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接通地气抓行风 文明执法树新风
——慈利县农业机械管理局行风建设年活动纪实
（2012年9月26日）
自5月底以来，慈利县农机局根据省农机局《关于在全省农机系统开展“行风建设年”活动的通知》（湘农机办发[2012]40号）要求，紧密结合工作实际，深入开展行风建设年活动，有效的促进了农机购臵补贴、农机推广、农机培训等各项工作，尤其是农机安全监理工作，获得了质的提升。
安全隐患——达摩克利斯之剑
慈利县是湘西北的山丘县，也是全省的农业产粮大县。全县总面积3480平方公里，耕地面积60万亩，辖31个乡镇，680个行政村，总人口69.8万人。
虽然慈利县已经实现连续七年农机安全生产零事故，但是由于三大因素导致农机安全隐患呈明显的上升趋势。一是借助农机购臵补贴政策的强力拉动，慈利县农机局大力开展农机推广工作，全县农业机械化获得了快速发展，到目前为止，全县农机总动力达到48万千瓦以上，农业综合机械化水平38%。牌证管理机具保有量达到2972台，其中以运输为主的牌证管理机具1740台。农机化的快速发展，大幅增加了农机安全监管的对
象。但是山区县山高、路远、人稀的客观现实，各类农业机械分布在全县各个山村，导致监管难度非常大，农机安全隐患难发现、难消除；二是随着村村通工程的大力推进，大部分村组都通了水泥路，提高了农用运输车辆的行驶速度，增加了田间作业机械跨村、跨乡镇转移的频率。但是山区路窄、坡陡、弯急的客观现实，又使得农机安全隐患无法从根本上消除；三是基层农机管理队伍长期处于“一个乡镇一名农机员、一个皮包一枚公章、队伍分散、保障不力、士气低迷、人心不稳”的状态，根本无法适应农机化快速发展的客观需要。为此，慈利县通过深化改革，撤销了原31个乡镇农机站，于2010年9月新组建了8个区域性农机站，虽然解决了财政全额拨款的待遇问题，但因缺少经费来源、没有交通工具，遏制农机安全隐患的战斗力还不够强，使得农机安全生产隐患难以做到及时发现、及时消除。
农机安全隐患的上升趋势，成为时刻悬在农机人头顶的达摩克利斯之剑，在每年的年初部署农机安全生产工作、层层签订责任状的时候，各相关责任人都显得底气不足，心里惶惶然，就怕出事，思想包袱不小。
行风建设——凝聚战斗力之魂
自省农机局在5月份启动行风建设年活动后，慈利县农机局高度重视、积极行动、有的放矢，通过深入开展“行风建设年”活动，倾力打造出一支富有建设型、廉洁型、服务型、效
能型、文明型，政治坚定、业务精湛、作风正派、形象良好的崭新农机管理干部队伍，为全县农机化事业又好又快发展提供坚强有力的组织保障。
一是加强组织领导，精心安排部署。成立了以局长为组长，班子成员为副组长，各站、股、室负责人为成员的活动领导小组，明确以纪检组长为主抓落实。局班子成员集体研究制订了详细具体的活动实施方案，并于5月31日召开 “行风建设年”活动动员大会，全面启动“行风年建设活动”。
二是丰富活动载体，注重学习教育。为了使“行风建设年”活动开展得更加丰富多彩，慈利县农机局将 “行风建设年”活动与 “创先争优”活动、“依法决策示范领导班子”创建活动、“走访群众听民声 深入基层解难题”作风建设主题活动、“廉政文化进机关”活动、“下基层、转作风、三抓三好”主题实践活动等活动和“打非治违”、“农机安全生产月”、农机推广等具体业务工作紧密结合。在各项活动过程中，始终坚持走群众路线，做到广泛发动群众参与监督、面向社会作出公开承诺，坚持向群众通报活动情况、邀请群众评议活动成效，整个活动力求贴近基层，接通地气。
为了营造良好的学习氛围，慈利县农机局根据“六个一”读书活动要求，先后组织全体干部职工认真学习了胡锦涛总书记在省部级主要领导干部专题研讨班开办仪式上的讲话原文，组织干部职工购买了《读有所得》全套丛书，班子成员每人为
全体党员讲了一堂党课，为每个工作岗位的工作人员订阅了相应的专业杂志或报纸，并大力倡导鼓励干部职工通过自学考试等途径接受学历教育，组织干部职工积极参加省局组织的农机购臵补贴等各种培训，大力支持符合条件的干部职工申报专业技术职称，大幅度提高了干部职工队伍综合素质。到目前为止，全局在岗编内人员中有本科学历7人、大专学历41人；专业技术人员中有中级职称6人，初级职称59人。
为将行风建设活动进一步引向深入，慈利县农机局还加强了与兄弟区县的横向交流。经了解获悉，桑植县农机局的安全监理工作做得有特色，慈利县农机局班子成员研究决定将其作为重点交流学习对象，并于7月底，由局长亲自带领班子成员、二层骨干等一行8人，赴桑植县农机局开展学习交流活动。双方就如何结合行业特色和地区特点进一步加强行风建设活动进行了深入探讨，并一致认为，今后要继续加强与各兄弟单位的学习交流，相互取长补短、查漏补缺，并形成长效机制，要力争“行风建设年”活动出特色、出实效，切实推动农业机械化又好又快发展。
为了进一步增强干部职工拒腐防变的免疫能力，慈利县农机局组织全体干部职工反复观看警示教育片《试水》、《蜕变与悔悟》等反腐倡廉警示教育光盘，并抓住身边事例对干部职工进行生动的警示教育。比如5月份，慈利县岩泊渡镇失马村一村民误将250元的家电补贴资金视为农机购臵补贴资金，以补
贴应得500元，实际补贴金额不足为由向省农机局投诉，慈利县农机局经调查了解真实情况后，安排专人上门向投诉者进行了耐心细致地解释。虽然这次投诉只是一次误解，但也反映了农民朋友的维权意识、维权能力都有显著提高，慈利县农机局借此案例，结合网络上的其它负面舆情事件，及时在全局进行了警示教育，进一步强化了全局干部职工服务“三农”的责任意识。
三是强化行风监督，量化绩效考核。本着工作没有最好，只有更好的信念，为深入查找工作中存在的问题和不足，慈利县农机局聘请部分农机经销商、农机手、退休老干等为特约政风行风监督员，并多次邀请特约监督员召开座谈会、挑刺会。比如：在7月份，慈利县农机局向局属各单位、各区域性农机站、农机大户、农机经销商和一般农机手随机发放《民主评议政风行风测评表》70份，收到各种意见建议5条;在“八一”前夕，慈利县农机局召集本系统全体转业军人和5名特约政风行风监督员，召开了建军85周年暨政风行风监督员座谈会，会议由局长亲自主持，明确要求与会人员多提意见、专找问题。所有参会人员围绕全县农机化事业、行风建设等话题进行了热烈地讨论，对近几年来农机化事业所取得的突出成绩给与了充分肯定，一致认为近些年来大力推广的轮式拖拉机、旋耕机、插秧机等农业生产作业机械，对促进全县农业现代化、发展农村经济都具有重要意义。会上，大家还对如何进一步做好今后
阳农机学组发﹝2009﹞12号
阳泉市农机局领导班子分析检查报告
根据市委开展深入学习实践科学发展观活动的安排部署，局党组班子在深入学习调研和广泛征求意见的基础上，紧密联系自身思想和工作实际，对照科学发展观的要求，认真总结十六大以来推进我市农机化事业的经验教训，深刻反思在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，剖析思想根源，明确改进方向，细化改进措施，现将分析报告如下：
一、市农机局广大党员干部在贯彻落实科学发展观上初步形成了共识
（一）、在进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性上形成了共识。我们更加深刻地认识到，科学发展观是马克思主义中国化的最新理论成果，是同马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想既一脉相承又与时俱进的
科学理论，是我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。进一步加深对科学发展观的理解，深刻领会科学发展观的本质、内涵和基本要求，并付诸日常工作，具有重大意义。因此，我们要进一步增强学习贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，更加自觉地用科学发展观统领全市农机事业的发展，要紧紧围绕提高对科学发展观的理解力、执行力、操作力和创新力,进一步加强自身建设和农业系统干部队伍建设,着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念。
（二）、在坚定信心加强农业基础地位是贯彻科学发展观的首要任务上形成了共识。我们充分认识到农业在我市虽然基础薄弱，是一个农业小市，占全市的GDP比例很小，可是我们要坚定不移地抓好现代农业建设，按照高产、优质、高效、生态、安全的要求，实现农业生产方式的转变，实现农业经营方式的转变，提高农机的整体装备水平和作业水平，实现全市农业耕作方式的转变。
（三）在以人为本、增加农民收入是贯彻科学发展观的核心理念上形成了共识。我市农民收入整体较低、增长缓慢，城乡居民收入差距扩大，不仅影响农民生活水平提高,而且影响农业生产和农产品供给;不仅制约农村经济发展,而且制约整个国民经济增长;不仅关系农村社会进步,而且关系全面建设小康社会目标的实现。因此，提高农民收入不仅是“三农”问题的核心，也是建设全市经济发展的重点和难点，必须立足当前，着眼长远，千方百计地促进农民持续增收。
（四）、在统筹兼顾推进农村全面发展是贯彻科学发展观的基本要求上形成了共识。农村不仅为占全市的农民提供居住发
展条件，而且为城市未来发展提供了宝贵的空间，是城市经济社会发展的重要组成部分和潜在增长点，是城市生态的最后防线，对于城市可持续发展的重要意义。因此，我们要在市委、市政府的正确领导下，切实履行本部门的职能，推进工作重心的转变，统筹兼顾，协调配合有关部门深入推进农村改革与发展，推动加快形成城乡经济社会一体化发展新格局。
二、党的十六大以来贯彻落实科学发展观的情况 近年来，农机局党组坚持以“三个代表”重要思想和十六大、十七大精神为指导，以科学发展观统领农机事业发展全局，在正确审视发展大势和深入调研的基础上，按照全市农业和农村经济发展的总体思路，全面落实科学发展观，加快我市农机化事业发展，提升我局整体管理水平，第二阶段我市活动的主题是：“努力实现科学发展、富民强市”和“转型崛起、统筹城乡、共建和谐”。围绕这一主题，我局经过认真分析研究，在总结归纳第一阶段活动的经验和存在问题的基础上确定了全局第二阶段活动主题即：“以科学发展观为支撑，确保全市农机化事业持续、健康发展”。围绕这个主题，局党组将近几年来学习实践科学发展观取得的成绩和尚待解决的问题进行了认真分析，多次和职工代表、党员及服务对象进行座谈，分析农机化发展的形势，查找自身存在的问题，以科学发展观为指导，制定了改进措施和今后农机化发展的方向。
“十六大”以来，我市农业和农村经济发展发生了重大变化，我市农机系统努力实践科学发展观，围绕农业产业化和生态农业，大力实施农机“1234”工程，农机化事业也取得了重大进展。到2008年底，全市农机总动力达到1188824千瓦，其中拖拉机的保有量达到6781台，95353千瓦，配套机具达到10901部，
畜牧、设施、农业、农产品加工等机械快速增长，农机装备已成为我市农业和农村经济发展的有力支撑。全市农机作业水平稳步提高，机耕、机播、机收面积分别达到39495公顷、33125公顷、3017公顷。全市农机生产、销售、维修、服务全面发展，实现年经营总收入56371万元，纯收入28679万元，直接为全市农民人均纯收入的增长做出了应有贡献。农业机械化已成为促进农业增效、农村发展、农民增收的重要途径和手段，成为现代农业和社会主义新农村建设的物质技术基础。
近年来，党和国家高度重视农业和农村经济的发展，把“三农”工作作为全部工作的重中之重。连续六年下发了1号文件，制定出台一系列惠农政策，为农业稳定发展提供了政策支持。农业机械是建设现代化农业的重要物质基础，发展农业机械化是有效解决“三农”问题的重要举措。《中华人民共和国农业机械化促进法》、《山西省农业机械化条例》的颁布实施为我市农机化发展提供了强有力的法律保障，农机化发展环境进一步的优化，也为我市农机化事业提供了良好的发展机遇。认真学习实践科学发展观，又再一次为我市农机化事业发展提供了良好的政治和思想保障。
三、影响和制约农机化发展的主要问题
从开展深入学习实践科学发展观以来，通过召开党组会、座谈会、研讨会、设立意见箱、发放征求意见表、农机信息网开设专栏等多种形式，开门纳谏，广泛征集社会各界特别是普通群众的意见和建议，局党组班子进行反复讨论研究，梳理汇总了六方面影响和制约农机科学发展和群众反映强烈的实际问题。主要表现在：
一是整体发展水平不高，还不能适应现代农业和优势农产品
布局及区域经济发展的要求。当然，这和我市农业产业化结构有一定关系，但是和目前我市实施的“3+2”农业产业化工程对农机的要求，我们还没有做到有效的配套。比如核桃脱皮加工；设施农业整套机械设备引进和运用，养殖业各种机械设施配套等等，都有一定差距。
二是农机服务领域不宽，组织化程度不高，还不能满足日益增长的农机作业服务市场的客观需要。尽管近年来上级部门出台了一些政策，建立了一批农机大院，投入了一些资金，进行扶持，但还是数量有限，作用难以发挥，这个问题在短时间很难解决，很难满足日益发展的农机事业需求，还需要大力协调多方进行资金支持，加快建设进度，解决养机难的问题。
三是农机科技基础薄弱，创新能力不强，不能满足建设现代化农业的需求。农机科技在我市几乎是零，农机科技创新更谈不上，对农民需要的安全、适用、科技含量高的农机具需求，我们还有很大的差距，造成问题的原因一是没有科研经费来源，二是没有配套的工程技术人员队伍，三是对新产业、新项目上马估计不足，难以适应项目开发要求，从思想上准备不足等等。
四是多年来国家对农机事业投资很少，很有限，制约了农机事业正常发展。由于资金限制，很多想干的事不能干，想上的项目被迫下马。比如国家要求建设机耕路，要从财政收中拿出一定比例的资金用于机耕路建设，以此改善农机作业条件，但这项工作只停在了口头上，难以实现。另外农机用油补贴问题，喊了许多年，总没人理，许多农民买的起农机而用不起农机，最后只有忍痛再把农机卖掉，改行干别的。此外，农机作用作业价格对农机手没有吸引力，作业一亩地不挣反赔，挫伤了农机手的积极性等。农机化发展资金缺口较大，宏观调控手段不强。这些问题直
全县文明创建暨城区市容环境综合整治动员大会
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在市农机局班子专题民主生活会上的讲话
市直属工委常务副书记 蒋业产
[录音整理，未经本人审核]
（2014年7月29日）
同志们:
今天我们用了半天的时间，市农机局班子专题民主生活会马上就要结束了，刚才我们四人对这次民主生活会进行了评议，有个基本的评论，总体来说，市农机局的班子民主生活会是符合总书记提出的“标准要定得高、尺子要把得准、功夫要下得深”的要求，整个会议以兰考县委、衡阳市委和衡东县委为标杆，以我们永州市委常委专题民主生活会为示范，以整风的精神严肃认真地开展批评和自我批评，我们四人一致的意见是好。因为按照活动办的要求，对民主生活会有个三个评价等次，一个是好、一个是较好、一个是较差，如果属于较差，那就要重新召开。我们四人一致的意见市农机局班子民主生活会的评价是好，但是也有两点小小不足，第一个是在互相批评上比较机械，就是按照稿子上的念，没有很好的发挥，所以显得不够尖锐。第二个是有时有点不够严肃。对这次民主生活会好的评价，我用三句话来概括，第一句话是自我检查比较深刻，第二句话是相互批评与人为善，第三句话是认领问题积极主动。我听了
之后，也深受启发。根据活动办的要求，在这里，我讲两条：
一、对永州市农机局班子民主生活会的评价是好。
好在什么地方呢？我认为，这次市农机局班子民主生活会总体来说是开得好，质量高，自我剖析有深度，相互批评有拉动，同志们在自我剖析的时候深度比较深，特别是李恺同志的自我剖析材料，查问题非常深刻，听了之后深有感受。相互批评有拉动，动真格，刚才我讲灵活性差了点，但是同志们还是认认真真地开展批评，讲了真心话，同时，整改措施有可操作性。我认为体现在以下几个方面：
一是会前准备好。我们市农机局活动办对整个会议的前期准备工作是非常扎实的，从学习期、征求意见、谈心谈话、撰写剖析材料，到班子四风问题的认领、互相批评意见清单，都有据可查，有条不紊。同时，各位领导的对照检查材料都是自己动手撰写，亲自写、亲自修改，就是修改材料就我所知道的一般都有7-8次以上，最少的2-3次，最多的超过10次以上。所以，同志们的前期各项准备工作，为我们开好这次民主生活会打下了良好的基础。
二是会议氛围好。专题民主生活会按照中央、省、市委的要求，把整风精神贯穿于全过程，批评和自我批评真刀真枪，有辣味，动真格，既有红红眼、出出汗的紧张和严肃，又有坦诚相待、真心帮助的加加油、鼓鼓劲，所以这次会议。通过严肃的批评和自我批评，大家心情也比较舒畅，精神也比较振奋，
大家受到了一次严格的党内生活的锻炼。
三是班长带头示范好。李恺同志能够自觉地把自己摆进去，敢于揭短亮丑，敢于承担责任，带头开展批评和自我批评。一方面，李恺同志自我批评严肃认真，要求高，敢于从思想深处查摆“四风”问题，敢于从灵魂深处剖析原因。在自我剖析、自我检查的时候要求高，我的印象非常深刻。另一方面，李恺同志有向我看齐、向我开炮的态度，诚恳要求班子成员对自己提意见，并虚心诚恳的接受。在批评班子其他成员的时候，坚持与人为善，诚心诚意的关心同志，帮助提高，作为班长，我认为李恺同志确实发挥了很好的示范带头作用。
四是批评和自我批评武器用得好。一方面，同志们善于使用自我批评的武器，大家在自我剖析的时候，意见深刻，开门见山，敢于直面问题，触及思想深处，大家对自己在“四风”方面存在的不足，不遮掩，不袒护，不护短，敢于亮思想，敢于讲真话，敢于讲心里话，对党忠诚老实，这是敢于对自己负责、对组织负责的表现。我认为大家的勇气可嘉，体现了同志们的担当精神，很值得我们学习。同志们在剖析原因的时候也很深刻，敢于从灵魂深处查找根源，找到，同时大家的整改措施很有意义，有可操作性。另一方面，善于使用批评的武器。同志们相互批评也与人为善，做到了坦诚相见，又动真刀真枪，大家敢于拿起批评的武器，真心实意，互相帮助，同志们互相提意见都很忠恳、很实在，知无不言、言无不尽，在接受批评时，
同志们态度诚恳，虚心接受，我认为这次民主生活会在相互批评的过程中，达到了启迪、警醒、提高的作用。
五是认领问题态度好。对于领导班子在“四风”方面的存在问题有25个条，大家都很认真，积极主动，做到了共性问题大家领，个性问题主动领。
二、提四点建议
根据这次省、市党的群众路线教育实践活动的要求，下一段怎么做，提四点建议：【慈利县农机局党组成员班子】
一是进一步规范党内政治生活。党内政治生活我们是年年都在过，但过去我认为党内政治生活是不太规范的，一个领导班子有没有战斗力，与党内政治生活是否正常有密切关系，因为党内领导干部党性强不强，热情高不高，与是否经常接受党内政治生活的教育引导有密切的关系。习近平总书记在指导河北省委常委班子专题民主生活会时强调，“要增强党内生活的政治性、原则性、战斗性，使各种方式的党内生活都有实质性内容，都能有针对性地解决问题，坚决反对党内生活中的自由主义、好人主义。”说实在话，总体来说，这些年来很多党内生活还是不规范的，批评与自我批评的武器没有很好的用起来，早五年前班子民主生活会是一年过两次，后来是一年过一次，一年过一次还存在着放哑炮等问题。过去，我参加一些市直单位党内生活，真正工作积极、坚持原则的，得票数不够，而那些圆滑、上捧下压的，讲好话不得罪人的，得票数就多。所以，
过去过党内生活大家不敢讲，不敢批评，只讲好话，不太正常。从近段时间来看，特别是党的群众路线教育实践活动开展以来，党内政治生活得到显著加强，特别这次民主生活会要求高，所以，今天市农机局班子民主生活会就是一个强化党内政治生活的实际例子，是党内政治生活走向正规的起点，也是一个良好的开端，我希望各位领导更加珍惜，倍加坚持，希望通过这次党的群众路线教育实践活动民主生活会之后，党内政治生活正常化。要通过正常的、规范的党内生活会，切实加强领导班子和党员领导干部的自身建设，保持党的纯洁性。
二是要巩固专题民主生活会的成果。为民务实清廉是中央对各级领导班子和党内领导干部的一贯要求，也是立党为公、执政为民的一种体现，各级党内领导干部也要以为民务实清廉为指引，切实改进工作作风，进一步密切党群干群关系。我们市农机局要以这次专题民主生活会为契机，在今后的工作中，对于“四风”问题，对于密切党群干群关系问题，对于为民务实清廉等问题，要常抓不懈，使班子成员要经常受到教育，得到提醒，使我们农机局领导班子和领导干部真正成为为民务实清廉的表率。
三是要积极整改。解决“四风”问题，重点是看改得怎么样，到位没有。所以我们市农机局班子和领导干部，要坚持问题导向，强化责任担当，严格按照总书记提出的抓常、抓细、抓长的要求，班子和班子成员通过这次查摆和剖析，要将找准
人社局班子成员分工及简历
高新城 局长 负责全面工作。
男，汉族，1958年8月生，河北正定人，1984年6月入党，1980年3月参加工作，大学学历。
现任市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局局长、党组书记。
1978.03—1980.03 地区财贸学校商业会计专业学习
1980.03—1982.04 正定县南牛供销社会计
1982.04—1985.01 正定县商业局财计科科员
1985.01—1986.01 正定县供销社财计科副科长
1986.01—1988.07 正定县商业局副局长
1988.07—1992.11 正定县供销社主任、党委书记
1992.11—1998.01 正定县副县长
1998.01—2004.02 元氏县委常委、副县长、县委副书记、县长、书记
2004.02—2008.12 新乐市委书记
2008.12—2009.12 石家庄市人事局局长、党组书记、编办主任
2009.12—2010.3 石家庄市人力资源和社会保障局局长、党组书记、编办主任
2010.3— 石家庄市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局局长、党组书记
刘桂江 副局长 分管办公室、人事处、政策法规处、综合规划处、社保基金监督和财务处以及人才开发交流中心、信息中心、社会保障卡服务中心、高级技工学校。
男，汉族，1959年4月生，河北行唐人，1977年4月入党，1975年5月参加工作，大学学历。
现任市人力资源和社会保障局副局长、党组副书记。
1975.05—1978.03 行唐县中学民办教师
1978.03—1982.01 吉林大学哲学系读书
1982.01—1985.09 总参廊坊导弹学校政治理论教员
1985.09—1998.05 石家庄军分区政治部干事、宣传科长
1998.05—1999.04 新河县人武部政委（市委办公厅协助工作）
1999.04—2002.03 石家庄市委办公厅副主任
2002.03—2009.11 石家庄市人事局副局长、党组成员
2007.08— 石家庄市人才开发交流中心主任（正县）（兼）
2009.11— 石家庄市人力资源和社会保障局副局长、党组副书记
刘建国 副局长 分管劳动关系处、养老保险处、工伤保险处和社会劳动保险事业管理局、机关事业社会保险局、职业技能教研鉴定中心。
男，汉族，1955年3月生，河北辛集人，1976年5月入党，1973年11月参加工作，大学学历。
现任市人力资源和社会保障局副局长、党组副书记。
1973.11—2000.03 在部队服役。历任：司务长、后勤处副处长兼财务股长、后勤处处长、军需科长、后勤部长
2000.03—2002.03 石家庄市劳动局党组成员、副局长
2002.03—2009.11 石家庄市劳动和社会保障局党组成员、副局长
2009.11— 石家庄市人力资源和社会保障局副局长、党组副书记
石景辉 副局长 分管专业技术人员管理处、考试录用处、考核奖励处和人事考试中心。 男，汉族，1956年12月生，河北无极人，1984年10月入党，1974年8月参加工作，大学学历。
现任市人力资源和社会保障局副局长。
1974.08—1978.03 无极县东东候乡政府工作
1978.03—1982.03 河北大学中文系学习
1982.03—1982.05 国家建设部工作
1982.05—1983.03 地区税务局工作
1983.03—1983.10 地区行署政研室干事
1983.10—1986.10 地区工会组宣部科员
1986.10—1993.08 地委组织部干部科科员、副秘书长、研究室副主任、主任
1993.08—1994.04 石家庄市委组织部研究室主任
1994.04—2004.05 石家庄市委副局级组织员
2004.05—2009.11 石家庄市人事局副局长、党组成员
2009.11— 石家庄市人力资源和社会保障局副局长、党组成员
袁民杰 副局长 分管事业单位人事管理处、职称管理处和外国专家局。
男，汉族，1958年8月生，河北深泽人，1980年1月入党，1972年1月参加工作，研究生学历。
现任市人力资源和社会保障局副局长。
1972.01—1976.01 深泽县公路站、电机厂工人
1976.01—1987.03 深泽县交通局文书、团总支书记
1987.03—1988.05 深泽县劳人局秘书
1988.05—1990.02 深泽县政府办副主任
1990.02—1991.12 深泽县西河乡党委副书记、乡长
1991.12—1993.09 深泽县农机局副局长、党组成员
1993.09—1996.01 深泽县固罗乡党委副书记、乡长、书记
1996.01—1997.11 深泽县白庄乡党委书记兼乡人大主任
1997.11—1998.01 深泽县桥头乡党委书记
1998.01—1999.10 深泽县委常委、桥头乡党委书记
1999.10—2003.04 深泽县委常委、农工部长、农工委书记
2003.04—2007.03 行唐县委副书记、纪委书记
2007.03—2009.11 石家庄市人事局副局长、党组成员
2009.11— 石家庄市人力资源和社会保障局副局长、党组成员
孙国平 纪检组长 分管培训监督处、机关党委、纪检（监察）室和劳动监察大队。【慈利县农机局党组成员班子】
男，汉族，1956年5月生，河北灵寿人，1985年7月入党，1970年11月参加工作，研究生学历。
现任市人力资源和社会保障局纪检组长、机关党委书记。
1970.11—1977.02 河北第一机械厂工人
1977.02—1980.08 北京大学化学系学习
1980.08—1980.12 河北第一机械厂教育科科员
1980.12—1984.10 地区环保办科员
1984.10—1993.05 地区劳人局科员、工资福利科副科长、科长
1993.05—1993.07 地区编办主任（副县）
1993.07—2004.05 石家庄市编办副主任
2004.05—2009.11 石家庄市人事局纪检组长、党组成员、机关党委书记
2009.11— 石家庄市人力资源和社会保障局纪检组长、党组成员、机关党委书记
田集生 副局长 分管人力资源市场处、工资福利处、职位管理与任免处。。
男，汉族，1958年12月生，河北石家庄人，1985年9月入党，1976年2月参加工作，研究生学历。【慈利县农机局党组成员班子】
现任石家庄市人力资源和社会保障局副局长。
1976.02—1978.10 石家庄市第十三中学校办工厂
1978.10—1980.07 石家庄市师范学校 学生
1980.07—1981.02 石家庄市郊区沿村学校 教师
1981.02—1982.02 石家庄市郊区团委 干部
1982.02—1987.06 石家庄市郊区人大办公室 秘书
1987.06—1996.04 石家庄市委组织部科员、副科长、副处长（正科级组织员） 1996.04—1998.01 石家庄市委干部考核办公室综合处 处长
1998.01—2003.04 藁城市委常委、组织部长
2003.04—2007.04 藁城市委副书记、纪委书记
2007.04—2009.07 石家庄市桥东区委常委、常务副区长
2009.07—2009.11 石家庄市人事局副局长、党组成员
2009.11— 石家庄市人力资源和社会保障局副局长、党组成员
关于转发〈张家界市人民政府办公室关于开展安全生产大检查的通知〉的通知》（张水安〔2016〕12号）和《中共慈利县委办公室慈利县人民政府办公室关于进一步加强安全生产工作的紧急通知》（慈办发〔2016〕28号）文件精神，结合我局实际，特制定本工作方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，坚持“以人为本、科学发展、安全发展”的安全生产理念，紧紧围绕“安全生产年”的总体部署，以提高水利行业安全意识和干部职工安全技能为重点，扎实开展2016年7月至9月安全生产大检查大排查大治理大整改活动，全面认识新时期安全生产的特点和规律，把各项措施正真落实到实际行动上，坚决防范和遏制各类安全事故的发生，确保人民群众生命财产安全，确保全年安全生产指标的实现和各项工作任务的完成。
二、活动主题
优化安全环境、促进安全发展。
三、成立安全生产大检查大排查大治理大整改活动领导小组
组长：谢雪武
副组长：张智勇雷思军毛常春陈军李依芳
马启悦吴建光
组员：局属各单位负责人、各股室负责人。
四、活动内容
（一）开展防汛检查，加强汛期安全生产管理。重点检查水库大坝安全管理责任制是否落实，责任人是否调整明确；水库的运行状态、机电设备、大坝稳定、蓄水管理是否正常、执行水库安全蓄水规定是否到位，有没有超标准蓄水；水库日常管理和维修养护是否落实，防汛预案、抢险队伍、物资是否落实、是否开展应急演练等。
（二）开展质量安全检查，加强在建项目安全生产管理。重点检查工程设计、施工大纲、施工方案、材料本身质量、工程总造价、施工等环节是否公正、透明、达标、到位。检查汛期施工组织设计、防汛度汛预案、安全应急预案等。是否建立完善质量安全监督体系，是否开展打击质量违法行动，是否违反安全生产市场准入条件，是否违反安全设施“三同时”规定，是否违反水利技术标准强制性条文等。
（三）开展河道安全检查，加强采砂船只安全生产管理。重点检查采砂是否有证，是否在禁采区域禁采期采砂，是否按采砂许可证载明的范围、时限、数量采砂，是否在河道内乱弃采砂尾堆。安全采砂体系是否建立，安全采砂措施是否到位、安全采砂责任制是否建立、汛期应急预案是否编制、是否开展应急预案演练等。
（四）开展水电水质检查，加强供电供水安全管理。对农村集中供水工程重点检查工艺制水、水质管理技术和水源水质控制措施等。对农村小水电主要检查供电线路、升压站、大坝、沿渠边坡、压力钢管、厂房等主要设备设施。检查清扫、防护、加固、维护等保护措施，检查汛期预警、信息传输、物资储备、抢险队伍等应急措施。
五、任务分工
（一）开展防汛及山洪地质灾害专项检查。由县防汛办负责落实。
（二）开展河道采砂安全生产专项检查。由县治砂办负责落实。
（三）开展病险水库及在建水利工程专项检查。由县水利建设项目管理中心负责落实。
（四）开展水电站建设及生产专项检查。由农电股负责落实。
（五）开展集中供水工程水质专项检查。由城乡供水站负责落实。
（六）安全生产日常工作、活动总结及宣传报道。由安监股负责。
六、活动步骤
本次活动（7月1日至9月30日）分三个阶段进行：
（一）大检查大排查阶段（7月1日至8月10日）。所有水利生产经营建设单位全面开展自查自纠，各责任单位、各责任股室按照分工开展安全生产大检查，排查安全隐患，各乡镇水利管理站密切配合。8月10日前完成安全隐患检查排查总结报安监股。
（二）大治理大整改阶段（8月11日至8月31日）。根据安全生产检查排查的结果，建立安全隐患台账、制定切实可行的整治措施，对各类安全隐患集中治理，逐个销号。期间，活动领导小组对安全隐患整治情况进行专项督查。
（三）总结完善、巩固提高阶段（9月1日至9月30日）。对前两个阶段的工作进行认真总结，完善安全生产各项管理制度，组织安全生产知识培训，巩固安全生产成果，进一步提高安全生产水平，形成经验并积极推广。
七、工作要求
（一）提高认识、加强领导。局属各单位、机关各股室要进一步提高对水利领域安全生产工作的认识，切实抓好安全生产大检查大排查大治理大整改活动的工作，局班子成员要靠前指挥，深入一线检查指导。
（二）突出重点、提高效能。紧密结合安全生产工作的重点和人们关心的热点，突出重点抓主要问题、关键环节和要害部位，要做到无一遗漏、不留死角、不走过场，要把检查、整改和“打法治违”行动及“预防施工起重机械脚手架支模架等坍塌事故专项整治工作”相结合，实行重点突破、整体推进。
（三）强化督导，严格问责。在全面检查的基础上，要采取巡查暗访、突击夜查、回头检查、交叉检查等多种方式，尤其要突出暗访暗查，对发现的问题及时交办、限期整改、跟踪督办、一盯到底。坚持“谁检查、谁负责”、“谁督查、谁负责”的原则，每次检查督办的结果必须经督查检查组组长签字确认。对检查不认真、隐患治理不彻底的要严格问责。要视隐患为事故，因工作不力导致隐患长期得不到整改的，要严格事前问责；导致事故的，要从严追究有关责任人的责任。
（四）标本兼治、认真总结。抓好“两个主题责任”的落实，强化干部职工“末级责任”的落实。要通过本次活动建立完善安全隐患排查治理体系、切实强化安全生产过程控制，进一步掌握安全生产实情，分析安全生产工作的规律特点，完善规章制度，建立健全长效工作机制。认真做好总结，推广安全生产行进典型，及时发现和曝光反面典型，加强工作引导和警示教育。本次活动各检查小组要明确专人将检查报表、台账、总结于9月20日前报安监股。
以上这篇开展安全生产大检查大排查大治理大整改活动的工作方案就为您介绍到这里，希望它能够对您的工作和生活有所帮助，如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友，更多范文尽在：工作计划，希望大家多多支持第一公文网网，谢谢。
文章标题：县政府办党组成员述职述廉报告述职述廉报告找文章到范文搜网更多原创-(
回想过去，展望未来，总结昨天，发扬成绩，纠正不足，争取再上一个新台阶。在过去的一年中，我分管政府办公室的政工人事、纪检监察、总支委、机关工会、计划生育和内设机构的民委办、宗教办工作，协助党组书记处理党务工作，分别联系张少华、龚琪副县长分管的工作。
一、认真履行职务
1、纪检监察工作。主要是协助县纪委、对同级党委（组）的党员领导干部行使权力进行监督，检查、调查处理违反党纪的党员干部，协助县监察局对国家行政机关公务员和国家行政机关任命的其他人员实施监察。在县委、县政府正确领导下，县纪委的具体指导下，今年受理案件2件，立案1起，纠正违纪现象1起，处分违纪人员（干部）2人，诫勉谈话1人（干部）以保证政令畅通，维护行政纪律，促进了廉政建设。在协调反腐败工作加强廉政建设中；①带头制定了领导班子成员党风廉政建设责任追究制，实行了“一岗双责”落实了领导干部责任。制定了党组班子四项廉政规定，向干部、职工承诺。②对领导干部的公款消费移动。住宅电话费实施了监督，一律按照县纪委规定“话费补贴标准”报销。坚持了超支部分自负，节约部分归公原则。③办廉政教育宣传栏4期，宣传党中央重大决定，中央、省、市、县党风廉政建设规定。④组织党员干部、职工学习中国共产党“两个条例”和《江泽民论党风廉政建设和反腐败斗争》并多次观看了先进典型任长霞、汪洋湖“立党为公，执政为民”为主题的先进事迹报告会，激励党员干部，争先创优。反腐败电教片《王怀忠，两面人生》的反面典型，来教育党员干部时刻保持清配的头脑，遵纪守法。⑤积极认真完成了县委、政府交办的“3.30”、“4.29”、“12.22”三次事件的联合调查，并提出了处理意见，受到好评。连续两年被县委、政府授予纪检监察先进个人、先进单位。
2、政工人事，计划生育。①完成了管理权限内的公务员、工勤人员考察任免和调配等其它工作。②在抓好机关公务员、工勤人员的思想政治教育和组织，作风建设的同时，完成了县委、县政府临时布置的任务，组织全体人员参加了全县干部、职工政治理论、政策法律和业务知识考试并全部及格。③积极调选干部参加干训班。选送4人分别参加了中青班、科局级干部选修班。④为了规范个人档案管理，今年完成了44人干部、职工的个人档案整理。
计划生育工作。全年无一人违反计划生育政策生育。
3、机关工会工作。①今年组织政府办系统所有女同志在县委大礼堂听取了专家关于“女性生殖健康”知识讲座。②关爱妇女。开展了一次关心女性健康活动，对政府办女会员作了身体普查，使她们对自己的身体状况有所了解，让她们在工作上安心，家庭放心。③积极参加县总工会活动。组织队伍参加全县“庆祝.迎新春”大型歌咏比赛，并取得好成绩。④关心会员。帮助离岗干部陈淑生解决因生病而造成的经济困难，争取资金500元补贴个人。
4、民委、宗教工作。①民委工作。今年落实少数民族义务教育助学金1万元；完成了全县“两种考生”资格审核工作；完成了民族调研统计工作。到省民委，争取养殖扶贫资金2万元；蒿吉坪中学整体搬迁资金1万元，民委活动专项工作经费1万元。
②宗教工作。今年组织力量，集中行动，折除了“钉子庙”8个，调解宗教场所内部矛盾20起，年检合法宗教场所17个。全年未发生信教群众上访。确保宗教事务依法管理、稳定。
5、总支委工作。全面完成协助机关直属党委与政府办5个支部的换届选举及党务工作的协调。完成了机关直属党委临时布置的其它工作。
6、协调服务工作。今年分别联系张显米、龚琪副县长分管的农业、林业、农机、民政、计划、统计、物价等工作。工作牵涉面广，协调工作量大。在认真做好以上分管工作的同时，积极主动当好张显米、龚琪副县长的参谋和助手。使领导从锁事的日常工作中抽出时间，抓好全县分管的主要工作，服务于经济建设。
二、廉洁从政
坚持学习、不断加强自己世界观、人生观的思想改造。不定期的学习了中国共产党“两个条例”观看了廉政教育片“立党为公、执政为民”汪洋湖、任长霞同志的先进事迹报告会，激励自己积极向上，进一步提高了思想政治素质。“王怀忠的两面人生”反腐教育片，使我认识到，在社会主义市场经济条件下，党员干部，当好人民公仆，必须做到“五慎”，在人生和从政的道路上，要不断调整心态，思想上淡泊名利。增强法制观念和防腐意识，善始善终廉洁从政。
坚持预防为主。监督班子成员，党员干部，落实一岗双责，落实党风廉政建设责任追究制度。公开办事、增加办事透明度，将党和政府及权力运
受捐赠学校 感谢信
深圳杰特明电子科技公司莫章维总裁：
您好！
首先，请接受我贵州省剑河县南明镇南明中心小学全体师生对您及整个爱心团队的爱心行动，表示由衷的感谢和崇高的敬意！是你们给我们学校送来了温暖，给予我们物质上的支持以及精神上的鼓励；是你们把中华民族的美德传递给我们，使我们从内心深处感受到了社会的温暖。我们用语言难以表达对你们的感激之情！
我校地处偏远山区，现有476名学生，大多为留守儿童。由于这里生活条件差，生活水平低，学生父母常年外出打工。当孩子们拿到你们为他们捐赠的图书、字典、书包等学习用品时，脸上露出了幸福的笑容，现在他们有了自己快乐的天空，每天中午或是下午他们都陶醉在“爱心书屋”里，品尝爱心图书带给他们的知识乐趣；你们还为我校捐赠了一批电脑、激光打印机、校园广播音响等办公设施……在这里，我还要特别感谢团队中的叶国辉、刘正武、张志军等爱心人士，是你们第一次来我们学校就为学生们献上了自己的爱心，还助养我校的几名困难学生到大学毕业，我们很感激！你们浓浓的爱心,也包含着社会对我校全体师生的深切关爱！
作为学校，我们全体师生衷心感谢您们的关心和帮助，决不辜负你们的浓浓真情和爱心，我们一定更加努力地工作和学习，以优异的成绩来回报社会。作为学生，要以此为契机，用书中的知识充实头脑，用智慧改变贫穷、改变命运，改变社会。长大后为振兴家乡、振兴中华贡献自己的力量。
最后，让我们再一次感谢团队中的每一位好心人士，在这里向你们鞠躬致谢！感谢你们让我们共享了同一片蓝天下的爱！谢谢！ 祈福好人一生平安！
贵州省剑河县南明镇南明小学
.10.25
受捐赠学校 感谢信 [篇2]如新(中国)日用保健品有限公司:
年9月,您公司经了解，东岳观镇中学地处慈利县偏远农村乡镇学校，贵公司于是启动“捐赠”计划。 近日，东岳观镇中小学全体教师获得了如新公司捐赠的总价值65000余元人民币的高级拉杆行李箱150个,温暖了偏远山区教师的心田。
东岳观镇中学，始建于1923年，位于慈利县北部，距县城35公里，办学历史悠久。全镇现有各级各类学校7所，其中初中1所，中心完小1所，村点教学点校4所，镇中心幼儿园一所，现有就读初中生378人，小学生898人，在园幼儿420人，在职在编教职工113人，临时聘请教师22人。近几年来，学校牢固树立科学发展观，学校育人环境大大改善,教学质量稳步提升,但是与此同时,山区学校教师的生活条件艰苦，尤其是每到周末，异乡教师要携着行李来回几十里奔走，行李箱是老师们的必须品，此时,是你们——如新（中国）日用保健品有限公司雪中送炭,为我镇全体教师提供了150个旅行拉杆箱,支持山区教育发展。 镇中学举行了专门的捐赠仪式，校长谭敦雄在捐赠仪式上作了热情洋溢的讲话，他说，希望本次活动能在城市和山区中间架起一道友谊的桥梁，促进城乡两地人的感情交流，促进和-谐社会的发展。
对贵单位给予我校的尊师重教捐助行为,我们学校全体教师表示衷心的感谢和崇高的敬意!滴水之恩当涌泉相报，吃水不忘挖井人。如新公司的捐赠义举，将永远激励着山区教师。“赠人玫瑰，手留余香”，我们相信此次爱心捐赠的义举，将福泽千秋。
慈利县东岳观镇中学 年11月18日
受捐赠学校 感谢信 [篇3]敬爱的叔叔阿姨：
我代表我们所有的同学向你们说一声“谢谢”。当听到老师说我们学校被列为“中国招商银行体育专项慈善基金”救助对象时，我真的难以描述我当时的心情。惊喜之余，更多的是感激，感谢那些对贫困学校及学子予以资助的好心人。
现在，我在联圩方大希望小学读书，已是六年级的学生了。每天晚上睡觉时，眼前总是浮现着你们来学校与我们共欢乐的情景，一起打篮球、踢足球、跳绳 、 打乒乓球、一起学习奥运知识、一起画我们心中美丽的梦想。这一切的一切都是我们以前遥不可及的事情，但是就在二零零七年十月二十二那一天你们给我们带来了无尽的欢乐。
滴水之恩当涌泉相报。得到了你们的救助，在现阶段，我不知道用什么，用何种方式回报你们。在我看来，也许好好读书就是对你们最好的回报。努力学习，追寻小村庄里的男孩共同拥有的那个最初的梦想。你们对我们的救助，我们很感激。你们的这份恩情，我们永远记在心底。对你们的感谢，不是用几句言辞就能说得完的。我们的身上承载了太多的目光，父母关注着我，老师关注着我，更有远在异地的你们关注着像我们一样的贫困学子的成长。我们一定会勇往直前，不负众望。我们坚信：往前走，前面有片天。将来我们要回报社会，也像你们一样为社会做贡献。
最后，我代表我们全体同学衷心地向你们说一声“谢谢！”
此致
敬礼！
xx-xx希望小学
六年级（2）班 xx-x
xx年年10月26日
受捐赠学校 感谢信 [篇4]****厂的各位好心人士：
您们好!
首先，请接受**省*县**镇****小学全体师生对您们的爱心行动表示由衷的感谢和崇高的敬意!是你们给我们学校送来了温暖，给予我们物质上的支持以及精神上的鼓励;是你们把党和政府对教育事业的支持和对孩子们的关心传递给我们;是你们把中华民族的美德传递给我们，使我们从内心深处感受到了社会的温暖。我们用语言难以表达对你们的感激之情!
我校地处偏远山区，现有45名学生，大多为留守儿童。由于这里生活条件差，生活水平低，学生父母常年外出打工。当孩子们拿到你们为他们捐赠的书包、字典、文具盒、作业本、笔等学习用品时，脸上露出了幸福的笑容……在这里，我还要特别感谢贵单位刘xx和郭xx两位同志，是你们第一次来我们学校就为学生们献上了自己的爱心，我们很感激!这里每一件物品都展现了你们浓浓的爱心,包含着社会对我校全体师生的深切关爱!
作为学校，我们全体师生衷心感谢您们的关心和帮助，决不辜负你们的浓浓真情和爱心，我们一定更加努力地工作和学习，以优异的成绩来回报社会。作为学生，要以此为契机，用书中的知识充实头脑，用智慧改变贫穷、改变命运，改变社会。长大后为振兴家乡、振兴中华贡献自己的力量。
最后，让我们再一次感谢**省**市**区****厂的各位好心人士，在这里向你们鞠躬致谢!感谢你们让我们共享了同一片蓝天下的爱!谢谢!
祈福好人一生平安!
*县**镇****小学
xx.04.19
方案一：关于开展“读书点亮心灵”主题读书活动实施方案
书籍是人类宝贵的精神财富，是走向未来的基石；读书是人们重要的学习方式，是人类进步的阶梯。根据20xx年全市教师教育工作计划，决定在全市中小学教师中开展“读书点亮心灵”主题读书活动。
一、指导思想
以“努力办好人民满意的教育”为宗旨，以深化课程改革和推进素质教育为目的，以“读书点亮心灵”为主题，以提升教师专业化素养为重点，以打造书香校园为载体，以校本培训为基本形式，以典型带动、全员参与为基本思路，广泛开展教师读书活动。通过活动，实现教师理论素养、师德修养和教学技能的综合提升，促进学校内涵式发展，让读书学习成为广大中小学教师的自觉行为和生活习惯。
二、工作目标
1.通过开展教师主题读书活动，营造良好的学习研究氛围，使教师养成良好的读书习惯和思考习惯。
2.通过开展教师主题读书活动，愉悦教师身心，启发教育智慧，打造幸福教育，建设一支学习型、研究型教师队伍。
3.通过开展教师主题读书活动，发挥榜样引领的作用，推出一批热爱阅读、特色鲜明、学有成果的读书领军人物。
三、活动原则
1.基础性与发展性统一。在教师阅读书目的推荐上，强调基础性与发展性的统一。以原理掌握、方法习得为基础，以专业拓展、学科纵深为根本，把教育教学名著推荐给老师阅读。通过阅读激发教师持久的阅读兴趣，引发教师对教育问题的思考，从而形成终身阅读的学习自觉。
2.经典性与时代性统一。经典著作经过时间检验，属于全世界、为多数人所认可，要引导中小学教师有鉴别的加以对待，有扬弃的予以继承，学会从阅读教育经典中汲取营养，吸收理念。现代的优秀读物，往往有利于读者与作者的直接对话，要把真正优秀的时代读物遴选推荐给教师，用时代的眼光，推进教育的现代化。
3.层次性与整体性统一。推荐给中小学教师的书籍，既要注重思想内容的深刻性，又要注重书籍本身的可读性；既要考虑名教师、骨干教师、一般教师和新教师不同层次的阅读需要，也要兼顾阅读自身的连续性、整体性和系统性。
四、工作重点
1.制定方案，倡导自觉阅读。各县市区、各学校要结合实际制订教师主题读书活动实施方案，要充分发挥领导干部、骨干教师的典型带动作用，激发教师的读书热情。市教育局统一下发“20xx年教师主题读书活动书目”（见附件1、2）。重点研读书目为必读书目；选读书目可以根据本人的实际情况自选。引领教师明确阅读书目、内容目标等，倡导教师自觉读书，引导教师养成良好的读书习惯，让读书成为教师工作、生活的重要组成部分。
2.撰写体会，进行阅读反思。组织教师阅读，倡导每天至少阅读半小时，坚持每月阅读一篇佳作，每学期阅读两本教育专著，积极撰写读书笔记。各学校要统一发放教师专用读书随笔撰写本，做到人人写读书随笔，人人抒教育情怀。
3.研讨交流，展示阅读感悟。各县市区、各学校可通过组织读书沙龙、读书讲坛、教师辩论赛、演讲比赛等活动，引导教师深入研读教育名著、中华文化经典，引导教师有重点地读、深入地读、细致地读，积累丰富的教育或读书案例。
4.读书征文，引领探究性阅读。市教育局将组织开展“读书点亮心灵”读书征文评选活动。依据读书笔记撰写、读书征文评选、读书演讲比赛参与和读书活动开展等情况评选出100名乐读、乐写、乐思的“三乐型”教师，并给予一定的精神和物质奖励，不断总结提升教师读书实践成果和素质教育经验，引领带动全市教师专业化发展。
5.搭建平台，推广典型经验。各县市区、各学校要及时发掘、总结推进教师主题读书活动的典型经验和创新成果，可通过现场会、专题研讨会等进行宣传推广。《济宁教育》、济宁教育网将系列推出“三乐型”教师读书成果展示，大力宣传推广典型经验。
五、保障措施
1.提高认识，切实增强开展教师主题读书活动的重要性和必要性。开展教师主题读书活动是推动教师专业化发展、探索素质教育和创新人才培养的重要途径。各县市区、各学校主要领导要提高认识，明确开展教师主题读书活动的重要性，明确教师主题读书活动负责人，统筹安排教师主题读书各项活动。
2.加强管理，确保主题读书活动质量。各县市区、各学校要制定教师主题读书活动实施方案，健全规章制度，明确工作职责，及时跟进督导。各学校要将读书活动与校园文化建设相结合，与校本培训工作相结合，确保教师全员参与；要将教师主题读书活动纳入年度目标考核内容，建立考核评估、表彰奖励等机制，确保主题读书活动取得实效。
3.注重创新，重视先进典型和优秀成果的培育。各县市区、各学校要增强开展教师主题读书活动的创新意识，群策群力，在主题读书活动的内容和形式上求实效、有突破，形成有区域特色、学校特点的教师阅读品牌学校。注重先进典型和优秀成果的培育，要及时发现典型，提炼成果，推出一批“三乐型”教师，形成一批具有一定影响力和推广价值的主题读书活动经验性成果和学术性成果
方案二：关于开展“读书年”活动实施方案
书籍是人类主要的精神财富，是人类进步的阶梯。读书是汲取精华的学习方式，是传承优秀文化的通道，有益于育德、励志、启智、明史，是人的素质全面发展的重要途径。根据市委的通知精神和要求，为进一步推进我院机关作风建设，深化我院创建学习型机关活动和推进“人民法官为人民”主题实践活动，经院党组研究决定，20xx年在我院开展“读书年”活动。为确保活动取得实效，特制定本实施方案。
一、活动主题
以“请捧起书本、请写下体会”为主题，培养干警爱读书、勤动笔的学习习惯，树立终身学习的理念，引导干警与书本为伴，与经典为友，与博览同行，开拓视野，形成全院人人好读书、读好书、读书好的学习氛围。
二、活动时间、对象
此次活动的时间自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。参加活动的对象为全院干警。
三、学习内容及形式
1、学习内容分为必读书目：①《慈利县法院志》、②《慈利县人民法院工作管理规范汇编》（一）、（二）、③《张家界读本》、④《七分做人，三分做事》、⑤《人民法院工作人员处分条例》、⑥《关于黄松有违法违纪案件的警示教育材料》。推荐书目：业务书籍及其他各类有益的书籍。
2、学习形式采取集中辅导学习、平时自学和谈体会，举行报告会以及“谈人生的得与失”主题演讲比赛等。
四、活动安排
1、开展“精读优秀读物书刊”活动。活动开始，院里除购买上级推荐的书本外，还为每位干警购买1套好书，院领导另配1套领导干部必读书目。在平时自学中，每位干警须自行制定学习计划，每2个月至少精读一本书，并认真做好读书笔记，撰写心得体会，读书笔记在3万字以上，每位干警在完成必读书目的基础上，结合实际，读好业务书目，不断扩大视野，拓展学习范围，丰富学习内容，确保“读书年”活动取得实效。
2、建立“干警读书日”制度。将每周五定为“干警读书日”，
采取上辅导课、知识讲座、座谈会、自学、观看教育片等多种形式，开展形式多样的读书活动。
3、开展“述、考、评”活动。每2个月开展一次“述学”活动，每位干警就所读书目，谈收获、体会、心得，同时办公室每2个月出版一期心得体会专刊。年底组织一次“考学”活动，就学习情况进行测试，检验学习的实际效果。组织“评学”活动，读书活动结束后，院“读书年”活动领导小组将进行考评，评选3个读书活动形式富有创新的部门给予表彰，对完成读书笔记较好，积极撰写心得体会5篇以上的干警，并根据学习考勤、考试等方面，综合评选“读书明星”，一等奖10名各300元，二等奖20名各200元，三等奖30名各100元。
4、完善阅览室资料和管理，投入一定数量资金，购买相关书籍报刊以及柜架，建立院阅览、活动室，并安排专人管理，做到机关阅览室天天开放，形成人人喜欢读书的良好氛围。
5、在“慈利法院网”上开辟专栏，开展读书活动大讨论，介绍或点评有关图书以及读书心得。
6、举办读书报告会。“读书年”活动结束时，挑选2名左右的“读书明星”，举办读书报告会，交流学习心得和体会，进一步激发全院干警的学习兴趣和动力。
五、组织机构
组长：朱敷峰
副组长：杨智勇吴芳涌汪坚杨春红杨辉（女）皇甫銮罡
傅元凯
成员：政治部、办公室、研究室、行政装备室、监察室等部门负责人。
本次活动由院政治部具体负责，各庭、室、队负责人按要求落实本部门的相关活动。
六、活动要求
1、高度重视，加强领导。院领导及各部门负责人要高度负责，率先垂范，采取有效措施推动读书年活动落实。各部门要结合工作实际，合理安排读书学习和办案时间。
2、强化检查，严格考核。院政治部将定期检查和督促各部门以及干警的学习进度，查看读书笔记和心得体会文章，并适时通报。
3、创新形式，科学组织。各部门可以通过设计干警喜闻乐见、学用结合的有效载体开展读书活动，达到以文化的力量约束人、团结人、激励人、塑造人、教育人的目的。将学习和工作有机结合起来，相互促进，相得益彰。活动结束后，各部门要写出总结，将好的做法、经验及时报告院政治部，以此评选优秀单位。
4、活动结束后，院“读书年”活动领导小组须对活动进行全面总结，评比表彰先进单位和个人，对未按活动要求完成任务的单位和个人提出通报批评。此次活动的开展情况纳入年度岗位目标考评。
方案三：小学生读书活动实施方案
为了进一步培养我校学生爱读书、多读书、读好书、会读书的良好习惯，让学生从读书中汲取民族文化和世界文化精华，积累知识，丰富精神生活，提高阅读写作以及运用祖国语言能力，增强文学素养和综合素质，依据教育局的《活动方案》精神，结合我校实际，特制定方案如下：
一、活动时间
20xx年9月至20xx年7月
二、主要步骤：
1、9月1日---9月底宣传发动阶段
宣传发动阶段充分利用国旗下的讲话、板报、广播、橱窗、标语宣传本次读书活动开展的重要意义，展示要读的图书目录。
2、10月初—20xx年6月底活动开展阶段
3、20xx年7月份总结表彰阶段
三、组织机构：
组长：郭克云
副组长：赵桂芳
成员：赵西刚张喜春孙风平孟继龙路兴国冯娟张艳芳
四、活动主题
养成读书习惯创建书香校园
五、活动目的
1、通过读书活动，激发师生尤其是全体学生的阅读热情，促进知识的更新、思维活跃、综合实践能力的提高。
2、通过活动的开展，逐步形成学校特有的“书香校园”特色，不断提升学校的办学品位。
3、启动“家庭小书房”建设，召开家长会等活动，让每个家长更加关心孩子的学习和生活。
4、通过读书活动全面培养学生热爱教师，教师要真心实意地爱学生，主张“不让一个学生掉队”，倡导“没有后进生，学生间只是有差异”，“让学困生转优，优秀生更优”。
六、活动实施过程
1、读书活动开展阶段（20xx年9月-----20xx年12）
（1）1每个学生结合个人的实际，每学期制定出读书规划（要写在摘抄本的前页）其中要有读书的内容、目标、措施、实现时间等。语文教师要负担起推荐课外读物、指导阅读等任务，开展有关课外阅读的校本教研，并负责推荐各年级必读书目，并每周拿出一节语文课用于课外阅读指导，（负责人：语文教师）；各班要有以读书为主题的板报，在教室墙壁开辟出一块“读书交流园地”从而营造读书的氛围（负责人：班主任）。学校引领班级利用一定的时间进行读书交流，建议每个班级以分组交流和全班展示或辩论等方式，2低年级利用好每周二的最后一节课时间；中年级利用好每周三的最后一节课时间；高年级利用好每周四的最后一节课时间；3利用每月的最后一个星期进行学校广播宣传班级经典读书心得，如：“书海拾贝”、“我最喜欢的------”“好书推荐”等小版块。（负责人：班主任、班长、语文课代表）。4每个学生在老师或家长的帮助下，收集有关报刊小资料、格言、读书心得体会等，每学期完成至少二期读书小报。5学校每学期组织一次读书小报评比活动。6积极鼓励学生向刊物发表习作，学校每学期要搜集并出版学生的作文集，在校园内发行，刊登学生各类作品，为学生创造一个展示自我的机会。7学校将每年的4月和10月定为学校“读书活动月”开展读书活动。如：班级阅读之星评比、读书推荐会、（凡是在一个学期读书超过三本的可以申请“读书学士”、超过六本的可以申请“读书硕士”；8学校成立读书学位评选委员会，获得学位的同学，由校长亲自颁发学位证书。）9每学期要评选一次学校“书香班级”、“书香家庭”、“读书之星”等，并召开教师会、学生会、家长会进行表彰，以更好地激发学生的读书兴趣。
（2）小学一、二年级统一建立“古诗词”“学说话”积累本，教师要认真指导学生摘抄、积累古诗词，学说词句，使学生从小就养成良好的摘抄习惯和记录习惯；小学三年级以上的教师先树立自己爱读书的形象，在学生中言传身教。为了培养学生积极的阅读态度，可以采取“阅读登记卡”的方法，老师必须每天都了解学生的阅读情况。统一建立“古诗词”“词汇格言片段”“生活感言”积累本；高年级的教师组织学生阅读的时间主要在课前、课上、课下。上课前两分钟，进行“课前训练”阅读，让学生说出学习过的好词佳句等；上课过程中，制定“奖励读书时间制度”，允许课堂上表现积极、活跃、先学会的学生看自己喜欢的书籍；课下阅读一般在中午、家里和假期。统一建立“古诗词”“好词好句好段”“生活感言”积累本，10开学学校可以召开“读书能手”奖励会。另外，还要制定一套检查和记载读课内书、课外书的方法，既：常年记“预习笔记”、“整理笔记”和“读书笔记”。11学校每年要举行“学生学习笔记展”评比出“优秀小读者”。
（3）教师读书要求。全体教师要认真阅读学校推荐的书目，同时在阅读期间完成规定字数的读书笔记，每读一本书要撰写一篇高质量的读书心得并做到“读好一本书，上好一门课，带好一个班，竖起一面旗”。
（4）建立学生“读书积分卡”制度。分年级、班级记录学生的读书情况，并对学生的读书情况在期末给予评价。
（5）书籍推荐。教师读书书籍推荐：中外教育名著、教育家丛书、教育杂志、儿童读物、学习资料。学生读书书籍推荐：中外名著、关于中外名人学习介绍书籍、各学科辅导丛书（包括作文书）、古代名篇(包括经典诗词佳句)。
七、几点要求
1、各班要高度重视读书活动，真正达到“书香满校园”的活动效果。1成立以校长为组长，班主任为成员的读书活动领导小组，2成立以优秀学生为组长的的读书督查小组。3以班级为单位，相应成立读书指导督查组，形成读书活动指导网络，督查指导本校读书活动的开展。要制定相应的读书活动计划。
2、为了确保学校读书活动深入开展，要落实“五项措施”。一是学校为每位教职工配发一本专门的读书笔记；二是要求教职工自选书籍，并备案；三是学校组织开展一些读书交流会；四是各年级组之间开展读书学习竞赛、沙龙等活动；五是坚持督查落实制度，月抽查，季全查，掌握情况，记入档案。
3、读书活动要坚持不增加教师工作负担和学生课业负担的原则，定期召开专题会议，研究读书活动，分层次举办主题活动，一年里大大活动不应超出十次。
4、学校读书组成员要定期组织召开“读书讨论”工作会议，督促“读书活动”的进程，研究下步工作。
方案四：南西村开展“读书月”活动实施方案
根据镇党委《关于在全镇开展“党员干部读书月”活动实施方案》文件精神，结合我村实际，现就开展读书活动制定如下方案。
一、总体要求
坚持村全体党员干部参与，深入开展读书学习活动，通过读书，激发和调动党员干部学习的积极性，自觉养成爱读书、读好书、善读书的良好习惯，让参加读书活动的党员在活动中学到知识、陶冶情操、受到教育，使学习能力不断提升，知识素养得到提高，党组织的创造力、凝聚力和战斗力得到增强，扎实推进学习型党组织建设。
二、活动内容
读书内容要求健康向上，有一定的知识性和思想性，重点为政治类、历史类、文学类、管理类和科普类图书。每名党员推荐一本书籍，并撰写读书心得体会，采取读书讲坛、读书心得交流、读书讨论、读书笔记评审等多种方式，通过党小组推荐、党支部推讲比赛。
二、活动主题
学习促发展创新构和谐
三、活动时间
20xx年7月1日至7月31日
四、活动范围
本次“党员干部读书月”活动主要对象为全村党员。
五、方法步骤
（一）宣传动员（7月1日——4日）
1、提高认识，宣传发动。要从适应新形势新任务和实现经济社会跨越式发展的高度，充分认识开展读书活动的重要性和必要性，进行广泛深入地宣传发动。组织主要负责同志要切实承担起领导责任，落实专人负责读书活动的开展。
2、制定实施方案和读书计划。根据工作需求、党员干部特点以及自身发展的定位，制定切合实际、切实可行的实施方案。要结合自身学习需求，制订适合自己的学习计划，明确学习目标、学习内容和学习进度，增强学习的针对性、计划性和实效性。
（二）读书学习（7月4日——7月29日）
1、领导干部精读一本好书。“干部读书月”期间提倡干部读五本好书（一本政治理论书、一本经济管理书、一本法律法规书、一本领导科学书、一本文学艺术书），要精读一本好书，领导干部至少要撰写2000字以上的读书笔记，一篇1000字以上的学习心得。
2、开展“学习促发展、创新构和谐”征文活动。以“学习促发展、创新构和谐”为主题，开展读书征文活动。主要征集读书月活动期间要撰写读书学习的感受和心得体会，阐述读书对工作和能力的促进和提高。征文体裁不限，推荐1至3篇征文稿件，7月下旬交镇创先争优活动领导小组办公室。
3、开展读书推荐交流会。开展读书推荐交流会，要通过领导推荐、互相推荐好书等多种形式，在读书月活动期间确定一批优秀书目供党员阅读。也可以根据自身优势，充分利用全体党员开展读书交流活动，着力打造学习型党组织。
（三）总结提高（7月30日——31日）
1、树立典型。各基层党组织要重点发现和宣传在读书活动中涌现出的先进典型，弘扬爱书、读书、用书的良好风气，引导党员干部亲近书籍，掀起读书热潮。
2、认真总结。“干部读书月”活动结束后，要对活动开展情况进行认真总结，要对活动中的好经验、好做法进行认真提炼，对存在的问题和不足进行深刻反思。也要进行认真总结，并将总结报告于8月2日前报镇创先争优活动领导小组办公室。
六、工作要求
1、提高认识，加强领导。组织对“党员干部读书月”活动要高度重视、，切实加强对活动的组织领导，确保有专人负责。
2、广泛宣传，营造氛围。要充分发挥积极性、主动性和创造性，采用开辟专题、专栏等多种有效形式，大力宣传开展读书月活动的重要意义，宣传在活动中创造的新鲜经验、成功做法。
3、精心组织，创新载体。要以“创建学习型党组织”活动为载体，精心设计一些能体现本村特色、能吸引群众参与的活动载体，努力增强读书活动的实效性，每个党员干部特别是领导干部都要读一本好书。
4、搞好结合，注重效果。当前，我村正处于实现跨越式发展的关键时期，工作任务十分繁重。因此，要务必注重改进工作方法，突出重点，统筹兼顾，有机穿插，把开展“党员干部读书月”活动与“干部能力提升年”活动和“创先争优”活动有机结合起来，确保各项工作有序开展，学习取得实效。
5、加强督导，狠抓落实。读书月活动期间，村创先争优活动指导组将及时掌握活动开展情况。要坚持高标准、严要求，力戒形式主义，确保不走过场，要及时上报开展读书月活动的好经验、好做法。