股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报

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关于2014年党风廉政建设责任制个人执行情况汇报
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第一篇

关于2014年廉政建设责任制

个人执行情况的汇报

2014年,本人以“三个代表”重要思想为指导,认真学习了十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神,对照廉政建设责任制的要求,以一个民主党派成员身份,抓好分管部室的廉政建设工作,同时努力加强自身建设,带头做到廉洁自律,较好地完成了廉政建设责任制的各项任务目标。

一、强化学习,增强拒腐防变的能力

廉政建设,既是改进编辑工作作风的需要,也是加强自身修养,提高拒腐防变能力的需要。本人始终坚持以学习自警自励,以学习提高自我,以学习增强贯彻执行廉政建设的自觉性和坚定性。通过公司组织的对中央八项规定,省委九条规定集中学习;对《作风建设永远在路上》教育视频的认真观看;对反腐倡廉教育基地长沙监狱的参观和认真阅读《领导干部廉洁从政手册》、《从政提醒》、《党政机关厉行节约反对铺张浪费条例》、《廉政准则》等书籍的学习,本人树立了正确的世界观和方法论,提高了自身的政治素养和觉悟。同时对编辑、出版相关专业法律法规的学习,保证了编辑工作开展的正确性、有序性、安全性。对当前时事政策的学习,来把握局势的动态和政策方向,增强自身业务知识,不断提高自己的领导水平和工作能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。

二、从严要求,切实抓好分管部室的廉政建设

按照廉政建设岗位职责的要求,本人认真抓好了分管部室的廉政建设。利用指导工作、会议之机,广而告之廉政建设的重要性和持续性,教育分管范围内的部室负责人坚持一切从人民利益出发,深入贯彻、模范实践“三个代表”的要求,消除“官本位”意识,一心一意为人民服务,进一步增强了他们的服务宗旨观念。坚决杜绝利用工作职权向作者、向印刷厂“索、拿、卡、要”等不正之风。通过定期或不定期深入分管部室编辑员工中去实地调查、了解有关情况,随时掌握分管部室各负责人的廉政情况,及时发现并解决苗头性、倾向性问题,预防了违纪违法问题和不正之风现象的发生。

三、以身作则,真正做到廉洁自律

其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。在落实廉政建设责任制工作中,本人始终以民主党派成员的监督身份,对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则。严格按照廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行,要求别人做到的,自己先做到;要求别人不能做的,自己首先不去做。认真贯彻落实上级廉政建设指示精神,从不收受外单位或作者、编辑个人的钱、物,按照上级要求如实地将个人收入等情况进行申报。八小时之外,严格按照有关规定参加社交圈和生活圈,自觉维护公司班子及个人在群众中的良好形象。加强思想道德修养,保持积极向上的生活情趣,做到自重、自省自警、自励,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀。

回顾全年,本人在廉政建设上取得了一定成绩,但与上级领导要

求还有一定差距。在今后的工作中,我将严格按照“三个代表”重要思想和廉政建设责任制要求,加强学习,严守法纪,廉洁自律,勤政为民。

2015年党风廉政建设及个人廉洁自律的述职述廉报告
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第二篇

党风廉政建设及个人述职述廉报告

XXX县XXX乡食品药品监督管理所 姓名 XXX

(2015年05月)

按照局党组〔2015〕29号《落实党风廉政建设主体责任的实施细则》的具体要求,我认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行党员干部廉洁自律各项规定,积极践行党风廉政建设责任制中内容,将思想和意识落实到了日常监管工作中去,按照目标责任要求,年内较好地完成了各项工作。现将有关情况汇报如下:

一、认真落实党风廉政建设责任制

(一)加强自身建设,严格执行党风廉政建设责任制。我认真学习贯彻党的十八大及十八届四中全会精神,不断加强《落实党风廉政建设主体责任的实施细则》等文件的学习,不断强化对党风廉政建设工作的理解和认识,为更好的落实责任制打下基础。我坚定不移地贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本纲领,政治敏锐性和政治鉴别力不断增强,始终与县局的工作要求保特高度一致。注意加强思想修养和人格修养,坚持堂堂正正做人,扎扎实实做事,严于律己,宽以待人;认真执行民主集中制原则,重大问题集体研究,并注意多方征求意见;积极开展谈心活动,经常与所内同志们沟通思想,交流经验,以取得思想和工作上的共识。

(二)坚持高标准、严要求,认真落实好党风廉政建设的相关目标责任。1、加强政治理论与食药业务知识学习。带头学习《职工管理制度手册》,落实乡所考勤制度,查找自我责任的廉政风险点,杜绝“吃、拿、卡、要”等不廉行为,维护良好的食药监管

执法人员形象。2、搞好经常性教育,一是做到警钟常呜。一方面,以教育引导本所干部充分认识自身所处的特殊地位和作用,专心监管工作,淡泊名利,做一个爱岗敬业的基层食药监管工作人员。另一方面,突出以廉洁自律意识为主的思想教育,组织本所同志认真学习县局党组关于党风廉政建设方面的重要文件,不断增强干部职工的组织纪律性。3、从政治理论和食药监管业务学习方面而言,还有一定的差距,致使有差距的原因是学习还不够深入、扎实、认真,学习的知识面有待进一步拓宽。

二、严格遵守廉洁自律各项规定

我始终在思想上保持高度的警觉,自觉做到自重、自省、自警、自励,时刻以食药监系统“三条铁纪”、“十个不准”标准保持一致。1、是杜绝以权谋私。在车辆使用上,重大专项整治或紧急整治检查时以派车为准租赁车辆使用;配偶和子女均无经商办企业者,不存在违规问题;外出开会、学习,行程严格按考勤规定报销差旅费用,不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游等问题。2、是杜绝收受财物。从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财行为,无收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违纪问题。3、是杜绝奢侈浪费。坚持从自身做起,以身作则,严于律己,自觉接受社会各界的监督。不存在以各种名义用公款大吃大喝或进行高消费娱乐活动的问题。4、是杜绝腐化堕落。注重自身的作风建设,严格要求自己,从不参加过任何形式的赌博活动,在工作期间没有打麻将、下棋、打扑克、上网聊天或玩游戏的情况;不存在瞒报工作、虚报工作成绩问题;没有其他违法违纪问题;今年以来

没发生过需要向县局纪检组申报的重大事项。

本年度以来,虽然做到了遵纪守法,但与本系统最高要求和广大群众的期望,仍有一定的差距。在今后的工作实践中,我会以“高标准、严要求”来严以律己,规范行为、提高素养,做一名廉洁自律的基层食药监管执法工作人员。

履行党风廉政建设责任和个人廉洁自律情况述职报告
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第三篇

履行党风廉政建设责任和个人廉洁自律情况

述职报告

今年以来,在各级党委的正确领导下,我认真执行党风廉政建设责任制有关规定,严格要求自己,牢记“两个务必”,充分履行岗位职能,忠诚实践“三个代表”,廉洁勤政,创新实干,促进了党风廉政建设和各项工作的全面进步。

一、提高自身素质,打牢履行“一岗双责”的基础

一是加强理论学习。主要是狠抓了政治理论学习,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,始终与党中央和省市委在思想上、行动上保持高度一致,自觉做到政治合格、思想过硬。认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,系统、全面学习了胡锦涛总书记“七一”重要讲话、党的十六大和十六届三中全会精神,对“三个代表”重要思想的深刻内涵和重大意义有了更加全面的理解和把握,进一步提高了自身的理论水平和政策水平,增强了运用马克思主义世界观和方法论认识、解决问题的能力。坚持不懈地学习金融、科技、法律、市场经济等方面知识,不断提高自己的整体素质。

二是切实转变作风。牢记党的根本宗旨,时刻把人民群众的利益记在心头、抓在手上,转变作风,执政为民,创新实干,始终如一地说实话、办实事、重实绩、求实效。按照市级领导联系点制度的要求,经常到所联系的乡镇、村、企业调查研究,帮助解决实际问题。今年我包靠三工全钢子午胎项目,上半年在施工建设过程中,由于高压线路和部队光缆等问题,影响了施工进度。我了解这一情况后,及时调度有关部门,研究解决办法,并跟上督查,确保了项目建设顺利进行。面对非典这场突如其来的重大灾难,自己作

为分管卫生工作的副书记,全力以赴靠上,切实加强对各项工作的督促检查。其间,同市政府及有关部门的负责同志,跑遍了全市处乡镇(街道),深入医院、学校、村庄了解情况,对发现的问题,协调有关单位及时加以解决,实现了预防非典与经济建设两不误、双胜利,以实际行动实践了“三个代表”重要思想。

三是狠抓实践锻炼。今年以来,本人按照市委的总体部署,围绕发展大局,履行岗位职责,抓好工作落实,各项工作取得了较好成绩,同时也在实践中锻炼提高了自己。农业农村工作,围绕建设全国知名的畜牧业强市、黄烟大市、桑蚕大市、苗木之乡、蔬菜之乡和大棚果之乡,积极构建特色突出、优势鲜明的现代农业发展新体系。—月份,全市实现农村经济总收入亿元,农民人均纯收入元,分别增长和。党建工作,大力开展“作风建设年”活动,进一步调动广大基层干部的积极性和创造性,掀起了解放思想、干事创业的新高潮。分管的科技、教育、武装、统战等其它各项工作也都取得了新进展。工作中注意谋大局、抓大事、搞协调、促落实。如在农业农村工作上,围绕深入实施“四化”战略,积极倡导树立大农业、大农村的新观念,用发展现代工业经济的理念和办法发展农业农村经济,促进了全市农业农村经济的健康发展。由于注意从宏观上搞协调、从微观上抓落实,自己分管的各项工作有条不紊、全面推进,为从根本上抓好党风廉政建设奠定了基础、创造了条件。

二、突出工作重点,巩固扩大“反腐倡廉”成果

县市区领导班子届中调整之后,我分管党务、组织、市委办、机关党工委、统战部、老干局、群团、文教卫生等工作,抓农业和农村工作,分管事

项多,工作任务重,但自己始终坚持以“三个代表”为指导,按照市委的统一部署,突出重点,狠抓关键,切实抓好责任范围内的党风廉政建设和反腐败工作。一是加强班子建设。要求分管单位的领导成员都要自觉加强学习,不断提高整体素质;进一步转变工作作风,求真务实,带头实干;在选人用人上,坚持德才兼备的原则,比实绩,看贡献。分管单位的班子内部互相信任,互相支持,精诚团结,认真履行廉政建设的有关规定,发挥了表率带头作用。二是加强制度建设。每个部门、单位都从本单位实际出发,制定了具体的工作规范、廉政准则,层层落实了责任制,有力地加强了分管范围内党风廉政建设。如在农村惩腐纠风工作中,进一步充实完善了“十公开、九依法、三代管”制度,把对农村事务的管理纳入法制化、制度化、规范化轨道,推进了农村党风廉政建设的健康发展。三是加强思想教育。注意从部门和单位的实际出发,组织开展各种丰富多彩、形式多样的党风党纪教育,教育引导广大干部职工认清自己肩负的责任,增强职业荣誉感,专心事业,淡泊名利,无私奉献。前段时间,我们按照上级统一要求,在组织人事部门深入开展了以公道正派为主题的“树组工干部形象”集中教育活动,认真解决当前组工干部中存在的突出问题,树起了组工干部的良好形象。四是加强管理监督。

认真贯彻执行《乡镇干部工作规范》、《干部监督责任制》等制度,采取警戒、通报、解聘、调离岗位、廉政询问、经济处罚等措施,加强对干部的责任追究,进一步提高了责任范围内党风廉政建设水平。

三、坚持严以律己,自觉执行“廉洁自律”规定

作为一名市委副书记和常委班子的一员,自己讲政治、讲团结、顾大局,

不折不扣地贯彻市委决策,自觉维护集体领导和班长权威。作为一名党员干部,自己严格按党员领导干部的标准要求自己,认真执行上级制度规定和廉政准则,对家属子女和身边工作人员从严要求,不搞特殊;始终保持高度警觉,不断增强自律意识,自觉做到自重、自省、自警、自励。坚持“闭门谢客”,在原则问题上不越“雷池”。下基层坚持轻车简从,深入实际,深入群众,不铺张、不飘浮。认真贯彻民主集中制原则,精诚团结,顾全大局,对市委的决议和部署,都不折不扣地认真贯彻执行。

存在的问题和不足是:理论学习不够,主要是缺乏系统性;调查研究还应进一步深入,有时忙于应酬事务下不去;农民增收力度不大,制约经济发展的因素还很多,等等。下步,我将以这次检查考核为契机,坚持以“三个代表”重要思想和十六大、十六届三中全会精神为指导,深入学习中央和上级党委的有关规定,进一步抓好党风廉政建设和个人廉洁自律,努力开创各项工作的新局面。【股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报】

XX县党风廉政建设先进材料

2006年,**县委、政府和县纪委监察局认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,紧紧围绕反腐败三项工作格局,坚持标本兼治,综合治理,狠抓党风廉政建设责任制落实,积极主动履行纪检监察职

责、扎实有效地开展好反腐倡廉各项工作,努力构建惩治和预防腐败体系,使全县党风廉政建设和反腐败斗争有了新的进展,维护和促进了全县的改革、发展和稳定大局。

强化党风廉政宣传教育,构筑反腐倡廉“大宣教”工作格局。

从预防入手,全面学习、宣传《实施纲要》,积极构建符合**实际的惩防体系。自《实施纲要》颁布实施以来,县委、政府予以高度的重视,将《实施纲要》列为全县廉政宣传教育学习重点,县、乡党校将《实施纲要》作为党员干部培训班的必学教材,认真组织教学,全县各级党委、政府遵照《实施纲要》的具体要求,认真加以贯彻执行,并对《实施纲要》的贯彻执行过程进行了全面的监督指导,发现问题及时组织力量进行调研,研究制订出行之有效的规章制度加以实施。2006年在加强和改进机关和干部作风工作中,县委、政府结合全县实际,重新制订和完善了《**县禁止公款吃喝管理办法(试行)》、《**县禁止公车私用管理办法(试行)》、《**县干部住房管理制度》等多项制度,使全县“教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系”不断得到健全和完善;紧密结合“保持共产党员先进性教育活动”,加强反腐倡廉宣传教育,将《实施纲要》、《党章》、党员领导干部廉洁从政法规制度等党风廉政建设宣传教育内容列为“先进性教育活动”的重点学习内容,认真组织广大党员干部集中、系统、全面地进行学习。同时,认真开展了县、乡党委、政府、纪委主要领导为党员干部上廉政课活动,利用广播电视、报刊杂志、电脑网络、文化广场、社区活动、漫画展等多种手段,大力开展了丰富多彩的党风廉政建设宣传教育活动;认真抓好党风廉政教育月活动。围绕“学习先模事迹,弘扬先模精神,永葆共产党员先进性”主题,对教

个人落实党风廉政建设责任制及廉洁从政情况汇报
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第四篇

个人落实党风廉政建设责任制及

廉洁从政情况汇报

为深入学习贯彻党的十七届五中、六中全会和第

十七届中央纪委第六次全会精神,认真落实《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》和中共中央、国务院关于印发《关于实行党风廉政建设责任制的决定》有关精神,结合党风廉政建设责任制考核和我镇当前党风廉政工作实际,总结自己在党风廉政建设方面工作。工作以来,自己对党风廉政建设责任制工作比较重视,抓得较紧,具体谈谈自己在实际工作的体会。

一、主要的工作体会:

(一)在思想学习方面

始终高度重视思想政治建设,认真学习胡锦涛总

书记在党的十七届六中全会、中央纪委第六次全会上重要讲话,学习党的十六大以来中央关于科学发展观的一系列重要论述。牢固树立和全面落实科学发展观,始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力,在思想上、行动上与党保持高度一致,坚决做到维护党的团结统一,自觉接受人民群众的社会监督。高度重视

加强学习,积极参加上级举办的学习班,把学习作为

必修课,坚持不懈地学习当代经济、科技、法律等方

面的知识,努力拓宽知识面,更新知识结构,不断用

科学理论和先进知识武装头脑、指导实践,努力提高

自身各方面的能力,力争学以立德、学以致用。

(二)在工作作风方面

把重实际、说实话、求实效,作为一切工作的出

发点。不论我处在什么岗位,分管什么工作,我都努

力让自己做到:一是强化全局观念和发展意识。从基

层工作的实际情况出发,认识、分析和思考、解决问

题;紧紧围绕各级领导提出的要求,扎实工作,一心

一意把工作做好。二是坚持抓重点、抓关键、求稳健

发展。在工作中,抓好宣传工作中,处理好分内的各

项工作。三是坚持真抓实干,抓落实,务求实效。树

立正确的政绩观和价值观,始终坚持实事求是,不务

虚功,不图虚名,反对任何脱离实际,弄虚作假的行

为,脚踏实地,扎扎实实地抓好每一件事,干好每一

项工作。严格落实各项工作任务目标责任制,确保每

项工作落到实处、收到实效。

(三)领导作风方面

坚持民主集中制原则,正确处理个人同组织的关

系、全局与局部的关系,注意维护班子团结,团结同

志,顾全大局;坚持支持和配合好党组一把手的工作。

能认真听取其他领导同志的意见建议,集思广益,以

利于科学决策;与其他班子成员之间,注意相互尊重、

相互配合,注重解放思想、更新观念,坚持走群众路

线,深入基层、深入调查研究,确保各项工作的落实。

(四)生活作风方面

始终牢记“两个务必”,时刻提醒自己,不论是在

做任何事情、在任何情况下,都要做到谦虚谨慎,戒

骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗。在生活中,注重提高

自身修养。时刻牢记“不矜细行,必累大德”的古训,

严格遵守各级关于廉政建设的各项规定,强化自律意

识,做到自重、自省、自警、自励。认真履行党风廉

政建设责任制,廉洁从政,在管好自己的同时,注意

管好亲属和身边工作人员,努力做到清清白白做人,

公公正正做事,树立人民公仆的良好形象。

二、主要的不足和改进措施:

回顾自己的思想和工作,自身还存在一些不足。

如思想解放、观念更新还不够;深入基层研究解决实

际问题还不够;落实科学发展的能力还有待进一步提高等。存在这些问题的主要原因在于对自身作风建设的重要性认识不充分,主动查找问题、自我批评得不够。因此要求自己要落实以下的改进措施:一是要加强法律和业务学习;二是要深入调查研究;三是要进一步提高落实科学发展观的能力。加强政策法规和业务知识培训,提高的务水平,在今后的工作中一定要加强学习,深入群众工作生活实际中了解情况,并严格按照相关工作纪律办事,认真做好各项工作。

今后,我一定要按照党风廉政建设责任制工作的要求,把作风建设作为一项重要工作,围绕学习和实践科学发展观,创先争优的要求和工作理念,认真查找分析存在的问题,采取得力措施进行整改解决,做到日常业务和党风廉政的和谐统一。

履行党风廉政建设主体责任及党政主要负责人履行第一责任人职责情况报告
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第五篇

落实党风廉政建设制情况

及党政主要负责人履行第一责任人职责情况报告

2014年,我校党风廉政建设在省、市纪委、省教育纪工委和校党委的正确领导下,全体党员认真学习贯彻党的十八大、中央纪委四次全会、省纪委十三届四次全会和市纪委十届四次全会精神,深入建设廉洁校园,营造风清气正政治生态,凝聚起实现我校“进位升级、特色鲜明、全省一流”发展目标的强大合力。学校各级党组织坚持党要管党、从严治党,坚定不移严明党的纪律,坚定不移整治“四风”,坚定不移反对腐败,全校党风廉政建设和反腐败工作取得新的成效。现将有关情况报告如下:

一、落实党风廉政建设责任制情况

(一)完善机制,夯实基础工作。

以制度建设为抓手,建立健全各项工作制度,在实际工作中夯实学校党风廉政建设和惩防体系建设基础工作。

一是加强组织领导。学校各级领导干部积极履行“一岗双责”,牢固树立党委集体领导,党委书记为“第一责任人”理念,建立学校领导班子成员分工负责,分管领导具体负责的分工合作体系,充分发挥党委班子集体作用,抓好责任落实,层层推进,人人参与,形成齐抓共管的良好局面。下发了《关于成立学校党风廉政建设社会评价工作领导小组的通知》,成立了我校党风廉政建设社会评价工作领导小组,校党委书记担任组长,纪委书记担任副组长,着重推进学校党风廉政建设,及时收集群众意见,不断改进工作。

二是带头落实制度。学校各级党员领导干部和全体党员严格遵守《廉政准则》、《八项规定》等规章制度,坚持把党风廉政建设责任制与促进学校以教育教学为中心的各项工作的有机结合,明确责任分工,狠抓制度落实,时刻绷紧反腐倡廉,管好用好手中权力,带头遵纪守法这根弦,不触“红线”、不越“雷池”。

三是提升内部管理。遵守廉洁从政各项规定要求,严格学校内部管理。认真开展学校办公用房、公务用车等专项治理,开展学校领导干部亲属经商办企业问题专项清理、领导干部及其亲属子女插手工程建设项目自查自纠,加强“三公经费”及会议费的管理,修改并完善了《关于执行<南昌市市直机关差旅费管理办法>的补充规定》、《毕业生就业工作奖惩办法(修订稿)》等制度,严格经费支出及各种表彰奖励。严肃机关工作纪律,提升机关行政效能。

四是强化考核监督。为确保2014年学校党风廉政建设责任制的落实,以及在全校范围内开展的“为官不为”、“为政不廉”专项治理工作的落实,进一步加大党风廉政建设考核力度,以及学校学校重点工程、重点项目、重要工作的督查督办,汇总编发学校督察督办情况通报共9期。将考核、督查结果列入单位工作目标考核和领导干部加强自身建设的重要内容,与评先、评优挂钩,通过加大考核比重,细化考核内容,完善整改制度,严格责任追究,确保党风廉政建设“一票否决制”落到实处。

(二)突出重点,推进廉政建设

根据学校党风廉政建设情况,以及教育教学实际,下大力抓实廉

政建设。开展廉洁自律教育。组织学习贯彻《廉政准则》,强化领导干部廉洁自律意识。有计划有步骤地抓好全校党员的学习教育活动。认真组织“读书思廉”和经常性廉政警示案例教育,引导党员干部引以为戒,吸取教训。通过廉政党课,在党员、入党积极分子中宣讲廉政知识,促进廉政文化进校园。制定并下发了《关于在全校认真做好机关单位国家工作人员防止利益冲突专项治理的通知》,要求全校各级领导干部规范廉洁从政、廉政从教行为,在源头上预防腐败行为的发生。制定并下发了《关于进一步规范校内政府采购小额工程实施定点采购有关事宜的通知》,就进一步规范学校校内政府采购小额工程实施定点采购有关事宜作出了新的规定。

(三)严守纪律,树立廉政风气

校党委班子成员严格遵守领导干部廉洁自律各项规定,认真学习《廉政准则》,带头贯彻执行中央“八项规定”,坚持厉行节约,制止奢侈浪费。学校各级领导干部严格自律,逐级签订《党风廉政建设责任制》和廉洁自律承诺书,带头执行干部廉洁自律承诺,带头遵守财经纪律和《三公经费管理规定》,各项经费开支公开、透明。

二、 党政主要负责人履行“第一责任人”职责情况

(一)坚持以身作则

校党委主要负责人抓党风廉政建设和惩防体系建设认真履行“一岗双责”,牢固树立校党委集体领导,校党委书记为“第一责任人”的观念。在开展党风廉政建设工作中做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大活动亲自参与。带头学习和贯

彻执行中央、省委和市委对抓好党风廉政建设和惩防体系建设的一系列指示精神,带头调研和研究制定相关规章制度,严格要求自己和校党委成员及身边的工作人员,带头遵守党的组织纪律和国家法律法规,严格执行廉洁从政各项规定,带头下基层,进学生宿舍开展“学情夜访”活动,了解最基层师生的困难、意见,带头遵守财经纪律和《三公经费管理规定》,各项经费开支公开、透明。

(二)带头清正廉洁

严格遵守领导干部廉洁自律各项规定,认真学习《廉政准则》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,带头遵守中央“八项规定”要求,坚持厉行节约,制止奢侈浪费行为。加强学校办公经费监管,强化因公出国(境)审批管理,严禁超预算超标准装修办公用房,认真落实领导干部公务用车配备使用管理办法。认真组织全校党员领导干部执行《南昌市开展领导干部及其亲属子女插手工程建设项目问题的专项整治工作方案》,加强全校领导干部清正廉洁、忠于职守、正确行使权力的意识,带头在全校领导干部中营造廉洁自律的风尚。

(三)加强自我管理约束

一是落实“八项规定”情况。及时报告贯彻落实中央、省委、市委等相关制度情况,严格执行《中央改进工作作风密切联系群众八项规定的措施》和《改进工作作风密切联系群众八项规定实施意见》,坚持厉行节约,反对铺张浪费,从未公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请以及参与用公款支付高消费娱乐、健身活动等。二是执行《在

【股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报】

全市党员干部、公职人员中开展拒收“红包”警示教育、狠抓“红包”治理的通知》。未收受过礼品、礼金、有价证券、支付凭证和商业预付卡等。三是认真执行《关于领导干部带头在公共场所禁烟有关事项的通知》,带头遵守在公共场所禁烟的各项规定,带动全校广大师生加快形成保护公共环境和尊重他人健康的良好社会风尚。四是出国(境)情况。2014年度无出国(境)学习考察情况。五是执行领导干部防止利益冲突制度情况。无利用职务上的便利插手市场经济活动和谋取不正当利益规定的情况。六是兼职情况。无在经济实体、行政事业单位或社会团体、学会协会中兼任职务的情况。七是执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的情况。严格按照规定和程序提拔任用干部,无违反干部工作纪律和借选拔任用之机为自己和他人谋取利益。八是执行严禁领导干部参与赌博活动规定情况。从未参与赌博活动,包括参与以钱物作注论输赢的各类“娱乐”活动,没有为赌博提供条件或者为赌博活动提供保护,没有通过赌博方式收受他人财物等行为。九是与履职行为直接相关的廉政和作风情况。严格执行各项规定,各项经济活动都按照程序流程规定执行。十是主动报告个人重大事项情况。一年来其本人、子女以及直系亲属无婚丧喜庆之事。

2016党风廉政建设工作计划专题8篇
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第六篇

第一篇:供销社党风廉政建设工作计划

经区联社党委、理事会会议研究同意,现制定区供销社2016年党风廉政建设工作计划如下:

1、适时调整党风廉政建设责任制工作领导小组成员。

2、制定2016年度党风廉政建设责任制实施方案、党风廉政建设工作主要任务及责任分解方案。

3、与基层单位签订2016年度党风廉政建设目标责任状及信访工作目标责任状,抓好稳定工作。

4、深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会以及中纪委十八届五次全会、省、市区纪委全会精神。

5、继续抓好廉政风险防控工作,查找廉政风险点,按照岗位职责制定防范措施,制定和完善相关工作制度。

6、抓好全体人员的政治理论学习及警示教育工作。

7、抓好案件查处工作,完成区纪委下达的办案目标任务。

8、以学习贯彻《区党员干部日常行为规范》为抓手,抓好领导干部作风建设。

9、加强督查力度,提高办事效率和服务质量。

10、落实政务公开,增加工作透明度。

11、落实廉洁自律各项规定,提高党员干部拒腐防变能力。

12、严格责任追究,努力形成以制度管人,以制度激励人的有效机制。

第二篇:统计局党风廉政建设工作计划

一、指导思想

以党的十八大精神为统领,按照中央、省、市、区委党风廉政建设的总体部署和全省统计系统党风廉政建设电视电话会议精神,以开展党的群众路线教育为契机,以坚持不懈抓好作风建设为抓手,坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,紧紧围绕中心工作,努力改进作风,服务统计改革发展,提升党风廉政建设和统计行风建设的新成效,确保全区统计工作目标任务落到实处。

二、工作计划

(一)加强廉政教育,增强廉洁意识

采取多种方式,组织广大党员深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神,深刻领会习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争的新思想、新论断和新要求,切实把思想行动统一到中央、省委、市委和区委反腐倡廉建设的部署和要求,把从严治党、建设廉洁政府的要求贯穿于统计各项工作任务部署之中。

一是进一步健全和完善学习制度。将干部职工的党风党纪教育和廉洁从政教育作为干部职工思想教育的重要组成部分,纳入年度教育培训计划。坚持党组反腐倡廉理论专题学习制度,重点抓好队伍的廉政教育。

二是深化教育内容。结合开展第二批党的群众路线教育实践活动,深化廉政文化体系建设,深入推进廉政文化“六进”工程,重点开展廉政文化进机关活动,以培养高效、廉洁、为民、务实的机关作风为目的,引导党员干部牢固树立“立党为公、执政为民”的理念,讲党性、重品行、作表率,不断增强机关党员干部的勤政廉政意识,规范从政行为,着力营造良好的机关廉政文化氛围。

三是创新教育形式。加强廉政文化建设,通过上党课,举办廉政教育学习会、座谈会,组织观看廉政教育宣传片,参观教育基地、反腐倡廉成果展等形式,营造崇廉尚廉的良好氛围。

四是运用正反典型案例开展教育。围绕正反两方面的典型,大力宣传勤廉兼优的先进典型,使党员干部学有榜样,真正做到自重、自省、自警、自励,严格规范从政行为,自觉遵守党纪条规和政策法规;同时运用反面典型案例,使广大党员干部从中引以为戒。

(二)坚持“一岗双责”,强化责任意识

进一步完善党风廉政建设和反腐败工作机制,以党风廉政建设责任制为抓手,切实落实好党员干部“一岗双责”。党组要加强对党风廉政建设工作的领导,由纪检组长分管纪检监察工作,在领导班子成员和各股室负责人中实行“一岗双责”的党风建设工作责任制,一把手对局廉政建设工作负总责,其他班子成员对分管科室的廉政建设工作负直接责任,各科室负责人对本科室的工作负具体责任,形成“一级管一级,下级对上级负责”的党风廉政建设和反腐败工作监督体系。

(三)聚焦“四风”,落实有关作风建设规定

1、切实增强党性,严格执行,自觉遵守工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律,按规矩做事办事。对照中央八项规定、省委“28条办法”、市委实施意见和区委实施办法,组织开展“正风肃纪促发展”主题活动,聚焦“四风”问题,查虚促实、查庸促严、查懒促勤、查散促效、查腐促廉。

2、大力开展调查研究,更加注重调研实效。要紧密围绕区委、区政府的中心工作,突出重点、加强统计监测和统计分析,着力提高统计监测和统计分析的及时性、针对性与前瞻性,为区委和政府决策提供更可靠的统计服务。广泛深入基层,虚心听取意见和建议。调研工作要更加注重实效,力求全面掌握实情,查找突出问题,提出建议,形成专题调研报告。坚持重点专项调研与经常性工作调研相结合,大力推进调查研究常态化。

3、切实改进机关作风,力戒形式主义。严格执行关于精简会议的规定,压缩各种会议的数量、规模、时间、经费;大力提倡开短会、讲短话,力求提高会议实效。

4、厉行勤俭节约,制止奢侈浪费。加强内部审计工作,全面检查“三公”经费使用情况,严禁用公款相互宴请,严禁违规收受礼品礼金,严禁滥发钱物,严禁超标准接待,进一步强化预算管理,厉行勤俭节约,坚决制止铺张浪费行为。

5、继续深化廉政风险防控机制建设,强化廉政风险收集、评估和预警功能,从源头上预防腐败。进一步贯彻落实《廉政准则》及实施细则,深入推进廉政风险排查和防控工作的制度化、常态化,以加强对权力运行的制约和监督为重点,规范人、财、物、数等内部管理,进一步完善惩防体系建设。严格执行“三重一大”事项决策规定,凡属重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金使用事项,都要经领导班子集体研究决定,确保“三重一大”事项民主决策、科学决策、规范决策。

(四)深化统计行风建设,坚决反对弄虚作假

1、坚持求真务实,大力弘扬“真实可信、科学严谨、创新进取、服务奉献”的统计核心价值观。严格遵守《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》,坚持依法统计,进一步提高数据质量,为党委政府管理经济社会提供更具参考价值的分析报告和咨询建议,为全面建成小康社会提供真实可靠的决策依据。

2、着力优化统计服务。要加大统计宣传和公开力度,推进统计工作公开透明和“阳光统计”建设。进一步增强服务意识,牢固树立“围绕中心、服务大局、关注民生”的理念,不断改进服务手段,创新服务方式,提高服务水平。要进一步加强与新闻媒体的联系,做好统计数据发布和解读工作,努力为社会各界提供优质统计服务。

3、强化依法统计,加大对统计违法违纪行为查处力度。要认真贯彻执行《统计法》和《省统计违法违纪行为处分规定》,积极开展统计普法宣传教育,依法严肃查处统计违法违纪行为,维护统计机构和统计人员依法独立行使统计调查、统计报告、统计监督的职权。要把违反“四条红线”、在统计数据上弄虚作假和干预调查对象独立真实上报数据,作为统计执法检查的重点。坚持有案必查,凡是群众举报,都要及时受理,认真核查,一查到底。典型案例要通过新闻媒体曝光,以达到查处一案、教育一片的作用。

第三篇:体育办党风廉政建设工作计划

总体要求:深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕体育中心工作,进一步强化党纪党规教育,严明党的政治纪律和政治规矩;认真落实党风廉政建设责任制,扎实推进惩防体系建设,不断健全完善监督制约机制;坚持不懈纠正“四风”,持续加大正风肃纪力度;严格依法依纪查办案件,促进体育行业风清气正,努力为全区体育事业科学发展提供纪律保障。

一、加强政治理论学习

以深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、十八届中央纪委五次全会和习近平同志系列重要讲话精神为重点,充分发挥办党组中心组理论学习的示范引领作用,进一步加强广大党员干部的政治理论学习。要不断丰富学习内容,拓宽学习渠道,创新学习形式,切实增强学习的针对性和实效性。

二、强化党的纪律教育

认真贯彻落实习近平总书记关于坚持全面从严治党、依规治党的总要求,进一步强化党纪党规教育。认真开展“守纪律、讲规矩”主题教育活动,教育引导广大党员干部严格党的政治纪律和政治规矩,严格约束自己的行为,做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。进一步强化对纪律执行情况的监督检查,确保有令则行、令行禁止、政令畅通。积极维护党的政治纪律的权威性和政治规矩的约束性。

三、认真落实党风廉政建设主体责任

要认真落实党风廉政建设责任制,切实将党风廉政建设主体责任抓在手上、放在心上、扛在肩上,坚持以上率下、健全制度,细化责任。结合区体育办实际,制定《区体育办2016年党风廉政建设和反腐败工作要点》、《区体育办2016年党风廉政建设主要工作任务及责任分工》,切实做到党风廉政建设与年度重点工作同部署、同落实、同检查、同考评。要切实强化党风廉政建设责任追究,严格执行党风廉政建设“一票否决”制度。

四、深入推进惩防体系建设

认真落实《区体育办建立健全惩治和预防腐败体系2016—2017年工作规划》和廉政风险防控的要求,着力构建风险防范机制,加强制度建设,强化日常管理和监督。积极探索开展专项督查,对重点项目和赛事安全突出风险防控。

五、积极开展党风廉政教育活动

坚持办党组中心组反腐倡廉专题学习,坚持党员干部廉政教育日常化。进一步创新活动载体,丰富活动内容,拓宽活动渠道,深入开展党规党纪和廉洁自律教育。注重教育形式、教育内容和教育效果,增强针对性和实效性,切实提高广大党员干部廉洁从政和自律意识。

六、大力倡导廉政文化宣传活动

以开展“立身修德、以德律己”活动为主题,以书画、摄影、征文、警示格言等为载体,大力倡导“廉政文化”宣传教育,进一步提高广大党员干部廉政道德素养,着力营造廉洁从政、干事创业、风清气正的工作氛围。

七、进一步加大对干部的监督管理力度

认真抓好《廉政准则》的贯彻执行,加强对干部特别是领导干部的监督。严格执行述责述廉报告制度、领导干部报告个人有关事项报告制度,完善落实“三重一大”集体决策制度。

八、持之以恒开展纠正“四风”工作

加大落实中央八项规定、省委三十条和《区党员干部日常行为规范》要求力度,紧盯“四风”问题新形式新动向,坚决查处公款吃喝、旅游和送礼等问题,确保已有制度贯彻落实。对顶风违纪者严肃查处,对疏于管理的党员干部进行问责。

九、重视加强体育行业作风建设

积极探索在重点领域、重点环节强化监督问责力度。研究聘请体育行业作风建设监督员,建立行风建设监督员队伍和监督工作机制。围绕年度体育惠民工程项目、赛风赛纪和反兴奋剂等重点工作部位和工作环节强化监管,着力打造“阳光体育工程”。

十、切实加大对案件查办力度

认真对待和慎重处理群众来信来访工作,对违规违纪问题及体育行业不正之风进行严肃查处,并进一步督促领导干部认真履行“一岗双责”。

第四篇:镇党风廉政建设工作计划

根据区党风廉政建设目标责任制的要求,结合我镇实际情况,特制定本计划。

一、总的工作任务

全面贯彻党的中纪委会议精神,以科学发展观为统领,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以建立健全的惩治和预防腐败体系为重点,加强反腐倡廉建设,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,着力推进机关效能建设,进一步提高反腐倡廉建设科学化水平。

二、工作要点

1、成立组织

为切实加强党风廉政建设工作,镇委专门成立“党风廉政工作领导小组”。镇委书记同志任组长;镇长任第一副组长,副书记同志,纪委书记同志任副组长;组织、宣传、财政、农经等部门负责人为成员。领导小组下设办公室在镇纪委,负责日常党风廉政建设工作。

2、加强学习

积极组织党风干部学习中纪委全会精神,学习党风廉政建设法规及中央《建立健全惩治和预防体系2016-2017年工作规划》,组织收看反复警示教育,做到廉洁自律警钟长鸣。

3、加强干部作风建设,坚决维护党的政治纪律

加强机关效能建设执行情况的监督检查,着力解决岗位职责不清、服务效率不高、服务态度不好、工作任务不落实等问题,加强责任监督。吧工作不作为、乱作为和严重损害群众利益等行为作为重点,促进领导干部率先垂范,弘扬正气,踏实工作。对那些有令不行、有禁不止、作风漂浮等行为要坚决制止,确保政令畅通。

4、深化党风廉政教育,推进领导干部廉洁从政

切实加强对领导干部的思想、信念、党性、党风、党纪、廉法从政和艰苦奋斗教育,提高素质,转变作风。认真抓好干部述职述廉、廉政谈话。大力推进党务公开,深化政务公开、厂务公开、村务公开。对干部出现的苗头性、倾向性问题,做到早发现、早提醒、早处理。切实发挥教育和预防的作用。

5、加大查办案件力度,坚决惩治腐败

必须坚持把办案工作放在反腐倡廉建设更加重要的位置,始终坚持查办案件的高压态势。对那些滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件发现一起,查处一起,一查到底,决不姑息迁就。

6、积极推进“两风”建设

“两风”建设工作是机关一项长期工作,必须常抓不懈、常抓常新。要认真巩固“两风”建设成果,深化机关作风建设,进一步理顺和规范部门总体职能和具体职责,规范行政行为,推进工作作风的根本转变。积极推进机关效能建设,通过对会风、会纪工作情况的督查,通过投诉受理、明察暗访形式,及时发现领导干部在思想作风、工作风等方面存在的问题,及时予以解决。

7、加强制度建设,推进源头预防腐败工作力度

继续把建立健全反腐倡廉建设作为一项重要工作来抓,努力形成用制度管权,按制度办事,靠制度管人的有效机制,进一步加强制度落实情况的监督检查,严格执行制度,确保各项制度真正落到实处。

第五篇:街道党风廉政建设工作计划

为切实加强党风廉政建设,深入贯彻省、市、区纪委全会精神,坚持反腐倡廉战略方针,加强党员干部作风建设,积极提高干部队伍素质,全面推动党风廉政建设各项工作的贯彻落实,结合街道实际,特制定2016年党风廉政建设工作计划:

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”思想为指导,认真贯彻落实党的十八大精神,深入贯彻落实科学发展观。围绕科学发展的主题和跨越追赶的主基调,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针,建立完善与之相适应的反腐倡廉制度,通过发挥制度的强制力和规范性、约束性作用,实现决策、运行管理、监督制约行为的科学化、规范化、高效化,从源头上预防腐败问题和不正当行为的发生,为街道经济发展提供强有力的政治保证。

二、抓好教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防线

党的十八大明确提出“反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣”。为帮助党员干部从巩固党的执政地位和党的兴亡的高度来认识反腐倡廉的重要性和必要性,不断推进党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展,坚定党员干部对反腐倡廉工作的信心和决心,筑牢党员干部反腐防变的思想防线。

(一)深入学习十八届四中全会、区纪委全会会议精神,把党员干部的思想和行动统一到十八大报告精神上来,促进反腐倡廉各项工作开展和落实。

(二)切实加强党的政治性、纯洁性教育。坚持党要管党、从严治党,坚持强化思想理论武装和严格队伍管理,发扬党的优良作风和加强党性修养与党性锻炼,坚决惩治腐败和有效预防腐败。

(三)切实加强党员干部学习“廉政准则”和市、区有关党风廉政建设反腐败工作的文件、领导讲话精神,使街道全体党员干部统一思想、提高认识,增强廉洁自律的自觉性。

(四)以“正风肃纪强素质,提升效能强服务”活动为总载体,突出作风建设,贯彻整风精神,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,使党员干部宗旨意识和群众观点有新增强,改进作风有新进展,做群众工作能力有新提高,密切联系群众有新进步,为民务实清廉形象有新提升,基层服务型党组织建设有新推进,以作风建设新成效为我市全面深化改革,加快转型发展。

(五)开展法律法规和警示教育活动,全年安排二至三次专场讲解相关法律法规;组织干部职工参观学习相关的知识展览;组织观看反腐倡廉正反两面的电教片,增强干部职工的纪律意识和法制观念。

(六)以宣传正面典型和先进人物为重点,努力打造“三个得了”干部队伍,号召广大干部职工向先进单位和模范学习,用先进典范照亮自己,以推动干部职工自觉搞好文明优质服务,扩大社会影响力。

三、抓好责任制,确保党风廉政建设工作落实

继续抓好党风廉政建设责任制的落实,实行“党组统一领导、党政齐抓共管、干部职工齐参与,一把手负总责,纪检领导具体抓”的反腐倡廉工作体制。

(一)落实党风廉政建设工作责任制。对街道的党风廉政建设工作实行层级管理,做到一级抓一级,层层抓落实。一把手与纪检领导分工负责,保证党风廉政工作落到实处。

(二)一把手要管好班子,带好队伍,亲自部署廉政建设和反腐工作并抓好落实,其他班子成员做到党风廉政工作与其他业务工作紧密结合。

(三)成立街道党风廉政工作领导小组,每季度对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查,做好检查记录,年底纳入综合考核。

(四)定期召开例会,听取班子成员和各办公室、社区主要负责人的工作汇报,对前一阶段工作进行总结,并部署下阶段工作。

四、健全机制,进一步做好党风廉政建设日常工作

(一)进一步完善各项制度建设,切实做到工作程序化,活动内容规范化,着重抓好落实。

(二)坚持领导干部重大事项报告制度,建立健全个人廉洁自律档案。

(三)认真做好来信、来访工作,确保来信、来访案件件件有回音,件件有落实。

(四)定期组织召开党员民主生活会,积极开展批评与自我批评,做好党员干部述职述廉工作。

(五)努力抓好“阳光工程”建设,促进政务公开、“三公”经费使用的规范。

(六)抓好农村基层党风廉政责任制的落实,推进街道、社区便民服务中心和村务监督委员会规范化建设,强力推行“三资”管理制度。

(七)加强村务民主管理,切实推进“四议两公开”工作法的有效落实。

(八)坚决推行“效能飓风”行动,加强工作效能、作风效能的督查。

五、强化过程监督,落实预防措施

反腐倡廉坚持以人为本,预防为主的方针,抓好党员经常性教育工作,融监督于日常具体业务之中,引导党员树立正确世界观、人生观、价值观,筑牢廉洁自律防线,做到警钟长鸣。

(一)建立和规范议事规则和重大事项决策程序,坚持重大问题集体讨论,集体决策,民主管理,充分发挥集体智慧,增强领导工作的透明度。

(二)全面落实廉政风险防控机制,切实完善和执行各类工作机制和各项内部管理制度,推行制度的公开,实现用制度管权、管事、管人。

(三)加强监督检查,建立健全纠风工作机制,加强社会对党风廉政建设和工作的监督,使南市街道党风、政风公开透明,实现阳光管理。

我们要坚持市、区纪委确定的反腐败指导思想、基本原则、领导体制和工作目标,在区委、区政府及市纪委的领导下,解放思想,转变作风,结合南市街道实际,努力取得党风廉政建设和反腐倡廉工作的新成效。

第六篇:街道党风廉政建设工作计划(二)

2016年是全面深化改革、全面推进依法治国、全面从严治党重要一年,是深入实施“十二五”规划承前启后的攻坚之年,各项工作任务十分繁重,做好党风廉政建设和反腐败工作意义重大。今年街道党风廉政建设和反腐败工作的总体思路是:深入学习贯彻十八届中纪委五次全会、九届省纪委五次全会、四届市纪委五次全会、区纪委五次全会决策部署,坚持从严治党、依规治党,严明政治纪律和政治规矩,严格落实“两个责任”,监督执纪问责,深入落实中央八项规定,省委、市委三十条和区委十八条规定精神,强化纪律建设,持之以恒纠正“四风”;坚持以零容忍的态度惩治腐败,遏制腐败蔓延势头,严格执行党风廉政建设责任制,推进机关效能建设,服务好赶超发展、奋力崛起的大局。

一、坚持党要管党、从严治党,树立守纪律讲规矩意识

深入贯彻落实十八届四中全会精神,时刻牢记法律红线不可逾越、纪律底线不可触碰,确保上级各项政令畅通、决策落地生根。要求街道党员干部特别是领导干部要坚决用政治纪律和政治规矩约束自己,政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,始终与上级党组织和街道党工委保持高度一致。纪检监察部门要旗帜鲜明地同违反党的政治纪律、违反党的政治规矩的行为作斗争,要深入开展纪律教育和监督,强化对纪律执行情况的检查,保证党内监督的权威。

二、落实“两个责任”、严格考核,加强追究问责力度

强化责任落实。严格执行《中共区委关于落实党风廉政党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》,各级党组织要自觉承担党风廉政建设主体责任,层层传导压力,形成分级落实责任的格局。强化责任考核。出台党风廉政责任制考核办法,把落实主体责任作为考核评价的重点内容,形成落实主体责任的长效化、规范化。制定实施党风廉政建设主体责任约谈办法,建立党员领导干部民主生活会述廉述责制度,实行街道各部门、村党政主要负责人向街道纪委述廉述责并接受评议制度。强化责任追究。把问责摆在更突出位置,严格执行党风廉政建设“一票否决”,开展主体责任落实情况专项检查,对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律;“四风”问题突出;出现腐败问题的部门、单位,既要追究主体责任、监督责任,又要追究领导责任。

三、贯彻八项规定、监督问责,持之以恒纠正“四风”

进一步巩固作风建设成果。持之以恒贯彻中央八项规定和省委、市委三十条和区委十八条规定精神,加强对厉行节约、干部住房、公车改革、职务消费等情况的监督检查;坚决查处公款吃喝、旅游和送礼问题,严格执行《区党员干部日常行为规范》,加强督促检查,建立健全作风建设长效机制。

认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》有关规定,制定完善财务审核报批制度,严格控制“三公”经费支出,坚决制止奢侈浪费。严禁以各种名义用公款相互宴请大吃大喝,严禁以各种名义公款旅游,进一步规范公务用车管理和费用支出。对违反规定的个人和单位,坚决处理到位。

要实行党政正职“五个不直接分管和末位表态制”,对依法办理的行政事务和机关内部重要事务,实行交流轮岗制。建立管办分离、管审分离、管采分离制度。

要流程控权。要让流程图成为方便群众办事的向导图、执法人员行使权力的标准作业图、纪检部门查办案件的责任定位图。

要阳光示权。按照“公开为原则、不公开为例外”的要求,以党务公开为龙头,深入推进政务、村务和基层站所办事公开制度。依托党务公开栏和阳光农廉网等媒介,主动向社会公开职权目录、权力运行流程图和行政裁量权基准等,推动权力在阳光下运行,自觉接受社会监督。

四、完善监督考核,深化纪检、效能建设

要按照街道效能建设实施方案的要求,继续对街道重大工作部署、重点工作任务如征迁拆违、文明创建、“三线三边”、“2112”工程等,实施效能督查和考核实绩指标,强化目标责任及阶段考核,实行进度通报制度。对日常事务性工作,如经济建设、计划生育、党建、效能建设、群众工作等,实行季积分,季考核,季奖惩,把干部工资待遇与绩效考核结果挂钩。

加强办事服务窗口监督,建立完善工作规章制度,公开办事服务流程,严格执行首问负责制、服务承诺制、限时办结制等相关规定。加强人员管理,严肃上下班制度,实行岗位责任制,落实责任追究制,确保工作高效、有序进行。【股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报】

五、突出办案重点,加大案件查处力度

坚持把办案工作放在反腐倡廉建设更加重要的位置,保持查办案件的高压态势,着力解决发生在群众身边的腐败问题,严肃查办损害群众合法经济权益、政治权益、人身权利的案件,切实维护人民群众利益。对于群众的举报要及时处理,有具体线索的要认真核实,违反党纪国法的要严肃查处。

加强信访举报工作。认真落实基层纪检监察信访举报工作目标管理规划,开展“无越级上访乡镇(街道)”创建活动。拓宽信访举报渠道,加强线索分析排除,健全腐败案件及时发现、查处机制,完善保护证人、举报人制度,鼓励实名举报。

六、建立完善农村基层反腐倡廉制度,夯实党风廉政建设基础

引伸“四议两公开”工作法,建立民主决策机制。将群众关注的村集体资产资源、社会公益项目、强农惠农资金、救灾救济款物等村级重大事项纳入民主决策范围。在“四议两公开”民主决策的程序上,增加街道审核、投票表决等程序,把“四议两公开”引伸拓展为“四议两公开一审核一票决”,凡村级重大事项在召开党员大会审议前,必须由街道党工委、办事处对初步方案进行审核把关,并且要召开村民(代表)会议表决,采取无记名投票表决,使决策更加体现民主。

严格监管程序,建立规范管理机制。严格按照农村集体“三资”管理办法、集体资产、资源处置办法,全面实行农村集体“三资”委托代理,建立健全“三资”管理工作制度,切实做到“三资”管理流程化、资产资源处置市场化、监督检查常态化。按照农村集体“三资”管理办法,巩固和深化“阳光村务工程建设”成果。

农村小型工程招投标,要严格按照“三审核六把关”程序进行,实现制度的“无缝式覆盖”,确保工程建设项目工程保质、资金保效、干部保廉。即:在招标前招标方案要通过“三审”:村民主决策程序初审、街道领导联席会议会审、街道小型工程招投标中心评审;在招标中要严把“六把关”:严把信息发布关、资质审查关、招投标时间关、程序监管关、结果公示关、资金使用关。

强农惠农资金的监管,按照“分级负责、归口管理”的原则,实行“三级三次公示”和“三审三查”责任制。“三级公示”,即区级主管部门、街道和村级公示。“三次公示”,即事前公示;事中公示;事后公示。“三审”,即村级初审、街道复审、主管部门会审。“三查”,即街道自查、财政、审计部门定期抽查、纪检监察机关对群众关注度高的事项跟踪督查。

强化“三务”公开,建立公开监督机制。要以村级“三资”公开为核心,推进村务公开工作;以基层党组织决策内容和程序为重点,推进党务公开工作;以重大事项决策和社会管理为重点,推进街道政务公开工作。

加强村务监督委员会建设,积极探索村务监督委员会发挥作用的的工作机制和有效途径,激发村务监督委员会成员的工作积极性。街道纪工委要加强对监委会成员的业务培训和工作指导,切实提高村务监督委员会的履职能力。

七、推进惩防体系建设,落实党风廉政建设责任制

按照上级制定的《建立健全惩治和预防腐败体系2016年-2017年工作规划》,制定实施我街道《建立健全惩治和预防腐败体系2016年-2017年工作实施办法》,加大宣传力度,抓好主任分解,强化主体责任,落实目标任务,确保建立健全惩治和预防腐败体系建设工作任务落到实处。

第七篇:乡镇党风廉政建设工作计划

根据区党风廉政建设目标责任制的要求,结合我镇实际情况,特制定本计划。

一、总的工作任务

全面贯彻党的中纪委会议精神,以科学发展观为统领,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以建立健全的惩治和预防腐败体系为重点,加强反腐倡廉建设,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,着力推进机关效能建设,进一步提高反腐倡廉建设科学化水平。

二、工作要点

1、成立组织

为切实加强党风廉政建设工作,镇委专门成立“党风廉政工作领导小组”。镇长同志任组长;镇委副书记同志,纪委书记同志任副组长;组织、武装、宣传等部门负责人为成员。领导小组下设办公室在镇纪检会,负责日常党风廉政建设工作。

2、加强学习

积极组织党风干部学习中纪委全会精神,学习党风廉政建设法规及中央《建立健全惩治和预防体系2016-2017年工作规划》,组织收看反复警示教育,做到廉法自律警钟长鸣。

【股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报】

3、加强干部作风建设,坚决维护党的政治纪律

加强机关效能建设执行情况的监督检查,着力解决岗位职责不清、服务效率不高、服务态度不好、工作任务不落实等问题,加强责任监督。吧工作不作为、乱作为和严重损害群众利益等行为作为重点,促进领导干部率先垂范,弘扬正气,踏实工作。对那些有令不行、有禁不止、作风漂浮等行为要坚决制止,确保政令畅通。

4、深化党风廉政教育,推进领导干部廉法从政

切实加强对领导干部的思想、信念、党性、党风、党纪、廉法从政和艰苦奋斗教育,提高素质,转变作风。认真抓好干部述职述廉、廉政谈话。大力推进党务公开,深化政务公开、厂务公开、村务公开。对干部出现的苗头性、倾向性问题,做到早发现、早提醒、早处理。切实发挥教育和预防的作用。

5、加大查办案件力度,坚决惩治腐败

必须坚持把办案工作放在反腐倡廉建设更加重要的位置,始终坚持查办案件的高压态势。对那些滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件发现一起,查处一起,一查到底,决不姑息迁就。

6、积极推进“两风”建设

“两风”建设工作是机关一项长期工作,必须常抓不懈、常抓常新。要认真巩固“两风”建设成果,深化机关作风建设,进一步理顺和规范部门总体职能和具体职责,规范行政行为,推进工作作风的根本转变。积极推进机关效能建设,通过对会风、会纪工作情况的督查,通过投诉受理、明察暗访形式,及时发现领导干部在思想作风、工作风等方面存在的问题,及时予以解决。

7、加强制度建设,推进源头预防腐败工作力度

继续把建立健全反腐倡廉建设作为一项重要工作来抓,努力形成用制度管权,按制度办事,靠制度管人的有效机制,进一步加强制度落实情况的监督检查,严格执行制度,确保各项制度真正落到实处。

第八篇:物价局党风廉政建设工作计划

为把本局党风廉政建设和反腐败工作抓好,落到实处,结合本单位实际,特制定年度党风廉政建设工作计划。

一、深入扎实开展党风廉政教育

重点组织全局干部职工学习《党章》和《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》,认真维护和执行党的纪律特别是政治纪委,保证政令畅通。突出加强党员干部的思想作风建设、加强职业道德教育和艰苦奋斗教育,保持发扬党的艰苦奋斗的优良传统,进一步增强全体干部职工廉洁从政和全心全意为人民服务的公仆意识。结合本局的实际情况,做好商品价格管理、收费管理和价格监督检查工作,切实为老百姓办实事、办好事,为我区的经济增长和发展做出积极贡献。

二、认真学习贯彻落实《廉洁从政准则》

中央颁布的《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》是当前和今后一个时期深入开展党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要指导性文件。通过学习和贯彻落实《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》,结合学习《党章》、《党风监督条例》等法规制度,使全局党员干部职工牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,艰苦奋斗,廉洁奉公,更好地做好立党为公、执政为民。结合我局业务性、专业性较强的特点,增强党员干部职工的党性修养、廉洁自律、常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心、牢记“两个务必”、做到“八个坚持、八个反对”,提高服务水平和执政水平,坚定不移地反对腐败,提高拒腐防变和抵御风险的能力。

三、进一步完善和落实廉政建设的制度措施

1、每半年召开一次党风廉政建设和反腐败工作的党组专题会议。

2、每月召开一次党支部会议,对党员干部进行党风廉政建设和反腐败工作的宣传教育。

【股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报】

3、每周一上午由办公室认真组织全局职工政治学习,抓好各项任务的落实,求真务实,取得实效。

4、认真学习和实践“三个代表”重要思想,学习深入贯彻十八大精神。重点学好党章,学好邓小平、江泽民、胡锦涛、习近平等领导的有关讲话,把学习科学理论和改造世界观结合起来,与推动我局当前各项工作结合起来,在真学、真懂、真信、真用上下功夫,切实把“三个代表”重要思想落实到党员的岗位上,体现在党员的行动中。

四、严格改造监督职能,认真落实党风廉政建设责任制

按照区纪委的工作部署和要求,牢固树立“加强监督是本职,疏于监督是失职,不善于监督是不称职”的观念,在党风廉政建设工作中,始终坚持“党组统一领导、一把手负总责、分管领导各负其责”的原则,按照“谁主管、谁负责”的原则,细化分解责任,严格责任追究,确保责任制的全面落实,推动我局党风廉政工作深入开展。

五、进一步加强政风行风建设,坚决防止和纠正损害群众切身利益的不正之风

按照权为民所用、情为民所系、利为民所谋的要求,坚持纠建并举,综合治理,加大专项治理力度,加强行风建设,结合先进性教育活动长效机制,坚决纠正损害群众切身利益的不正之风,把人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题扎实解决好。根据我局实际情况,要切实规范政府关心、百姓关注的药价、教育收费、房价等热点问题,维护人民群众的合法权益。

六、及时检查总结,把贯彻党风廉政建设责任制工作落到实处

年中对本局依法行政及党风廉政建设进行督查。年终局面向区纪委汇报本单位党风廉政建设和反腐败工作情况,在上级机关的指导监督下将我局党风廉政建设和反腐败工作推向深入。

2016党组书记述廉报告5篇
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第七篇

第1篇

本人,1970年8月出生,1988年11月参加全省招干考试进入工商部门,1992年6月入党。2016年3月,我由市工商局纪检组副组长、监察室主任调任县工商局党组书记、局长。两年多来,在县委、县政府和市工商局的领导下,团结带领全局干部职工深入学习实践科学发展观,紧紧围绕“服务发展第一要务、监管执法第一职责、消费维权第一使命、依法行政第一准则、队伍建设第一支撑、基层基础第一保障”的总体思路,紧扣科学发展主题,围绕效能建设主线,突出监管执法主责,稳中求进,进中求为,各项工作有序推进,取得了一定的成绩:2016年,我局被县委、县政府评为目标管理先进单位;财税金融工商工作目标管理先进单位;依法行政工作先进单位;城区人口和计划生育工作先进单位;人口和计划生育综合治理先进单位。被市工商局授予目标管理绩效考核进步奖;依法行政工作先进单位;反腐倡廉建设先进单位;查处取缔无照经营工作先进单位;人口和计划生育综合治理先进单位;全市烟草市场综合治理工作先进集体。被市委、市政府授予市级“二星级文明单位”。

2016年,我局被县委、县政府评为目标管理先进单位;财税金融工商工作先进单位;安全生产工作先进安委会成员单位;安全生产工作先进单位;人口和计划生育工作先进单位;人口和计划生育综合治理模范单位;社会管理综合治理工作先进单位;全县反腐倡廉建设先进单位;全县政务服务工作先进单位;全县整顿和规范矿产资源开发秩序工作先进单位。被市工商局评为绩效考核二等奖;反腐倡廉建设先进单位;人口和计划生育综合治理工作先进单位;流通环节食品安全监管工作先进单位;依法行政工作先进单位;非公经济党建工作先进单位。被市委、市政府授予市级“三星级文明单位”。

我本人也因此被市政府荣记三等功和二等功各1次。下面,我向大会述廉汇报,不对不妥之处,敬请批评指正。

一、坚持严于律己,自觉遵守廉洁从政规定

任现职两年多来,我认真学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》以及国家工商总局的《六项禁令》和省工商局的《八条禁令》等,并主动对照廉洁从政的8个“严禁”和52个“不准”,自觉贯彻执行,严格按照“堂堂正正做人,干干净净干事,规规矩矩执法,清清白白从政”的标准,加以自警、自省、自律,力求做到不仁之举不为、不法之事不做、不义之财不取,不正之风不沾。本人配偶在教育系统工作,我与配偶未曾接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、宴请及旅游、健身、娱乐等活动安排;也未经商办企业、入股办矿等。我们现有住房三套,但都是任现职前购买的,其中一套是2002年在市工商局工作时的单位集资房,一套是2016年在衡南县局工作时的单位集资房,均为毛坯房、未装修;现住的这套是我在深圳工作的妹妹于2016年在县城购买的商品房、后于2016年卖给我的。任现职以来,我常怀律己之心,坚持从小事做起,防微杜渐。未曾利用职权和职务上的便利谋取不正当利益。目前公务用车仍使用前任于2016年购置的一台尼桑车;两年多来,本人未办一次酒席,今年6月,妻子四十岁生日,她特地去外地亲戚家,而我仍正常上班;今年,独生女考上大学,为避免有人前来祝贺,我不透露开学时间,利用星期天提前悄悄地将小孩送到学校。岳父摔伤住院,为不让他人知道,我都是下班后才去医院探望;对非人情往来的红包礼金礼品等,能当场拒收的,当场拒收;不能当场拒收的,事后或委托他人代为退还;2016年,到县局上任不久,有几个中层岗位空缺。因而,有人向我表示意思,我逐一婉拒,坚持“能者上和群众公认”的原则,首次进行公开竞职演讲、竞争上岗。凡干部任免均坚持按“组织考察、酝酿提名、会议研究、任前公示、党组任命”的程序办理;对本局的新建和维修工程实行会议研究、专班负责、依规办理;公务接待一律统一归口、专人承办;财务管理实行联审会签、集体审核;公务用车统一管理、统一调派、定点维修、用油定额。

二、严格履行职责,坚决执行党风廉政建设责任制

按照“一岗双责”的要求,我认真履行党风廉政建设责任制第一责任人的职责,坚持严格教育、严格要求、严格管理、严格监督,切实加强全局党风廉政建设。2016--2016年,每年年初均召开全局党风廉政建设工作会议,同时,还分别与股所长签订《党风廉政建设责任状》和《优化经济发展环境责任状》,并要求工商所工作人员签订《廉政承诺书》。每年都印发了《党风廉政建设工作分工意见》,把党风廉政建设与业务工作一同研究、一同部署、一同落实、一同考核,形成了党组统一领导、班子成员齐抓共管、部门各负其责、纪检监察组织协调、干部职工积极参与的领导和工作机制。此外,还明确了局领导班子成员履行党风廉政建设责任制的具体要求,经常督促班子成员:一方面,自觉遵守廉洁自律的各项规定,正确行使权力,严格规范自身行为;另一方面,要求对各自分管股室和联系工商所的党风廉政建设负责,切实做到“管业务必管党风,抓工作必抓廉政”;同时,还明确股所长为本单位党风廉政建设的第一责任人,要求“管好自己的人、看好自己的门、做好自己的事”。两年多来,局所班子成员大多能严格遵纪守规,未曾发生违法违纪和不廉洁行为。为进一步推进党风廉政建设和惩防体系建设,我局全面开展了廉政风险防范管理和探索开展了行政执法行为事后回访,通过电话、信函、座谈、上门等形式对具体行政行为相对人进行回访,了解工商执法人员在行政执法中程序是否合法、自由裁量使用是否恰当、处理结果是否公正、实施过程是否廉洁等,省工商局内网、《经济网》、《晚报》等媒体分别对这一作法进行了推介。2016、2016年我局连续被评为全市工商系统反腐倡廉建设先进单位,2016年还被评为全县反腐倡廉建设先进单位。

三、实行集体领导,认真执行民主集中制

作为班长,工作中,我注重团结同志,发扬民主,自觉讲原则、讲规矩、讲程序,主动执行民主集中制,坚持实行集体领导。一是自觉守规,主动做到三个不直接分管:不直接分管财务、人事、基建;二是自觉坚持集体决策。凡涉及人、财、物等敏感重大问题,如1万元以上的开支等,都通过局党组会或局长办公会集体研究决定;三是切实做到“末位表态”。在研究“三重一大”事项时,先由班子成员逐个发表意见、表明态度,之后,综合大家意见,最后表态;四是健全完善各项制度。先后制定、完善了《党组会议、局长办公会议、局务会议制度》、《党组议事制度》、《重大事项请示报告制度》、《重大案件集体核审制度》、《行政处罚监督制度》、《固定资产管理制度》、《车辆管理制度》、《财务管理制度》、《机关公务接待管理规定》、《厉行节约制度》等。这些制度的出台,既规范了从政行为、促进了廉洁自律,又较好地提高了全员依法行政和廉政意识。2016--2016年,我局“三公”经费支出逐年递减,节省下来的资金均用于基层基础建设,2016年以来,在省市局的支持下,共新建工商所1个,维修工商所8个,新购电脑30台、打印机21台、复印机1台、数码相机4架、液晶电视8台、空调10台、会议桌椅2套、办公桌椅16套。

四、注重严格管理,切实加强队伍作风建设

一是狠抓领导班子建设。首先,我注重以身作则。工作上求真务实、真抓实干。上班基本上第一个到、下班最后一个走;生活上洁身自好、勤俭严谨。本人无不良嗜好,不喜应酬、不好娱乐,不重形式、不讲排场,如有时检查工作或加班错过了吃饭时间,就随便在外吃碗面条或煲仔饭。其次,落实党组中心组集体学习和谈心谈话制度。每年局党组中心组集体学习不少于6次;每年我都与11个工商所和3个机关支部的支部书记进行全面谈心,在班子内倡导“从我做起,向我看齐,对我监督”,局所班子基本做到了“讲学习、讲政治、讲正气、讲团结、讲奉献”。二是狠抓作风纪律建设。开展了“走访群众听民心,深入基层解难题”、“机关效能提升年”、“政治财政工作纪律三项教育”、“政风行风评议”、“基层工商所向监管服务对象代表述职述廉”和作风点评等活动,并主动把不需前置许可的和从事食品流通及烟草零售的个体户登记注册权下放至工商所,进一步提高了工作效率,极大地方便了群众办照,有效地促进了市场主体发展。2016、2016年我局分别发展市场主体2591和2654户,今年前9个月新增市场主体3542户,全县市场主体总量已达15384户。我局因此被评为“全县政务服务工作先进单位”。三是切实加强廉政教育。开展“廉政文化进机关”活动,自制《廉政名言民谚格言警句集锦》发放给干部职工;在县局和工商所办公场所张贴廉政格言、警句。开展党风廉政教育。今年1月,特邀中国廉政文化论坛代表、县监察学会副会长魏启用作题为“遵守党的纪律,走好人生之路”的廉政讲座;组织中层以上干部集体收看了市检察院副检察长在市工商局举办的预防失职渎职职务犯罪教育讲座。四是致力强化监督制约。一方面,进一步深化政务公开,提高工作透明度;健全完善《行政效能八项制度》,提高办事效率。另一方面,强化内外监督。聘请政风行风监督员、行政执法监督员及优化经济发展环境和建设效能工商监督员;开展政风行风评议,设立举报箱、公布举报电话、启动网络评廉系统;开展行政效能专项监察。再一方面,开展明察暗访。制定《明察暗访制度》和《查岗制度》,每年不定期开展对工作人员作风纪律和行政执法行为的暗访调查不下30次。五是严肃查办违纪违规案件。两年多来,共查办违纪违规案件4起,给予行政记过处分2人、组织处理3人。六是积极开展创先争优活动。举办计算机操作、依法行政、消费维权、新闻报道、新颁布法律法规等学习培训,立足岗位练兵;开展了“学习标兵”、“监管能手”、“维权能手”、“优秀股所长”等评选活动,积极营造比学赶超氛围。七是坚决落实绩效考核奖惩。将绩效考核与工作表现、工作业绩挂钩,实行差额化奖励,奖勤罚懒,有效发挥绩效考核的评价、引导、激励作用。

五、立足风险防控,从严规范重点岗位权力运行

针对工商行政管理不同岗位、不同环节,通过开展调查“问”风险,发动干部“找”风险,分析汇总“梳”风险,多角度查找工作流程中可能存在的风险点,制定风险防控流程图,出台规范权力运行制度,有效促进了依法行政、廉洁执法。2016年以来,我局办结一般程序案近600件,无一件引起行政复议和行政诉讼。2016、2016年,我局连续两年被评为“全县依法行政工作先进单位”和“全市工商系统依法行政工作先进单位”。

以上是我任现职期间在廉洁从政和党风廉政建设等方面所做的主要工作及个人表现,但深入查找、深刻剖析,本人还存在诸多不足,如本单位党风廉政建设活动不多、形式不活;抓队伍作风建设心太软、手不狠,侧重于教育防范,查处惩治力度不大;遵守廉洁从政方面,信奉“水至清则无鱼”,有随大流、放松小节的倾向,如有时利用公车参与打羽毛球、游泳等活动;下所检查有时未在食堂而在饭店就餐;在干部配备使用上,过多考虑到一些年龄偏大、资格较老的中层干部政治待遇的解决,而“栽花不栽刺”,存在论资排辈做好事、当好人的思想。对此,我将在各位领导、各位代表、各位监督员的关心、监督、帮助、指导下,切实引以为戒,继续严格要求,认真加以改正。

各位领导、各位代表、各位监督员,我将以此次述廉为契机,进一步发扬优点,克服缺点,改进不足。继续在县委、县政府和市工商局的正确领导及在座各位的关心、监督、帮助下,团结带领全局干部职工,始终坚持依法行政、执法为民,清廉从政、秉公执法,忠实履行工商行政管理职责,理直气壮抓监管,真心实意促发展,为促进县域经济持续快速健康发展作出应有的贡献。

第2篇

我是2016年1月开始任关市镇党委书记,至今已届五年。今年被确定为述廉评议对象,我感到十分荣幸,这是县委、县纪委对我的关心和厚爱,也是一个自我检查的良好机会。现就五年来执行党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况向县纪委全会报告,请予评议。

一、坚持学习,时刻警醒,正本清源筑防线。

一是自觉学习。任职以来,我坚持认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习了《中国共产党党员干部从政若干准则》,十七届四中、五中全会精神,不断加强自身的党性修养,努力提高自己的政策理论水平和工作能力。特别是党的十八大以来,中央出台“八项规定”,省、市、县委相继出台了改进工作作风的具体规定,我与党政班子成员一道认真学习,自觉落实。时刻严格要求自己,倡正气、压邪气,政治上不断求强,工作上不断求精。

二是时常反省。关市作为一个正处在发展初期的矿区乡镇,工作任务繁重,同样利益诱惑也多。我经常在内心提醒自己“服务企业要全力以赴,生活交往要适可而止。”2016年,我镇个别村干部在征地拆迁工作中,不择手段捞取钱财,最终身陷囹圄。这件事严重影响乡村干部的形象、威信,更危及政府的公信力,一度阻碍了矿区的发展,影响社会稳定。因此我时常在头脑中自省,在思想深处筑牢反腐防线,始终惶恐在心,如履薄冰,把自己置于党纪国法、单位制度和人民群众的监督之下,轻名利、远是非、正心志。

三是牢记大局。乡镇党委书记是兵头将尾,地位轻但责任大。如何做好辖区的社会稳定、经济发展、百姓民生、组织建设等等,我始终坚持自觉县委县政府的决策,不偏调、不走样,自己在政治上做明白人,在生活做规矩人,在工作上做带头人。

二、干净做事,清白做人,恪守底线抓自律。

1、坚持用制度规范职务行为。在平常工作中,自觉按照廉政准则要求规范工作行为。如为了规范政府工作人员在项目服务中的工作行为,党委研究制定了“七个不准”:不准到企业揽包工程、不准到企业报销费用、不准到企业私调车辆、不准到企业索拿卡要、不准到企业推销保险、不准向企业安排亲属就业、不准接受企业高档消费吃请。

我到关市工作以来,在处理涉及到矿产资源开发、物流运输、基础设施建设等方面事务,坚持把“秩序、效益、公平、自律”作为工作目标追求。关市几家矿业从2016年就开始上量生产,产品销往湘潭、萍乡等地,运输业务日益兴旺。近年来,部分人员通过我的家人或领导打招呼,有意购车进入关市跑运输。我总是耐心解释:矿区的运输车辆与群众的征地面积挂钩,车辆安排一旦乱套,矿区秩序就会乱套。几年来,坚持维护企业经营自主,不插手、不干预企业日常经营。

在县委县政府的正确领导和全力支持下,我会同一班人竭力服务项目建设,矿区生产实现了连年稳步增长。今年,关市矿区到9月底止已生产销售精铁粉51万吨,全年有望实现生产70万吨以上,年度实现税费可以突破亿元大关。

2、坚持用纪律规范个人操守。生而为人,就不能没有操守,道德操守是一个人安身立命的基石,为人处世的基本原则,应该把它看得比生命还重要。人生在世,操守不可或缺。革命前辈陈毅有一句名言:“莫伸手,伸手必被捉!”。古人也早有警言:贪欲之心不除,如飞蛾扑火,焚身方休。

2016年初,有几拨人先后看上了尚卿公司尾砂库的尾砂,,想通过尾砂再选获取利润(由于尚卿公司尾砂库还含有可以利用的铁矿成分)。他们多方请人给我和镇长胡胜利说情,并许诺以高额回报。但我明白,尾砂库的管理有明文法律规定,我无权许可尾砂的再利用,且再利用会产生大量的安全隐患。这些高额的回报于我而言不是财富,是陷阱、是枷锁。镇党委商议决定,一方面要求公司加强日常监管,防止他们盗采,同时加紧推进尾砂库的闭库进程。目前,该库已经完成闭库施工并通过省市安监部门验收。到目前为止,从未利用自己的工作关系介绍亲属或朋友到关市从事工程、运输、贸易等营利性活动。

任职党委书记以来,自觉遵守《廉政准则》等相关规定,在日常工作和生活中恪守“四不”原则:不办酒席敛财、不插手工程入股、不沾染黄赌毒、不搞形式主义。本人现有房产两套,2016年,我妻子调到市上班,卖掉了西渡住房后在市内购房一套;2016年上半年妻子单位组织员工统一团购住房,考虑小孩已成年,便参与团购买了第二套房。2016年下半年我母亲60寿辰,单位无人知晓,我与家人陪同父母到南岳过生;几年来,我自己或通过他人退还红包礼金24万余元,上交礼金40200元。

三、发扬民主,健全机制,激发活力促和谐。

认真执行民主集中制,是基层党组织负责人的职责所在,更是充分调动党政一班人积极性的重要保证。担任党委书记以来,我主要从以下几个方面落实民主集中制。

1、坚持强化民主意识与健全班子议事机制相结合。对于重大事项、人事安排、工程建设等事项,我坚持充分酝酿、集体决策、末位表态、少数服从多数的原则进行决策。对具体事务实行“三步议事机制”:分管领导提议、工作专班商议、党政联席会议决议。认真执行“四个不直接分管”,镇机关财务、人事工作、工程建设、政府采购等工作都明确由班子成员分管。几年来,涉及到项目征地拆迁、干部人事调整和辖区内民生工程,都坚持了民主决策,出现了领导班子思想同向、工作合力的良好局面。

2、坚持集体领导与个人分工相结合。凡是重大问题必须经过集体讨论决定,绝不搞个人说了算。在决策过程中,既要充分讨论,畅所欲言,又不能争论不休,议而不决,决而不行。形成决议的,不管个人赞成与否,都必须贯彻执行。如2016年在推进政府五小建设工程时期,班子中出现了两种声音:有的同志主张拆掉围墙建几个门面,认为可以为镇政府拓展收入,也有同志反对拆墙建门面,认为会增加日后政府管理难度,且影响了院内整体效果。最后实行集体表决,采用不拆墙方案。现在看来,这个方案是最合适的。

3、坚持民主生活会制度与个别谈心相结合。任职党委书记以来,坚持定期召开民主生活会,开展批评与自我批评、自觉接受监督,可以消除误会、增进理解、增强信任、化解矛盾,达到团结协调、相互支持,维护班子的整体形象。

与此同时,我注重个别谈话。把一些公开场合不宜讲、不方便讲的话题,通过个别谈话的方式进行沟通,能够收到更好的效果。几年来,我对个别谈话坚持每年“三个必谈”:村党支部书记必谈、班子成员和中层骨干必谈、我工作中批评过的和对我有意见的同志必谈。通过个别谈话,敞开心怀,以诚相待,收效良好。2016年10月在调度三安尾砂库拆迁进度时,由于本人在会前情况掌握不全面,对党委委员唐海斌同志提出了不应该的严厉批评,会后有同事提醒了我。我意识到必须向当事人说明情况,诚心道歉。第二天我约谈了唐海斌同志,主动向他认错,请求理解。通过个别谈话,都去掉了心理包袱,工作中更是配合协调。

四、落实责任,务求实效,多管齐下建队伍。

关市镇正面临矿业经济快速发展期,树立公正、公平、廉洁的社会形象至关重要。我在日常工作中自觉履行“一岗双责”,着力打造勤政、廉政的干部队伍。主要在以下几个方面下功夫:

一是宣传教育抓警醒。警钟长鸣,宣传教育是廉政反腐败工作基础。镇里利用会议、讲座、上廉政党课等多种形式,宣传党风廉政建设的相关政策、法律及反腐工作的动向,大力宣传社会腐败正反典型,教育干部从身边人、身边事吸取教训,做到警钟长鸣。今年6月份,按照县纪委的统一部署,本人对全体乡村干部讲了一堂党风廉政建设专题课。

二是有的放矢抓预防。镇纪委立足于抓预防常监控。对镇属职能部门负责人及村负责人,建立了经常化监控和教育约谈机制,把住关市镇干部队伍的反腐预防关。关市近几年的项目建设如火如荼,出现了很多商机,客观上存在乡村干部可能产生腐败行为的土壤和空间。为此,镇党委政府研究出台了《重点防腐对象长年动态监控制度》和《倾向教育思想沟通谈话制度》,镇纪委把这项工作作为日常的重点来抓,以确保队伍的纯洁性。如三安矿业所在地栗坪村村干部,看到周边部分群众在参与公司附属工程挣了点钱,也想参与入股承包工地。这种思想苗头出现后,镇纪委及时约谈该村两委成员,及时把他们这种不良倾向消除在萌芽状态。

三是严守准则抓规范。镇党委每年与46个村及镇属站所签订了《党风廉政责任状》,明确责任,细化量化任务,扩大廉政覆盖面。推行政务公开,村务公开,财务公开制度,严格执行村财镇管村用,在公平、公开的同时注重细化,给群众一个明白。如公益事业、低保评定、一事一议等等,一律实行阳光操作。

四是整章建制抓管理。制度出公平,管理出效益。党委政府相继研究修订出台了《关市镇内务管理细则》、《关市镇接待相关规定》、《关市镇干部下村、下企业行为准则》、《关市镇企业协调七不准》等相关制度,把管理触面伸向全乡政务活动的各个层面,规范干部职工的工作行为,从根本上铲除滋生腐败的土壤。如公务用车管理,由党政办统一调度,原则上只有森林防火、维稳接访、紧急救灾抢险才能调度派车。来人来客一律安排在食堂就餐,不发盒装烟,不上水果盘。

五是务求实效抓作风。为适应新时期工作的需要,党委政府研究了《关市镇干部出勤考核制度》、《关市镇干部年度工作考核制度》、《关市镇机关值班值勤制度》、《关市镇企业协调干部取消休假制度》及《镇党政办专人负责群众来乡办事上访引导制度》等各项规章制度,规范了干部的出勤,特别是服务企业的工作人员,真正做到了“5+2”、“白加黑”的工作方式。我到关市工作以来,除外出开会办事外,坚持工作日食宿在乡镇,遇到急重事情即使星期天也坚守工作岗位。通过从我做起,严肃纪律和管理,关市镇干部作风建设取得了良好效果。

总之,通过近年狠抓党风廉政建设,关市经济社会得到了进一步发展:到目前为止全镇村级道路已经全面实现硬化,骨干水利设施除险加固已近完成,农村电网提质改造接近尾声,学校、医院改扩建项目相继完成。关市铁矿园区的建设也在稳步推进。先后有等四家大型矿业公司落户关市,项目建设征地6000余亩,涉及14个村120余组。今年预计实现生产精铁粉70万吨以上,年创税费收入可突破亿元大关,关市铁矿工业园作为县域经济新的增长极已初具规模。

任职党委书记以来,我坚持勤恳做事,廉洁自律,做了一定的工作,但与组织要求和群众的期望相比,还存在一些问题和不足,主要表现为:一是对照建设学习型党组织的要求,针对性和系统性的学习有待加强;二是廉政建设注重单位机关,推进村级廉政有待加强;三是忙于应酬接待多,深入群众和一线有待加强;四是对干部工作要求多,关心干部生活待遇有待加强;五是公务车辆购用有待规范。关市镇政府一直没有购置公务用车。现在使用车辆系2016年在推进三安项目建设时,由县指挥部调配给协调组使用,征地拆迁完成后就留在镇里使用,这是不规范的。还有一些问题和不足,可能自己尚未深刻认识到,真诚恳请各位领导多批评,多指正,我一定虚心接受,并按要求整改好,落实好。对于这些问题,我将在今后的工作中积极探索改进方法,切实加以解决,坚持做到严于律己、勤政奉公,恪尽职守,保持党员领导的干部的形象,为关市经济社会的进一步发展做出自己的应有贡献。

第3篇

首先感谢县纪委对我个人和食品药品监督管理局的关心与支持。几年来,我认真贯彻执行党的十七大、十八大会议精神,圆满完成了上级及县委、县政府安排或交办的各项工作任务,为开创我县食品药品监管工作新局面奠定了良好的基础。现就我2016年11月任职以来履行党风廉政建设责任制和遵守廉洁从政规定等情况报告如下,敬请各位领导评议。

一、努力学习,自身综合素质有新提高

近年来,始终把学习作为提高自身素质的第一需要。在抓好全局全体工作人员政治理论学习的同时,注重加强自身的学习。一是深入系统地学习“三个代表”重要思想和党的十八大会议精神,学习党的路线、方针、政策和中央、省、市领导讲话精神,认真学习密切联系群众的中央八条、省委九条、市委十条和县委八条规定并严格执行。牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,始终保持共产党员的先进性,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。二是加强对政策法规及业务知识的学习与研究,注重自身的法律知识和业务水平提高,结合工作实际认真组织学习《食品安全法》、《药品管理法》、《行政许可法》、《行政处罚法》等相关知识,做到学用结合,进一步提高了自己的法律知识和工作效率。三是开辟单位党风廉政建设及学习专栏,利用“周例会、旬学习、月小结”制度,有效开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央纪委关于严格利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等相关法规文件学习,牢固树立廉洁奉公、为民务实的公仆意识。

二、建章立制,党风廉政建设有新成效

一是强化单位党风廉政建设,落实工作责任。单位建立了由我任组长的局党风廉政建设领导小组,加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,采取定领导、定目标、定责任的方式将具体工作任务明确到股室到人。对局党组成员党风廉政责任进行分工,我认真履行党风廉政建设第一责任人的职责。召开承诺大会,局党组班子成员、各股室责任人代表进行了勤政廉政公开承诺,层层签定党风廉政建设责任状。

二是健全各项规章制度,规范依法从政行为。为了完善反腐倡廉制度,在狠抓组织领导、宣传教育的同时,不断强化制度建设,形成了用制度管权、按制度管事、靠制度管人的长效约束机制。完善党组议事规则、“三会一课”、交心谈心、廉政谈话、廉政承诺、廉政考核等一系列党内民主和组织生活制度。结合行政效能建设、机关作风整顿活动,进一步完善了限时办结制、责任追究制和社会服务承诺制度等一系列制度,通过简化办事程序、强化社会监督,使干部职工的行为日趋规范。结合日常食品药品监管工作,积极推行政务公开、财务公开等制度,建立健全公务接待、公车使用、财务支出等规章制度,增强约束机制。

三是狠抓机关作风建设,遏制腐败源头。紧紧围绕“治庸提能力,治懒增效率,治散正风气”为主题,通过对照查、相互评、领导提等方式,我局组织行政效能、党风廉政建设工作会,组织全体干部职工进行自查自纠并形成整改报告,深化公开承诺,不断提升机关效能建设。结合建立健全机关内部管理制度、监督追究制度。把各项专项整治、重点工作进行责任分解,具体到人,做到任务明确、责任清楚、成效明显。加大考核督查力度,定期对干部职工的政治思想、工作作风、工作成绩等实行量化考核,综合评定机关干部的工作绩效,充分调动了干部职工的工作积极性。扎实推进廉政文化进机关活动,通过读文思廉、宣教倡廉、问答促廉、示范导廉等廉政文化活动,在广大干部职工中树立科学的人生观、价值观、权利观,使之时刻牢记立党为公、执政为民,做遵纪守法的模范,做廉洁自律的表率。

三、从严要求,本人及单位有新面貌

一是严于律己,坚守原则。任职以来没有大操办婚丧喜庆活动,我去年下半年过50随生日,坐火车去柳州同学家休息一天。我的性格是不愿意麻烦别人,工作之余,注意保持积极向上的生活方式。多年来每天坚持学习1小时以上,今年来所做学习笔记近四万字。担任现职以来,从未利用职务之便收受红包礼金、有价证券、贵重礼品。

二是严管身边人,做好榜样。我妻子李艳秋,原祁东副食品公司职工,现在家带外孙;女儿刘薇于2016年6月大学毕业后,在外自谋职业。本人及她们均没有经商、办企业、投资入股等投资活动。我有两处房产,一处是祁东县卫生局1994年建的集资房,面积140㎡,总金额340000元;另一处位于华新开发区,是2016年以1万元从市食品药品检验检测中心倪坤手中购其集资建房指标,面积130㎡,价格是每平方2100元,该房建设的资金来源于2002年祁东县药监局(我于2016年调至县药监局)集资建房,面积160㎡,去年转让给他人的所得经费。

三是发扬民主,确保汇集智慧,科学决策。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,我始终坚持“三重一大”问题由党局集体研究决定,切实落实“一岗双责”和“四个不直接分管”,明确由副职分管财务、干部人事、工程建设项目和政府采购工作。由于坚持了民主集中制,充分调动了全局工作上下的智慧和力量,我局分别于2016年、2016年获得了全省药监系统先进集体,市局2016年、2016年综合考核先进单位,2016年市局绩效考核优胜系统,2016年政协委员提案承办先进单位。五年多来,全县未出现一起药源性安全事故和重大食品安全事故,确保了全县人民饮食用药安全。

按照党风廉政建设责任制的要求,我不仅从严要求自己,而且严格要求机关干部职工,以率先垂范的精神面貌带动全局干部职工严格执法,认真履职,基本杜绝违法违规行为,几年来从未发生1起乱收款、乱执法、乱罚款等扰乱经济发展环境的行为,树立了良好的廉政勤政形象。

五年多来,我在药监局党风廉政建设和个人廉洁自律方面做了一些工作,但严格按照党风廉政建设的要求,也有不少差距。比如政治理论学习上还不够深入、系统,知识面有待进一步扩宽,有些制度有待进一步完善等等。我是搞业务出身,2016年前,我局是省管单位,下放到县管后,与全县其他单位横向交流少,与兄弟单位的协调能力和争取县委、县政委对食品药品监督管理工作支持力度尚需加强。今后,我将以这次评议为契机,认真整改,按照评议的要求管好自己,管好班子,坚定不移把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入,以更加扎实的作风推动事业发展进步,确保食品药品和监管队伍“两个安全”。

第4篇

根据县纪委的安排,我被定为全县2016年度5位乡科级党政正职述廉评议对象之一。这既是组织对我的爱护和关怀,也是给我一次自我检查和自我剖析提高的机遇。现我就任局长7年多来履行党风廉政建设责任制和廉洁自律等情况进行报告,请大家予以评议,批评指正。

一、执行制度、加强廉政责任落实

一是健全学习机制,强化廉政建设。根据房产工作实际,将局党组中心组学习、全局业务学习与廉政知识学习结合起来,形成党组中心学习和局业务学习两项制度。7年多来,全局开展廉政教育学习活动6次,局党组中心组及局股室以上负责人集中学习每年不少于3次;局每年安排资金不少于1.5万元,用于开展警示教育学习、廉政知识宣传、购阅纪检监察各类书藉杂志等,局班子召开专题学习和研究廉政建设会不少于50次。我始终坚持把政治思想和廉政教育作为自己和班子建设的首要内容,通过每年请县纪委、县组织部的领导给全局干部职工上党风廉政教育党课、开展警示教育、观看案件警示纪录片等多种形式,全面提高教育效果,从而达到全员受教育、提高防腐拒变能力的目的。二是强化制度执行,落实一岗双责。近年我局分别完成《规范内部权力运行制度》共27项、《规范外部权力运行》共39项、《房产局工作人员十不准》、《房产局工作制度》共13项等制度的修订,各项制度始终贯穿着廉洁从政这条主线,实现了用制度管人、用制度管事的目标,做到了切实用制度全面规范干部职工和自己的行为。工作中我自觉履行廉政建设第一责任人的职责,将业务工作与党风廉政建设结合起来一同实施,每年年初在与各单位签订目标管理责任书的同时,层层与各单位、股室签订党风廉政建设责任状,形成任务层层分解到人、责任到岗的工作格局。三是推行政务公开,接受社会各界监督。为推行阳光行政,2016年我局就投入资金共计12余万元,以市局的业务网依托建立起了县房产政务网站,将房产法律、法规全部上传网站,方便群众查询;2016年,依托县党政门户网又建立了县房产管理局网站,在网上开通了局长书记信箱、公示投诉电话,从而使群众监督渠道更为畅通,也更有效地促进全局秉公办事和工作效率的提升。四是开展专题活动,牢固廉政意识。在廉政建设方面,近年我局组织一系列的专题教育活动,《规范内部权力运行》在全县机关单位率先开展,《规范外部权力运行》被县纪委作为示范单位,还开展了《廉政文化进机关》、《三项制度教育》等专题活动;政风行风评议活动中,认真查找出涉及房产管理方面可能发生的廉政风险点,共7大项,12个小点,分别写入规范内、外部权力运行的制度当中,以切实增强全局对廉政风险的预警。局务会和全局干部会时时打招呼、敲警钟,使干部职工在廉政上自设警戒线,也使自己紧绷防腐拒变的神经,加强自觉、自律。

二、严于律己、抓好自身廉政建设

作为部门的第一责任人,我时刻注意以党的纪律约束自己,能严格遵守有关规定,努力管住自己,约束亲属,带好队伍,始终保持不触碰纪律红线。第一始终坚决执行县委、县政府的决策部署,认真贯彻民主集中责任制。单位的财务、人事、采购及业务办理分别班子成员分工管理,人事任免、保障性住房工程项目建设确定和重大收支充分发扬民主,坚持集体讨论决策的原则,采取局班子会议、局务会议的形式实行集体议定。所有收入按政府规定全额进入财政笼子,财务支出由分管领导一支笔审批,一个口子开支,自己不直接插手。公务接待一律由办公室统一安排,从局长到普通工作人员,任何人都无权私自利用公款接待私人客人。保障性工程项目建设按县领导小组的安排和法规的要求操作,由纪检监察、财政、审计等多部门严格执行公开招投标程序,自己从未干预;保障性住房项目建设资金与财政共同管理,工程预算与审计、财政会商,并报政府主管领导审核,政府专题会议研究确定,项目资金管理透明。近年,共完成廉租房建设1205套,住房补贴保障2000户,使县城一大批低收入住房困难家庭住房条件得到改善,住房保障工作连续4年被评为全市第一名,2016年被评为全省先进县。第二始终如一坚持从点滴做起,管住自己和身边人身边事。努力维护班子的团结,真诚待人、坦诚听取意见;以8个方面的“禁止”和52个“不准”为处事、工作行为准则,自主自觉与各开发商保持距离,不接受请吃,拒绝接受礼金红包,特别是与工作有关的人尽保持少接触;除有公务接待陪同之外,一般都在家用餐。不利用红白喜事、生日收取礼金,个别不能当面推脱的人情,是单位的交由办公室退还,亲朋之间的事后讲清。家人因家庭关系破裂,亲属少有往来,儿女也没有参与经商办企业和参与任何工程建设、入股开矿。个人自任乡科级正职以来,仅女儿成家经报告主管领导和纪委批准简单办了十几桌酒,没大操大办;2016年卖掉原有一套130平米在编办家属楼的住房,通过住房公积金贷款在凯越花园购置了现有一套146平方的住房。第三不搞特权,保持廉洁本色。工作和生活中,我、守住廉政底线,不搞特殊待遇,已所不欲不施加于人,要求别人做到的自已先做到。工作中保持军人雷厉风行的作风,上班总是第一个到岗,从不参加评先评优,甚至在周末和节假日经常加班加点。用车不搞专车制,全局配有两台车,按工作需要统一由办公室调配。担任局长以来从未利用公款外出旅游。第四强化作风,规范从政行为。正人先正已,我到任房产局以来,一直将作风建设作为重点工作来抓,狠抓制度的建设和落实。为优化政务环境,出台了《窗口业务办理服务实施细则》,力求为群众提供文明、优质、高效的服务,到我局办事资料齐全的不需要来第二次,近年办事群众的满意度得到不断提高。自己从不参加不健康的娱乐活动,从不利用职权和职务便利为自己、亲属和身边工作人员谋取利益,没有在任何房地产开发项目和工程中占有股份,从不干预和插手房地产开发项目的经营及招投标。

三、正视问题、加强自省扎实整改

回顾7年来的工作,自身也还存在不足之处。一是军人作风过重,工作要求过严,不懂领导艺术,工作中存在方法简单、急于求成,言语粗糙等问题。对同志的批评教育不分场合、不顾及当事人的感受,以恨铁不成钢的心态过激教育,甚至将家庭问题放到大会上批评。二是生活小节存有不足,廉政上还有一些不尽人意的地方,平时公务活动中常常有接受整盒烟的现象,过年过节有时有公车私用或接受亲朋一条烟、一瓶酒、土特产的行为。三是班子生活会没有按要求及时召开,局机构升格之后班子没有配备,在这我向班子作深刻检讨。俗话说知而不行不为知,对于这些问题,我决心在今后的工作中更加注重党风廉政建设工作,以廉正已正人,以增强自己和全局的法纪观念;我将会更加注重工作方法和方式,进一步加强领导艺术的培养,改掉粗糙简单工作方式的不良习惯,加强与同志们的沟通;同时,向县委、县政府、县委组织部申请,力争早日完善局班子的配备,并经过班子会讨论决定班子生活会召开按月或年的次数与时间,确保班子生活会经常召开,以增强班子的凝聚力和战斗力。

我非常珍惜组织对我的培养和信任,我也非常珍惜自已从一个普通农民成长为一名乡科领导的这份荣誉,我将以次述廉为契机,在今后倍加努力地工作,更加严格遵守党纪国法,不辜负组的信任,不辜负群众的期望。在此,衷心希望大家给我提宝贵的意见,我一定虚心接受并加以改正,一定按述廉评议会的要求扎实整改到位,努力加强廉政知识的学习,提升法制观念。我也诚恳地请各位领导给我更多的帮助、教育和批评,让我在今后工作中时时保持警惕、刻刻不忘自律,更加勤勤恳恳地工作,为全县房产事业发展和办事群众服好务,不犯错误,用好权力,做一名忠于职守、清正廉洁的共产党人。

第5篇

根据县委、县政府和县纪委的安排,我十分荣幸地被确定为2016年乡科级单位主要负责人在县纪委全会上述廉评议对象。这既是组织对我的一次全面督查和检验,更是一种深切关怀和促进。本人1971年5月出生,1998年加入中国共产党,2016年11月由于组织的信任,调任樟木乡任乡长,根据分工主管政府全面工作并侧重经济工作,联系七里村。任期五年来,我严格按照县委、县政府的要求,切实落实中央、省、市、县关于加强党风廉政建设的各项要求,认真履行工作职责,依法行使职权,求真务实,扎实工作,民主廉洁。现将本人任职以来的履行党风廉政建设责任和廉洁自律情况向各位领导报告如下:

一、强化学习,坚定思想政治理念

一是坚持理论学习,筑牢拒腐防变思想防线。我在紧张的工作之余,认真学习了《党章》、《中国共产党领导干部廉洁从政准则》、《中国共产党纪律处分条例》、中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”和《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》等相关书籍,通过学习,筑牢思想道德防线,时刻做到自重、自省、自警、自励。县委、县政府及乡党委中心学习组组织的每一次集中学习,我都认真做好笔记,做到学有所想、深入贯彻。二是注重理论学习与实践相结合。我本着学习理论与推动工作两不误的原则,坚持学用相结合,应用所学的知识深入农村一线调查研究,创新思路和办法来指导我乡的各项工作,经常总结工作中的成绩和不足,及时调整工作方法和措施,达到理论和实践相结合,经常深入屋场与百姓交谈,及时掌握情况,做到公平公正地为群众办实事、办好事。

二、落实责任,抓好党风廉政建设

(一)抓干部教育,筑牢防线。我乡在党风廉政建设工作中,坚持把反腐倡廉教育作为队伍建设的重要内容,组织全乡党员干部认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及中省、市、县关于落实党风廉政建设责任制有关文件精神,大力开展“三项纪律”教育活动,要求全体党员干部严格遵守“八个严禁“、“52个不准”,使广大干部认识到党性、党风、党纪和廉政建设的重要性、廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了新形式下拒腐防变的能力。

(二)抓班子廉洁行政,促进和谐。我在樟木工作几年来,作为乡长,我严格按照民主集中制的各项规定,在工作中,乡长是乡党委书记的助手,政府的职责是执行落实党委的决策,我谨记这一责任,始终如一地做到工作到位不越位,用好权但不越权。对重大事项、干部任用、大额度资金开支等重要问题,按照议事规则和程序进行讨论决定,实行主要负责人末位表态制、党委会议票决制。近年来,我乡境内的武广高铁、南岳高速公路建设、市第二生活垃圾场、省级投资国土开发整理项目等重点工程建设,我作为项目境内政府的主要负责人,只负责周边群众主要矛盾纠纷的协调与处理,从未介绍亲戚朋友到项目建设的任何工程中做事。2016年乡机关的五小建设及2016年乡计生、文化综合大楼等项目建设,坚持集中决策的原则,每项决策从形成之初到具体落实,都实行民主透明和阳光操作,实行公开招投标。

(三)抓制度建设,强化监督。一是先后制定和完善了《考勤制度》、《学习制度》、《财务管理制度》、《机关内务制度》、《村干部目标管理考核办法》、《关于加强站所管理办法》等一系列制度。通过各项制度的建立和完善,基本构建起了以工作制度、工作规范、工作流程为主要板块的制度规范体系,真正做到有章可循。二是以文件的形式向各村支部、乡属各单位下发了《廉政建设责任书》、乡干部离任审计规定,乡机关建立和健全了财务审批制度、乡党政领导班子民主生活会制度、领导干部述职述廉制度、重大事项班子民主决策制度、干部考核奖惩制度,各村聘任了党风廉政监督员,进一步落实了党风廉政的各项制度建设。

(四)抓干部管理,树立形象。一是坚持任人唯贤,严禁感情用事。严格按《条例》用人办事,支持党委培养和推荐一批优秀正直、才能出众的能人充实到村支两委队伍。二是严肃组织观念和组织纪律。经党委研究决定,撤销其党内所有职务,特别是吉兴村支部委员丁昌红因与村民打架斗殴,造成轻微伤,违纪情节较严重,党委会决定给予丁昌红撤销其支部委员的职务并留党察看两年的处分。三是严格落实干部考核。乡干部按德、能、勤、绩四个方面进行全面考核,并严格执行请销假和离岗报告制度,实行打卡机打卡考勤,村干部按照年初的《目标管理考核办法》实行硬性考核,2016年春季计生育集中节育活动中,对因工作不力造成计生工作滞后的伏霞村实行全乡通报批评,并免去伏霞村计生专干的职务。通过抓干部管理,净化全乡干部队伍,提高工作效率,树立了高效、廉洁的良好形象。

(五)抓财务管理,厉行节约。一是严格执行“收支两条线”的各项规定,按要求严格执行财务管理制度,在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,杜绝了“小金库”现象的发生,使财务管理制度得到落实。二是严格执行预决算,把握审批关。按照县委要求,本人实行“四个不直管”,没有鉴报任何发票。一般性支出实行两个分管副职以上领导签批,数额较大的支出,实行班子会议集体讨论通过,并定期对帐目进行审核,对于不合理性支出,坚决予以清理。三是严格乡机关的招待用餐、用车管理制度,狠抓公款吃喝玩乐风,政府接待一律在乡食堂实行工作就餐,抓好干部作风建设,有效地推动了全乡廉政建设工作。

三、勤政廉政,永葆共产党员的高尚情操

(一)务实肯干,扎实工作。在任职以来,作为乡长,具体事务性的工作很多,我为更好地了解全乡的工作动态,每周均安排一定的时间到各村了解情况,积极与村、群众沟通,无论是项目建设、维护稳定还是森林防火工作等重大突发性事件,我始终坚守一线,积极面对困难。平时除西渡开会以外,我坚持吃住在樟木,经常双休日在樟木加班,通宵达旦处理实发性事件达20余次。

(二)严格自律,廉洁奉公。自己是由一名普通干部,在组织上的培养下,一步步走上领导岗位的。因此,自己时刻不忘党的教育,组织上的培养。一直以来,本人按照“为民、务实、清廉”的标准,严格要求自己,清清白白做人,踏踏实实做人。在工作中,我提倡“君子之交淡如水”式的交往,不搞低级趣味的东西,不享受特殊补贴。坚决抵制各种诱惑,做到“多植荷花塘自清,勤反腐败政自明”。五年来本人从未接受乡属单位、村居委会和其他企业厂矿或个人赠送的信用卡及红包、礼金、礼品;也从未有接受可能影响公务的礼物馈赠和宴请;在生活中,认真管好了配偶子女、亲属朋友和身边工作人员,没有利用职权和职务上的便利为本人、配偶、子女或其他亲属谋取利益的情况,我妻子曾丽香一直待业在家,女儿在校读书,本人担任正科级干部也多年,没有利用职务便利或向组织要求为妻子找工作就业。一直以来,本人从未配置公车,也从未操办婚丧喜庆事宜情况,2016年,本人的四十岁生日、女儿上大学及今年父亲八十岁寿辰,我都没有声张,更谈不上操办酒席。我全家一直居住在春风西路一套约80平方米的房子里,在乡政府有办公兼宿舍用房一间,面积约20平米。没有因公出国、出境情况。

四、工作的不足及今后的努力方向

一是学习不够,政治理论学习停留在比较浅的层次上,不善于在工作中抽时间、挤时间学习,总是借口一些事务性的工作耽误了学习时间;二是深入村组做具体工作不够细,为困难群众、为老百姓办实事还应更有耐心,平时在安排工作中,在与同志交流中性子急,往往是言不达意,缺乏耐心;三是执行和落实党风廉政责任制还有待进一步加大力度,反腐倡廉和干部作风建设还有待进一步加强。

五年来,自己在廉政建设方面虽然做了一些工作,取得一点成绩,但这都是上级的正确领导、班子成员的配合、全体乡村干部支持的结果。在实际工作中我离党和人民的要求还有一定的差距,在此,真诚希望大家给我指出来,我一定虚心接受,一定按这次述廉评议的要求扎实整改落实到位,加强政治思想修养,严格要求自己,努力推进全乡经济社会各项工作再上新台阶。

2016纪检组长述职报告两篇
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第八篇

##第1篇:纪检组长述职报告

尊敬的市局领导、县局领导:

同志们好!我叫XXX,任天朝县国家税务局纪检组长。现将一年来的工作报告如下:

一年来,在市局、县局党组的正确领导下,在县局各股室、基层分局领导的大力支持和帮助下,特别是在以局长为首的局党组成员的大力支持下,深入学习党的十七届五中全会精神,全面贯彻落实科学发展观,认真执行党的路线、方针、政策,贯彻落实******总书记在中央纪委第四次、第五次全会上的讲话精神,特别是在重点学习、深入贯彻省委袁纯清书记在全省干部大会上的讲话精神,和贯彻落实全市国税系统以及全市开展的作风纪律整顿过程中,我不断努力从提高自己的政治理论修养入手,有效提升了自身政治素养和党性修养,更加牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨。

下面将一年来我分管的监察、稽查工作情况简要向市局领导、县局领导及同志们做如下汇报,恳请大家提出意见和建议。

一、监察工作方面

一年来,我带头自觉遵守《廉政准则》,认真贯彻落实市局党风廉政建设会议精神,紧紧围绕税收这一中心工作任务,突出工作重点,严格落实党风廉政建设责任制,狠抓标本兼治,注重源头治理,较好地完成上级下达的各项工作任务。

(一)工作实绩:

1.着力抓好党风廉政建设目标责任制落实。成立了以局党组书记、贺利明局长为组长,各股室、基层分局领导为成员的党风廉政建设和政风行风建设领导小组,统一指挥和组织协调,严格党风廉政建设责任分解,建立分级责任体系,形成一级抓一级,一级对一级负责的领导责任体系和落实机制,并按时间、按要求细化到了单位、部门和个人。

2.坚持廉洁自律承诺制度。在年初召开的党风廉政建设大会上,党组一把手与各部门签订《廉洁自律责任书》,坚持“一岗两责”、互相监督、责任连带,明确工作目标,提高税干的廉政意识。

3.加强廉政教育,抓好**国税特色惩防体系建设。树立“预警在先、防范在前”的理念,消除少数干部职工思想上的存在的盲目自信、手中无权与己无关等认识误区。用身边的人事,教育身边的人,认识****的危害性,算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、健康账,实现廉政关口前移,规避廉政风险。

4. 着力加强作风建设,严格治“懒”治“庸”。 根据县纪检的安排部署,我们采取了四考勤,严格日常考勤。适时开展法制理念、理想信念、党性修养“三个教育”,半年进行一次“讲党课”,每季一个“警示教育周”,组织观看警示教育片等活动。完成市局、县委两级的作风纪律整顿活动,认真学习袁纯清书记讲话精神,弘扬“右玉精神”,保证“三个严禁、一个杜绝”、“六严禁”、“九严禁”等落到实处,健全定期检查、跟踪督查、专项督导和纪律保障机制。严肃查处不负责、怕负责、庸懒散漫、得过且过等问题。

5.加强了内控机制建设。认真梳理权力事项,明确工作规程,编制**国税《岗位风险手册》,努力排查廉政风险点。在局党组书记贺局长的领导下,成立内控机制督察组,按季对服务窗口单位进行督察,从而明确了权力、责任和风险点,确保干部少犯错误,不犯错误。

6. 规范税收执法,定期开展专项督察。为了规范全县国税系统税收执法行为,提高国税部门的行政管理水平和工作效能,推动国税机关依法治税和勤政廉政建设,防止和纠正国税干部执法行为的随意性,加强管理,提高税务干部整体素质和执法水平,我们从4月10日—5月10日开展2016上半年税收执法专项督察,涉及税收入库情况、税务稽查行为等多个环节和过程。

7、不断创新教育形式,形成了学廉、倡廉的良好氛围。为了更好地完成由“执法型”机关向“服务型”机关的转变,我们按照市局要求,开展了学习《廉政准则》主题教育活动,并开展自查自纠,针对具体问题提出整改意见;响应市委市政府号召,在全系统深入开展 “三比一树”主题教育活动;按照市局要求积极推进“学党史、正风气、树形象”主题教育活动。我们以正面教育、自我教育和党员教育为主,积极创新廉政教育形式,形成了学廉、倡廉的良好氛围。

8、县局党组高度重视纪检监察工作。纪检监察担负着监督和保护干部的神圣使命,县局党组高度重视纪检监察工作,与去年10月增加了监察室人员岗位,由过去的一人,增加至两人,加强了纪检监察力量,由于各项工作做到了实处,问题解决在前期,今年以来,我局没有发生过信访举报案件。

(二)存在问题:

作为分管领导在抓廉政工作时对苗头性问题有时抓的不够及时,倾向性问题抓的不很到位。工作方法有时过于急躁、简单。

二、稽查工作方面

一年来,我们稽查局在市局、县局党组的正确领导下,认真贯彻市局稽查工作会议精神,以继续深入整顿和规范税收秩序为主线,以打击偷逃税违法行为、查办案件为重点,充分发挥税务稽查促进依法治税、强化征收管理和推进反腐倡廉的职能作用,转变工作作风,狠抓队伍建设,加大稽查力度,提高稽查质量,为促进税收收入的稳定增长做出了应有贡献。

(一)工作实绩:

1、加大稽查执法力度,案件查处工作成效显着。今年以来,我们坚持以法治税为指针,认真贯彻市局稽查工作会议精神,全力办案,重点开展了煤炭企业、加油站、企业所得税等专项检查。截止8月底,检查纳税户35户,其中已查结10户,无问题户0户,查补税款739万元,加收滞纳金30万元,罚款47万元,占全年任务1100万元的74%,达到了省、市局要求的标准。

2、规范管理,完善稽查各环节的运行机制。我们在坚持“选、查、审、执”四分离稽查工作机制的基础上,紧紧围绕规范管理和强化服务两项工作重心,结合实际,积极探索,完善稽查各环节运行的监督管理制度,服务水平得到了较大提高。我们将企业基本情况、税务检查情况、企业分类评价、信誉等级等各项基本内容,按照税源状况、经营状况和纳税情况进行分类,然后根据分类情况确定全年的稽查户计划,有效地遏制了多头检查、随意检查、重复检查、选而不查、查而不结等不良执法行为的发生。

3、深入持久宣传税法,营造诚信纳税环境。坚持不懈,将税法宣传贯穿稽查全程。调帐前,向纳税人明确权利义务;检查中,向纳税人讲清税收政策,使其在被查中增长税收知识;查结后,由案件主查人向纳税人提供至少一条与企业生产经营关系密切的建议,维护纳税人的权力。大力宣传税收政策,营造诚信的纳税环境,我们紧扣诚信主题,组织人员,深入企业46人次,印发宣传品500余份,拉近了税企距离。通过媒体宣传,多渠道、多形式地宣传国税稽查,今年已在省级媒体发稿10余篇。

4、多举并措强化服务,塑国税稽查新形象。我们坚持在执法中服务,在服务中执法,具体抓好了税务行政公开、服务承诺和稽查建议书制度落实,并请纳税人监督;检查过程中我们针对查出的问题不失时机地向纳税人宣传税收政策;检查结束后,我们针对每个纳税人的生产经营情况,向纳税人提供一条以上有助于纳税人改善经营状况、提高经济效益的税收建议,较好地融洽了征纳关系。

(二)存在问题:

回顾一年多的工作,我感到虽然自己尽了最大努力,也还有很多不尽人意的地方。工作作风不够深入扎实,深入基层调查研究不够,对基层建设工作布置多,检查少;说的多,做的少;要求多,帮助少。

三、一年工作心的

如果说这一年多来能完成上级交给我的各项任务,我感到主要归功于班子中其他成员的帮助和分局领导班子的整体功能的发挥。我珍惜班子的团结,只要是班子分工的事,配合大家一起工作,就尽力去做好,形成密切合作,优势互补,共同努力的局面。

四、今后打算

在今后的工作中,我将注意克服存在的问题和不足,继续加强政治理论和业务知识学习,不断提高自己的领导水平和工作能力,以今年的作风纪律整顿为契机,进行自我修复、自我完善、自我提高,达到了修正缺点、增强党性的目的,逐步打开了工作思路,进一步增强了自己的工作责任心和全局观念。

在纪检组长的岗位上,进一步摆正工作位置,坚持以身作则、率先垂范,做勤政廉洁的带头人,做党的忠诚卫士,全力维护和巩固班子集体的核心地位。自觉尊重和服从正职,遇事讲规矩、讲程序、多请示、多商量,注重加强班子团结,发挥班子合力。对县局党组作出的正确决定,坚决执行、狠抓落实。

在发挥纪检监察的监督职能的同时,积极向“一把手”献计献策,严格执行“四项纪律”(党的政治、组织、群众、工作纪律)始终坚持做到用权不越权,到位不越位,参谋不“参胡”,(

一年来,我始终保持“四慎”(慎独、慎欲、慎权、慎微)、“四自”(自重、自警、自省、自励)、“四清”(清醒、清正、清廉、清净),通过自身的廉洁自律、健康生活、踏实工作,切实以自己的言行,带动和影响身边的人,把各项工作做的更好。

##第2篇:纪检组长述职报告

一、加强学习,提高认识

【股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报】

一年来,我深入学习xx大报告,特别是学习了xx届四中全会精神,中纪委xx届三次、四次会议精神,以及省、市领导的讲话。通过学习,认识到反腐倡廉工作的长期性、复杂性、艰苦性,决心把反腐倡廉放在更加突出的位,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,扎实推进惩治和预防腐败体系的建设,旗帜鲜明地反对腐败。同时,我按照中央的要求,把学习贯彻xx大精神作为当前和今后一个时期的首要任务,组织党员干部认真研读党的xx大报告和党章,学习xx关于科学发展观、可持续发展的论述以及构建和谐社会的思想,深刻领会党的xx大精神,把思想统一到xx大精神上来,力量凝聚到实现党的xx大确定的各项任务上来,推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展。

二、明确重点,严格履职

一年来,我坚持只要是群众反映强烈的突出问题,就要下大力气解决;只要有损害群众利益的不正之风发生,就要坚决查处和纠正;只要卫生行风存在人民群众不满意的地方,卫生纠风工作就要坚持不懈抓下去的原则,围绕卫生工作的方针政策和改革措施落实情况进行监督检查,重点抓好了四方面工作:一是对中央关于扩大内需、促进经济增长政策措施落实情况的监督检查。严查卫生工程项目规划、立项是否符合中央规定的投向,审批和建设程序是否依法合规、建设资金管理使用是否规范透明、建设质量是否安全合格,确保资金使用安全有效,防止发生腐败问题。二是对深化医药卫生体制改革情况的监督检查。认真研究医改中出现的新情况、新问题,解决影响医改政策落实的党风政风行风方面的问题,严肃查处妨碍医药卫生体制改革的违纪违法行为,确保中央政令畅通。三是继续开展对卫生系统拉动内需资金、物资管理使用情况的监督检查。强化对大额度资金使用、大宗物资采购、重大项目招投标等情况的监管,确保工作的顺利进行。四是着力解决群众反映强烈的突出问题。加强对医疗卫生人员的思想道德教育;规范医疗机构和医务人员医疗服务行为;加强对基层医疗卫生机构尤其是新农合定点医疗机构的监管;全面实行药品集中采购办法,严格规范药品集中采购工作;关心爱护医护人员,着力构

建和谐的医患关系;综合运用发展、改革、管理的办法,积极探索建立从源头防治不正之风的长效机制;制定完善临床路径,规范诊疗服务行为。

三、措施有力,工作到位

一年来,我进一步建立健全卫生系统党风廉政责任制,加强全市卫生系统惩治和预防腐败体系的建设,对全市医疗卫生单位进行党风廉政行风建设目标责任制考核,年初在全市卫生工作会上总结去年工作,安排今年全系统惩治和预防腐败体系的建设工作,下发全年工作要点,并与各地各单位签定责任书,年中加大监督检查力度,年末考核兑现奖惩,各项工作取得了显着的效果。一是作好反腐倡廉教育,认真贯彻xx大、xx届四中全会精神和中纪委三次、四次全会精神,提高了广大干部职工的思想认识。二是巩固和扩展科发观学习实践活动成果,深入基层进行医患纠纷与医德医风建设的调研,撰写了针对我市医患纠纷矛盾突出的调研报告,认为加强医德医风建设,医院服务工作到位就能很好的化解一部份医疗纠纷。三是继续深入开展治理商业贿赂工作和纠风工作。要求各单位主要负责人按照党风廉政责任制的要求,切实履行第一责任人的责任,带头抓好治贿纠风工作。组织行风监督员对全市卫生系统进行行风问卷调查,征求意见。对征求到的意见和建议责成各部门进行整改。牵头组织市七家单位对全市医疗卫生单位进行纠风检查,全面检查各地各单位行业作风建设,政、事务公开,治理商业贿赂,预防职务犯罪,医德医风建设,服务态度,办事效率,物价收费等。今年根据卫生部的要求,对医务人员开展了医德考评工作。全市二级以上的医疗机构进行处方评价,对不当处方进行点评,院内公示,对用药量大的一些品种实行超常预警机制。四是整顿和规范医疗市场,确保群众就医安全。五是认真抓好党、政、事务公开,加强对权力运行的制约和监督。在今年国庆前后,组织人员对市直医疗卫生单位进行督导检查,具体指导各单位的办事公开工作,对办事公开制度执行不力的单位提出了批评。六是深入推进源头上预防腐败工作,(

四、做好廉

洁自律工作

本年度,本人认真学习党中央有关廉洁自律的规定,自觉接受上级党组织和群众的监督,工作和生活中严格按照党章的规定要求自己。不贪污腐败,不耍特权,不赌博,不犯生活作风错误,谨慎交友。多下基层搞调查研究,走群众路线,遇事多请示,多和群众商量,广泛征求意见。团结同志共同工作,为六盘水市的卫生工作尽了一份微薄的力量。

一年来,我市卫生系统党风廉政建设、纠风工作和执行党风廉政建设责任制取得了较好的成绩,在迎接省卫生厅党风廉政建设责任制考核检查时对我市卫生系统党风廉政建设和行业作风建设工作给予了高度评价。在看到取得成绩的同时,我也清醒的意识到,自己的工作离党和人民的要求还相差很远。党风廉政建设和行业作风建设工作任务还十分艰巨,工作离市委、市政府的要求还有一定的差距。今后,我一定要认真履行组织协调和监督检查职责,加强个人的廉洁自律。严格按照中央、省、市的部署和要求,继续认真学习贯彻落实《实施纲要》和《工作规划》,切实做好卫生系统惩防体系建设工作,促进卫生系统党风、政风、行风不断提高。

2016供销社领导述职述廉报告
股室负责人落实党风廉政建设责任制及个人廉洁自律情况汇报 第九篇

供销社领导述职述廉报告

中国共产党某某县纪委:

今年来,某某县1234在县委、县政府的正确领导下,在纪工委的帮助指导下,以邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观为指导,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,按照"干部清正、政府清廉、政治清明"的要求,严明党的纪律,改进工作作风,加强惩治和预防腐败体系建设,为深化供销改革和"二次创业"提供强有力的政治思想保障和政治环境。结合我个人的工作实际,作如下述述职廉报告。

一、工作任务完成情况

(略)

二、深刻领会四项工作制度精神内涵,带头落实责任

省委《关于党政领导班子主要负责人述廉的意见》、《云南省纪检监察机关对领导干部改进工作作风监督检查的若干规定》、《云南省权力公开透明运行规定》、《关于领导干部直接联系群众工作实行总结报告制度的规定》四项工作制度是健全和完善惩治和预防腐败体系建设的重要举措,对督导广大党员干部加强和改进工作作风,密切联系党群干群关系,推进权力公开透明运行,促进领导干部勤政廉政具有重要意义。一年来,我在某某县1234主任的岗位上,认真学习、深刻领会四项工作制度的精神内涵,掌握贯彻执行的方法、步骤和基本要求,牢记职责和纪律,切实把思想统一到县委、县政府的要求和部署上,自觉接受监督,不折不扣抓好贯彻落实。

(一)执行党风廉政建设责任制的情况

一年来,1234紧紧围绕县委、县政府中心工作,不断深化供销改革,全力推进"二次创业",扎实开展反腐倡廉、勤政为民的各项工作。切实履行职责范围内的党风廉政建设第一责任人职责,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办。坚持反腐败领导机制和工作机制,把党风廉政建设纳入1234重要议事议程,与业务工作同部署、同检查、同落实。一是成立党风廉政建设工作领导组,细化、分解某某县2016年党风廉政建设和反腐败工作主要任务。领导组由1234领导、各股室负责人及华源公司总经理、监事主席组成,并由我担任组长,领导组结合机关和企业实际,认真进行分析研究,做出年度工作要点和工作计划,明确了责任主体,对工作任务目标进行细化、分解,对工作目标责任和具体工作绩效进行定期和不定期的检查考核,做到党风廉政建设和全局工作同步推进。二是签订《某某县123 2016年度惩治和预防体系建设暨党风廉政建设责任书》、《2016年度某某县供销合作社重大项目实施、重点工作推进廉洁自律责任书》。为确保重大项目健康有序推进,重点工作快速有效落实,由我代表1234与佳和公司、**华兴公司重大项目实施企业法定代表人签订岗位职责清晰、目标任务明确的《2016年度某某县供销合作社重大项目实施、重点工作推进廉洁自律责任书》;并将目标层层分解,与县社副主任、各股室负责人及华源公司经理班子签订《某某县供销合作社联合社2016年度惩治和预防体系建设暨党风廉政建设责任书》。三是不打折扣地贯彻落实县委、县政府、县纪委关于党风廉政建设的部署和要求,加强本单位反腐倡廉建设,加强领导干部的作风建设,加强供销系统行风建设,抓实廉政谈话制度,推进廉政风险防范管理工作,多层次,多渠道地监督本单位领导班子成员及全体职工廉洁自律。一年来,供销系统全体干部职工在重点工作、重大项目、社会交往、休闲娱乐和生活作风等方面都未出现任何违法违纪事件。

(二)执行政治纪律的情况

一年来,1234领导班子自觉遵守和维护党章,坚决贯彻落实党的路线方针政策和县委决议决定,坚决按照"三个决不允许" 要求(决不允许公开发表同中央决定相违背的言论,决不允许"上有政策、下有对策",决不允许有令不行、有禁不止)规范自己的言行。不断加强反腐倡廉宣传教育,深入推进廉政文化建设,做到主要领导带头讲党课,不断营造理论学习氛围,自觉深入学习邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学发展观,与时俱进的改造自己的世界观,不断提高自己抵制不良作风侵袭的能力,把党风廉政建设、廉洁自律和勤政为民的意识铭刻在头脑中,落实在行动上。(

(三)执行民主集中制的情况

严格执行民主集中制,坚持重大事项集体讨论决定,并邀请对口纪工委参加。一年来,1234在重要干部人事任免、重大项目安排、大额度资金的使用等重大事项决策上,坚持集体决策。所有项目的立项和申报、人事任免和大额资金的使用上都坚持社务会集体讨论,民主决策,透明实施,而且邀请相关部门和专业技术部门及专业人才参与决策和实施。今年在下庄裕祥商品交易配送中心和刘厂博源商品交易配送中心建设项目立项建设招标都坚持公开、透明,依法依规操作运行。认真开展和实施党务、政务、社务公开和企业的厂务、财务公开工作,增加群众的知晓度、自觉参与及群众监督的力度。

(四)执行廉洁从政有关规定的情况

一年来,1234严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》,严格执行中央关于改进工作作风、密切联系群众"八项规定"和"六项禁令"。切实改进调查研究,不走过场,不搞形式主义,不安排宴请;切实改进文风、会风,提高会议质量,开短会,讲短话;不滥发钱物、不铺张浪费、不借各种名义组织和参与用公款支付的高消费活动;不参与任何形式的赌博活动;落实权力公开透明运行相关规定,执行不直接分管人事、财务、物资采购和工程招投标以及研究"三重一大"事项末位表态制度,严格执行财务制度和财金纪律,厉行勤俭节约,认真落实执行公务接待、公车使用、收支审核报批的相关规定。并将各项工作制度化、程序化、规范化,根据县委、县人民政府《工作规则》、《州1234工作规则》及有关法律法规,制定了《某某县1234工作规则》,并建立健全了各项工作制度。从岗位职责、财务管理、社有资产经营管理、党风廉政建设、保密工作、公务接待、公车使用等方面制定了20多项规定。

三、存在的差距和不足

我在某某县1234主任的岗位上,加强惩治和预防腐败体系建设工作虽然取得了一定成效,但是离县委、县纪委的要求还有一定的差距,在下步工作中有待改进和完善。一是对理论学习缺乏重要性的足够认识,自身政治素养还有待提高,二是廉政意识还需要进一步加强,自我要求标准还有待高。三是宗旨意识还需要进一步提高,党性观念有待进一步强化。四是工作方法还需进一步改进,工作能力有待进一步提高。针对存在的问题我将认真整改。首先要严于律己,发挥表率作用。严格要求自己,做到自重、自省、自警、自励,在各方面以身作则,树立好榜样。用人格的力量去影响和带动广大干部,凡是要求下属做到的,自己首先做到,禁止别人不做的,自己坚决不做。要严格按照党章和《廉政准则》规范约束自己的言行,用言行影响带动本单位的干部职工。要加强世界观、人生观的改造。作为一名领导干部一定要重视党性修养,保持廉洁自律,筑牢思想防线,认真执行廉政制度。从中央还是到本单位廉政方面的制度已出台不少,关键在抓落实上下功夫。对领导干部来说,廉政制度规定,既是行为上的规范,也是政治上的爱护。自觉严格要求自己,使廉政制度落到实处。

四、下步工作打算

在下步工作中,我将一如既往的按照党员领导干部的标准和党员领导干部廉洁从政若干准则严格要求自己,不断加强学习,认真履职,团结和带领广大干部职工为深化1234改革,实现"二次创业"的目标努力工作,为农业增效、农民增收、农村经济发展发挥应有的作用。

(一)勤奋学习,不断提高自身素质。社会在发展,时代在前进,要用科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作。以求知若渴的欲望,刻苦钻研的精神,持之以恒的态度,树立终身学习的理念,养成勤读书、勤思考的良好习惯,不断探求新知识。把学习当成工作的重要组成部分,既重视向书本学习、又重视在实践中学习、更重视在党员干部中相互学习,不断吸取经验、智慧和力量。坚持理论联系实际,着眼于运用,着眼于思考,着眼于创新,做到学有所思、学以致用、学有所成,不断提高自身的理论素养、知识水平、业务素质和领导能力,不断提高工作的系统性、预见性和科学性,努力提高工作能力和领导水平。

(二)认真贯彻民主集中制原则,不断提高科学民主决策能力。能不能贯彻民主集中制,是衡量检验党员领导干部素质高低和领导班子凝聚力、战斗力强弱的重要标准。充分发扬民主,善于听取各方面的意见,博采众长,集思广益,形成既有民主又有集中,既有纪律又有自由,既有统一意志又有个人心情舒畅的局面,积极推进科学决策、民主决策。凡是涉及全局性和长远性的重大决策都坚持进行集体讨论,不能一个人或少数人说了算,自觉坚持个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级全党服从中央,思想上、政治上与党中央保持一致,行动上与县委政府步调一致,保证政令畅通和决策的贯彻落实。

(三)加强团结协作,不断提高团结协作的能力。讲团结,讲统一,讲原则,讲大局是我们必须具备的政治品格,也是必须遵守的政治纪律。不以权压人,以势压人,而是靠高尚的人格、为人民服务的智慧和踏踏实实的工作服人。时时刻刻以党和人民的事业为重,以深化改革推进供销合作社"二次创业",提高服务"三农"的质量和水平为重,始终高举团结的大旗,坚持大事讲原则、小事讲风格,正确处理好领导之间,股室之间,企业之间,干部职工之间的关系,做到厚道豁达,坦荡真诚,严以律己,宽以待人。努力营造"心齐、气顺、风正、劲足"的良好局面,不断增强团结协作的能力,像爱护自己的眼睛一样,自觉维护班子的团结,单位的和谐。

(四)认真履行职责,不断提高勤政为民的能力。任期是有限的,工作时间也是有限的,而奉献是无限的,形象是永久的。我在履职过程中按照"一面旗、一团火、一盘棋"的要求,牢记宗旨,不辱使命,珍惜时间,认真履行职责。按照工作目标责任状和"二次创业"的目标要求,实实在在地抓,扎扎实实地干,一项一项地抓好,一件一件地落实,一项一项地兑现,以"二次创业"的成果取信于民。以与时俱进、敢为人先、奋发有为、昂扬向上的精神状态,切实转变工作作风,不断改进领导方式和工作方法,突出重点,突破难点,团结和带领全体干部职工,努力开创供销工作新局面。

(五)带头廉洁从政,不断筑牢拒腐防变的思想防线。按照 "两个务必"的要求,保持共产党员的浩然正气,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,始终做到自重、自警、自励,慎独、慎欲、慎微、慎言、慎行。以身作则。率先垂范。带头遵纪守法,带头廉洁自律,要求别人做到的首先自己做到,要求别人不做的,自己坚决不做。坚决抵制各种不正之风的侵袭,做到不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所扰,堂堂正正做人,清清白白做事。

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