公司为什么不要男会计

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篇一 公司为什么不要男会计
会计一个月工资多少?男生学会计工作好找吗?学会计要多少钱

  会计一月多少钱:

  很多还未从事会计行业,或者行从事会计行业的会计,都想了解会计一个月工资多少? 我们先来说大多数情况下的事情,只有会计从业没会计经验的话,本科毕业一线城市会计工资2500—3000左右(除了国企事业单位公务员)二三线城市会计2000—2800左右,本科以下学历一线城市会计1800—2500左右,二三线城市会计1500—2300左右。

  当然也有的会计能力很好,做兼职会计,一个月能挣10000多甚至更多也是常有的事。

  哪些因素决定会计工资多少:

  1、会计职称:对于同岗位而言持有会计师证书的人,比普通会计证工 资高,而且在面试时也有比较硬的底气;

  2、会计工龄:会计是个依赖时间长度(即经验)来衡量工资的工作,工作时间越长工资就越高,但是有一点要注意,会计岗位工作3年,比不上一个会计师工作1年;

  3、会计公司性质与实力:通常情况下,越正规的大公司比如外企,或者大型国企,工资不高,约2500-3500元之间,因为他们是只拿工资的,而且有正规而透明化的制度,然而私企或小企业,会计工资只有1000-1500元左右,但有灰色收入,也就是老板专给会计的奖金。

  男生学会计工作好找吗?

  很多人会问,男生学会计好吗?会计工作好找吗?在会计行业中女生占据比较大的比例,那么男生学会计有前途吗?其实在会计行业不分男女,只要对会计行业有兴趣都有前途,不要被短暂的数据蒙蔽了,来看下面一组数据。

  在会计行业中女生占据比较大的比例,那么男生学会计有前途吗?其实在会计行业不分男女,只要对会计行业有兴趣都有前途,不要被短暂的数据蒙蔽了,来看下面一组数据:

  从考生性别比例看:

  报考初级资格的考生中男性占12%,女性占88%;

  报考中级资格的考生中男性占22%,女性占78%;

  报考高级资格的考生中男性占35%,女性占65%.

  以上数据反映出,女性考生比例占绝对优势,但男性考生比例随着会计资格考试级别(初级、中级、高级)的提升,呈现出逐步升高的趋势。

  学会计要多少钱?

  学会计贵不贵,学会计多少钱?近年,会计行业的人才需求越来越多了,许多人向往会计行业,为了解答各位的问题,下边为大家介绍学会计多少钱?具体请看下文。

  有网友想从事会计行业,但是不知道学会计要多少钱,其实学会计花不了多少钱,有些考试并不一定要去培训机构学,自己看书也可以考的过,比如初级会计从业资格证,自己买一些教材看看,背背就可以过,剩下的主要就是实操,需要从基础学起。

  如果说对自己没信心,想参加培训,一般培训费用要上千块的,不过网络学习的话会便宜一点,当然,会计证并不难考(

  会计培训班要多少钱,这个会更具要求不同,学费也不同,一下是某会计培训班的一些介绍:

  班级:会计考证

  学习简介:1、《会计基础》全套教材内容;2、《财经法规与职业道德教育》全套教材内容;3、《初级电算化》全套内容;4、其他相关内容

  班级:助理会计师

  学习简介:《经济法基础》全套教材内容、《初级会计实务》全套教材内容。

  班级:会计真帐实操全能班

  手工真帐实操:

  1、根据企业实际情况开设账簿;2、设备日记账、明细账、总账;3、原始凭证审核,根据原始凭证编制记账凭证,4、根据记账凭证登记账本;5、编制余额调节表;6、成本核算;7、编制试算平衡表和会计报表;8、应收应付管理,纳税申报;9、零售业商品成绩结转,1 0、EXCEL在财务工作中的应用

  电脑真帐实操: 采用金蝶/用友软件

  1、创建账套;2、系统初始化;3、出纳管理、凭证处理、固定资产、应收应付处理,4、账簿设置、查询和打印.5、期末对账和结账

  报税实操:网上报税;2、税控机操作;3、电子报税

  专科会计便于直接就业

  不管是专业会计还是本科会计,所开设的专业课都是差不多的,如果一定要说有什么大的区别,那就在于本科开设的课程十分多,虽然涉及的知识面很广,从必备的《会计基础》到《税法》、《审计》再到后来的《西方经济学》、《宏观经济学》甚至《证券投资》等,但学生学得都很浅;而专科会计则注重基础和实务,以方便学生就业为宗旨,学生在校期间就在练习做账这类工作后必备的技能。高顿陈老师说:“所以有时候同是刚毕业,专科会计应对本职业务的能力往往比本科生强,所以从这个角度看,专科会计也是很有竞争力的。”

  虽说专科会计毕业初期在做账这些基础岗上会比本科生稍显优势,但是会计不能只是安于基础岗,不能一直把自己禁锢在小会计、小出纳这种底层上。随着社会的发展,企业对财务人员的要求也越来越高,如果一个会计除了会做账、对账,就不会其他的技能,那么迟早会被机器所取代。这也就是为什么那么多本科会计要么考研,要么考证的原因了,因为他们必须通过这些途径增加自己的竞争力。同样的,专科会计也必须提升自己的竞争力。

  要想提升竞争力最好的方法就是学习。陈老师认为,专科会计在学历上的确显得不如本科会计,所以觉得自己输在学历上的专科会计们也可以尝试专升本的方式为自己争取本科学历。又或者不走专升本、自考等路的同学们,也可以尝试学习更专业的财会知识。财会的发展方向有很多,不管是CPA方向还是CMA方向,又或者是ACCA方向等,都可以提升大家对财会领域的认识,也有利于将来在财务路上进一步的发展

  正如本科会计开设的基础课程专科会计也开设了一样,本科生可以从事的岗位,专科生同样也能胜任,所以在像应收应付、出纳这种基础岗位上,专科会计与本科会计的竞争力相差并不是很大,而真正的差距往往是在工作之后的几年里拉开的。随着工作熟练度的增加,由于本科生所学习的知识面更广,而在学习的能力上也普遍强于专科生,在这种情况下,如果专科会计不适时地提高自己的能力,就很容易被本科会计淘汰。但是,相反,如果专科会计能在工作刚起步的时候,就利用自己对基础业务操作能力熟悉的优势,提前学习新的技能,慢慢扩大自己的优势,同样可以走在本科生的前面。所以,即使是专科生,也是可以实现逆袭,获得好的发展的。

  读了专科会计并不是没有前途,很多本科生毕业后进单位或事务所实习时都很可能会发现带自己的主管或一些同事就是曾是专科会计。所以,如果你真的被专科会计录取了,别灰心、别放弃,机会有的是,就看你懂不懂得把握了。

篇二 公司为什么不要男会计
三个大学生的创业感悟

  “我们不是老板,我们是创业者。”这句话看似矛盾却又内涵深刻,出自如今越来越多的80后创业者之口。在就业形势严峻的今天,创业是大学生突出重围的一条新路。我们呼唤象牙塔内的创业斗士。由此,我们看到了孙洪涛、郑昌陆、吴俊……一个大学生创业群体正应声向我们走来。但创业毕竟不是“过家家”。资金来源、市场开拓、团队磨合、危机应对、环境支持,一路走来,艰辛不言而喻。

  昨天深夜10点,孙洪涛和自己的伙伴刘荣鑫、顾晓升结束一天的工作,走出位于杨浦科技创业中心大学生创业园的办公室。一年半的时间,从学校到社会,从学生到经理,他们三人创建的上海复展电子科技有限公司已经发展到了10名员工。尽管困难重重,但他们坚信:创业的经历受用一生。

  创业是一直的梦想 三人一拍即合

  既然是团队,总有一个leader,那个人就是孙洪涛。事实上也正是他在研究生二年级的时候萌生了创业的念头,而这个想法得到了同年级学生刘荣鑫、顾晓升的支持。于是2004年3月,上海复展电子科技有限公司注册成立。

  “当时一切都很平静,因为开公司不是突然的想法,是一直以来的愿望,所以公司注册成功的那天,我们心中想的就只是怎样才能将公司做好,怎样才能将公司做强。”

  顾晓升告诉记者,创业是要讲究基础的。“我们在本科和研究生期间学的都是电子专业,本身对这个行业就比较了解。开业前我们还进行了实际的市场调查,认为自己的项目在这个行业是很有科技含量的,是有市场的。”

  一个好的团队一定要有好的分工。顾晓升告诉记者,当时选领袖的时候几乎都没有什么异议,肯定是孙洪涛。孙洪涛很自信,他觉得就算暂时给别人打工,但是想自己干的欲望一直都在。“我就属于爱好决策、喜欢控制的一类人。”

  因为孙洪涛比较善于与人打交道,就做市场;刘荣鑫性格相对内敛,但技术有特长,他就专心做技术;顾晓升在公司创业之初就直接充当了“救火员”的角色:公司没有会计,他就去学财务,学会哪里买发票,怎么开发票,财务报表怎么做……

  【资金】第一桶金是自己打工得来

  孙洪涛很有经济头脑,创业的资金其实一部分就来自于他本科阶段的初次“下海”。“那个时候上本科,我和几个朋友发现漫画书很火爆,喜欢看的人特别多,而所有的漫画书价格都比较贵,很大一部分读者是买不起漫画书的,于是就打起了开漫画吧的主意。”不过当时也卡在了钱上。好在孙洪涛的家长很支持他。在向父母说明情况后,家人慷慨地给了他第一笔资金。“拿着厚厚的一叠钞票,当时心情复杂极了,心里一直在祈求千万不要亏损。”

  如孙洪涛所愿,漫画吧的生意一直很红火,为他积累了创业的第一桶金。“现在回过头去看,挣钱固然重要,但我觉得更有意义的是在经营漫画吧期间,结识了许多有创业决心的朋友。这些朋友,如今很多人成了我的合作伙伴。”

  最后创立上海复展电子科技有限公司,三个人一共筹措到了50万资金,除了家长资助,很大一部分都是他们自己打工得来的。

  【感情】不盈利 女友一直闹别扭

  作为公司的技术主力,来自江苏盐城的刘荣鑫给人的印象不是很健谈,但却很诚恳,让你觉得他所说的每一句话都发自肺腑。

  “家长蛮支持的,最初的创业资金部分都是父母拿出来的。不过,女朋友肯定不支持。”说这话的时候,刘荣鑫的眼神中流露出一丝忧郁,但刹那间,这眼神就被另一种自信、坚毅、阳光的眼神所代替。

  “这个其实也容易理解,我们是研究生同学,她毕业就工作了,收入也不差。女孩子么,对男朋友的要求肯定是工作稳定,收入不说是自己的几倍,至少也应该差不多吧。但我选择了创业,经过一年半的运作,现在公司虽说进入轨道,但还没有盈利,因此我们几个合伙人的收入还没有我们雇佣的人员工资高。”

  刘荣鑫告诉记者,创业中会遇到很多问题,这些问题是之前无论如何也不会考虑到的,关键是要及时调整好自己的心态,相信自己的选择是正确的。

  【团队】三个合伙人也会发生争执

  作为一个创业团队,与个人创业还是有区别的。记者了解到,孙洪涛、刘荣鑫、顾晓升三个人已经是七八年的朋友,但即使这样,因为公司的发展三人也会发生争执。

  公司要不要招聘新的员工,公司以后的发展和定位是什么,遇到这些关键问题,三个好朋友也会发生争执。“其实三个人都是为了公司的发展,只是对于相同的问题,每个人从不同的角度有不同的看法。一般遇到这种状况,我们是两个人达成一致占决定作用,三个人谁也说服不了谁的话,就找专家咨询,然后再做决定。经过这样的思想碰撞,我们的决定反倒会更成熟,更全面。”刘荣鑫这样告诉记者。

  “只要目标一致,大家齐心拧成一股绳,一切都会往好的方向发展。”

  【市场】为此也交了不少学费

  令三个年轻人感触颇深的是:竞争是残酷的,生意场也是现实的,市场不会因为你是大学生就特别地照顾、垂青你。“尽管是大学生创业,但进入市场后,客户不会管你是学生还是商人,他们要的是最好的产品和最好的服务,学生的身份并不能成为你产品不够完美的理由。”

  也因此,三人在进入商人这个角色的过程中吃了很多亏。“因为没有经验,和客户交流时,我们会诚实地回答他们的问题,有时把公司的隐私透露出去,也因此,成为客户压价的原因。”三人告诉记者,曾经有一次,一位客户就给他们上了深刻的一课。

  “每个人的成长都是要交学费的,做生意也一样。”三人对此刻骨铭心。

  ■感悟

  这段创业经历会受用一辈子

  很多时候,想象中的东西与实际都是有差距的,有时这个差距还会让你付出沉重的代价。

  公司成立之初,三个年轻人制造出的产品是以实验室的要求为标准的,大家觉得实验室里成功的东西就应该是标准的。但产品给客户后发现,实验室的标准与客户的要求存在着巨大差异,于是要重新返工、修改;还有,由于公司管理制度不健全,两名员工的流动就造成整个工程的停滞,为此,其余的人不得不加班加点,焦头烂额最终才按期交货。

  说创业不辛苦,那肯定是骗人的假话。三个年轻人在创业之初就已做好能吃苦,肯吃苦的打算。公司成立一年半来,每天三人都要在办公室或者实验室工作到晚上十点多。“不能吃苦的人很难做好自己的公司,特别是刚刚创业的青年。公司成立之初,我们三人除了在教室上课,就是在公司的实验室,每个电路图都要修改很多次,实体也要调试多次。”

  有一次,公司收到一家公司的设计订单,但必须在一个星期内完成,3个人当时硬着头皮接下来,不分昼夜地奋战在实验室,一人设计,一人制造实体,一人调节实体,连熬了6天,终于完成了任务。订单完成后,看着一个星期留下的满屋快餐盒、方便面和矿泉水,3个人如释重负地笑了。

  现在,三人最大的愿望是将公司做大做强,但是他们也做好了失败的准备:“大学生的创业成功率一直很低,也许我们的创业项目也会失败,会被市场淘汰,但相信这段创业的经历会让我们受用一辈子。”

篇三 公司为什么不要男会计
你为什么选会计专业?真的有喜欢会计的人吗?

讨论话题:本人名叫TOM,学会计教育专业,深感其枯燥乏味。当初是冲着师范专业报的,因为梦想是成为一名老师,但是感觉现在普通初高中老师已经趋于饱和,而顺母亲大人的意选了这个专业。我喜欢上教育学的课,并好研究各种教育心理学。但会计课似乎是主流、哎。 一直不喜欢钱不钱的专业,所以很好奇大家选会计专业到底是出于什么目的。比如说学中文的会说从小喜欢看书,会有从小喜欢会计借啊贷啊的的人吗?

下面是各种回答:

1、MrToyy,财务管理专家。中国注册会计师。

选会计这个专业,考CPA,入财务这个行当。这一路走下来,我可以很肯定的告诉你,我是真的喜欢财务,热爱这个行业,因此坚定不移地在这个行业中走下去。

不过你说有人从小就喜欢财务吗?我觉得几乎没有吧。财务的魅力在于你真正懂得它之后。

会计是揭开表象描述本质的一种商业语言。通过它,你可以学习任何一种商业的经营过程,了解其纷繁外表下的实物流、现金流,甚至你可以掌握如何去经营这种商业。

如果对会计的认识仅仅停留在做分录这个层面,当然会觉得枯燥无味。当你对它的认识进入到深层次的时候,你自然就会喜欢上它了。

2、张涛,工作是一种修行

从开始学会计到做会计已经有了十几年的时间,随便聊两句,就当是对这些年的总结。

为什么学会计?

母亲是个从业三十多年的会计,其实上学的时候始终觉得这个专业只要知道加减就能做的很好(没错,不需要乘除),那个时候最大的志向就是做个化学或者生物学家,然后去日本投毒... ... (脑残爱国主义教育的恶果)。高三的时候跟一个自己当时比较鄙视的同学聊天,他说他想考X南财经,然后从事“经济”工作,当时其实心里觉得很不忿--你要是能考上X南财经,我肯定得把你灭了啊。于是高考完填志愿就准备选择X南财经,拿了学校的名录才发现,茫茫大地,朗朗乾坤,伟大的祖国居然有个西南财经和还有个中南财经,我当时真的是想不起来他想考哪个财经了,于是就填了个中南财经,既然老娘是做会计的,就选了个会计专业。结果那年我刚好够分数线,机缘巧合般的学了会计。几年后有次跟他聊天,这货居然说他当时想报西南财经是因为成都妹子多... ...

可是,摇滚男儿已然踏上了会计的不归路。

真的喜欢会计吗?

会计其实是个很尴尬的职业,这在国内显得尤其突出,总结一下:

1. 大企业的会计

使用SAP或者Oracle的企业,你在企业的价值就是个Poster(录入员),录入各种单据,导出各种报表,把不同的数据分配到不同的成本中心里去。这类工作是最枯燥,最无聊的。可能你Post正high的时候,从

地球不知哪个端点发个邮件告诉你,小伙子,你去年某日的数据Post错了1分钱,需要调整。然后你用了一个下午加上一整个白天的时间把这1分钱的问题解决了,发现手边需要Post的单子已经堆成了山,得,这个周末又得加班了... ...

高端点的会计会做财务管理类的工作,这类工作需要一定的经验或者运气。提出各种假设,建立各种Excel表(我们叫Excel表,投行的人叫模型,模型听起来似乎高端些)去满足自己Leader的需要。其实一笔钱投出去之后,有些时候真的是凭运气,跟你当年做的表差十万八千里。

2. 小企业的会计

技能需要面面俱到,当得了出纳,录得了凭证,出得了报表,打得过流氓。由于很多小企业是民营企业,这类企业“逃税”是必修课,做会计的要想尽一切办法帮老板“省”钱。这种情况现在逐渐会有所改善,因为越来越多的民营企业老板想让自己的企业做大而不仅仅只关注眼前的利益,甚至会有去海外上市的愿望,这样会计会放更多的精力在合规和内控方面,通过资本市场的认可体现自己的价值。

还有比较特殊的一类,就是外部的财务顾问(都是些站着说话不腰疼货,比如我)。现在主要的工作是帮国内的客户做境外的公司架构,合理的利用地方的税务优惠做境内的转移定价安排,健全内控加强财务管理,帮助股东能在想脱手的时候以合理的价格脱手等等。这个时候就需要对很多行业信息,监管条文,地方优惠等等有比较深入的了解,可以算作是会计,也可以不算会计。

零零散散写了这么多,总结一句:会计是即能很踏实,又能玩出花儿的职业;即需要谨慎思维,又需要想象力的职业;即能花钱,也能赚钱的职业。 为何不爱呢?

补充一个笑话:你是干会计的吗? 不,我是干会计工作的。

3、一位宅男9999

MrToyy已经答的非常好了,不过对于我而言,选会计专业是退而求其次的选择。如果当初努力一点的话,我现在应该在某个中学里当历史老师才对。只可惜,不是每个人都拥有可以把自己的兴趣变成工作的机会的。

会计对于像我这样一个从小手紧的人来说,算是一个不错的选择。追根到底,当时专业选择的原因只不过高中那阵很迷梁凤仪的财经小说,而且觉得当时凤凰卫视的晚间财经报道的那个家伙非常神气而已„„念大学的时候才发现,对于“经济”这样一个巨大的知识宝库而言,会计是一条非常具象化的通向这座宝库的捷径。我不必去费劲理解宏观经济学和西方经济学那些佶屈聱牙的拗口词汇,只需要通过简单的借贷分录就可以体会个体、企业甚至国家的经济运行情况。见微知著,何乐而不为呢?不过当时确实没想到这会是后来的职业,如果真的是想做会计师的话,我当初应该选择的是CPA专业而不是会计专业。

正如MrToyy所言,这是一门当你真正懂得它就会喜爱它的学问。

4、黄劲松,财务出身,对人类及其行为感兴趣

某日,一个乡下少年去城里看当中专会计老师的表姐。表姐不在,懵懂少年就随手从表姐桌上抄起一本书浏览消磨时间。这本书的名叫《基础会计》。在等表姐的一个上午里,少年看完了大本书。他的读后感是:咦~这就是会计啊,嘻嘻~我也能看懂。到高三,填报志愿了,少年不知道选什么专业,做农民的父母也给不出任何知道。出于对未来大城市的敬畏,他隐约想起了那日的基础会计:选它吧,好歹我能看懂它。于

是,西北大学多了个会计专业的学生。这少年成了我的师兄,多年后他如是讲了上述的故事。不知道这是不是喜欢,在以后的风风雨雨里会计成了他的饭碗,他的支柱。在最潦倒的时候,至少他还有会计。一旦生存条件有所改善,一夜之间,他考下了注册会计师,注册税务师,两年后成了高级会计师。这是一个会计人的历程,我觉得会计已经融化到他血液里头,这算不算喜欢?除了种地、会计,其他的我什么都不会,他如是说。

5、季侃,争当会计GEEK

本人作为一个会计专业本科生来说一下吧。

选会计专业的人到底是出于什么目的? 答:我爸选的,说好就业。

真的会有喜欢会计的人吗? 答:相比起其他东西,它不是我最喜欢的,但最起码不讨厌。

我们班和我了解的情况下的话,和题主一样想法的人很多,很多人不喜欢会计,不少人声称将来不会干会计。

如果会计就是借贷的话,那当然没什么意思,谁会喜欢枯燥万年不变的单调文字和毫无生气的一堆数字呢。就我的感受而言,老师上课讲的大多都很无聊,流于形式,具体的原理来源也不深究,只是告诉你面对一个业务改如何记录。说实话,上课我基本不听,只是老师开始讲故事的时候会比较感兴趣。然后自学CPA,还挺顺利的,感受到会计绝不是仅仅做分录,和经济决策、公司的管理关系很大,学问很大。

最狭隘的会计就是叫你如何正确的用分录记录一个经济业务,然后报表说明的,但如何和其他方面结合起来,那会计的含义就广了。我自己的话,会自学经济的、金融的东西,经常结合着来看,发现还是挺有意思的。至于题主说不喜欢钱相关的东西,到底是什么意思呢。我本人表示很喜欢钱,有钱才能干喜欢的事,生活才更美好嘛,当然钱肯定不是最重要的。

如果题主不喜欢经济相关的内容,那么我觉得会计不适合你。如果还经济相关的还感兴趣的话,那就多了解了解老师上课讲不到的内容,自己学到的肯定比老师讲的有趣得多,自然也会觉得会计和什么都能沾上点边也就不那么无聊了,把会计当做职业的敲门砖就好了。

6、猫大叔,注册会计师,现任职某上市公司,负责财务管理

没选这专业,是专业选的我

不过一干十几年,习惯了,让叔干别的还真不会了,会计学深了还真有点意思,比如一个新业务,花点时间研究一下,怎样用数字把这种经济行为表达出来,这是很有成就感的事。

7、AMY ZHU,财务

当初和某人一起看辛德勒的名单,某人说乱世还是要有一门手艺傍身,如果我们处在那个环境下可能活不了了。我指着里面的那个会计师对某人说:你可能不行,不过我是个会计哦~

看上面的回答,好像高手们都在勾画会计美好的未来,如何了解经济大势,如何指点江山。不过对于一个还没毕业的会计系学生来说,先放下这些看上去很厉害的未来,首先认识一下会计真的可以算一门手艺。作为一门手艺,和大多数手艺一样,开始不需要你有多高屋建瓴的想法,最开始要做的是好好磨练最基础

的东西。日常工作中招新毕业的小朋友,最恨碰到基础知识不牢固的。如果对于自己学了两三年感觉还没入门,那也不需要很着急。作为一门手艺,需要大量的实践经验。可能你背了半天也搞不清的分录,实际工作中碰到一次就能从此门清。

好像有点偏题。当初选会计,是因为我妈帮我选的。作为一个高三学生,我对会计实在没啥认识。我不说我有多喜欢这个专业,不过大多数喜欢的东西如果成了谋生工具就都不再那么讨喜了,反过来大多数不讨喜的变成了谋生工具就变的有那么点讨喜了。作为一个手艺人,在某个领域比别人专业,这种感觉本身还是挺好的。

8、Norman Hong,公司财务/ACCA/Excel

高考的时候,我爸想让我报会计来着,但是当时对会计的理解就是一个戴着套袖和酒瓶底眼镜,打着算盘的老头子,所以抵死不从。

后来上了大学的国贸专业,闲的没事干,就四处考证,最终考到了ACCA身上,感觉对财务的理解豁然开朗了,原来之前对其的了解非常狭隘(实际上目前的大多数人依然对会计的工作存在误解),通过财务管理,也可以同销售一样,为企业创造价值。它涉及的领域也非常广:合规,预算,成本控制,ERP,corporate governance,投入其中的时候,感觉如痴如醉!

9、林伟俊

个人觉得当初选这个,一是因为对数字计算神马的挺感兴趣(虽然现在学得好痛苦,会计其实是熟能生巧的,但现在花的时间好少);二是听说将来收入挺稳定.

现在对于会计吧,我更觉得应该是一种工具。之前一位师兄说过,读会计的学生不应当只是记账的(就大概像问题里面说的借记贷记~)——虽然可能一开始出去的时候需要接触——而是应该朝着CFO的方向努力,学会去分析会计背后的信息,为决策提供依据。你要知道表上数据所表示的含义,知道某种经济活动对于整个企业的各种(报表的)影响„„好比学投资学、财务管理等,很多东西其实都是拿会计报表做基础,用会计做分析工具。

总而言之,真正学好会计更应该是让你站在一个一览企业、市场信息,并懂得怎样利用的高度。

10、侯春瑜,金融租赁

我是真的喜欢会计专业。在会计职业生涯的初级阶段要虚心地接受前辈们的指导,踏踏实实的干好所谓的“枯燥而又乏味”的琐碎的工作,积极参加各种培训学习。在这个阶段积累职业的敏感、修炼职业素质。在会计职业生涯的高级阶段,能接触到公司的各种数据,企业中各种冗杂的事务。通过数据分析,能够为企业业务的拓展提供强有力的依据。高级的财务人员必须通晓企业的方方面面,包括、采购流程、生产流程、销售流程等等。所以在这个行业能够干到高级职位的人,同时是一个很好的企业管理者。

11、尹承波,建筑行业

我曾经做过十年会计,转行做其他专业多年,现在又想转回去做会计专业。分享一下我个人的看法,如果把会计专业仅仅做为会计去做,会乏味。如果做为管理去做,会很有意思。能从树叶走到树干,从树干走到树叶看透企业业务管理。

12、于懿铭,hyperion顾问,无证会计。

所谓会计是具有很明显的哲学意义的。

为什么要复式记账?

为什么要有资产负债表?

为什么要借贷相等?

拿在下高中的哲学知识说就是辩证法。

一切事物都具有的两面性。

每一笔价值的流入都对应了价值的转出!

有借必有贷!

有纳必有出!

等价交换!

【公司为什么不要男会计】

所以会计即为用会计语言解释的经济活动的两面性!

难道不是很伟大吗?

13、你的回答呢?你是如何学上会计的?

篇四 公司为什么不要男会计
告诉你一个真实的会计师事务所

原作者accountingclub,转自会计视野

前言

这是我二十多年来写得最长的一篇文章,一直犹豫着不敢发出来,因为见过了太多成功的故事,成功的人。从来没有想过这一天会来得那么快。真的。在几乎所有人的惊讶中,我递交了辞呈。

在这三年半中,我一直记着日记,顽强又自欺欺人地想记下所有,记下自己为之奋斗的痕迹。三年前,当我被它选中,确是一种受宠若惊的感受。三年来,我也一直心怀感激。可是回忆总是无力承担我的未来。永远只能向前看。现在,当终于要离开的时候,我只想把日记整理出来,把那一个个片断拼凑起来,告诉你我的成长,一步一步,一点一滴;告诉你最真实的事务所生活,最真实的四大。

一年级(上)

20天的培训结束了,从此开始了第一年的“小朋友”生涯。当时是9月份,还属于淡季,没有太多的job能够让我们做。所以每个人都很紧张,只要发现自己是闲着的就非常不安,希望能够被用起来。

我遇到的第一个senior非常非常好。因为那个job不忙,所以她耐心地教了我很多东西,还请我吃了小龙虾,谈了很多公司的人和事。平心而论,到现在为止,我遇到的不管是manager,senior还是staff,都很不错。虽然technical有高低,但都很敬业。这是我庆幸的。之后,我就被她“推荐”给了一个要好的同事,正式开始了第二个job。

痛苦的历程就此开始。这不是一个简单的case,又是我最讨厌的*客户。说讨厌,是因为*工厂等级森严,对中国人的管理严格,而且还有很多条条框框的约束,让我这种自由散漫的人很反感。但其实,*人的认真和严谨又是让我非常佩服的。

第一天到客户公司,听见客户抱怨我们的价格太贵。

第二天,客户说:这个问题你来问我干吗,你们自己去查。

第三天,早该准备好的资料还没有着落,连要审计的报表也没有报出。

第四天,老板下现场,一个电话我们肌肠辘辘等到晚上八点。到了后,朝我们几个新员工看看,面无表情。

这是我在日记《后来》中写下的一段话:

“也许到自己一无所有的时候,才真正属于了自己。因为已经没有别的东西了,只好为自己考虑。

这是一份历经千辛万苦得来不易的工作,我不敢去怀疑自己是不是真正热爱她。象极一座围城,外面的人要进去,里面的人拼命想出来。我是哪一类呢?我想我是那种进去看一眼再决定取舍的人。这样做有两种结果:抛弃她,以及被她抛弃。

不要说人没有贵贱。也不要说人没有尊卑。我在现实里快速地长大,每一天都知道自己得到什么,却不清楚正在失去什么。有谁能告诉我,成功之前究竟要吃多少苦要流多少眼泪,要受多少冷遇多少怠慢。

于是,我不敢去想象我的后来。五年后我是怎样的一个女人,甚至不敢想象明天的样子。偶尔,我会做一场白日梦。幻想的一大好处是可以跳过很多很多艰辛的中间过程,直接到达你的理想。在这一分钟笑,在下一分钟哭。在这一分钟亲吻,在下一分钟离别。后来,这个世界不再非黑即白;后来,你发现你所习惯的那种生活,突然已经一去不复返了;后来,你越来越爱自己和亲人;后来,你的每一小块后来无时无刻不被命运改变。

而你,操纵不了。”

那段时间,我的心里充满了绝望。是头一次,感觉自己孤立无援。没有任何人可以帮忙。别人给的,最多是关心和鼓励,却绝不会有人能够代劳必须自己去做的事情。这三个月,我经历了那么多那么多负面的情绪,对以前一直以来的顺利和圆满,简直就是一个巨大的颠覆。我不喜欢,但我知道无法躲避。人的很多种性格,其实都是外界逼迫出来的。我的青涩、无知、胆怯、软弱,总会在环境的压力下,被磨练成一方刀枪不入的岩石。

我不知道该说些什么。我的生活正起着巨大的变化,让我措手不及。所有的荣誉、得意和自信,都在一点一点远去。随之而来的是痛苦,是一道道坎。现在,每一天都变得如此艰难。每一天早上起来都充满了忧愁。每一天仿佛都遍布危险。

读书和工作原来有如此大的差异。原来我是那么不更人事。如梦初醒。醒来是一笔笔欠债,要压上所有的快乐去偿还。金钱也已经失去了刺激,我需要的是时间。我可以忍受肉体的劳累,却不能不在乎精神的疲惫。

近乎精力憔悴。我的学生气,正在一点一点退去。

一转眼到了12月,peakseason越来越近了,CPA的成绩也即将揭晓。2003年的12月31日,是值得我永远铭记的日子。这是我进公司之后,第一次,也是唯一一次,被客户辱骂到痛哭流涕,原因是我翻了她强行不让我翻又说不出理由的增值税凭证。那是一个国企的四十岁左右的上海女人,骂了什么已经忘记了。只记得那天刚刚得知当年考了五门CPA悲惨地只通过了最简单的一门,心情已是低落到极点。然后经她训斥,本来脸皮就薄的我,居然克制不住流下泪来。躲进会议室,越是不想去想,人就越像一架只会流泪的机器,机械地掉着眼泪。第一年,工作才正式开始三个月,我真的什么都不懂,被客户欺骗,看不起,怎么会那么委屈。同事们走上来劝我,我努力想挤出一个笑容,却比哭还难看。负责的女senior一直搂住我的肩膀,我多想就扑进她的怀里痛哭一场不管任何的后果!可是不行,我多么痛苦而清晰地意识到,还有一个下午一个晚上的审计,我必须坚持到最后,却不能哭着坚持。晚上还要和客户一起吃饭,我可以在自己人面前丢脸,无论如何不能在外人面前丢自己的脸,无论如何不能让他们看见我的泪痕。我必须忍住!那一刻我想了那么多,我慢慢地忍,慢慢地平静,慢慢地装出若无其事。可是我的心里,真的像刀绞一样痛!【公司为什么不要男会计】

那天晚上12点,新年的钟声敲过,我正坐在回家的出租车上。终于可以无所顾忌地发泄了,可是我没有。我对自己说:这一切都是一种经历,都值得纪念。

一年级(下)

度过了一个忙季,很想请假休息一下,可是一直都排不出时间。现在回头想想,那个忙季我没有遭遇刚接到offer时传闻的什么天天加班到凌晨的情况。我知道自己不属于做得很辛苦的那类,但不知道这样属于幸运还是不幸。有一起进来的同事,做到腰椎间盘突出,躺在病床上,公司便fire了他。从这个意义上说,我还是幸运的,至少还很健康,也没有因为劳累发很多“豆豆”,呵呵。所有的auditor都是好了伤疤忘了疼的人,包括我。再怎么劳累,再怎么没有自己的时间,再怎么抱怨,忙季一过去,都烟消云散了。

记得那是清明节前后,在江苏。午间休息的时候,和客户讨论算命的问题。在场的四人,都相信所谓的“宿命”,除了我。后来说给男朋友听,他回答:你不信命,所以过得很辛苦。如果有一种信仰,人就会有更多的信心和依赖。

可我还是不相信。

有时候我连自己都不相信,为什么要相信从另一个陌生人口中说出的我的“命”?就像我从不相信我是黄天眷顾的生命,因此也就没有理由相信他会为我安排打点此生。所有的所有,一切的一切,除了自己可以去创造,去拼搏,再没有第二个人、第二双手,可以依赖。 所以,觉得我的命有时候很“硬”。硬得不像个水做的女孩子。

那天天气一扫前几日的阴霾,春光明媚。坐在空气浑浊的会议室昏昏欲睡。我不知道自己在做什么。看着她们忙忙碌碌地走来走去没空管我,也觉得好庸懒。同事进来对我说:如果明年你在公司见到我,就打我一个耳光,把我打醒。(有趣的是,一年之后,我果然在公司又见到了她,然后对她提起这句话,可是她居然都已经忘记了!再次印证auditor都是好了伤疤忘了疼的人。)我想,做senior真的有那么多事吗?真的需要每日加班到深夜吗?真的每一分钟每一秒钟都在工作上吗?如果等我做到了senior,可以自己control了,我一定会改变一下方式。首先,就不会将大量时间花在吃饭上。人等人,等来等去浪费时间。其次,我会根据工作量决定什么时候去吃饭,什么时候回去。我会把每天的工作安排好,保证自己做得不很苦,小朋友又有事情可做。

我不明白,一个国际性的事务所,为什么对她最最宝贵的资产如此重压,一点都不懂得珍惜。那天,我在客户那里亲眼看见我们负责的女senior,一个非常倔强的人,在电话里被manager骂哭,一边接电话一边拿纸巾擦眼泪,引得客户纷纷侧目。据说只是因为她没有去做manager要求她做的而其实是manager份内的事。其实我是爱公司的。从一开始就是。甚至不惜加班,不怕牺牲个人时间。可是现在有点失望。这仿佛都只是一厢情愿的暗恋而已。 晚上,senior让我自己打车先回宾馆,可是太晚了,打不到车。10点钟,我一个人提着沉重的电脑走在小城人烟稀少的马路上,非常郁闷地想,原来工作只是各取所需。

在这里,真的只是各取所需。那是我第一次有这个想法。他要我替他干活,而我要的则是经验。他付钱,我出力,就是这么简单。

到现在为止,我都觉得,第一年是最痛苦的。因为什么都不懂,客户不理你,有时候还遭到冷嘲热讽。有些senior应该做却不想做的、肯定讨骂的事,差你去做,然后被骂回来。有时候两头不讨好。遇到脾气不好的senior,也会对你很不耐烦。不过,这是没有办法的。每一个行业的新手都会被人欺负。这个阶段,一定要忍过去。我开始觉得人最难得的品质其实是勇敢:勇敢面对自己的缺点,勇敢面对别人的指责,勇敢面对未知的现实,勇敢面对过去的失败。

二年级(上)

到二年级了。开始管一年级的新同学叫“小朋友”,呵呵。由于我一直做的是小项目,一直都只是三个人,也没有什么认识的人,不像人家做大项目的,在公司呼朋唤友很是拉风。我对自己的要求,就是做好每天该做的事情。其实,audit可以做得很仔细,也可以做得很粗糙,只要不被发现,俗称“放飞机”。 Audit是靠良心吃饭的。

被一个熟悉的senior拉过去做事,大家彼此熟悉了,也能一起说说话。有一次她对我说,为什么觉得我做得没有去年好了,其实原因很简单,那段时间正和男朋友吵架,干活有些心不在焉。也正是那个时候,我意识到自己是个很传统、也是很需要感情的人。只有家庭美满,才能安心工作。于是,我对自己说,下一个目标,是在26岁之前把自己嫁出去。因为不想做女强人,我要一个家庭,然后才能专注自己的事业。

我是一个有目标和计划的人,有时候太固执,改变让我不安。

不过,做了auditing之后,发现自己的话越来越少,劳骚越来越多,脾气也越来越大,也越来越不在乎别人的想法。可能每一份工作做久了,都会影响人的性格吧。

这一年,因为安然事件,美国证监会通过了萨班斯法案,就是俗称的“SOX404”。公司开始无比重视客户的内部控制,要求分析性复核施行所谓的“四步法”,即在了解客户的基础上,按照审计师的经验建立一个独立的“期望值”,然后与实际的财务结果进行比较,如果有很大的差异就意味着潜在的审计调整。谢天谢地,到今天,我终于可以勇敢地说出来,这个所谓的“四步法”,简直就是一堆垃圾。我读过一些这方面的书,知道虽然它的初衷是好的,就是作为审计师一定要非常了解客户的业务,这个我完全同意,但是事实上非常难以操作。不是所有的科目都可以设立一个“期望值”。假如说销售额和成本费用科目可以按照客户的预算,那么资产负债表的各项余额更可能受年底突发事件的影响而根本无法预计。即使能够估计出比上年同期增长多少减少多少,也无法精确地估计出增长、减少了10%还是9%。连客户都无法做这样的估计,我们又怎么可以?最后造成的结果就是,同事都开始投机取巧。对小客户,直接拿去年的数字做比较。对要求比较高的客户,就想尽各种方法从中算一个貌似比较接近实际的数字。或者知道了实际结果之后倒算一个数字用于比较。到现在,其实我都不知道该怎么为银行存款建一个合理的“期望值”。也没有人教我,因为其实大家都一知半解,却没有人承认。这其实是促使我离开的一个原因。我实在无法忍受把大量的时间花在这种毫无意义的事情上,加班到凌晨只是为了让“期望值”在老板看起来比较合理。我无法忍受。做了senior之后我也对小朋友说,你们的“四步法”我不care的,看都不看。我只看关键的东西,而那些,只是形式。

这一年的忙季连同之前的上半赛季,我度过了一段后来被称之为“梦魇”的日子。

那是一家上市公司。不幸的是,我一直觉得那只是一家依靠雕虫小技正好赶上互联网大发展侥幸上了市圈了钱却没什么前途的公司。一家成功后就找了个御用文人替高管写了本歌功颂德的恶心之极的书的公司。当然,这不是正题。先列个中期审阅的schedule吧: 10月28日,星期四,开了大半天的会,什么也没有做。

10月29日,星期五,做planning,内控。

11月1日,星期一,继续做planning,开审计取证会议。

11月2日,星期二,讨论以前发现的关键审计问题。

11月3日,星期三,开了大半天内部成员会议。

11月4日,星期四,开始做期望值和实质性测试,声称星期五,也就是明天,就要做出所有审计调整。

11月5日,星期五,继续做期望值和实质性测试k。

11月7日,星期日,加班写分析性复核。

11月8日,星期一,汇总调整和分析性复核, 一边贴database。

11月9日,星期二,写完分析性复核, 贴完database。

一共13天,前9天完全没有效率,然后突然要在后5天中做出调整。毫不合理的审计安排。此间,我还被迫抽出整整一个上午的时间用excel画一张详尽的“组织结构图”,只有寥寥几个格子不超过10人啊!这样做只因为经理要求每一条线条都要笔直对齐,每一个格子大小都要完全吻合,而且要美观大方!结果最后老板居然还没有看。可能我不属于追求完美的人,而让我想不明白的是,为什么要把有限的时间花在这种细枝末节的事情上?一定还有什么更重要的需要去完成。如果我是一个领导者,我不会在乎一根线条的粗细。

只是举两个简单的例子。事实上,因为经理的要求比较高,我们不得不几乎要忽略重要性水平地事无巨细地做。她天天在现场“督战”,一丝不苟,也从来看不见笑容。于是大家纷纷躲到财务部。那时候觉得压力好大,觉得总有一双眼睛无形地盯着你,觉得自己怎么总是做得不好,否则为什么她一直在叹气。越是这样想,越是怕做错。大气不敢喘,每天一身身地出汗。

如果我是个什么都不在乎的人,倒好了。但其实我很在乎,也很敏感。我很努力地去做,也想做好,可是与她的要求总是有一段很长很长的距离……有一次,我的senior在和她讨论工作,讨论到一半的时候,senior突然很平静地说:“对不起,我觉得我做不了。我的能力有限,无法达到你的期望。真的做不了了。”她愣住了,在场的每个人都愣住了。Senior很勇敢,他说了每个人都想说的话。

而客户也被我们折磨得天天追问:你们什么时候走啊?或者冲我们挖苦,发火。这种滋味不太好受。财务经理也是刚从我们所跳出去的,她也一直在叫:我也有N年的审计经验了,从来没碰到过这么detail地查帐的!受不了!财务部都是些花枝招展的小姑娘,有空就谈谈什么美容健身,保养瑜伽。一天有个小姑娘对我说:“你的面色好难看啊,很黄的。唉,你们这一行,太辛苦了。”是吗?我大吃一惊。原来自己也好不关心自己。照照镜子,是惨不忍睹的皮肤,乱蓬蓬的头发。加速折旧,难道真的这么快就发生在自己身上啦?外面人看看我们,还都觉得不错,工资不少,跳出去又能找一份好工作。只有我们自己知道,这些“看上去不错”的行头,要为之付出多少。上学的时候心情不好可以逃课,上班的时候却不可以逃班。一个人回家哭一场,好像就算是给自己的交代。

我在日记《大哭一场》中写道:“在这里,你完全就是一个傀儡,就是一个木偶,上面怎么说,就怎么做。端茶倒水盛饭是小事,亦步亦趋最重要。她说话可以大声可以撒娇,你说话一定要轻轻巧巧。回答问题不能有丝毫差错,思路不同就要全盘推倒。哭累了最多妈妈出来安慰几句,明天还要硬着头皮上班,没有人可怜。快1点钟了,还是赶快睡吧。auditor的生活,反正就是这么一部水深火热的屈辱史。有时候想想觉得自己真像一个被虐狂。好难受。一份工作,如果做到每天睁开眼睛就有人间炼狱的感觉,我不知道是不是该继续坚持下去。”

——这是我第一次正式地想要resign。已经比周围的同事晚了很多。

二年级(下)

篇五 公司为什么不要男会计
会计就业前景分析

会计就业前景分析

女生学会计有前途吗?学会计难吗? 女生学会计有前途吗?学会计难吗?二十岁左右的女人,意味着年轻,懵懂,资本;三十岁左右的女人,意味着成熟、聪明和理性;四十岁左右的女人,意味着家庭,责任,宽容。不管你是哪个年龄阶段的女性,都需要找到自己的一份好职业。随着社会经济的发展和财务管理的规范化,社会上各种企事业单位对会计的需求也会大大增加,会计成为各行业中的一个热门专业,其社会地位和收入也会慢慢地提高。以下是关于女性学会计专业就业前景的分析:

1、内资企业对会计人才的需求量是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。但是,其待遇、发展欠佳,新人月薪绝大部分集中在1500元左右。

2、大部分外资企业在同等岗位上的待遇都远远高出内资企业。更重要的是,外资企业的财务管理体系和方法都比较成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训,但其要求较高的英语水平。在薪金方面,新人一般在3000元以上,同时,绝大部分外企能够解决员工的各种保险以及住房公积金。

3、最近,法律+财务的财务会计也很受上市公司和外资企业欢迎。所以,选修了法律专业并有所成就或拿到法学第二学位的同学,其发展前途也很光明。

4、事物所的待遇虽低,且有时加班还不给加班费,也能充分锻炼能力。即使有的小会计事物所月薪只有1000元,但大一点的也有3000元左右,外资大所实习生(试用期)则大部分能拿到5000元以上。

5、理财咨询,这是一个方兴未艾的阳光职业。更何况,现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,并且,随着社会经济结构调整和社会竞争的加剧以及社会投资渠道的增多和保障制度的改革,社会对这类专业人才的需求将越来越大。个人理财咨询师的待遇会因区域的不同而有所不同,但月薪至少也会在2000元以上。并且收入也必将随着经验的增长而增长。

6、公务员、教师则是稳定有余,压力小,但发展不足。

你可以到任何一个公司去看看,财务部绝对女性居多。 当然,这跟女性独有的性格特点是分不开的。 细心,温和……这些都是会计这个行业多必须的性格特点。

刚毕业,没工作经验,面试时总是不能通过?

以前的工作不是我想要的,我想半路出家做做会计,中不?

以前的同事都当财务总监了,什么时候才轮到我?

上班时老觉得自己力不从心,经验,知识不够,谁能帮帮我?

你的今天站在哪里并不重要,但是你的下一步迈向哪里却很重要,凡事预则立,不预则废,人生成功的秘诀在于机会来临时,你已经准备好了!俗话说“男怕入错行,女怕嫁错郎”。在当今社会,不论男女都怕入错行,天聪会计精英课程为还在茫然寻找事业发展方向的你打造专属你的舞台!创造新岗位、创造工作业绩,实现人生价值,赢得社会的尊重和承认。

学会计为什么有前途

问:学会计为什么有前途?

答:

学会计到底哪里好?为什么这么多人开始学会计?学会计到底前景如何?这是会计初学者都想问的问题,我们只知道会计行业很火爆,却不知道为什么如此多的人钟爱会计,在考证的路上越走越远。那么让我们一起来了解会计行业优势吧!

1、越老越值钱

会计工作专业性强,年龄越大业务水平越高,工资待遇会更高。

2、工作稳定

因为财务是公司的商业秘密,任何单位都希望会计人员的变动少一些,所以一般情况下老板不会炒会计。

3、工作轻松

大多数时间坐办公室,不要风吹日晒。不要干体力活,只要动动脑子,动动键盘,非常轻松。基本上不用加班,如果只干财务工作,可以下班就回家做饭带小孩。双休,有时间休闲娱乐。

4、工作重要

在单位会受到人们的尊重。和老板的沟通比较多,有事好商量。

5、发展空间大

只要努力,完全可能发展到很高水平。一般会计员月工资2、3千左右,但财务经理工资可以达到几万甚至十几万。关键是看个人能力。

6、对外表要求不高

主要是对专业和品德的要求比较高。不是很漂亮的,只要基本素质高,品德好,都会得到尊重。

7、门槛较低

没有任何限制。任何学历的人都可以考会计从业资格证,拿到从业资格证就可以进了会计行业的门槛。

8、会计证全国通用

会计从业资格证全国通用,即使工作调转也无妨。

9、学会计有利于创业【公司为什么不要男会计】

学会计对自己未来创业将会非常有利。学点会计知识,懂得理财,更是终身受益。 会计从业资格证书是从事会计工作必须具备的基本最低要求和前提条件,是证明能够从事会计工作的唯一合法凭证,是进入会计岗位的“准入证”,是从事会计工作的必经之路。它是一种资格证书,是会计工作的“上岗证”。会计职称考试属于会计专业技术资格类考试,要参加会计专业技术资格考试,必须先通过会计从业资格考试,会计专业技术资格证书一般可用来在单位评薪评级用,初、中级会计职称持证人员一般多从事会计核算类等具体财务工作。

在经济日益发展的现代社会,各行各业可以说是五花八门,大量新兴的行业和岗位冲击着人们的眼球,但是为何人们对会计方面的相关工作热度却是居高不下?下面,就具体分析一下会计的就业前景。

1、源源不断地社会需求 需要会计的地方很多,首先,专业的会计师事务所、其次,各个企业、再其次,政府及非盈利组织。会计掌握的是一个团体的经济命脉,所以,每一个团体都需要他们。且每年新增的企业数以万计,有企业产生,就有对会计的需求,所以,会计是一个永不衰退的产业。

2、企业中的主导地位

会计部门在企业里绝对是一个核心部门,无论是职工日常工资的下发、年度奖金的发放、出差人员差旅费的报销等等都得经过会计的手。所以可想而知,企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份,也不难保证你在企业里永远不会被边缘化,所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。

3、一技在手,走遍全天下

会计其实是一门技术,也可以说是一门手艺。会计学培养人才的方式是纵向培养,从初级会计到中级再到高级财务会计,是浑然天成的一条线,每个阶段都是技能和知识的积累,当你掌握了这些技能之后,在任何单位都能很快的上手。

4、就业不择性别

学工科的女生都知道,由于行业的关系,会受到很严重的性别歧视。由于会计学历来都是女生占主导地位,或者说这就是一门女生的学科。所以在就业的过程中,女生不会像学工科的女生那样遭到很严重的性别歧视。与此同时,男生学这个专业具有的便是性别优势,物以稀为贵,很多单位在招聘的时候,都是能要男生就要男生的。所以,如果男生选择这个专业,那么他的就业情况和机遇,肯定好于很多学工科的男生。

【公司为什么不要男会计】

会计职业的发展前景如何

很多想往会计行业发展的朋友以及在会计行业中工作的人都想知道会计职业的发展前景是怎样?其实会计职业的发展前景有很多,例如总账会计、财务经理、资金经理、税务经理等。具体内容会计网小编为您介绍。

1、出纳

会计行业所谓的钱帐分离,即“出纳碰钱不碰帐,会计管帐不碰钱”。出纳的工作通常与资金有关,例如整理原始凭证、登记凭证等。

工作经验:0-1年以上。

2、小会计

应收会计、应付会计都属于小会计的范畴,通常管理一些账务事宜。应付会计一般是进行员工工资发放、费用报销、物质采购、贷款管理等对内、对外的现金支出项。应收会计肩负核算与管理企业应收款项的重任,掌握企业流动资金的命门。

工作经验:0-2年以上。

3、总账会计

总账会计被称为财务数据“中”结者。整合应收与应付等财务数据,在月底及年底负责结账和出具财务报表,给管理会计或公司高层进行财务分析。总账会计一般是从小会计、小出纳的岗位逐步晋升。

工作经验:5年以上。

4、财务经理

财务经理必须要有良好的专业能力,需要对企业的全面管理与运营提供有力的决策支持,但同时必须具备良好的职业道德。

工作经验:8-10年以上。

5、资金经理

资金经理负责企业资金的存贷借换。比如,编制公司的资金预算和流动计划、检阅核查资金事宜,确保资金有效运转。一般是从融资主管、资金主管晋升而来。

篇六 公司为什么不要男会计
不主动付钱的男生是不是很自私?

不主动付钱的男生是不是很自私?

我在工作圈子中认识了个男孩 从事会计 比我大1岁 27岁 。

我和他以情侣的方式相处了6个月 除了他比一般的情侣小气外(不怎么帮女方付账)外 我觉得他是个很务实 适合生活的好男孩 但是当时由于我年轻气盛 总觉得他缺少浪漫 缺少情趣 所以当时我就和他说我们不合适而分了手 。

第二天 他去考另外一个单位的会计也没考上 分手后半年 他同事和我提及他非常失落 我当时也没当回事 直到一年后 这一年期间我相了几次亲 总觉得没他好 后来我鼓起勇气和他发了信息 表示想和他重新开始 。

他说他要时间考虑 后来他主动联系我希望我们见面谈 我们当面沟通了 沟通期间我把我当时分手时 和这一年期间的想法和他说了 总的表达出我没有珍惜好他 他听后 眼眶红了 我也哭了 就这样我们又开始相处了。

但是我们才相处了一个月 这一个月里面 他完全不像之前我们在一起时候的感觉了 他不会主动和我发信息 不会主动约我出去吃饭 就连一个月期间里度过的国庆他也没有约我 就算见面他都是注重肢体语言 。

而以前他不是这样的人 他还跟我说 希望我不要和身边人告知我们又在一起了 后来因为我无意中告诉一个人我们在一起的事情 那个人以调侃的方式和他说了。

他非常生气 就以这个理由和我分手了 请教各位他到底是什么想法 他真心喜欢过我吗?为何和我复合后对我这样?谢谢。

情感专家分析:

一年的时间,我想说长也不长,说短也不短,在这期间,楼主经历了很多事情,那么男友岂不也在经历很多事情呢?很多爱情中回头的人都会发出“一切都回不去”的感慨,一方面是因为时空都在变化,那么彼此也在改变;另一方面,是因为彼此似乎都在重温“昨日”的美好,拿今天的他和昨日的他进行对比,可是发现有很大的差别。出现这样的情况,是因为人在回忆过去的时候会"失真",倾向于夸大美好的一面,有句话说“回忆总是美好的”。

从你的描述来看,男友对你们当前的关系似乎有些犹疑不定,不想告诉别人,说明他对你们的关系还未完全认可,建议楼主如果真的很想和他处下去,那就尽量少的去回忆之前你们在一起的样子,而是以一种新的眼光去打量眼前的这个人,并考虑你们之间究竟是否合适,你真正想要的是什么?同时学会澄清对方的态度,这样你就不会过于迷惑。

篇七 公司为什么不要男会计
你所不了解的会计职业

你所不了解的会计职业

做着做账、报税、监督、分析数据的活,是神算子,又像是管家婆,入行门槛低,只要努力几乎人人能做,但高手少。岗位需求大,越老越值钱„„这些都是大家对会计的常规认识,说起会计,你还能想到什么?一起看看你所不了解的会计职业。

会计晋升路线图

一般情况下,做会计时就会细分了,例如成本会计、费用会计等,再往上可以作主办会计,再往上就是财务部经理、审计部经理,再往后就是主管财务的副总,到这里一般情况下也就到头了,除非你还有非常特别的经营能力,可以做到总裁。

会计硬实力如何提高?

考证:现在应聘都要靠实力,在短短的几分钟面试过程中,用什么说明你的实力?普通条件大家都差不多,证书就成了最好的说明,很多大学生则把考证当成是发展兴趣和提高综合素质的途径。

经验:会计是个越老越吃香的职业,太多的东西需要我们去亲身经历,亲身实践,相应的工作经验无疑会使我们更快地适应岗位,有了经验,有了职业心理准备,必然能给自己带来经济上的报酬。

培训:巴德诺赫•克拉克人才招聘咨询公司对全球2500名财会人员展开了一次调查。结果发现,将近80%的公司认为光有从业资格显然还不够,只有那些具有商业头脑、敏锐洞察力且经验丰富的财会人员才能更好的为企业服务,所以财会人员参与综合素质培训显得尤为重要。

会计注意事项:

从事会计工作的人员,必须取得会计从业资格证书。担任单位会计机构负责人(会计主管人员)的,除取得会计从业资格证书外,还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作三年以上经历。

先要考会计初级职称、会计中级职称、如果有时间再考注册会计师(虽然不是职称,但是外企、上市公司都很重视这个)!有了这些资格后,才能被公司聘为助理会计、会计、会计主管、财务总监!

会计就业前景

一. 内资企业:需求量大,待遇、发展欠佳。

职业状况:这一块对会计人才的需求是最大的,也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业,对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”,而不是具有财务管理和分析能力的专业人才,而且,此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。因此,在创业初期,他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信(戚)手里。到公司做大,财务复杂到亲信(戚)无法全盘控制时,才会招聘“外人”记记帐。

二. 外企:待遇好,学得专业。

职业状况:大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是,外资企业财务管理体系和方法都成熟,对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。工作效率高的其中一个原因是分工细致,而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识,尽管这种技能非常专业,但对整个职业发展过程不利,因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业,而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课,它更贴进实际工作,也更适用。

三. 事务所:小所和外资大所的云泥之别。

职业状况:所有的事务所工作都有一个特点,那就是:累!区别在于很多小事务所所,待遇低,加班不给加班费,杂事多„„外资事务所例如普华永道则待遇要好的多,但从某种方面来说,他们的工作任务更重,坊间甚至有传言说在那里是“女人当做男人用,男人当做牲口用”,加班更是家常便饭,著名的“安达信日出”就是指员工经常加班后走出办公楼就能看到的日出。但在事务所确实能学到很多东西,即使是小所,因为人手的问题,对于一个审计项目,你必须从头跟到尾,包括和送审单位的沟通等等,能充分锻炼能力。大所则是对团队合作以及国际会计准则、专业性、意志等方面能给予地狱般的磨练。

四.理财咨询:方兴未艾的阳光职业。

职业状况:去过银行等金融机构招聘会的同学应该知道,现在对个人理财咨询职位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社会投资渠道的增多和保障制度的改革,理财咨询服务必将走进更多城市白领的生活。此类人才的需求增长点应在社会投资理财咨询服务机构

五.公务员、教师:稳定有余,发展不足。

会计人考上公务员或被招进高校做老师,和其他专业的人从事这些职业一样,有稳定、压力小的优势,也有发展艰难的劣势。

会计证书

1、上岗证(会计证)——会计从业资格证书; 会计电算化证

2、职称证——助理会计师(初级)、会计师(中级)、高级会计师(高级)

3、执业资格证——注册会计师(CPA-PRC)。

【公司为什么不要男会计】

4、特许公认注册会计师(英国、欧洲及许多主要国家法定会计师资格)(ACCA)【公司为什么不要男会计】

5、国际注册内部审计师(CIA)

6、英国国际会计师(AIA)

7、美国注册会计师(CPA-US)

8、英国特许管理会计师证书(CIMA)

9、加拿大注册会计师(CGA)

10、澳大利亚注册会计师(CPA-AS)

11、美国注册管理会计师(CMA)

财务人员的职业规划,可以有这么几个方向:

方向一:外企或大型企业高级财务人员

财务本身是一项专业性很强又非常稳定的职业,如果选择把财务作为职业方向,首选的职业目标是做外企或大型企业的高级财务人员。财务高管人才大都处于企业的核心层,他们不仅要求了解企业的经营运作,还要在企业的经营投资方面提供建设性的意见。按照目前的经济环境,这类公司所需要的高级财务人员一般有财务副总裁、财务总监、财务经理、高级财务分析经理、财务主管等。

当然,这些职位对人的要求也会比较高。一般要求资质至少是在会计师以上,不少于5年的大中型企业财务管理经验等。例如,一家外企招聘高级财务经理时的职位要求是:良好的教育背景,英语流利,很好的沟通能力, Word、Excel熟练,娴熟的财务业务能力和管理能力,良好的协调能力,熟悉西方会计,熟悉有关中国法律。

对于许多初级财务人员和准备走这条路的人来说,从毕业参加工作的那一天起,就该朝这个方向去努力。不要想当然认为有个两三年工作经验就好找工作了。

仅会做凭证、会报税、出报表这类纯粹的会计是远远不够的,这在财务领域来说是属于较低层次的。唯有从财务管理、预算、分析、决策等全方位提升,注重沟通能力和英语运用能力的提高,培育管理视野和全局观念,提升自身综合素质,才能使职业生涯提高一个层次。

方向二:专业财务公司

以四大国际会计师事务所为代表的专业财务公司,也是大量吸收财务人员的一个就业领域。从某个角度看,会计师事务所是一个能使个人快速成长的学校,其培训、工作和管理机制会令从业者学到许多专业知识和管理理念,审计从业经历也会为将来的财务管理工作提供独特的视角。

不过,在会计师事务所工作所承受的压力往往是非常巨大的,加班和出差是家常便饭,高强度的工作使得很多人难以将之作为终生的职业方向。这类专业财务公司更适合两种人:高层管理人员和年轻人,前者重在发挥管理能力,而后者主要是学习和锻炼。对于刚走出大学校园、又准备在财务方面发展的年轻人来说,先进入会计师事务所锻炼一段时间,等积累了工作经验后再转向企业将会是很不错的选择。

方向三:银行、证券公司等金融机构

资本运作在企业运营和发展中发挥越来越大的作用,如果有不错的金融知识背景,投身银行、证券、风险投资、保险等金融行业,做专业的财务人员也会有广阔发展的空间。譬如,具有丰富从业经验的证券分析师的收入相当丰厚,而奇货可居的保险业精算师可以说是金领职业。

另外,绝大部分财务大军都是分散在各个企业中担当不同角色,假设为900万,我们看一下会是怎么分布。我们可以这么推断:5个会计配一个经理,5个经理配一个总监,他们之间的比例是25:5:1,结果如下:

有725万在从事着最基础的会计核算,包括开票、报税、登凭证、做总账,他们的收入大部分都在月薪3000元以内;

有145万在从事着中基层的管理工作,包括成本核算、成本分析、常规的财务审核、ERP总账模块管理,他们的待遇集中在月薪3000~10000之间;

有30万在从事着高端的财务管理工作,如战略预算、投融资等。他们的待遇集中在月薪1万元~40万元之间。

财务人员在待遇上为何有如此大的差异?一切皆因为工作分工不同。抛开事务所工作的人员不谈,我们以企业为例进行分析。

做总账核算的人员人数最多、干的最多、工资最低;做成本管理、ERP管理的人员次多,待遇中等;实施预算管理与投融资的人员最少,待遇最高。也就是讲,做成本管理与ERP管理的待遇要高于做总账核算的,做预算管理的待遇又要高于做成本管理与ERP管理的。

实际情况呢,并没有大家想象的这么难。下面有三个绝招可以让你快速成才,拿到高薪。

第一,一定要能吃苦,尽量在生产系统里做上半年。别认为自己是财务专业,就一定要从事财务工作,短暂的离开财务部门,会为了将来更好的做好财务一把手。生产系统是制造业里最大的一个系统,财务里几乎80%的数据都是从生产系统里获得。我们可以观察他们是如何制定工艺路线,如何做BOM,如何测算产能,如何制作生产排程,如何在危机时刻调度人员,如何实施物控管理、采购管理,如何收发物料、如何跑工单,如何度量计件人员的工资,如何计算各个车间主管的绩效工资,等等。经历这些之后,基本上所有的实物流转以及支撑的单据都已了解,企业如何降低成本、财务如何进行监控,成本如何核算、绩效方案如何设计等都会在大脑里形成一些方案,这一切都会使你快速提升职业水平,以及对应的职位提升与待遇提升。要做到这一点应该不难,能吃苦就行。

第二,一定要用ERP来做财务核算。ERP本身就是一个先进的系统,会操作ERP的人员,基本上在内部控制方面都非常优秀,因为ERP本身就是一个非常严密的、一环扣一环的系统,各项作业各项数据都能无缝对接。这一点要做好,至少需要一年的时间,大家可以通过轮岗的方式学到知识。

第三,多学一些预算管理的知识。预算为什么重要?就是因为它总能走在企业的最前面,它总是在引导你朝着某个方向,达成某项结果,可以说,预算管理是财务管理的最高境界,也是财务人员获得最高薪水的一项专业能力。预算管理不等于财务部的预算管理,如果只是财务部来做预算,只会把自己做趴下,但是,大部分企业的预算一般都是财务部牵头,所以,

财务人员必须懂得各个部门各个工作中心的运作模式,要非常懂得战略还有绩效管理,要非常懂得内部控制与内部银行,还有与时俱进、始终受控的滚动预算。只是目前国内的预算管理非常不成熟,预算的专著也不多,大多都是在重复着计划经济的老路子,大家可以去看看《战略预算:管理界的工业革命》这本书,我个人认为是写的非常好,人人都能看得懂,全过程案例讲述,大家阅读后应该能受益匪浅,快速提升自我价值。

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