教育培训行业

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篇一 教育培训行业
教育培训行业已是“红海”,该如何转型

  在很多人眼里,教育培训是块大蛋糕。七八年前,一个规模不超过10人的培训机构,一个暑假只做小升初就能挣到40万元。如今,学校两个校区,一年还挣不到30万元。黄金时代已过,遍地都是竞争,利润也在下降,有的降幅在三成左右。如今还能否进入教育培训行业?业内人士称:教育培训行业已是“红海”,慎入!

  教育培训行业的黄金时代

  1996年,全国的教育培训开始“萌芽”。郑州航空港区中心校校长王春喜说,最初多是“作坊式”家庭辅导,规模小,数量也不多。“2001年、2002年时,全国教育培训机构开始增多。”郑州大山教育集团董事长张红军说,发展也就是十几年的时间。

  “2000年左右,英语培训特别火,很多家长拿着钱排队等着报名。”一英语培训机构的老师说。在很多业内人士看来,2004年-2010年是教育培训的黄金时代,有些名校的老师也纷纷“下海”,加入这个行业。

  集团化运作成为主流

  现在,传统教育培训的市场已基本饱和。有的大型培训机构通过集团化规模化运作,在家长心中已树立起品牌。拥有一个或几个校区的中小型培训机构也不少,他们多是公司化运作,有几个或几十个教师。

  还有一类是无证的个体类小培训班,多是公办学校的退休教师或是从大型培训机构跳出来的老师办的班,数量也不少。

  张红军说,教育培训门槛不太高,一个老师招几十个学生,自己在家就能办,这导致市场竞争异常激烈,招生越来越难。

  中小型培训机构的日子更不好过,“大培训机构有自己的品牌,它竞争不过,个体类的小培训班打价格战,它也难应对。”张红军说。

  “培训机构各有门道,都在适应市场,但竞争确实很激烈。”王春喜说,做得好的大型培训机构,一年营业额仍可达上亿元。

  行业利润至少下降30%

  市场没变小,为什么不少教育培训机构感觉日子越来越难过?业内人士说,2008年一个暑假只做小升初就可以挣40万元,现在两个校区十几个老师,一年也就挣二三十万元。

  “教育培训利润在下降,至少降30%。”英堡英语培训学校校长胡广军说,三四年前,1个校区一年能挣二三十万元,去年3个校区,除去给老师的分红,才挣二三十万元。

  郑州一大型培训机构的老师认为,这个数据不夸张,整个行业的利润都在下降,有些大型培训机构也不断在关闭一些不挣钱的校区。

  “现在这个行业竞争太激烈,钱不好挣。”张红军说,目前,有些培训机构已转型,拓展新的盈利点,比如不仅做培训,还办全日制学校,做亲子教育、托教、学前教育等。

  在线教育还没有好的模式

  这些年,在线教育火了,对传统教育培训形成一定冲击。“我曾想过放弃传统培训,做在线教育。”某业内人士说,可是通过在北京考察发现,在线教育只是赚吆喝,一直投钱,但收益很少。有些在线教育项目,虽然有风投有融资,但做一段时间后就倒闭了,比线下教育倒的速度还快。

  “从未来发展趋势看,在线教育可能会是个大的增长点,它对传统教育培训会有冲击,但具体能取代多少不好说。”在张红军看来,目前在线教育对小学生、初中生的影响不太大,中小学生自主学习能力弱,最适合集体学习。

  此外,目前在线教育在课外辅导方面,全国还没有好的模式,雷声大雨点小,叫好不叫座。“这两年,北上广融资出一大批在线教育项目,现已死了70%-80%,这些项目估值高,但收益少。”张红军说。

  培训行业已成“红海”

  现在进入教育培训行业,还有没有机会?“如果没有充足的资金,没有自己的特色,没有专业精湛的教学水平,建议慎入。”张红军说,教育培训行业已经产业化,属于“红海市场”。多位业内人士也表示,现在进入教育培训行业没有好机会,“一年比一年难。”与前几年相比,办学成本也增加了,“仅房租就比2010年高一倍。”

  “除了房租,以前老师课时费是50元左右,现在要100元;管理人员工资以前一年七八万元,现在一年要十几万元。”张红军说。

  那么,在激烈竞争中,教育培训机构怎样生存?在张红军看来,关键还是要有更好的产品,“研发更好的教学产品,教出来更好的学生,才是硬道理。”

  “把公立学校讲不透的讲透、讲不到的讲到讲细,并根据学生的个性和程度来提升成绩,这才是我们这类机构存在的价值。”张红军说。

  文/尔东

篇二 教育培训行业
早教行业前景分析:市场不小隐形门槛更不少,投资者需谨慎

  2015年11月初,国务院释放出全面开放“二孩”政策,惠及多个行业。其中就包括了草根投资者日益瞩目的早教行业。那么对于草根投资者而言,早教行业前景怎么样?现在进入早教行业是否可以再次借助政策东风挖掘第一桶金呢?

  市场:市场容量巨大

  据中国人口统计年鉴的资料表明:中国0至3岁的婴幼儿共计7000万人,其中城市0至3岁的婴幼儿数量为1090万人。以北京市为例,月收入在1500元的家庭小孩月消费额为532元,月收入达到5000元的家庭每月用于小孩的消费额则是1135元。如果按每个小孩月消费额的30%用于教育消费计算,早教市场的前景高达数百亿元。正是看好这种巨大的市场需求和发展空间,以金宝贝为代表的洋品牌和以东方爱婴、红黄蓝等为代表的本土早教机构纷纷抢占中国市场,而北京的社区早期教育示范基地也已经由2002年的20家迅速发展到目前的100多家,其中新兴早教机构占据了半壁江山。

  另外目前在中国大部分地区小孩每月花费占家庭总收入的20%以上;44.29%的家庭每月用于养育子女方面的费用在500元到1000元之间。培养小孩的经济投入让很多年轻人对生育望而却步,但正是这巨大的培养花费促使了一个行业的诞生与日渐繁荣。

  亮点:衔接教育浮出水面

  针对“准小学生”的幼小衔接班是今年幼儿培训的一大亮点。目前中国儿童活动中心的“灵智”课程班等都在积极开展“幼小衔接”的课研和教学。其中,精诚教育集团在育慧里开办早教中心,首次开设专门的校区集中做学前教育。据董事长王国欣介绍,大多数小孩在智商上没有明显差异,但成绩却参差不齐,主要是缺乏学习热情和良好的学习习惯。据联合国教科文的一项组织调查,有40%的小学生入学后有学习不适应和社会适应性严重不足的问题。因此,精诚才决定在暑期推出科学、完整的“幼小衔接”教学课程体系。而较早进行幼小衔接教学的“灵智”班,今年已经喜结硕果,共2000个学生中近五成进入了市区重点,另有多名学生考入了育民小学的超常班。新学年开学后,绝大多数家长表示,小孩较快地适应了新角色,过渡顺利。

  问题:隐形门槛不少,投资者需谨慎

  圈外人成功有难度

  原因有二,一是圈外人对于早教培训内幕一无所知,被招商机构或是自己的员工蒙骗是常事。因为“猫腻”的事太多了,如同一款玩具有无欧盟认证,售价相差数十倍。二是圈外人投资早教机构,如果没有足够“拜帖”钱,很难获取满意的招生效果。因为这个行业靠名声吃饭。圈内人可以通过人脉关系,取得不错的口碑,而圈外人只能用大量“拜帖”钱开路,来混个好名声。而这招还不一定有效果。据坊间传闻,目前雄霸国内的早教培训机构均和各个级别的幼教部门都有着千丝万缕的合作关系。

  利润虽高,隐形投资并不小

  早教行业前景极好,早教培训的利润极高,这是不争的事实。但是中小投资者也不要忽视了它的隐形投资。早教培训业的前期投入包括,场地租赁费、教具(玩具)采买费、聘请老师、宣传推广费等等,其中最大投入就是教具(玩具)采买费,一个营业面积150平方米的培训机构,仅教具(玩具)采买费用约十几万元,这还仅仅局限于国内教具(玩具)。如果完全采用国际通用的,投资要增加两三倍。而且其投资回收期也较长,按业内惯例至少要6-8个月以后才能见到盈利。

  培训课程决定生死

  电影《无间道》大家一定不陌生,在早教培训行业这种现象几乎无处不在。原因何在?原因就是培训课程。如果说优秀教师是早教培训成功的关键,那么培训教材就是成功的钥匙。只有有了钥匙,才能打开通往成功之路。很多培训机构尽管有雄厚的资金实力支撑,最终依然败北的原因就是没有令人满意的培训课程。

  笔者在采访过程中,就亲身经历了一场现实版的《无间道》。某培训机构因为培训课程有缺陷,招不到生源,便委身到另外一家培训机构,美名曰“合并”。然而该机构的负责人几乎无时无刻不在寻找对方的核心培训课程(来源:

  一个好老师价值千金

  人才有多重要,在早教培训行业里十分凸显。一位优秀早教培训教师的流失足以让一个培训机构瞬间倒闭。优秀教师的薪水有时能占到早教培训机构净利的40%以上。这在其他行业是无法想象的。据中国幼教协会介绍,孩子的想法十分奇怪,比如一个小孩就愿意上A教师的课,一旦A教师离开,小孩也许就会选择退出培训。因此在圈内对优秀教师的“暗战”争夺始终都没有停止过。目前圈内优秀教师数量不过万人,缺口极大,聘请难度极大,这也证明中小投资者为何难以成功!

  本土和尚非要念洋经

  目前市场中数百个品牌,打着“洋”旗号的培训机构占到了一半以上。实际上这些机构的投资方都是中国本土企业或投资者。他们打着“洋”旗号无非就是为了赚钱。但效果并不理想,因为很多家长始终认为海外教育方式未必适合国内。

  经验:三个原则要记牢

  第一,要规模适度、小巧灵活。

  为了吸引高收入顾客,早教中心的选址大多在交通方便的大型中高档的社区,因此面积太大经营成本太高。一般在200-300平方米就足够了,其中包括亲子活动室50-60m2,感觉统合训练室50m2左右,测评室15m2左右,办公室20m2,教具展示及接待区20m2,其它附属功能区30m2。经过适当的装饰布置,这样一个五脏俱全的温馨小天地就足以让20多个孩子在里面乐而忘返了。

  在办学的模式上,也完全可以灵活利用所有的合作资源,毕竟,这是个于国于民都有利的事业。例如上海市就规定,两千户以上的社区必须附设配套幼儿园,有些早教机构就开展了与社区的双赢合作,社区提供场地甚至执照,公司提供师资管理,通常社区会抽取10%-20%的费用,但能为实力不强的投资者节省很大一部分开支。

  第二,专业水准决定成败。

  前两年,国内一下子涌现了很多早教中心,但其中决定生死的,就是专业水准。南方贝贝的邹涛进行过研究统计,打着国外某理论的幌子、缺乏专业支撑的早教中心,平均寿命是6个月。邹涛自己就为了保证教案的水准,聘请国内的学前教育博士后、教授组成专家团,进行了一年多的研究开发,提出了独有的PAP(父母做孩子的伙伴)早教模式,一举在早教市场树立了自己的鲜明品牌。

  第三,创业者选择加盟连锁时,要仔细。

  一个负责任的盟主在出让自己的品牌时,会非常积极地提供细致的全套支持方案,以确保加盟店的品质。通常,这个支持方案应包括:提供课程设置、教学方案、开班指导;教学区、生活区布置方案细则(包括装修、配件、颜色等)及验收;教具使用方法;员工培训考核;市场开发及宣传协助;中心的最新教研成果;季度工作总结测评;日常管理细则;客户服务流程。

  在选择时,有几个细节特别说明这家品牌的专业性,例如盟主有没有提供进行课件升级的方式,这说明了盟主的专业背景是否深厚;方案是否细致到了一张名片的设计或一张报名表的编辑,这表明了盟主本身的运营是否正规成熟;再有就是盟主对于装修和人员招聘的考核是否严格,这表明了盟主对品牌维护的重视程度。

  文/腾博

篇三 教育培训行业
浅析中国教育培训行业现状及前景

浅析中国教育培训行业现状及前景

近些年来,随着知识经济的快速发展,教育市场呈现良好的增长态势。由于受新的职业生活挑战与岗位竞争的压力的影响,越来越多的人开始通过参加各种培训来提升自己。近几年来,中国教育市场迎来了培训行业投资高峰期。

一、中国教育培训业的现状

21世纪是经济全球化、服务国际化的时代,中国加入世贸组织以来,教育也作为服务业中最重要的组成部分。近年来,教育市场呈现旺盛的增长态势,成为我国经济领域闪亮的市场热点,成为创业投资最热门的关键词。根据国家教育部《全国教育事业发展统计公报》来未来5到10年,中国教育培训市场潜在规模将达到5000亿元。

尤其是中小学的教育培训,超出3000多亿的市场,并且正以每年30%速度急速增长,每年参加各类培训的青少年儿童超过1亿人次。目前,我国现有2亿多的中小学生。而在大中城市,90%以上小学生在课后接受各种各样的辅导,这是一个无比巨大的需求群体市场。

中国的教育培训业尚处于起步阶段,虽然教育培训机构已有近万家,但资金规模超过10亿元的屈指可数。教育培训业,还是一座尚待开发的“富矿”。目前全国品牌化的教育机构像新东方、巨人教育、安博教育、环球雅思等教育培训机构占据英语(论坛)、课外辅导、职业教育等行业领头地位。

而中小机构发展也面临着危机,主要是人才缺乏、教学科研力量的薄弱,抵御风险的能

力低下,在经济危机面前很难快速发展。教育培训业将迎来新一轮的洗牌阶段,大机构将出现综合化发展,专业教育机构将突出差异化进行连锁经营,融资后的教育机构为了扩张,将继续收购全国地方大型教育机构,小机构为了生存必须进行改革创新寻求教育蓝海战略。打造发展初期的核心竞争力。

二、教育培训业近两年的发展特点

1、品牌教育综合化发展

在教育培训市场激烈竞争的时代,品牌优势是竞争的一个核心,以新东方为例上市后新东方开始在幼儿教育、职业教育、中高考(微博)辅导、个性化家教等领域强势进攻,利用新东方的品牌优势在各个领域进行扩张,巨人教育集团在融资前就开始了在全国发展的战略部署,融资后在全国并购了一些地方大型培训机构,很快实现了集团化的运营模式,同时巨人的幼儿教育和家教得到了快速发展,目前已经形成了综合化的品牌格局。同时巨人教育集团注重开辟教育蓝海,据国家语委透露,教育部正在制订中小学生汉字书写等级标准,要求学生不仅要会认会写,还要写得规范和美观。而新出台的高考大纲中“错一字扣一分”的规定和电脑阅卷对书写要求的提高,是对目前语文基础教学的一种警示和鞭策。为此在教育市场多变的情况下市场迎来了一些新的机遇。

2、专业教育机构连锁化和品牌教育项目连锁

在品牌机构综合化发展的趋势下,专业机构注重在纵深发展,例如旭日弘文作文,专注作文考级,在全国设立了考级基地,快速开发市场,推动地方加盟商开启作文教育的新革命,像这样专业化的机构专注某个领域是快速成长的重要策略,专注造就专业,为此在品牌机构竞争的条件下,加快专业化机构的核心竞争力是与品牌机构竞争的策略。目前像新东方的泡

篇四 教育培训行业
2015教育培训行业机遇与挑战

分享:2015年中国教育培训行业的变化与挑战 (2015-01-06 09:59:42)

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财经

行业现状

现如今教育培训市场火爆,无论是大人还是小孩都是需求个体,组成了一个庞大的教育培训市场也不足为奇。“教育培训业是21世纪最朝阳产业之一”的观点,已成为越来越多人的共识。培训产业利润逐年稳步增长,企业规模扩大,但质量参差不齐。培训行业是一个非常诱人的行业,培训业正以每年30%以上的速度迅速增长,行业整体发展速度增长快。但和发达国家相比,国内从事培训业务的公司规模小,数量多,“大市场,小作坊”现象非常突出。在中国文化背景下一旦经济发展到一定程度(城市人均GDP达到5万元左右),中小学课外辅导市场一定会呈现快速增长的繁荣景象,如果再有培训机构的推波助澜便会出现前文所描述的火爆场面。然而,在这光鲜的火爆背景下,教育培训行业是否做好了足够的准备去健康地成长?

市场容量

中国培训业规模速度递增不断提高,截至目前,全国大、中型培训机构2万余家,中国教育培训的潜在市场规模巨大,并保持着迅猛的发展态势。培训市场的办学主体也由最初的学校和行业企业办班,开始逐渐扩大到社会力量、培训公司或个人办学等。同时,随着外资企业不断进入中国市场,以及留学人数的不断攀升,众多外资培训机构也陆续进入中国,与国外大大小小的培训机构展开竞争。教育培训市场增速放缓,增量扩增加大。2013年,我国教育培训市场消费规模预计达到4301亿元,其中不包括潜在消费的数量,照这样的态势发展下去,到2020年,加上素质教育的深入,中小学教育市场的课外培训辅导将更受青睐,潜力大,市场规模突破1万亿!【教育培训行业】

经营模式

培训教育的连锁企业数量稳步增长,主要教育培训连锁品牌的店铺增长率约为26%。连锁不再只是通常意义上零售、餐饮等行业所专用的经营模式,教育连锁的概念被越来越多公众所认知与认同。教育培训行业的三大支柱就是IT、英语和少儿培训。有80%的企业采用连锁发展的模式,其中采用直营加特许连锁发展占60%,从目前中国教育培训产业来看,这种连锁经营的模式适合中国教育培训产业的。在国际上特许经营成功率达到95%,由此可以看出,特许经营有强大生命力相对于其他行业特许加盟的高门槛而言,教育培训行业投资规模相对较低。单店特许加盟的费用基本在10-15万之间,东方爱婴、洋话连篇等,但有的也高达上百万。根据各项目的特点以及授权市场情况的不同,教育培训机构所要求的场地面积在50-1500平米不等,雇佣人员的数量也在5-50不等,经营面积和人力资源的不同,也直接影响着加盟投资费用的差异。

市场格局

教育行业上演了一场“群雄逐鹿”的大戏,在优胜劣汰大浪淘沙的市场选择下,行业格局和架构证经历着新一轮洗牌,出现了几家欢喜几家愁的局面。作为教育大国,消费者对于接受教育的需求是巨大的,放眼未来,在强大“刚需”的推动下,在可以预见的激烈竞争环

境中,教育行业的市场又将呈现怎样的走势和发展方向?我国的教育培训业是从公办高校的剩余教育资源转化延伸出来的。经过近15你年的发展,目前,我国已经形成了多种办学主体的市场格局,主要包括各级各类学校办的培训班、行业企业的培训中心,行业协会的培训中心,各种学会团体办的培训班、社会力量联合办学、培训公司和个人等。全国的培训机构已超过10万家。

前景预测

在我国,子女教育支出已经成为城市家庭的主要经济支出之一。调查显示,城市家庭平均每年在子女教育方面的支出,占家庭子女总支出的78.3%,占家庭总支出的36.5%,占家庭总收入的32.7%。中研普华调查显示,81.4%的家庭对于课外培训或辅导的选择在于语文、数学、外语等学科类辅导;33.9%的家庭支付于音乐、舞蹈、绘画、书法等艺术类培训;14.7%的家庭支付于武术、游泳等体育类培训;另外3.6%的家庭让孩子参与航模、机器人等科技类培训。国家对教育培训市场进一步开放,尤其是职业培训快速迅猛发展。市场因为教育培训业是先收费,后服务的赢利模式,所以较之其他行业有与众不同的特色,即“轻资产,重品牌”,学员为了降低学习风险,往往会集中选择具有优势的教育培训机构品牌,从而形成强者更强,一家独大的良性局面。教育培训领域的广阔市场和丰厚利润,使得西方国家加紧了进军中国教育培训市场的步伐。这些国外公司开始进军我国教育培训市场。【教育培训行业】

投资机遇

教育行业处在高速发展的阶段,越来越多的投资者将眼光投向教育行业,同时教育行业想要持续发展,也需要资本市场的助力。未来十年,教育培训行业讲师增长潜力最大的行业之一,依然会受到资本的强力青睐。目前大部分投资人都将目光放到培训机构身上,忽略教育培训类网站,像远程教育和学龄前教育,者两大领域和政策管制关系不大,风险较小,适合投资。而拥有市场认可的模式的机构是获得投资认可的重点。

面临问题

多元化的教育培训市场格局,较低的培训市场准入门槛,使很多经营者对教育培训的规律缺乏科学的认识,在教学质量、教学内容、师资上的研发投入严重不足,教学效果自然无从保证,加上急功近利的心态,导致对教学质量的漠视。另外,虽然培训机构的师资大多数是合格的,但由于培训本身的商业性质,又必然出现浮躁的教学风气,使教学效果大打折扣。许多培训教育项目办学特色不鲜明、没有自身教学体系,企业在教学体系上的研发投入不足,

严重影响了教学质量的提升,耽误危害了学员的利益,顺海了市场信誉度。教学体系不健全,教学模式相互复制,研发投入不足,最终的结果就是越做越小,质量越做越差,名声越做越烂,最后被市场淘汰出局。

篇五 教育培训行业
少儿教育培训机构行业前景分析

少儿教育培训机构行业前景分析

在今年最具发展前景调查中,儿童教育培训行业占60.5%,而其在投资额最低、投资回报率最高、资本最关注等调查问题中一直位居前列。而去年的调查显示,儿童教育培训仅在投资额最低、资本最关注等方面居前列。

业内人士认为,随着“婴儿潮”的到来,即使在经济萎靡的情况下,儿童教育培训仍然被专家所看好。经济下滑导致市场人才需求减少,企业裁员力度加大。有大量的应届毕业生和失业者把时间计划到自我增值的技能培训上。可以看出随着经济下滑,人们增加了为自己的增值投资的需求;这也将是教育行业逆势而上的有力支持。

要说到教育行业哪个是中国急需的也是逐渐热起来的项目呢?当然是理财少儿财商培训。理财作为生活的主要技能,人们理财知识的多寡决定了生活品质的优劣,而现在市场上的很多相关培训几乎是银行及保险机构,少儿财商培训更少,比较出名产品只有现金流游戏,出名的机构在网络只有少儿财学院这家有相关少儿财商的系列课程。所以个人的观点认为少儿财商培训应该很有前景,是少儿教育培训加盟这个行业的蓝海。

篇六 教育培训行业
新时期教育培训行业的发展状况分析

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新时期教育培训行业的发展状况分析

作者:李伊楠 王田

来源:《商情》2016年第07期

[摘要]:就当前现状来看,我国教育培训行业基于发展规模不断扩大的基础上仍然存在着某些不足之处,因而在此基础上,政府部门在管理工作开展过程中应注重从公共服务平台建构等角度出发对教育培训行业发展方向进行调整,以此达到最佳的发展状态。从当前教育培训行业存在的问题分析入手,并详细阐述了教育培训的发展对策,旨在其能推动当前就业问题的有效缓解。

[关键词]:新时期 教育培训行业 发展

在知识社会发展的背景下,我国部分学者针对新时期教育培训行业展开了调查研究行为,在调查过程中发现仅有53%的大学生对教育培训行业有着初步的了解,同时,基于人群调查的基础上发现,8.6%的人群倾向于教育培训行业讲授法的实施,另有54%的人群热衷于实地考察的教育方法。为此,当代教育行业在发展过程中应注重不断调整自身发展方向。以下就是对新时期教育培训行业发展状况的详细阐述。

一、当前教育培训行业存在的问题

就当前的现状来看,教培训行业发展过程中凸显出的问题主要体现在以下几个方面:第一,商品、服务水平无法满足消费者需求。即基于2015年相关调查数据表示,教育培训纠纷案件已经上升至2500件左右,以30%的速度持续增长中,同时质量投诉案件所占比例最大,为45%。因而在此基础上,为了营造良好的教育环境,要求当前教育培训行业在可持续发展过程中应提高对此问题的重视程度,并对其展开行之有效的处理,以此达到教育目的;第二,在教育培训市场发展现状调查中得知,有30%以上的人群认为教育行业在发展过程中逐渐凸显出“机构众多、集中度低”的规模发展问题。例如,规模超过100人的教育培训机构仅占据2%左右,为此,应强调对其的有效处理,提升整体教育行业服务水平。

【教育培训行业】

二、新时期教育培训行业发展前景

当前教育培训行业在发展过程中仍然存在着某些不可忽视的问题,因而在此基础上为了稳固我国教育行业在国际市场竞争中的地位,要求新时期教育培训行业应不断扩大自身规模。即从新时期教育培训行业发展前景市场预测调查中得知,我国教育行业在语言、会计、就业技能、IT等领域发展过程中,将以20%的速度持续增长中,同时,我国政府部门亦将鼓励各地区家庭增加5000元的教育培训支出费用。此外,就2015年教育培训行业总规模调查数据表明,其在线教育比重将在未来发展过程中上升至8%左右,即约800亿元,同时市场规模增量亦将凸显出3500-4500亿元的发展趋势。另外,在教育培训市场分析报告中显示,到2016年为止,我国教育行业市场规模将呈现出约23%左右的发展趋势,即超出1700亿元。为此,新

篇七 教育培训行业
教育培训行业分析报告

教育培训行业分析报告

陆海空

1163952461@qq.com

2016年8月

目录

第一部分 教育培训行业综述............................................................................ 3

一、行业发展的推动因素.................................................................................... 3

二、产业链及市场规模........................................................................................ 3

【教育培训行业】

三、细分领域综述................................................................................................ 4

(一)学前教育.................................................................................................... 5

(二)K12教育 .................................................................................................... 5

【教育培训行业】

(三)职业教育.................................................................................................... 6

四、教育培训行业近三年融资案例.................................................................... 6

第二部分 细分领域——职业教育培训行业分析 ............................................ 8

一、职业教育行业的分类.................................................................................... 8

二、非学历教育领域............................................................................................ 9【教育培训行业】

三、在线职业教育发展迅速、趋向成熟.......................................................... 11

四、职业教育主流商业模式.............................................................................. 12

五、职业教育行业综述...................................................................................... 14

第三部分 典型上市公司分析.......................................................................... 15

一、洪涛教育(职业教育).............................................................................. 15

二、拓维信息(在线教育).............................................................................. 18

三、新开普(教育信息化).............................................................................. 21

第一部分 教育培训行业综述

近几年受政策推动及刚性需求影响教育行业步入快速成长期。

一、行业发展的推动因素

(一)政策放开:中国教育政策逐步完善和放开,社会资本进入教育行业机会增多, 教育行业市场化空间扩大;

(二)收入提升:中国人均收入水平增高,整体受教育水平提升,对教育重规程度越来越高,教育消费及投资将显著增加;

(三)人口结构变化:全面放开二胎政策带来未来5年内婴儿潮,测算影响到的目标人群在8018万人;

(四)科技发展:互联网渗透率已经接近47%,提供教育升级基础,移动端在线教育有望爆发。

二、产业链及市场规模

根据搜狐教育和腾讯教育数据统计,2015年中国教育行业市场规模为6.8 万亿,其中政府、社会和家庭支出分别为3.3万亿元、6705 亿元和2.9万亿元,占比分别为48%、10%、42%。政府财政性教育支出和社会教育固定资产投资主要集中在配套服务、信息技术更新换代等硬件设施,

所以上游设备提供商或为最大

受益者。与此相反,家庭教育支出大部分集中在教育培训行业,处于教育产业中游的教育和培训服务提供商最受益。

在教育培训市场约9800亿的市场规模中,K12与幼儿教育规模最大,占比分别为42.7%和22.4%,而职业教育和出国留学和国际学校还处于发展扩张阶段,现市场规模约为1500亿、400亿和500亿。对应教育培训市场中最大组成部分 K12,由于1.6亿小中高学生的市场大容量和高考选拔独木桥使得行业近几年快速发展,但是暴力发展下,中国K12课外辅导市场现处于高度分散、竞争激烈、日渐成熟饱和的状态,预计行业整合是近几年发展的主轴。与此相比,学前教育、国际教育和职业教育正处于发展初期,未来几年这三个教育子板块有望受到政策扶持、需求增长、技术升级等多因素推动下蓬勃发展。

三、细分领域综述

教育行业细分领域划分

职业教育、早教市场增速快

(一)学前教育

——行业空间大、集中度低,入园前教育增速最快,龙头出现尚需时日。

行业特点:

1、学前教育以素质教育为主,难以出现量化的衡量指标,产品难标准化,单体规模不大;

2、学前教育的核心是线下体验,因而互联网改造空间有限,O2O模式为主

3、学前教育需要投入大量的硬件和人力,投资回报率较低;

(二)K12教育

——K12教育行业是中国教育行业的大头,占比在50%左右;目前线下培训已经进入成熟期,线上产品处与探索以及启动期、发展空间大。

行业特点:

1、市场基数大;

2、在线教育渗透率低;

3、在政策大力推劢下,K12教育市场将面临结构性调整,线下市场将向线上转移。

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