。

那么,其实游客选择交通工具依靠的是他们的内心需求。游客需要的是不但省钱而且便捷,还要舒适的旅行方式。而将这三者完美得结合是不太现实的,舒适的交通工具自然价格偏高,便捷快速的方式游客不一定适应。

所以我想,旅游公司、旅行社以及相关部门在制定和策划一个路线时,首先要调查区分比较大的人们对于旅游交通工具是怎样看待和选择的。需要先明确这条旅游线路是为什么身份,或者什么年龄段人设计的,相当于同类型游客组团旅游,会使游客们在选择交通工具上保持相对的一致。

(4)如何找到交通与旅游的契合点也将直接对游客产生影响。

这一点非常重要,比如我们在实习过程中,榆林——东胜这段路我们采取的交通工具是“汽车”。沿途的风景很美好,可以看到草原以及蒙古包,这样以“车览风景”的方式会使游客的心理上注入了一股新鲜感,再加上沿途的风景,游客就不容易在车上感到时间过得很慢和产生疲惫之感,会给到达目的地下车后的游览进程添加新的活力。

一方面这也属于游览参观的一种很好的方式,另一方面满足了游客需求。

这方面,水路方面应该可以借鉴,长江客轮公司也曾推出过假日专船,短途而充实的游览方式会给旅游业带来更过力量。

看来在新形势如何瞄准游客的需求是成功的关键。而交通始终是关系着游客的需求并且影响游客满意度的重要因素。为不同类型,身份的游客选择不同的交通工具是尊重游客自我要求的体现。同时,利用交通工具的特点来开发、制定新的旅游项目便是旅游业和旅游交通工具之间关系的升华。

2、作为旅游行业,设计好旅游线路,规划好旅游行程是其中一个重要环节。

(1)、设计者应根据不同的游客需求设计出各具特色的线路。

比如不少商人洽谈生意之余也需要到处旅行,他们的旅行多是出于商务方面的动机,消费较高,住高级酒店,而且来去匆匆;而针对退休老年人的旅游线路就应该轻松、休闲、节奏稍慢,费用适中等等。

旅游线路的设计关键是适应市场需求,具体而言,它必须最大限度地满足旅游者的需求,如成本最小,日程最方便等等。所以重视作为旅游活动主体的心理和生理需求,给旅游活动带来方便,提高旅游者的满意度和出游积极性,进而促进旅游地的可持续发展。

(2)、旅游线路的设计应遵循“循序渐进”原则。

为适应旅游市场需求,应尽量依托原有的交通线路,根据旅游业发展现有的基础和旅游资源的丰度、特色度、组合度及区位条件等,有区别地、有重点地确定线路循序渐进,梯次开发,适应旅游可持续发展的需要。

比如我们在安康江边参观时了解到这里也是才被开发出来,建成后将会给安康旅游业带来不小的效益;在旬阳,车站非常简陋,很难与其他城市火车站相比较。而既然在旬阳设定有站点,说明这里是一个交通岔口,如果能挖掘开发旬阳所在地及其周边地区的旅游潜在资源,如果能使一片废墟变成旅游胜地,带来可观的效益,从而达到更好建设旬阳的目的,那么这便是旅游线路设计,旅游开发的提升。

(3)旅游行程是旅游线路的具体体现,完善的旅游行程使旅游线路名副其实。

这次的实习中,行程安排紧凑,绝无怠慢拖欠等现象,使我们体会到作为一个游客,他需要的是在旅游中感到充实和应接不暇但又不存在走马观花。一天换一座城市的快速行程安排不免产生两种声音,“这样使游客快速投入到下一个目的地,紧致充实”、“这样反而让游客感到什么都没参观过”

所以我认为,在行程安排中应该做到有条不紊,详略得当。哪个城市,景点具有突出的主体与特色,它就值得我们逗留。所谓品牌响亮、特色突出,在很大程度上体现的就是主题,这样的地方,城市足以让游客流连忘返。而不太具有鲜明旅游特色的景点则不需要花费时间。这样一详一略,略反衬详,进而增大旅游地的被感知机会,大大提高旅游地的重游率。

(4)如果将“行”放小到单纯的在旅游路途中,在火车上,飞机上等等交通工具,导游人员则是缓解游客疲劳,放松游客心情的方向盘。

针对不同类型游客进行不同的活动,谜语,魔术,等,处理好游客因旅游出现的兴奋,疲惫,烦躁等情绪。但同时要找到合适的时段,当游客普遍疲惫需要休息的时候,导游人员则最好不去打扰。这次实习在火车途中,老师带领我们参与一些游戏等,这些都很好的缓解了我们对漫长车途的倦怠。

现在,旅游越来越成为消费时尚,旅游市场发展日新月异,通过这次实习,我学会了把实习的过程当成一个旅游产品(旅游线路),体验这个产品存在的问题,并对其进行分析。

这次实习计划有效的实行离不开学校的大力支持和指导老师的用心良苦。在这里我和组员表示衷心的感谢。

旅游者外出旅游大多是为了游览名山大川、名胜古迹,轻松、娱乐、增长见识是他们的主要需求。及时把握旅游市场动态,注重新产品、新线路的开发,并根据市场情况及时推出新的有特色的旅游线路。同时针对不同类型游客选择合适的旅游交通工具。是旅游业蓬勃发展的重要动力。我想,随着社会的发展和旅游界对旅游业发展的努力,我国的旅游业势必有一片锦绣前景。

2015支部总结
博鳌会址开发模式 第九篇

第1篇:党支部工作总结

20xx年已成历史。一年来,办公室党支部按照“XXXX”重要思想的要求,围绕党委和政府的中心工作和支部年初制定的《创先进支部计划》,结合中央提出的“调查研究年”和“转变作风年”活动,做好“四抓四促”,充分发挥支部政治优势,为我区经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。

(一)抓理论学习,促进党员思想政治素质的不断提高

今年来,支部采用多种形式组织党员开展理论学习。

1、根据各个时期党委和机关工委的要求,由支部和各党小组组织党员开展学习,认真学习省第九次党代会报告、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《江泽民论有中国特色社会主义》。党的十六大会议召开后,支部及时组织党员学习文件精神,使党员加深对党的正确认识,正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。

2、组织党员参加各级举办的培训班学习,提高服务技能。先后组织党员参加我区招商引资优惠政策培训班、办公室业务培训班、世贸组织基本知识培训班和《江泽民论有中国特色社会主义》(专题摘编)的学习。此外,还组织党员参加在广州、珠海等地举办的业务培训班学习。在组织党员学习的同时,支部还组织党员参加《公民道德建设实施纲要》、《办公室业务知识》、《党员培训班》党的知识竞赛等,进一步巩固学习效果。

3、根据机关工委“学刊用刊要点指导”的要求,组织党员学习了《为什么要保持党的先进性》等90多篇文章。同时,组织党员收看由中宣部、司法部、中央电视台联合摄制的《创举——中国普法之路》、《红绿灯下的阴影》、《反对邪教,崇尚文明》等的教育录像片和图片展览。

(二)抓制度建设,促进党员目标管理的完善

1、健全岗位工作制度。一是根据“XXXX”重要思想制定了具体详细的党员领导干部责任制。针对干部队伍建设中存在抓系统教育不力、人未能尽其才的问题,业务培训工作以主管秘书工作的副主任为直接责任人,各分管副主任为分管业务培训的具体责任人。人才使用工作以办公室主任为第一责任人,主管人事工作的副主任为直接责任人。针对政治理论学习缺乏系统性和深度不足的问题,办公室党支部书记为该项工作的直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对管理缺乏以人为本的管理理念问题,以主管机关事务、行政工作的副主任为直接责任人,其他分管副主任为具体责任人。针对深入基层和部门不够、不能较好地收集和反映基层群众关心的问题,以办公室主任为该项工作的第一责任人,分管财金工作的副主任为直接责任人,其他分管副主任为分管工作的具体责任人。二是在各股室(局)在充分分析存在问题的基础上,制定了一系列的制度。如《作风建设实施要点》。

2、严格支部的组织生活制度,丰富党员同志的精神生活。今年,支部继续贯彻执行区直工委去年《关于进一步严格党的组织生活的通知》精神,按照《党章》和中央的有关规定,严格执行支部的组织生活“五个一制度”,基本做到每季一次支委会,每半年一次支部会议,每季不少于一次党小组会。组织党员开展丰富多彩的文化活动。如6月份,举办和组织党员参加《办公室业务培训班》学习。7月份,组织党员开展“纪律教育学习月”活动。

3、健全民主评议党员制度。按照区直工委的要求,年初,支部制定了“创先进党支部计划”,并组织党员认真开展这项活动。上半年,支部以党小组为单位,组织党员开展批评和自我批评。在民主评议党员中,结合干部年度考核、机关作风建设考核和党员“创先争优”活动,抓住坚持标准和开展批评和自我批评两个关键环节,对照《党章》第一章规定的党员条件和“八个坚持、八个反对”评议每个党员在思想作风、工作作风、学风和生活作风等方面的表现情况。

(三)抓队伍建设,促进支部战斗力的进一步发挥

1、抓好党员管理工作。组织入党对象和入党积极分子参加区直工委组织举办的各种培训班学习,指定专人联系培养。入党积极分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等情况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。一年来,为4名预备党员办理转正手续。

2、抓好班子建设。按照区直机关工委的要求进行换届。在换届中,坚持把《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件作为衡量新一届班子的基本尺度,特别是把政治标准放在第一位,把能否坚持和实践“XXXX”重要思想作为选班子的最主要、最根本的要求,保证班子始终充满活力。

(四)抓发展是第一要务,促进服务质量的提高

1、围绕党委和政府的经济工作加强综合协调工作。发展经济,为经济建设服务,是支部实践“代表中国先进生产力的发展要求”、“代表中国最广大人民的根本利益”的具体体现。在工作中,支部紧紧围绕发展经济这个中心,主动协调。根据国家、省、市的统一部署,协助区公众聚集场所专项治理办公室和有关职能部门在全区范围开展公众聚集场所消防安全专项治理,协助区打私办做好省市部署有关打私专项行动和行事收费检查。按照国家、省、市的部署,牵头组织区各打假职能部门开展多次联合打假行动。认真做好对国有企业下岗职工基本生活保障资金、失业基金、基本养老保险基金和城市居民最低生活保障资金(以下简称“四项”资金)管理使用情况专项检查活动。

2、档案工作,重点围绕村(居)委会建档工作开展业务。为确保今年完成区政府工作考核目标下达的全区50%村(居)委会建档任务,组织党员深入基层开展业务指导工作,并在10月14日——16日对我区9条村(居)委会的建档工作作了一次专题调查,提出今后建档工作的意见。开展了机关档案室达标升级的业务指导工作,开展了档案安全大检查。

3、加强政策调研、信息、督查工作。根据年初提出的我区经济社会发展的九大专题调研,结合区委区政府各个时期的中心工作,围绕我区商业载体、加快旅游资源开发和第三产业、区直经济的发展等问题进行了专题调研。

加强和完善信息网络建设,健全和落实信息工作队伍。紧紧围绕区委、区政府各个时期的中心工作,抓好信息搜集和上报。如8月份,为配合我区推行农村股份合作制,印发了《南海市深化农村股份合作制改革的思路及工作建议》。9月份,印发了《中山市发展工业与改革公有企业经验介绍》。

4、做好秘书和行政后勤服务等工作。一是秘书工作以狠抓会务纪律和发文核文关为突破口,进一步提升服务形象。二是后勤工作狠抓管理。在财务供应部、车管部、接待办、后勤部健立和完善“首问责任制”。推行“食堂成本核算”,坚持“少花钱,多办事”接待原则,做好接待事前、事后有关登记、审批程度工作,车辆使用做到先保障中心任务,后保障一般任务,先保障主要领导,后保障一般领导,先保障紧急用车,后保障一般用车,并做好派车登记程序。三是以对人大高度负责的精神,认真抓好人大代表建议的办理工作,特别是抓好督查督办和回访复查工作。

一年来,支部工作虽然取得一定的成绩,工作得到

领导、基层和群众的肯定,但与区委、区政府的要求还存在一些差距和不足,还要继续加强思想政治和理论学习,提高全体党员的整体素质,改善服务质量和提高服务水平。

第2篇:2015年党支部年终总结

一、加强思想建设坚持理论学习

继续坚持政治思想学习与联系实际相结合。抓班子,促队伍勤政务实。一是加强理论学习,强化班子政治理论素质。规定学习时间,做到经常性自学为主,集中讲学为辅,使学习时间有保障;指定学习内容,明确学习要求,开展学习体会交流。改变过去死板的学习方法,主要采取集中学与个人自学、读文件与专题研讨相结合等多种有效形式,强化了学习的针对性,提高了学习效能。二是学习内容到位,重点学习了“三个代表”重要思想、十七大精神、十七届三中全会精神和科学发展观的实质内涵以及新党章,重塑党员干部的理想信念,以统一党员干部的思想,振奋精神,努力工作。加强了业务知识教育,不断提高党员干部的业务素质和工作能力。开展了“一个支部一个堡垒,一个小组一片阵地,一个党员一面旗帜”活动,使党员干部牢固树立宗旨意识,提高为民服务的自觉性、主动性。三是落实民主集中制要求,坚持科学决策,民主决策,对干部任用、经费开支、全局性工作部署等始终坚持班子集体讨论决定。按照民主生活会要求,认真开展批评和自我批评,不断增强领导班子的凝聚力和向心力。三是加强全局观念,提升班子组织领导水平。注重找准影响大局、有决定意义的关键环节,跳出分管工作圈子,站在全局看问题。四是始终坚持以人为本、预防为主、领导班子带头的方针,把抓好党员干部特别是党员领导干部的经常性教育和强化廉洁自律意识作为遏制****的治本之策,筑牢党员干部拒腐防变防线。抓思想,促干部奋发向上。一是强调“以树立正确的理想信念为先导,”把队伍的奉献、创新、实干、奋斗精神作为抓队伍建设的“灵魂”。二是利用“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,推动执法规范化建设水平,努力从思想根源上解决为谁掌权、为谁执法、为谁服务的问题。三是利用社会主义荣辱观教育活动,坚持围绕目标,精心组织,扎实推进,通过开展扶贫帮困献爱心、“法律七进”活动,使干部职工自觉地把践行荣辱观作为立足岗位努力工作的动力。四是利用社会主义法治理念学习教育活动,履行司法行政部门良好形象。

二、加强组织建设强化政治保障

加强领导班子建设。按照建设一个好班子,抓好一支好队伍,形成一套好机制,培养一种好作风的“四好要求”,切实加强了领导班子建设,认真按照《党章》要求,严格落实了党的民主集中制原则。强化了班子团结,增强了民主氛围,对重大决策问题,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,规范建立健全议事规则和决策程序,提倡会议争论,反对会后议论,增强工作透明度,提高办事效率。建立健全谈话机制,对党员个人进行谈话,交流思想,听取意见,班子成员及党员干部的积极主动性和主观能动性得到了充分发挥。坚持“三会一课”制度,按时召开支委会、支部大会和党课学习,坚持党支部委员经常碰头,有问题及时研究解决。定期召开领导班子民主生活会,有针对性地解决全局干部职工在思想、工作等方面存在的突出问题。认真开展民主评议党员工作,努力提高组织生活质量,不断增强党支部战斗力、凝聚力,在加强班子建设中,强调树立六个意识,即:服务、表率、民主、全局、超前和学习意识,基本上做到了职责清、任务明。

三、加强廉政建设提高防腐意识

严格落实党风廉政建设责任制,强化党风廉政教育,形成反腐倡廉的整体合力。局党支部抓好党风廉政建设责任制的落实工作,认真履行组织协调职能,加强与各方面的联系与沟通,及时解决工作中的矛盾和问题。加强反腐倡廉思想教育,在全局党员中开展了“廉政自律,勤政为民”为主要内容的党风廉政教育活动,组织学习了党风廉政建设的法律法规和规章制度,教育党员干部必须时刻保持自重、自省、自警、自励,牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观,使广大党员干部真正提高了遵纪守法的自觉性,增强了抗腐拒变的能力;以“八荣八耻”教育为核心,优化机关廉政环境。强化了廉政制度建设,不断完善了我局惩治和预防****工作体系。始终以“三个代表”重要思想为指导,以检查管理为中心,以改革为动力,以公开、公正为目标,推进司法行政工作和党风廉政建设工作双向发展。围绕“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的目标,进一步加强队伍建设(第3篇:党支部工作总结

2015年,我局党支部在以“三个代表”重要思想为指导的前提下,加强理论武装工作,围绕市委、市政府的中心工作,全面落实科学发展观,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,有力地促进了精神文明建设和各项财政工作任务的圆满完成。概括起来2015年我局支部工作主要抓好以下四大方面:

一、抓好班子的建设,进一步提高领导水平和执政能力

领导班子建设是总揽党建工作的一个重点。我局从三个方面着手,将其作为党建工作的首要任务来抓。一是加强班子理论学习。按照市委的统一部署,制定《局党组2015年度理论学习计划》,落实《局党组学习管理制度》,以加强党的执政能力建设为重点,加强理论学习,结合开展创先争优活动和纪律教育学习月两项活动,我局支部采取报告会、党组学习、股室学习、支部学习及个人自学等多种方式。在今年,我们结合市委的统一部署和不同时期的政治热点,组织党的十七大、十七届四中全会、中央经济工作会议、***总书记视察广东时的重要讲话、省委十届六次全会、江门市委十一届七次全会和鹤山市委十届八次全会精神,通过学习,整个班子的思想政治水平、理论水平和领导水平都有了新的提高;二是贯彻落实好***集中制原则。在工作格局上,实行分工负责。班子成员每人都有明确的分工和权限划分,承担相应的责任和义务。在研究工作时,坚持***集中,对重要事项实行集体协商决定,广泛地听取意见,不搞“一言谈”、“家长制”,在共同处事中,相互交心通气,相互关心支持。有效形成了工作合力,领导班子的排头兵和领头雁的作用得到了充分发挥。三是关心爱护

干部职工和离退休老干部。局班子成员认真落实局领导和干部职工的谈心谈话制度,及时掌握干部职工的思想状况,虚心听取群众意见,帮助解决实际困难;召开老干支部座谈会,积极了解老干部退休后的生活情况和需要,局领导还利用春节、中秋等喜庆节日前夕慰问老党员,组织探望患病、行动不便的老干部等,大大增进了干群感情,使整个队伍的凝聚力得到了进一步增强。

二、加强队伍建设,全面提高财政干部整体素质

(一)深入开展创先争优活动。一是制定方案,广泛发动。成立我局深入开展创先争优活动领导小组,制定活动实施方案并召开动员大会,对创先争优活动进行部署。二是进行公开承诺,接受监督。局党支部和全体党员围绕服务群众、工作作风、组织纪律、廉洁自律、道德修养等方面作出承诺,并向群众公开,接受群众监督。四是全面争创,扎实推进。紧紧围绕财政中心工作来谋划和推动创先争优活动,用创先争优活动的具体行动来推动中心工作,用服务中心工作的成果来检验活动成效。五是开展“服务亚运当先锋”主题实践活动,把迎办亚运的工作作为创先争优的崭新载体。六是开展“先进和优秀标准”讨论活动。对照基层党组织领导班子“五强”、“六个表率”的标准和推动科学发展、促进社会***、服务人民群众、加强基层组织的要求,围绕“什么是先进,什么是优秀”、“党组织怎样创先进、党员怎样争优秀”等问题展开讨论。七是编写了23期活动简报,全方位、多角度宣传报道我局活动情况,营造活动的良好氛围,推动活动深入开展。

(二)深入开展纪律教育月活动。围绕“加强制度教育,构筑拒腐防线”这一主题,以《廉政准则》)载体,加强对党员干部的反腐倡廉教育特别是党纪法规制度教育和廉洁教育,取得了良好的效果。一是组织全局党员干部学习《廉政准则》和《反腐倡廉教育读本(2015)》;二是组织观看电教片《法槌下的疯狂---郭生贵贪污受贿警示录》和《广东省纠风工作暗访专题片》;四是开展保密警示教育,筑牢保密思想防线;五是听取局领导紧密联系财政工作实际所作的精彩辅导课。

(三)开展深化作风建设提高执行力活动。采取多种措施以提高财政机关和财政干部执行力,促进今年财政各项工作开展。一是加强日常检查,促进作风建设。成立局明查暗访检查小组,不定期进行明查暗访,对各股室上下班纪律、坚守工作岗位、业务办理和业务咨询(包括来人来函来电咨询)和办公环境等情况开展检查。二是实行轮岗制度,促进勤政建设。三是强化外部监督,督促落实整改。特邀市réndà财经委主任邓荣标和沙坪街道办副书记梁启森两位同志为局作风建设监督员,

(三)加强各种培训,提高业务素质。年头就制定培训计划,认真抓好以本职业务知识为主要内容的各项培训工作,同时配合上级有关部门做好培训干部的选送工作,进一步提高了财政工作人员的业务水平。

(四)抓机关作风建设,进一步提高财政服务质量。明确责任,齐抓共管。根据《鹤山市党政机关作风建设考评试行办法》精神,结合财政工作实际,将机关作风建设考评工作任务逐项分解到各股室。同各股室就廉政建设、计生工作、综合治理以及安全生产等工作分别签订责任书,将任务落实情况同年终考核评比相挂钩,真正做到层层落实、责任到人,全局形成了“党政一把手负总责,分管jú长分头负责,各业务股室具体抓”的良好工作格局。

(五)抓好勤政廉政教育,加强党风廉政建设。一是组织党员干部学习《廉政准则》。通过学习让财政党员干部自我对照有没有与“52个不准”不相符合的地方,有没有偏离“52个不准”的苗头,是不是把“52个不准”当成自己的人生信条,做廉洁自律的表率和提高执行力的表率。二是制定了《财政局2015年党风廉政建设和反***工作安排》、《财政局建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防***体系实施方案》及其任务分工表、《财政局领导公开接访安排表》等,进一步明确领导班子分工,按照“谁主管,谁负责”的原则,将承担的党风廉政建设和反***工作任务,逐项分解、细化到股室和具体责任人,确保了党风廉政建设责任制各项规定的全面落实。

(六)抓文体娱乐活动,着力推进精神文明建设。今年多次组织局全体职工开展登山活动。组织篮球、羽毛球、瑜伽、实弹射击等活动;并举办财政运动会,局班子成员亲自上场,全局干部职工积极参与,大大加强了股室与股室的沟通、领导干部与一般干部的交流活跃机关氛围;组织参加了市机关运动会,取得了良好市直机关A组总分第二名,篮球第一名优良成绩,同时还获得体育道德风尚奖,展现了团结向上、爱岗敬业的财政干部良好精神风貌。此外,我局还多次组织党、团员同志开展下乡慰问、访贫问苦、捐衣捐款助学等活动,发扬了助人为乐、“一方有难,八方支援”的精神,为构建社会主义***社会作了一分贡献。

三、抓组织建设,努力造就强有力的战斗集体

加强机关党的基层组织建设,是做好各项工作的基础。对此,局党支部重点抓好五个方面的工作:

(一)做好支部改选工作。一是根据人员变动及时进行党支部改选党支部书记工作。二是协助局老干支部做好支部换届选举工作。

(二)全面推行党务公开制度。为进一步发展党内***,加强党内监督,提高党的执政能力和领导水平,全面推行党务公开制度。专门成立了以党组书记为组长,各党组成员为副组长,各股室骨干党员为成员的局党支部党务公开工作领导小组,制定了《鹤山市财政局党务公开工作实施方案》,并聘请市réndà财经委主任邓荣标和沙坪街道办副书记梁启森两位同志为我局党务公开监督员,同时公开了上级党组织和本局党务公开监督联系电话。

(三)积极抓好培养发展新党员工作。认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的发展党员工作方针,按照“三个代表”的要求,健全入党积极分子考核制度、谈话制度、培训制度、向党组织汇报思想制度,加强对参党对象的培养和教育,确保新党员的质量,保持党组织的先进性和纯洁性。今年,有3位同志转为中共正式党员,2位入党积极分子吸收为中共预备党员,安排2名同志参加积极份子培训班学习。

(四)认真落实党员“三会一课”制度。贯彻***集中制原则,坚持每季度召开一次支部大会,每月一次支委会,每年一次班子***生活会,坚持重大问题集体研究,重要工作及时通气。认真听取分析党员干部的思想情况,积极开展批评和自我批评,坚持每半年上一次党课,分别由局党组书记崔常平同志给全局党员和入党积极分子上了题为《推进财政制度建设构筑拒腐永久防线》党课、局党支部书记李家杰同志上了一堂题为《践行科学发展观,建设宜居鹤山》党课。紧紧围绕财政中心工作来谋划和推动创先争优活动,组织我局支部和全局党员进一步深入学习实践科学发展观,大胆改革创新,全面推进基层党的建设各项工作,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和***员先锋模范作用,为我市坚持集约发展、绿色发展、***发展,努力建设岭南特色宜居城市提供坚强的组织保证。

(四)认真做好党员管理工作。认真抓好一年一度的***评议党员工作。严格按时、按标准收取党费。加强对共青团工作的指导,积极开展党团共建活动,激发团员同志入党的积极性。

(五)组织开展“七一”党日活动。一是开展党内互助金募捐活动。组织全局党员干部开展交纳党内互助金,筹集了人民币9850元交市党内互助金账户。二是开展“下基层,送温暖”活动。6月29日上午,市财政局副jú长、支部书记李家杰带领局人事办公室和部分共青团干部一行八人赴双合镇,慰问互帮互助的先庆村党支部,与村委会成员一起召开座谈会,同时还慰问了领导结对帮扶对象——该村特困党员梁积旺同志,给他送上慰问金和慰问品。当日下午,资产办主任易立言又率领该局部分同志到址山镇禾南掩洞村,慰问长期患病的贫困党员林兆棠同志,勉励其保重好身体,积极面对困难,多想办法,早日脱贫致富。三是组织捐款助学活动。6月30日召开局支部“七一”座谈会,倡议对乐昌市梅花

镇三和村杨梅山小学进行扶贫助学捐款,以资助杨梅山小学购置部分教学设备,以解决该村孩子们读书难的问题。全局党员纷纷伸出双手,尽绵薄之力献出爱心。局支部共筹集善款人民币3034。5元捐给杨梅山小学,以特殊的形式庆祝中国***成立89周年。四是赴乐昌帮扶村慰问。组织全局50多名党员分两批到乐昌市梅花镇三和村开展慰问困难群众,体验贫困村艰苦生活。通过活动让我局党员了解三和村及其贫困户贫穷落后的现状,感受其真实生活,思想受到教育,心灵受到洗礼。学习贫困村党员的坚强党性,艰苦奋斗的精神。

四、抓财政业务工作,推进财政事业再上新台阶

“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”。一年来,在市委、市政府的正确领导和各有关部门的支持配合下,我局领导班子带领全局同志团结一心、努力拼搏、勇于开拓、锐意进取,克服了重重困难,取得了可喜成绩:一是狠抓增收节支,确保完成财政收支任务。面对复杂多变的国内外经济形势以及落实保增长、保民生、保稳定政策的巨大增支压力我坚持把增收节支作为今年财政工作的重中之重来抓。截止今年10月底,全市地方财政一般预算收入完成96768万元,为réndà预算的92。56%,超时间进度9。23个百分点,比去年同期增收20243万元,增幅26。45%,超出市政府考核目标15。45个百分点,超江门市平均增幅4。98个百分点,在江门市本级和四市三区中位居第二。二是落实积极政策,助推经济持续向好发展。三是加大民生投入,支持社会事业全面进步。四是深化财政改革,加快公共财政建设步伐。五是强化财政监管,提升财政资金运行效益。

第4篇:团支部工作总结

今年我支部的工作中心就是在日常工作中求新、求变,利用现有资源丰富团活动的内容,并且强调“一次活动要有一次活动的效果,向一切走形式的活动说‘不’”。以下我支部将从四个方面对这一年来的工作进行总结:

一、以团组织生活为根本作为团组织工作的基础和根基,团支部今年将提高团组织生活质量放在了工作的首要位置,我支部本着弘扬爱国主义、宣传团的知识的目的,以尽可能丰富、吸引人的形式开展了一次又一次的团组织生活。其中,团员们参观了中共“一大”会址、革命教育基地同益里、延中绿地等地,引导团员们感性地认识了我党的历史、革命的艰辛以及新中国建立以来人民生活发生的翻天覆地的变化,激发团员们对于伟大祖国和党的热爱。同时,我支部也认识到,光是参观这样肤浅的学习,对于广大团员们认识上质的飞跃起到的作用是相当有限的,只有在有所闻、有所见、有所感的同时将自己的感受从理论上去理解、去升华才是我们急需要去做的。所以,我们团支部在组织团员们到书城去参阅党建、团建方面资料的同时,先后邀请了两位党员辅导老师顾英芳老师和朱茵毅老师,进入课堂为我们开设讲座。尤其是朱茵毅老师在给我们进行江总书记“XXXX”等理论的传播的同时还给我们新时代的团员提出了要求和期望,使从团员到非团员的每位同学都明确了自己的目标和位置,达到了非常好的效果。当然,光是被动的接受思想和理论是远远不够的。我们希望看到的还有团员们智慧的迸发和感悟的反馈。本学期初,我团支部针对“王郅治拒绝为中国男篮征战亚运会”一事,展开了一场别开生面的组织生活。在组织生活中几位同学先对此事件的前因后果进行了概述,发表了自己的见解,然后随机地由同学们上台来发表自己的观点,最后支部书记再进行总结。组织生活的进行过程中,大家充分发表自己的意见,气氛十分热烈。组织生活进行之后,反响强烈,大家都认为王郅治的行为是一种极大的错误,同时联系自身,感到:虽然学习繁重但不断加强爱国意识是十分必要的。同时团组织生活也是提高集体凝聚力的有利时机,例如上学期我年级团总支组织了一次合唱比赛,我支部对此投入了十分的重视,除了选择了极富时代感的王力宏版《龙的传人》外,专门抽出了团组织生活进行训练。最后,在比赛中得到了不错的名次,然而更重要的是经此一役班级的集体凝聚力有了质的飞跃。团组织生活不仅仅是展示团员们才华的舞台,也是团支部建设的阵地。每个学期开始,我支部都要对上一个学期和假期中的团活动进行详细而深入的总结,提出问题的同时和大家一起去解决问题,不断地加强团的组织建设。

二、在社区中展示自己虽然团组织生活是团工作的根本但只有强健的枝干没有茂密的枝叶的树木依然是枯木一枝。所以,作为校团委十分重视的社区活动,我们团支部也投入了很多的热情。寒暑假和节假日期间,同学们在各种各样的活动中展示着自己的活力和才能。慰问孤老的活动是一直是我支部持之以恒的长期工作,自2001年11月23日,我支部与金陵街道金隆里委签订服务协议之日起,我们支部先后多次组织同学到金隆里委的两位孤老家中去慰问。同学们与孤老畅谈人生经历和所见所闻,了解了孤老的许多困难,并为他们想了很多些主意。大家在活动中与孤老建立了深厚的感情,直到上学期末两位孤老分别过世和搬迁,这个工作才告一段落。不过在活动中,大家表现出了很强的同情心和关怀、关心别人的良好气质,在社交能力上也得到了一定的锻炼,这些也是活动的成果之一。说到护绿,这是每个支部都有的例行工作,但我支部想:无论是什么样的工作。既然做了,就要做到最好。开始,工作中大家也抱着“形式主义”的念头,仅仅是敷衍了事,面对着这样的问题和缺陷,支部及时进行了明确批评,阻止了这样的思想的发展纠正了大家的劳动态度,使得简单的“捡垃圾”变成一种真正意义上的义务劳动。我们班在出黑板报方面可谓“人才济济”,自然的,在社区活动中我们也要充分利用这方面的资源优势。在金隆里委多次的科普黑板报、安全知识宣传等取得了不错的成绩。而我们的“宣传小组”也多次受到了居委会干部们的赞赏和肯定。除了上述团支部在社区中的日常活动之外。我支部还不时地利用自己的特点组织一下具有自己特色的活动。如:我们在20XX年暑假期间,对奋战在高温下的工地职工进行了慰问,并在同学们间引起了不错的反响。而在20XX年的寒暑假期间,我们组织还多次帮助金隆里委利用我校的资源优势在校内进行了诸如篮球、乒乓、flash制作等活动。尤其是其中在我校计算机房,由我班同学自己组织的flash教学活动,以一些简单的flash例程学习丰富了社区青少年的假期活动,同时也是对班级里一些在电脑方面有所长的同学一个展示自己的舞台。

三、数字时代的数字评价在团支部的日常工作中,我支部也遇到了很多的问题。例如:同学们对团活动的所表现出的积极性参差不齐,参与程度也大相径庭。而对于这样的问题,团支部给出的记录却又往往不太具有说服力,“如何更直接、更令人信服地表现出团员以及非团员的表现,以备考评时之用?”成为了摆在团支部面前的一个迫在眉睫的问题。经过了对支部现在状况的研究和分析,我团支部觉得我们首先要做的无非是两件事:1、建立一个包括团支委和一部分班干部的在内的团支部工作中心组,以没有意外活动的周一第四节课为例会时间,对支部和班级中发生的各种问题进行及时地研究和解决。2、建立一套以团支部团员为主的团员积分制度,对各位团员在团活动中的参与情况以及参与态度以分值的形式进行如实记录,将大家的表现“数字化统计”。并将其最为最终考评的主要依据。不久之后,团支部的五人中心组就新鲜出炉,而积分制度也正式确立。积分制度的基本内容为:每次团的正式活动,参与者都有2分的积分;如果表现不佳则仅有1分;如果影响较恶劣则没有积分;如果参与活动的主要内容(如:对讨论内容发表观点)得3分;此次活动的主要组织者得4分。这样,我支部就在这个数字时代给了每一个团员一个精确的数字评价。

四、新力量的孕育20XX年4月15日,经过了数个月的题名、审核、考察、审批等工作,在南京西路的“同益里”革命教育基地内,我支部的两名入团积极分子在团旗下郑重宣誓,成为我支部建立以来发展的第一批团员,为团组织输送了新鲜的血液。而今,我班仅有的3名非团员,都提出了加入团组织的愿望,经过团组织的考虑,大致上他们都符合了入团的条件,只是在细节上总是有一些缺陷。不过我们支部正在加紧工作,希望尽可能快地缩短他们与组织的距离,也让他们成为这个支部大家庭中的正式一员。但我们并不把上面提到的“新力量”狭义地理解为“团的新力量”。所有的支部成员和班级成员,都应该是我们党伟大事业的新力量;都应该是我们社会进步、发展的新力量。经过动员,在今年年末进行的上海市志愿者注册工作中,我班的全体48名成员都注册成为了上海志愿者信息库中的后备力量,随时准备为上海的建设无偿地贡献出自己的力量。

总结这一年的团支部工作,最令人可喜地是:我支部可以在不断的工作中对已经出现或可能遇到的一些问题及时而有效地予以研究和解决。可以清楚地看到;与过去相比,团支部的各项职能、制度得到了很大程度上的完善。在不断的工作中团支部各个部门的经验正在不断的积累,我们的工作也正日趋成熟。而团支部整体上也正在向个性化、特色化发展。我们完全有理由相信:在我支部的各位成员和骨干的不断努力下,我们的团支部将一天天成长、一步步发展,向着一个富有时代气息、充满积极气氛、凝聚集体精神力量的团支部稳步前进。

第5篇:基层支部工作总结

理清工作思路

就管理一所学校而言,最好的管理方法就是建立机制,是气氛,是超越时间的策划能力和投资能力。根据教师进修学校实际情况,与校长共同探讨、研究,已初步形成一种适合教师进修学校的工作思路。——进修学校一切工作必须与局党委保持高度的一致性,离开局党委的领导就一定偏离连山教育轨道。在工作中,以科研为先导,更新教育观念。进修学校必须发挥研究、指导和服务的职能。强化研究、指导、服务、协调概念,为教育局的决策和工作提供各种服务。找准新课程下的课堂教学方式,全面实施素质教育。走科学化管理,开放式教学,立体化研训,多元化发展的进修学校发展新路子。以干训、科研、研训工作带动学校工作全面发展。实现专业引领、活动引领、材料引领、教学引领的作用。教研阵地要下移,到基层学校去了解教师的所想、所思、所疑、所惑,与教师平等互动、交流切磋,与教改同行和教师面对面的见仁见智的校本教研才是最有针对性、最有实效性,最具多样性的做法。小学研训部的教研目的应是培养学生学习兴趣、习惯和正确的思维方式;中学研训部的教研目的应是提高学生的综合素质也就是学习成绩。(请注意我所说的学习成绩是广义的,如同许振超同志所说的一个人可以没有文凭但不可以没有知识的意思是一样的)证明课改成功的最好办法就是学生的综合素质不断提高,学习成绩逐年上升。如果连山区中考成绩下降,任何解释都是苍白无力的。

建立健全管理制度

“没有规矩不成方圆“,一个组织要有自己的章程,一个单位要有自己的制度,任何一个集体都需要用纪律来维护。人,生活在纪律中,也就是生活在纪律保障之中,离开这种保障,个体将不能很好地学习、工作、生活,集体将不成其为集体,社会将不成其为社会。作为一个单位,如果没有一整套的规章制度,就不可能把全体成员有效地组成一个有机体,形成合力,有序高效地开展工作。为此,根据学校实际情况,我起草了《连山区教师进修学校教职工工作量化考核细则》。《细则》经过几年的试行,经过几次增删现已正式运行,得到了全体教职工的一致认同,对教师队伍的规范化管理起到了巨大的推动作用,使教师的师表形象有了质的提高,推进了学校管理科学化、制度化、法制化进程。为教师进修学校工作的顺利进行起到了保证和促进的作用。

建立健全学习机制

教师进修学校由于办学模式和教学对象特殊,研训教师在教育教学活动中长期扮演着“培训者”的重要角色,他们的职业素养直接影响到全区五千多名中小学教师的专业水平,从而影响到全区广大中小学学生的健康成长。所以,我希望通过学习和培训使教师在未来的发展中获得一些新的理念和方法,寻求理论和智力的支持。我坚持倡导“在娱乐中学习,在反思中成长”的学习模式。尽管学校工作千头万绪、任务繁重,但还是挤出时间,加强学习。平时党支部组织全体党员教师通过集中学习、自学、多媒体辅助学习、听专题辅导报告等不同形式,开展认真的、系统的细读和精读师德师风建设、教育教学理论书籍等活动,党员教师的思想觉悟显著提高,良好的学习风气逐步形成,教师们关心国家大事,关心时事政治,不断加强自身修养,提高理论水平,提高政治思想觉悟,提高工作能力和业务水平,以理论指导教育教学的氛围日趋浓厚。我想也只有这样,才能保证进修学校的各项工作顺利进行,使我们今后的工作向着更高目标、更深层次发展。

创建精神文明先进单位

精神文明建设是一个集体精神风貌的集中体现,它从思想上引导人的工作、学习和生活。基于这种认识,我非常重视学校的精神文明建设。在平时的工作中尽可能对教职工多引导、多讨论、多座谈、多指点、多鼓舞,不指责、不挑剔、少批评,最大限度的保护教职工的积极性,让全校形成一个团结、务实、开拓、勤奋的体群。切实关心教职员工,倡导和谐建校。教职工闹工作情绪,及时处理;对生病教师及时探望;对困难家庭关心帮助;同年轻教师谈心交流,帮助他们成长;教师发生矛盾,做化解工作,引导教师将精力集中到工作上。通过系列活动,活跃教职工身心、联络教职工的感情,努力为广大教职员工办实事做好事,赢得群众信任。使全校上下“行阵和睦,优劣得所”。几年的艰辛努力,几年的不倦追求,一次次地赢得了社会各界的广泛认同。学校曾先后被授予辽宁省教育科研先进单位、葫芦岛市文明单位、辽宁省教育学会系统先进单位、“十五”期间全国教育情报科研工作先进集体等光荣称号……并多次受到区教育局嘉奖,今年9月,我校荣获了辽宁省文明单位的殊荣,使我校工作全方位地走进了一个新的发展阶段。

总结三年多的工作,我觉得一个学校的支部工作需要的是个人和团队的完美结合,需要我们有一种精神、一种方式、一种天赋。

一种是松鼠的精神,也就是说,做有价值的工作。上天是公平的,给每个人一天24小时。然而,这其中却有人能够享有成功的果实,另外的一些人却只能承受失败。原因很简单,那是因为成功的人不单单是为了应付单位和领导,更主要的是以创造个人价值乃至个人未来的价值而努力地工作。

一种是海狸的方式,也就是“掌控达成目标的过程”。个人或团队想要成功,除了要会做“有价值的工作”外,还要团队成员之间互相信任默契地共同朝着一个正确的方向前进,即在过程中确实掌握达成目标的方法。这样就可以省下许多来回沟通与检查的时间,当然成功的机会就增大。

一种是野雁的天赋,也就是“互相鼓舞”。如果个人和团队都能像“松鼠”、“海狸”一样工作,再在个人获得成功享受喜悦或者承受失败受到挫折时,彼此能够真心地鼓舞对方,学会野雁的互相鼓舞的天赋,那就是最完美的了。

常言道,千秋功过,自有后人评说,既所谓“政声人去后,名于闲谈时。”至于三年多的日常工作和工作中的失误与不足,由于时间和篇幅的关系。我也无需过多自述,只好留与众人评说。但党的事业没有止境,学校的工作目光要投向远方。在文革后,我们学校已整生存了三十年。如果说三年上一个台阶,我们已登上了十楼。十层楼在我们葫芦岛已算是高楼了,但我们不满足,决心在局党委的领导下“且上高楼看远天”。

第6篇:党支部工作总结

20xx年,在矿党委的领导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、“十六届三中全会精神”、精神为指导,紧紧围绕安全生产,团结带领广大干部职工,全面加强和改进党的建设,不断创新思想政治工作,抓好班子建设和干部作风建设,强化教育,加强支部建设,带好队伍,充分调动了广大党员、干部、职工的积极性,促进了物质文明、政治文明和精神文明的同步发展,为加快全矿的改革与发展提供发坚强有力的思想和组织保证。

一、加强理论学习,统一思想,不断提高干部职工素质。

一年来,回收队党支部始终抓住学习贯彻“三个代表”重要思想、党的十六届四中全会精神、不放松,以班子成员学习为龙头,带动干部职工广泛开展学习活动,不断提高了党员、干部职工的素质。

一是认真学习《“三个代表”重要思想学习纲要》。按照矿党委要求,对“三个代表”重要思想学习《纲要》的学习制定了学习推进计划,分班子成员、一般干部二个层次明确了学习时间、学习内容及要求,认真组织学习,并在工作中自觉实践“三个代表”重要思想。同时班子成员有计划地对包保责任区的干部职工进行“三个代表”重要思想的宣讲教育,对其学习进行指导和帮助,推动了干部职工学习的积极性。分公司党委于月日至28日举办了一期“十六大”精神骨干培训班,于月28日至29日举办了一期“三个代表”重要思想学习班,参加培训的骨干有下属公司的总支(支部)书记、队长(主任),机关支部书记和党群干部共计73人,参加人员互相进行交流学习,并结合工作实际和当前改革形势写出了学习心得体会。各总支、支部委员会有计划地组织党员职工学习纲要内容,并引导党员职工把学习纲要与保安全、促发展、增收节支、维护稳定等工作结合起来,有效地促进了回收队各项工作的发展。

二、抓好三支队伍,增强党组织的凝聚力和战斗力

(一)加强班子建设。在深化公司改革进程中,十分重视领导班子建设,明确了职责和任务,制定了十二项基本制度,公布了领导分工、使领导班子建设规范化、制度化。

党支部以“三个代表”重要思想为指导,联系班子成员思想实际,加强了中心组学习,团结一致,实事求是,与时俱进,开拓创新,不断深化了党委的集体决策、集体领导的作用。党委先后制定了《党员领导干部民主生活会制度》、《学习制度》、《“三重一大”问题集体决策制度》、《重大问题请示报告制度》、《重要情况通报制度》、《定期听取报告、汇报制度》。党支部书记、班子成员能严格按照规定制度办事,在研究重大问题时,狠抓会前、会中、会后三个环节。会前,围绕议题进行协商,搞好调研,做好充分准备;会中,充分进行讨论,广泛发表意见;会后,对形成的决议和决定分工抓落实,并抓好监督落实。在廉洁自律上,班子成员严格执行矿党委规定的“五不准”,不搞特殊化,能按照“五个坚持”严格要求自己,做到自重、自省、自警、自励,做到自觉抵制拜金主义、享乐主义的侵蚀,做到严格要求,清正廉洁。到目前为止,没有发现领导干部以权谋私、违纪违法行为。班子成员坚持“三讲”教育活动中的交心、谈心制度,班子成员间袒诚相待,加强沟通交流,达到相互信任、支持、理解、增进团结,积极为分公司的改革、发展动脑筋,想办法,群策群力,齐抓共管,不断提高了班子驾驭全局的能力,树立了班子良好的整体形象。

(二)加强干部队伍建设。随着深化改革,采取多种形式加强干部思想教育,并于月日召开机关干部大会,就进一步完善公司改革和当前形势与大家畅谈,使分公司机关干部正确地认识了公司改革的形势,看清了分公司的发展方向,理顺了大家的思想情绪,统一了大家的思想,激发了大家努力实现平稳过渡和完成下半年各项经营目标的信心和决心,使各项工作有条不紊。干部在工作中坚持实事求是的思想,积极干好本职工作,深入基层掌握职工思想实际,解决基层工作中的实际困难,为职工办实事,坚持干部深入车间、班组抓安全、抓管理、抓效益,从而有力地保证了安全、效益稳步发展。

(三)抓好支部建设,充分发挥总支、支部的战斗堡垒作用

一是抓组织。为了使支部建设适应分公司改革和发展的要求,成为促进改革的战斗堡垒,分公司党委根据分公司党员分布和机构设置,制定了《分公司党的建设工作细则》,及时调整确定了党组织的设置机构,分公司党委下设8个党总支、4个直属党支部;车队党总支下设57个列车乘务党支部;机关党总支下设5个党支部。为了使总支、支部运转正常,充分发挥战斗堡垒作用,分公司党委根据自身实际制定了加强和改进党的建设,在党总支、党支部中开展了创建“五好”党支部活动,加强和改进了党总支、党支部委员会理论学习制度,加强和改进了党总支、党支部委员会民主生活会和“三会一课”制度。各总支、支部都能根据有关规定,以“三个代表”重要思想为指导,针对存在的问题制定了进一步加强党支部建设的整改措施,严格了总支、支部学习和民主生活会制度,加大了创建“五好”党支部的力度,充分发挥了总支、支部的战斗堡垒作用,现党支部各项工作正朝着规范化、制度化迈进。

二是抓基础。为了扎扎实实抓好分公司党建工作,分公司党委十分重视基础建设,一是加强党员的发展工作,严格发展程序。针对分公司在职党员少,特别是一线职工党员少的实际(一线党员占一线职工总数的16。7%),在严格标准的基础上,注重了从一线职工中发展党员,全年共发展新党员31人,其中29是一线职工。二是加强了统计工作。按照党内基本信息管理系统建立并升级了《党组织信息管理》、《党员信息管理》和《申请入党人员信息管理》。三是加强了党费收缴,按照规定对党费进行了标准核定和收缴,党费管理制度进一步规范,党费使用更加合理。四是加强了基础工作。制定了《党支部工作台帐》记录填写要求及说明,规范了支部台账记录,每季度对各总支、支部基础工作、工作台帐记录进行一次检查,使支部基础工作不断规范,作用发挥更加明显。

三是抓活动。为了使分公司党内活动扎实开展,在分公司进一步深化改革进程中,分公司党委紧紧抓住“创岗建区”这个载体,这个重点,根据分公司实际,制定了《分公司党委关于开展“创岗建区”活动实施办法》和党员先锋岗和红旗责任区的评分标准。并且以“创岗建区”为载体,结合当前工作中心,不断给予“创岗建区”新的内容,为了鼓励表彰先进,分公司党委对表现突出的10个党支部、35党员进行了表彰奖励。同时,分公司党委还根据自身实际开展了搞好“五个一”,迎接建党83周年活动,开展了党员安全立功竞赛活动,开展了向郑培民同志学习,牢记两个务必的活动,活跃了党内生活,调动了党员的积极性。今年来,分公司党委对**党总支等10个先进党总支(支部),**等40名优秀共产党员及**等5名优秀党务工作者进行了表彰奖励。

三、加强思想工作,确保安全生产和队伍稳定。

思想政治工作是各项工作的生命线,2015年,党支部根据矿改革的实际,采取有力措施,切实做好了职工的思想政治工作,推动了分公司各项工作的顺利发展。

一是不断加强安全思想政治工作。分公司党委建立健全了安全思想政治工作责任体系,成立了以党委书记为组长、党委副书记为副组长、行政领导、工会、团委为成员的思想政治工作领导小组,各车队、车间成立了以党支部书记为组长的安全思想政治工作小组,并先后制定了《安全思想政治工作管理办法》、《安全思想政治工作考核标准》,并将安全思想政治工作作为“五好”党支部考核的重要内容,每季度考核一次,发现问题,及时纠正。分公司党委按照上级要求,认真在全分公司范围内开展“明责任、保安全”主题宣传教育活动,教育和引导分公司广大干部职工认清形势,认真吸取安全事故教训,明确任务,发扬成绩,正视问题,始终坚持“安全第一”的思想不动摇。同时,分公司党委严格干部“两个纳入”考核,实行党员责任区制度,有针对性地做好职工思想政治工作,关心职工生活,解决职工困难,积极维护职工队伍稳定。

三是积极维护职工队伍稳定。分公司党委从“稳定是谋求发展的前提”出发,针对分公司改革进程中职工思想动态,加强了对干部职工的思想政治工作,并根据改革形势的发展和变化,针对职工群众的思想问题,认真抓好形势任务教育,通过深入细致的思想政治工作,广大干部职工的积极性、主动性和创造性不断增强,实现了全年安全稳。

四、加强党政协作,充分发挥各级组织作用

一年来,分公司党政工团各级组织齐心协力,众志成诚,围绕分公司组建和安全、经营目标,为加强分公司两个文明建设,尽到了各自的职责,发挥了各自的优势。

各级工会组织在党委的领导下,认真落实全心全意依靠工人阶级的方针,突出维护职能,积极探索改革企业民主管理、民主参与、民主监督的途径和方法,坚持“厂务公开”,充分发挥联系职工群众优势,增强了党群、干群关系。同时,分公司工会充分发挥“职工之家”的职能,尽力关心职工生活,解决职工实际困难,开展了文明家庭、文明班组、文明职工的创建活动,开展了群众性文化、体育和“练、保、创”活动。2015年,工会共开展各类活动20余次,慰问职工数百余户,发挥了凝聚职工力量的作用,调动了广大干部职工立足本职、敬业爱岗的工作积极性。

共青团充分发挥青年突击队作用,带领广大团员和青年广泛开展“双创、双争”活动,不断加强团支部基础建设和团员教育管理,深化青年志愿者服务,并结合青工实际,开展安全竞赛活动,突出抓好了青工服务创新和团支部达标上等级活动,激发了广大青年团员奋发向上的热情。

分公司政研会、关工委、国安小组、统战、综治委等组织,能结合工作实际,围绕中心发挥好职能作用,调动各方面积极因素,认真开展了各项工作;计生委坚持把计划生育工作纳入目标管理,保证了各项目标任务的完成,经地方政府的考核检查,获得好评,被评为计划生育先进单位。

过去的一年,我们虽然取得十分优异的成绩,但也存在有不足和问题,特别是分公司进一步完善改革,在各项制度的建立健全上,从适应市场经济发展的需要上以及分公司内部的管理、职工队伍素质的提高和外部条件等方面,尚存在许多问题和矛盾。新的一年我们将按照上级党委的总体思路和要求,加大政治工作的力度,加快工作步伐,使回收队党建工作进一步适应矿的改革与发展。

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