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廉 政 谈 话 记 录
廉 政 谈 话 记 录【廉洁从业谈话内容】
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某厂廉洁文化建设综述报告
在上级领导的关心和大力支持下，**焦化厂自**年正式投产运行以来，从小到大，由弱到强，快速成长为集团公司的核心骨干企业。工厂良好的发展势头，得益于“两手都要抓、两手都要硬”的战略。按照集团公司纪委和厂党委的要求和部署，我们一手抓生产经营，一手抓廉洁文化建设，使两者相互促进，相得益彰，初步开创了科学发展的新局面。在实践中我们大胆探索，勇于创新，抓住廉洁从业教育重点，打造廉洁制度建设新亮点，因地制宜开展党风廉政建设，与时俱进推进廉洁文化发展，逐步形成了具有“二焦”特色的廉洁文化体系，为工厂可持续发展提供了强有力的思想政治保障，取得了显着成果。截至**年3月，连续五年实现单位无重大经济犯罪案件、领导干部无重大违纪违法行为、领导班子无重大失职渎职行为的目标，确保了工厂运行的经济安全和领导干部的政治安全，得到了集团公司纪委等部门领导的高度评价。任何事物的发展都有一个循序渐进过程，我厂的廉洁文化建设也经历了初步确立、创新发展和形成特色的三个阶段。
一、突出廉洁教育重点，初步构建廉洁文化体系
构建惩治和预防腐败体系，开展廉洁文化建设，教育是基础，是根本。基于这种认识，我们在第二焦化厂投产运行的初始阶段，以培养全员廉洁意识为重点，兼顾制度建设，初步构建廉洁文化体系，对工厂的创业发展起到了保驾护航的作用。
（一）紧紧抓住领导班子教育不放，着力提升领导干部思想境界。
“火车跑得快，全靠车头带”，在建厂初期我们就把领导干部党风廉政建设作为一项重中之重的工作来抓。利用中心组学习时间，每季安排一次党风党纪学习内容，重点学习了中纪委**、**、**全会精神，学习了等内容；中心组成员能认真做好笔记，并能完成心得体会文章的撰写。通过学习，进一步帮助领导干部筑牢了反腐倡廉的思想防线，为科学决策和开创第二焦化厂发展局面奠定了良好基础。
（二）紧紧抓住中层干部教育不放，极力提高党员干部执行力。
对于厂中层干部，以《党风廉政手册》为主要内容，坚持自学和集中学习相结合，每月至少自学一次，每季参加支部组织的集中学习一次，认真做好学习笔记，撰写体会文章。厂纪委组织集中学习辅导，在每季召开的中层干部大会上，都安排有警示教育的内容。**年，学习了《关键在于落实》并在全厂开展了以“拒绝借口、提升执行力”为主题的大讨论活动，把“拒绝腐败、增强廉洁自律意识、提高执行力”作为一个重要内容进行讨论，增强了领导干部的廉洁自律意识，提高了领导干部的执行力。
（三）紧紧抓住重点岗位不放，全力筑牢党员廉洁从业的观念。
对于广大党员和重点岗位人员，以《党章》、廉洁行为规范及有关党纪、政纪和法律、条规等为主要内容，由各党支部、各部门利用党课教育时间或理论学习时间组织学习。厂纪委多次深入到各重点岗位进行廉洁教育和廉洁讲话，对每批新提拔干部和重点岗位轮换人员都要进行上岗廉政谈话，以此提醒大家时时不忘清白做人做事。
（四）紧紧抓住职工教育不放，努力培育全员廉洁意识。
对于广大职工的廉洁教育，我们更侧重于从广义上去理解“廉洁”的含义，廉洁是一种精神品质，是一种人生态度，是一种做人做事的方法。不仅领导干部要廉洁，普通职工也要廉洁，对于领导干部，廉洁是一种官德，最重要的是不贪污腐败。而对于一名普通职工，廉洁是一种美德，更注重于正派做人做事。工厂职工讲廉洁，要做到奉公守法、勤俭节约、爱厂如家，争做贡献。我们下发了宣传资料，对我厂的廉洁文化理念进行专题讲解，并通过电话问答、试卷测试等方式进行抽查，让广大干部职工都明白廉洁是大家的事，人人讲廉洁，工厂才能得以发展。
（五）紧紧抓住制度建设不放，初步形成廉洁文化体系。
对于厂级领导班子，我们重点完善了“三重一大”集体研究决策制度、党政联席会议制度、民主生活会制度、厂务公开实施办法等，规范领导班子的决策行为；建立了领导干部联系点制度，每位厂级领导确定一个基层单位和党支部作为工作联系点，指导联系点提高安全生产、党风廉政建设等方面的工作水平，较好地推动基层工作。对于中层以上领导干部，我们出台了党风廉政建设实施办法、廉洁从业若干规定、廉政谈话制度、干部人事管理制度、干部考评制度、领导干部廉洁承诺、践诺制度、重大事项报告制度、述职述廉制度等，着力提高领导干部廉洁勤政的意识和能力。对于人财物产供销等重点领域和环节，我们建立完善了大额度资金使用办法、自有资金项目建设管理办法、物资招标、比价采购管理办法、招投标管理办法、合同管理办法、煤场管理制度、质量、计量管理制度等，着力从规范运作、完善程序着手，防止重点领域的不规范行为。
从**年到**年的三年时间里，我们大胆探索，以廉洁教育为重点，以夯实廉洁从业思想基础为基本目标，使廉洁从业意识在广大党员干部和职工群众心中生根发芽，初步形成了廉洁意识教育体系和制度体系，助推了我厂在安全、质量、环保、成本效益、双增双节等方面取得重大成绩。干部职工精神面貌焕然一新，创业干事的人多了，照章办事的人多了，主动为基层服务的人多了，民主作风浓厚了，形成了“**”特有的“自强不息、精诚团结、勇于开拓、奉献气化”的企业文化价值观。
二、创新机制建设，倾力打造廉洁文化新亮点。
构建惩治和预防腐败体系，廉洁制度文化建设是关键，是保证。自**年，在总结以往经验教训的基础上，我厂以制度创新和理念创新为抓手，以健全廉洁文化运行机制为目标，倾力打造廉洁文化新亮点。
（一）打造廉洁理念创新亮点。如果说**年之前侧重于廉洁意识培育和基本制度建设，服务于二厂的创立运行，那么**年之后的工作则侧重于服务二厂的体制改革和快速发展，着重打造亮点，竭力提高职工群体的满意度，促进企业和谐稳定前进。
（二）打造廉政考核亮点。我们实行了“廉洁抵押保证金”制度，坚持月考核、季检查、年终评审，每年兑现一次，将考核结果与奖惩挂钩，以此督促领导干部在搞好行政管理的同时抓好廉政建设，监督规范领导干部的廉洁从业行为，形成领导干部不敢腐败的惩防体系监督约束机制，从而实现了工厂规范管理、廉洁高效、和谐发展。
（三）打造廉政监督亮点。一是突出对重点人员、重点岗位、重点环节的监督。对于领导干部在“三重一大”（重大决策、重大项目安排、重要人事任免和大额度资金运作）决策问题上，我厂坚持民主集中制原则，坚持重大决策集体研究制度；对于掌管人财物产供销以及煤管、汽车衡、化验等重点岗位人员，我们在加强廉洁教育的同时，通过强化岗位责任制，落实廉洁行为规范，保证了各项工作在监督保障机制的约束下有序开展。三是进一步强化了招投标及工程领域的过程监督，凡是与厂签订合同的单位同时与厂纪委签订廉洁协议书，截至目前共签署廉洁协议书800余份；在物资采购中，纪委参与询价，近年来参与了苗圃、劳保用品、办公用品、电脑耗材等询价工作。四是对职工热点关注的问题进行监督，比如我们对职工奖金分配、住房分配进行了监督，从分配方案到考核上墙公示全程参与，及时解决分配过程的疑问。
（四）打造效能监察亮点。效能监察工作是把纪检监察工作融入工厂管理，控制成本、提高效益的有效途径。近年来，我们不断拓展延伸效能监察领域，在促进企业效益和效率方面发挥好纪检部门的功能。紧紧围绕企业经济增长的亮点，从规范采购程序、降低采购成本到推进投入产出的成本核算等方面，直接参与企业的生产管理过程；紧紧围绕影响安全生产的难点，对分管领导和专职安全人员开展效能监察；紧紧围绕经营管理的薄弱环节，对产品销售、工程建设项目招投标、合同审批程序等进行监督控制。特别注意了重点加大对决策失误项目和管理缺失项目的监察力度，将监察的触角延伸至企业经营管理的方方面面。几年来，我们申报的经集团公司批准的自主立项项目56项，实现创效8700余万元。
（五）打造专项治理工作亮点。
近几年来，我们在专项治理工作中，不断扩大范围，加大力度。在煤焦领域反腐败专项斗争中，就原料煤采购和物资采购两个方面，从管理、制度和重点岗位人员行为规范入手，有针对性的开展自查自纠工作，共解决问题、完善不足36项，进一步强化了工厂管理，健全完善了各项规章制度；在工程建设领域专项治理过程中，以健全规章制度和完善管理为重点，按照制度管理、监督检查、执行到位三方面进行归纳整理，从招投标、工程预结算管理、质量认证到竣工、验收报告，对厂**年以来的工程项目情况逐项逐条进行清理，为我厂工程项目的顺利进行和质量保证提供了保证；积极开展清理“小金库”活动，制定责任部门和责任人，保完善了相关流程管理和有关制度，加大了制度执行和监督力度，做到了清理工作不留死角；为加强业务招待费的管理工作，减少不合理支出，对业务招待费进行统一管理。**年我们重新修订了《第二焦化厂业务招待用餐管理办法》以全年招待费计划为控制目标，以厂内接待为主，厂外接待为辅，全面实现降本增效。
通过系列措施，进一步巩固了廉洁教育思想成果，健全了基本管理制度，以职工群众满意不满意为评价标准，形成了执行文化体系和监督文化体系。廉洁文化建设在创新中亮点纷呈，成为工厂繁荣发展的坚实屏障。
三、丰富活动载体，形成独具特色的实践性、规范性廉洁文化。
实践活动是廉洁文化建设的有效途径。近年来，我厂重点在教育内容、形式和方法上不断创新，以开展丰富多彩的活动为推手，以培养全员的廉洁行为规范为目标，引导干部党员职工积极参与廉洁文化建设，逐步形成“人无我有、人有我优”的特色文化体系。
（一）以电子教育为载体，彰显信息特点。充分利用现代信息技术的宣传教育功能开展廉洁文化建设活动。**年我们开通了第二焦化厂纪检监察网，在网页上发布胡锦涛、贺国强等中央领导的重要讲话和中纪委有关会议的文件精神，方便全厂职工学习；在网页廉政建设专栏内发布廉政案例和罪案鉴戒，如《行贿两年，27官员落马》、《豪门的幻灭》等反腐败电教片，要求党员干部点击观看并讨论。通过学习讨论，大家一致认为，观看反腐电教片活动形式新颖，有震撼力，有吸引力，思想教育效果好。10年开展了“廉政屏保挂电脑、清正廉洁住心间”主题实践活动，在全厂十六个部门、五个车间近百台电脑上安装了由治厂方针、企业文化理念、安全文化理念、廉洁文化理念组成的廉洁屏保，让干部职工随时接受廉政文化的熏陶，做到警钟长鸣，筑牢拒腐防变的“防火墙”。
（二）以节假日活动为载体，彰显时机特点。牢牢把握节日反腐倡廉的关口，抓住有力时机进行教育。在春节等重大节日，我们开展了“佳节促共建，新春送廉礼”主题实践活动。通过发廉政短信和“廉洁贺语”的方式，及时提醒党员干部廉洁自律，不断强化廉洁教育的针对性、时效性，营造了浓厚的勤廉节日氛围。
（三）以企业文化为载体，彰显文娱特点。将企业文化和廉洁文化结合起来，以职工群众喜闻乐见的形式开展廉洁文化活动，提高廉洁教育的效果。配合厂党委、工会组织广大干部职工开展了“唱正气歌、唱司歌”活动，参加了集团公司组织的歌咏比赛，以第二名的好成绩一举夺得了金奖，充分展示了“二焦人”团结向上的精神风貌。开展了“展示群众性廉政文化艺术”活动，以“讲廉政、树正气、知荣辱”为主要内容征集了廉政格言、廉政警句、廉政书法作品、廉政漫画作品、廉政摄影作品、廉政故事等，充分展示了全厂干部职工的艺术才华。我们把廉洁文化建设成果制成图版，在“勤业轩”企业文化宣传栏展出，组织广大干部职工参观学习，并进行了廉洁从业承诺活动，把廉洁理念融入立足本职，敬业爱岗工作中。
（四）以理论研讨会为载体，彰显学术特点。大力开展廉洁理论研讨活动，提高党员干部政治理论水平。06年我们开展了企业廉洁文化建设研讨活动，拟出了18个参考研讨题目，收集回研讨论文40余篇，并选择其中35篇编辑成册，以供大家学习借鉴，进一步增强了党员干部对廉洁文化丰富内涵的理解，丰富了党建理论。
（五）以推动生产为载体，彰显服务特点。我们把作风建设作为廉洁文化建设的引申工作，将廉洁文化建设与安全清洁生产和保供气任务的完成结合起来，使廉洁文化成为生产的助推剂。制定和下发了《加强生产组织，严格劳动纪律，转变工作作风》的文件，开展安全生产教育，参与安全质量标准化检查活动，要求各级领导带头执行安全禁令，党员干部在安全生产中强化了责任意识，切实履行职责，有效杜绝职工生产中的不安全行为。
（六）以主题活动为载体，彰显持续性特点。坚持每季度有活动，一年一次有影响的主题活动。06年以“兴廉洁风、读廉洁书、看廉洁片、听廉洁课、写廉洁文、展廉洁艺、行廉洁制、做廉洁事”等八个方面为主要内容，开展了系列廉洁文化建设主题教育活动；07年开展了“讲廉洁故事”征文活动、廉洁文化在“二焦”演讲活动，吸引广大干部职积极参与；08年为了解决廉洁文化“落地”的问题，组织开展了“树立一个理念、完善一个体系、建立一个阵地、抓好一个落实”的“四个一”活动，在煤气化报上刊登了一期题为《浓厚氛围走出廉洁文化最强音》专版。与创先争优活动相结合，开展了“党员身边无事故、安全生产零死亡、廉洁从业无违纪”主题实践活动，通过党员的带头作用，确保廉洁行为规范落实到位；09年在“党风廉政教育月”活动中，进行了“党员生日卡”倡廉活动，对175名党员增送了“党员生日卡”，通过生日祝贺，进行入党誓词和廉洁理念教育。(
总之，在廉洁文化建设的第三阶段，我们更加注重活动的创新，更加注重全员参与性，将廉洁意识的培养转向廉洁行为塑造，将廉政制度的健全转向廉洁行为的引导。丰富的活动，精彩纷呈，一年到头持续不断，覆盖全体干部职工，使其在思想上有触动、行动上有对照、灵魂上有震撼，达到筑牢思想防线、提高拒腐防变能力的目的。同时，也形成了较为成熟的特色廉洁文化体系，包括廉政制度文化体系、监督文化体系、教育文化体系和行为文化体系。在活动实践中廉洁文化理念也进一步提升，由原来的“创建本质廉洁工厂、塑造勤廉敬业员工、构建公平公正环境、营造规范和谐氛围”跃升到“以廉洁文化和廉政建设为动力，促进企业优质高效运转，实现争创一流焦化厂目标”的新阶段，引导干部职工不但要廉洁从业，还要无私奉献，创先争优。
廉洁文化创新永无止境。**年是****，新时期对检监察工作提出了新任务。今后我们将紧紧围绕集团公司纪委和厂党委的要求，继续创新思路，努力开创我厂廉洁文化建设新局面，力争为我厂各项工作健康、快速、可持续发展提供坚强有力的纪律保障和思想动力支持。
《廉政准则》的颁布实施，对于保证党员领导干部廉洁从政，加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设，进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。作为基层公务员，结合工作实际，较好把握《廉政准则》学习贯彻的重要意义、工作原则及实施内容，无疑对树立正确财富观，自觉做到廉洁从业“十慎”是具有重要的现实意义的。
一、学习贯彻《廉政准则》的重要意义
党的十八届四中全会明确了当前及今后一个时期，党风廉政建设和反腐败工作要深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实第十八届中央纪委第四次全会精神，按照加强和改进新形势下党的建设的部署要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。按照新公布《廉政准则》的要求，我们要严格执行党风廉政建设责任制，围绕中心、服务大局，全面履行党章赋予的职责，坚持不懈地把党风廉政建设和反腐败工作引向深入。我们应该明白加强党员干部党风建设和反腐倡廉工作，是加强和改进新形势下党的建设，科学规范权力运行，提高领导干部管理水平和经济效益，推进我国改革发展的重要保证，关系我国经济社会发展的全局。
按照《廉政准则》的要求，结合纪委监察及政府效能建设工作实际，学习贯彻好《廉政准则》，我们必须紧紧围绕坚决维护党的集中统一，严格执行党的政治纪律，深入开展政治纪律教育，坚决反对贪污腐败活动等方面扎实开展。要切实加强对政治纪律执行情况的监督检查。要紧紧围绕深入解决人民群众反映的突出问题，大力加强和改进作风建设和党员干部思想道德建设，以优良的党风促政风带民风。要紧紧围绕构建惩治和预防腐败体系，深入推进反腐倡廉建设，按照《廉政准则》提出的把住房、投资、配偶子女从业等情况列入党员领导干部报告个人有关重大事项内容、加强对配偶子女均已移居国（境）外的公职人员管理、认真执行《廉政准则》的明确要求，抓紧细化完善具体实施措施，狠抓落实，切实解决涉及领导干部廉洁自律的问题，对基层和部门领导存在的苗头性问题早发现、早提醒、早纠正，尤其要对关键岗位的干部和人员实行重点监督，坚持廉政谈话制度。推进政务公开，切实抓好纪委监察及政府效能建设工作各项议案收集工作。要紧紧围绕政府效能建设面临的新形势新任务新要求，不断创新纪检监察工作，进一步更新观念，把握规律，强化制度建设，推进反腐倡廉建设理念思路、方式方法和体制机制创新，在全面推进政府效能建设中各级各部门切实做好安全生产的基础上，主动倾听职工心声、排解员工后顾之忧、切实解决职工困难。
总之，在新形势下学习贯彻好《廉政准则》，不仅关系到国家的兴衰成败，也关系到党的生死存亡，同时也关系到的建设发展，最终也关系到和谐社会的建设。
二、学习贯彻《若干规定》的工作原则
学习贯彻《廉政准则》，必须按照中央纪委“对党和国家无限忠诚、对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争，对广大干部和人民群众关心爱护，对自己和亲属严格要求”的要求，以本地《建立健全惩治和预防腐败体系实施规划》为指导，教育引导领导干部切实增强廉洁从业意识，规范职务消费行为、加强作风建设等方面的行为规范。要建立健全内部控制和风险管理机制，做到关口前移、预防在先。要综合运用纪律处分、组织处理、经济处罚等多种惩戒措施，促进领导干部廉洁自律。要严格落实党风廉政建设责任制，以改革创新精神推进惩治和预防腐败体系建设，着力解决影响和制约建设科学发展的突出问题，加快推进改革和制度创新，加强效能监察，积极与地方检查机关合作，加大违纪违法案件查处力度，继续大力营造有利于新建设改革发展的内外部良好环境。
结合纪委监察及政府效能建设工作实际，个人认为学习贯彻《廉政准则》在思想方面必须深刻认识以下几点：一是《廉政准则》有利于推进领导干部廉洁从业；二是《廉政准则》有利于维护国家和人民群众利益；三是《廉政准则》有利于促进政府效能建设科学发展；四是《廉政准则》有利于反腐倡廉建设重点任务的落实和反腐倡廉制度建设。在学习方面认真落实好以下几项：继续深入推进“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题实践活动以及向王瑛和吴大观同志学习活动。始终依照“四好领导班子”建设的要求，以“政治上跟党走、经济上不伸手、生活上不出丑”为标准，不断增强责任性、斗争性、纪律性和纯洁性，着力建设政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的干部队伍。
三、学习贯彻《若干规定》的实施内容
按照中央要求，学习贯彻《廉政准则》必须纳入党委工作计划，各级党委和行政管理班子全体同志要切实履行责任人职责，切实增强廉洁从业意识，从贯彻落实科学发展观的高度，对照惩防体系建设要求，严格遵守行为规范，带头廉洁从业，自觉接受监督，慎用手中权力，不断增强拒腐防变的自觉性和坚定性。要建立健全监督检查机制，把《廉政准则》和《建立健全惩治和预防腐败体系实施规划》的贯彻落实情况纳入党风廉政建设责任制，制定具体办法，细化工作措施，严格责任追究，切实把各项要求不折不扣落到实处。学习贯彻工作中，应该重点抓好以下几点：一是《廉政准则》的主要对象是领导干部，学习贯彻的核心应当是领导班子成员，范围包括中层党员领导干部及关键岗位人员，党政“一把手”负总责；二是要结合实际，找出贯彻落实的薄弱环节，制定具体的实施办法；三是加强监督检查，切实落实“一把手”是主要责任人的规定，具体地抓落实。落实执行阶段应该把握以下几点要求：一要进一步加大学习宣传力度，深刻领会《廉政准则》的重要意义，统一思想；二要进一步加强领导班子的作风建设和企业文化建设；三要进一步强化廉洁从业的制度建设；四要进一步加强纪检部门的监督检查工作。
四、学习贯彻《若干规定》的个人体会
针对学习贯彻《廉政准则》，个人认为核心是应该树立正确的财富观，要把追求个人财富与创造企业财富、社会财富有机统一起来。
作为公务员应该树立以下的财富观：对于个人财富，要取之有道，不为利昏，不为金迷；要正确看待权、利、欲，手中职权不是谋私利之工具，而要为群众谋福祉、谋发展、作贡献；要提高道德修养，净化思想，剔除不良欲望；要增强自身的法制观念，充分认识职务犯罪的法律后果以及对个人、家庭的危害。针对贪污腐败对职业生涯的危害，树立“保护意识”，针对不法奸商的经济利诱，树立“成本意识”，针对职务犯罪对家庭生活的危害，树立“亲情意识”。常怀律己之心，恪守勤政之责，防微杜渐，警钟长鸣，提高防腐拒变的能力，增强自身“免疫力”。
同时学习贯彻好《廉政准则》，相对个人来说，我们必须要要牢固树立反腐意识，具体来说必须自觉做到“十慎”。
一要慎始―――谨防“第一次”；
二要慎微―――谨防小恶积大恶；
三要慎言―――谨防口无遮拦；
四要慎好―――谨防嗜好误前程；
五要慎欲―――谨防纵欲无度；
六要慎权―――谨防滥用权力；
七要慎平―――谨防坦途翻车；
八要慎独―――谨防自我放纵；
九要慎友―――谨防交友不慎；
十要慎终―――谨防晚节不保。
作为一名公务员，必须身体力行做到以上十点，在日常工作和生活中，树立责任意识和创新意识，积极解放思想、真抓实干，同时，自觉执行《廉政准则》，廉洁自律，与人民群众同甘共苦，以良好的作风迎难而上，再造辉煌。
一、学习贯彻《廉政准则》的重要意义
党的十七届四中全会明确了当前及今后一个时期，党风廉政建设和反腐败工作要深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实第十七届中央纪委第四次全会精神，按照加强和改进新形势下党的建设的部署要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针。按照新公布《廉政准则》的要求，我们要严格执行党风廉政建设责任制，围绕中心、服务大局，全面履行党章赋予的职责，坚持不懈地把党风廉政建设和反腐败工作引向深入。我们应该明白加强党员干部党风建设和反腐倡廉工作，是加强和改进新形势下党的建设，科学规范权力运行，提高领导干部管理水平和经济效益，推进我国改革发展的重要保证，关系我国经济社会发展的全局。
按照《廉政准则》的要求，结合税务工作实际，学习贯彻好《廉政准则》，我们必须紧紧围绕坚决维护党的集中统一，严格执行党的政治纪律，深入开展政治纪律教育，坚决反对贪污腐败活动等方面扎实开展。要切实加强对政治纪律执行情况的监督检查。要紧紧围绕深入解决税收工作中的突出问题，大力加强和改进作风建设和党员干部思想道德建设，以优良的党风促政风带民风。要紧紧围绕构建惩治和预防腐败体系，深入推进反腐倡廉建设，按照《廉政准则》提出的把住房、投资、配偶子女从业等情况列入党员领导干部报告个人有关重大事项内容、加强对配偶子女均已移居国（境）外的公职人员管理、认真执行《廉政准则》的明确要求，抓紧细化完善具体实施措施，狠抓落实，切实解决涉及领导干部廉洁自律的问题，对基层和部门领导存在的苗头性问题早发现、早提醒、早纠正，尤其要对关键岗位的干部和人员实行重点监督，坚持廉政谈话制度。推进政务公开，切实抓好税务工作工作。要紧紧围绕税收工作中面临的新形势新任务新要求，不断创新工作思路，进一步更新观念，把握规律，强化制度建设，推进反腐倡廉建设理念思路、方式方法和体制机制创新，在全面推进税务工作的基础上，主动倾听群众心声、切实解决群众困难。
总之，在新形势下学习贯彻好《廉政准则》，不仅关系到国家的兴衰成败，也关系到党的生死存亡，同时也关系到税务工作的发展，最终也关系到和谐社会的建设。
二、学习贯彻《若干规定》的工作原则
学习贯彻《廉政准则》，必须按照中央纪委“对党和国家无限忠诚、对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争，对广大干部和人民群众关心爱护，对自己和亲属严格要求”的要求，以本地《建立健全惩治和预防腐败体系2016—2016年实施规划》为指导，教育引导领导干部切实增强廉洁从业意识，规范职务消费行为、加强作风建设等方面的行为规范。要建立健全内部控制和风险管理机制，做到关口前移、预防在先。要综合运用纪律处分、组织处理、经济处罚等多种惩戒措施，促进领导干部廉洁自律。要严格落实党风廉政建设责任制，以改革创新精神推进惩治和预防腐败体系建设，着力解决影响和制约税务发展的突出问题，加快推进改革和制度创新，加强效能监察，积极与地方检查机关合作，加大违纪违法案件查处力度，继续大力营造有利于新建设改革发展的内外部良好环境。
结合税务工作实际，个人认为学习贯彻《廉政准则》在思想方面必须深刻认识以下几点：一是《廉政准则》有利于推进领导干部廉洁从业；二是《廉政准则》有利于维护国家和人民群众利益；三是《廉政准则》有利于促进税务工作科学发展；四是《廉政准则》有利于反腐倡廉建设重点任务的落实和反腐倡廉制度建设。在学习方面认真落实好以下几项：继续深入推进“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题实践活动以及向**同志学习活动。始终依照“四好领导班子”建设的要求，以“政治上跟党走、经济上不伸手、生活上不出丑”为标准，不断增强责任性、斗争性、纪律性和纯洁性，着力建设政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良的干部队伍。
三、学习贯彻《若干规定》的实施内容
按照中央要求，学习贯彻《廉政准则》必须纳入党委工作计划，各级党委和行政管理班子全体同志要切实履行责任人职责，切实增强廉洁从业意识，从贯彻落实科学发展观的高度，对照惩防体系建设要求，严格遵守行为规范，带头廉洁从业，自觉接受监督，慎用手中权力，不断增强拒腐防变的自觉性和坚定性。要建立健全监督检查机制，把《廉政准则》和《建立健全惩治和预防腐败体系2016—2016年实施规划》的贯彻落实情况纳入党风廉政建设责任制，制定具体办法，细化工作措施，严格责任追究，切实把各项要求不折不扣落到实处。学习贯彻工作中，应该重点抓好以下几点：一是《廉政准则》的主要对象是领导干部，学习贯彻的核心应当是领导班子成员，范围包括中层党员领导干部及关键岗位人员，党政“一把手”负总责；二是要结合实际，找出贯彻落实的薄弱环节，制定具体的实施办法；三是加强监督检查，切实落实“一把手”是主要责任人的规定，具体地抓落实。落实执行阶段应该把握以下几点要求：一要进一步加大学习宣传力度，深刻领会《廉政准则》的重要意义，统一思想；二要进一步加强领导班子的作风建设和企业文化建设；三要进一步强化廉洁从业的制度建设；四要进一步加强纪检部门的监督检查工作。
四、学习贯彻《若干规定》的个人体会
针对学习贯彻《廉政准则》，个人认为核心是应该树立正确的财富观，要把追求个人财富与创造企业财富、社会财富有机统一起来。
作为税务工作领导班子人员应该树立以下的财富观：对于个人财富，要取之有道，不为利昏，不为金迷；要正确看待权、利、欲，手中职权不是谋私利之工具，而要为群众谋福祉、谋发展、作贡献；要提高道德修养，净化思想，剔除不良欲望；要增强自身的法制观念，充分认识职务犯罪的法律后果以及对个人、家庭的危害。针对贪污腐败对职业生涯的危害，树立“保护意识”，针对不法奸商的经济利诱，树立“成本意识”，针对职务犯罪对家庭生活的危害，树立“亲情意识”。常怀律己之心，恪守勤政之责，防微杜渐，警钟长鸣，提高防腐拒变的能力，增强自身“免疫力”。
同时学习贯彻好《廉政准则》，相对个人来说，我们必须要要牢固树立反腐意识，具体来说必须自觉做到“十慎”。
旅游局党风廉政承诺书
为切实加强党风廉政建设，在实际工作中全面落实党员干部廉洁自律要求，按照市教育局统一部署，认真对照我校工作实际，郑重做出以下承诺：
一、高举中国特色社会主义伟大旗帜，以科学发展观为指导，深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，全面落实习近平总书记在中央纪委十八届三次全会上的讲话精神，认真学习党中央、中纪委关于党风廉政建设一系列方针政策，用党员标准规范自己的一切行为。【廉洁从业谈话内容】
二、全面履行职责，转方式、转作风。努力钻研业务，提高业务能力素质，做好本职工作。
三、认真落实中央八项规定和北票市委“十项规定”，坚决纠正“四风”。按照《中国共-产-党党内监督条例》的要求，落实《廉政准则》、《辽宁省党员领导干部防止利益冲突若干规定》和学校的相关要求，严格要求自己，以身作则，防微杜渐。
四、自觉做到维护班子团结，遵纪守法，廉洁从政。自觉维护领导班子的整体形象和威信，坚决执行学校党支部的决定，坚决贯彻落实民-主集中制原则，深入开展批评和自我批评。
五、认真落实党风廉政责任制，按廉政要求做好表率。自觉做到“为民、务实、清廉”的要求。
六、对党忠诚、言行一致、清白做人、洁身自好，守规遵纪。
七、结合党的群众路线教育实践活动，大力弘扬全心全意为师生服务的优良作风，为人师表，率先垂范。
八、坚决纠正群众反映的行业不正之风。
（1）杜绝乱收费、乱补课、乱订教辅材料；（2）切实减轻学生过重课业负担；（3）不在工作时间睡觉、打麻将、玩扑克、上网打游戏、购物等做与工作无关的活动；（4）规范从教行为，禁止体罚或变相体罚学生；（5）不借婚丧嫁娶之机大操大办；（6）在教师评先选优中坚决做到公平、公正；在教师考核晋级中不打人情分。
我将严格遵守以上承诺，诚恳接受组织和同志们的监督。如有违反，欢迎大家检举、揭发，并请求组织给予批评、教育或严肃处理。
承诺人：
日期：
旅游局党风廉政建设工作报告按照县委县政府的工作要求和县纪委关于党风廉政建设的安排意见，我委紧紧围绕县委、县政府工作，以树立执政为民的理念，增强廉洁从政的意识、坚持求真务实的作风、提高依法行政的水平为目标，牢牢抓住加强党的执政能力建设、确保我县旅游维稳建设、促进党员干部廉洁自律、转变干部工作作风等重点工作,全面改进作风，为人民群众提供便捷、优质的服务。通过一年的工作，取得了一些成绩，收到了很好的效果。现将工作情况汇报如下：
一、加强组织领导，党风廉政建设责任落实到位
本年度初，我委围绕党风廉政建设工作，及时安排部署，落实责任分解，强化职能任务。根据县委、县政府及县纪委会议精神及工作要点，进一步确立了以党政主要领导为主体的党风廉政建设责任制，同时还成立了工作领导小组，按照集体领导与个人分工相结合，谁主管谁负责，一级抓一级、层层抓落实的原则，明确了在抓党风廉政建设工作中的各项责任目标和责任范围。年初，我委与各宾馆酒店、景区负责人分别签定了《党风廉政建设目标责任书》，责任到人，形成了各司其职、各负其责的工作格局。
二、着眼加强防范意识，强化宣传教育到位
（一）抓好党领导干部的廉政学习工作，增强廉洁自律意识。一是我委先后召开20次专题学习会，不断深入开展《廉政准则》、《党章》以及习近平总书记重要讲话精神和党十八届三中全会精神的学习贯彻活动，观看了《焦裕禄》、《周恩来四个昼夜》和两部影片，同时组织委党员干部职工约17多人参观了县百米廉政文化长廊，切实加强了廉政警示教育。二是我委将《中国共-产-党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中央八项规定》等廉政知识通过制成笔记本发放给全体干部职工。三是组织领导班子参加开展旅游市场培训活动，并积极指导各宾馆酒店环境卫生等。四是组织全体党员签订承诺书，向组织做出郑重承诺：不出入私人会所，不接受和持有私人会所会员卡，自觉接受党组织和人民群众的监督。五是召开干部廉政谈话会，由我委主任对本单位重要岗位的干部职工进行集体廉政谈话，内容包括加强学习、慎用权力及团结协作等。
（二）结合党的群众路线教育实践活动，组织召开党领导干部廉洁自律专题座谈会。以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动开展以来，我委经常组织召开党领导干部廉洁自律专题民-主生活会，要求班子成员对照党员领导干部廉洁从政若干准则深入剖析，对照检查，及时整改，自觉接受党员干部和群众的监督。全委共计召开调研座谈会26次，发放征求意见表100余份，梳理出群众意见建议63条，认真听取了群众对领导干部、机关作风方面的意见和对旅游经济社会发展的建议,同时要求班子成员以“反对四风、服务群众”为重点，开展批评与自我批评，班子成员之间互相沟通了感情，查摆了问题，对一些不良苗头及时敲响了警钟，增强了班子团结以及领导干部廉洁自律的积极性和自觉性，促进了党领导干部的自重、自省、自警、自励。
三、扎实开展各项工作，确保党风廉政建设取得实效
（一）形成廉防长效机制,从源头上防治腐-败。我委以党风廉政建设和反腐-败工作为推手，着重加强廉政风险防控工作，去年已完成了《权利运行流程图》和《职权目录》的制作，梳理了内部职权目录1项、外部职权目录4项，共5项；绘制内部权利运行流程图1张、外部权利运行流程图8张，共9张；还有单位、领导班子成员、内设机构和岗位的廉政风险点的排查工作，风险点共计105个，其中高风险点14个，中风险点48个，低风险点43个。今年主要通过排查风险点以及对照岗位权利、部门权利、单位权利等，采用互相提意见、组织集体讨论等多种方式，在确定主要风险点的基础上，按照委廉政建设总体要求，进一步明确了岗位职能职责，就岗位风险进行了辨别和评估，提出了风险预防措施，构建了单位廉政防控机制。本年度共完成廉政风险防范措施表114份，根据不同等级的风险点制定针对性措施9条，切实转变了工作作风，有效防止了违法违纪行为的发生。同时，进一步强化了对制度落实情况的监督检查工作：1、领导干部带头执行制度，不断提高制度的执行力；2、通过公开监督举报电话、设置意见箱等方式及时收集群众意见；3、将单位、领导班子成员、内设机构等廉政风险防控措施表张贴在醒目位置，面向广泛群众征求意见建议。
（二）真抓党建凝聚人心，树立新形象。一是抓好党委自身建设。坚持中心组理论学习制度，有步骤地组织班子成员进行理论学习、研究和实施。坚持民-主集中制原则,完善工作、议事和管理制度,增强党委班子对重大问题的科学决策能力。二是深入开展党的群众路线教育实践活动。我委高度重视党的群众路线教育实践活动，认真研究制定方案，周密组织实施，较好地完成了第一、第二、第三环节深入学习、征求意见、边查边改、召开民-主生活等阶段的各项活动内容，取得了初步成效，顺利召开专题民-主生活会和组织生活会。三是严把党员入口关，确保党员质量。按照《党章》要求，严格把好发展党员工作的各个环节。把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年共发展预备党员3名，本科学历3名，党员结构进一步优化。
四、强化作风纪律建设，促进领导干部廉洁从政到位
（一）监督检查反腐倡廉制度，预防腐-败现象滋生。一是制止公-款出国（境）旅游专项工作制度执行情况。我委能严格遵守中央和省、县里一系列文件制度，坚决按规定办理，今年无一人公-款出国(境)。二是公务用车配备使用管理情况。县纪委核定我委车辆编制数为1辆，没有超过编制数。三是“三重一大”事项集体决策制度落实情况。1、做到了重大决策的执行的集体决定；2、做到了重要干部的任免奖惩集体决定；3、做到了重大项目集体决定；4、做到了大额度资金的使用集体决定。
（二）转变工作作风，提高行政办事效率。一是在领导办公室设立了3块醒目的党务、政务公开宣传栏，同时为了提高-干部廉洁自律意识，做到警钟长鸣，在办公室墙壁上悬挂了5块廉政警示彩图。二是严格落实公车管理制度，在春节、五一等法定节假日和周末实行公车封存，全部停在政府大院。三是接受群众监督，，接受全县群众及社会各界的监督，切实解决了群众办事“门难进、人难找、脸难看、事难办”的问题，提高了行政办事效率。
五、存在的问题和不足
一年来，我委党风廉政建设责任制执行工作虽然取得了一些成绩，但离上级的要求还有一定差距，主要表现在：
（一）党务政务公开化程度不够高，以致成为了群众上访的热点。
（二）少数党员廉洁从政意识不够强，工作作风简单粗暴，容易在干群之间引发矛盾，影响党风廉政建设工作的落实。
（三）日常工作落实不到位，少数党员对党风廉政建设认识还不足。
六、下一步打算以及整改措施
2016年我委将继围绕科学发展的大局，继续加强作风建设，加强以完善惩防体系为重点的反腐倡廉建设，坚持和完善反腐倡廉的领导体制和工作机制，认真执行党风廉政建设责任制，为县的旅游事业和经济发展提供有力的保障。为此，着重抓好以下工作：
（一）严格执行党风廉政建设责任制。加强对中央国务院新修订印发《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的宣传教育，扎实地抓好《规定》组织实施工作，围绕责任分解、责任检查考核与监督、责任追究3个重要环节，加强领导，各司其责，密切配合，增强监督的合力和实效，严肃责任追究，确保党风廉政建设和反腐-败各项任务落到实处。
（二）抓好惩防体系建设。按照科学发展观和构建社会主义和-谐社会的要求，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系建设。突出重点，紧密结合工作实际，围绕查找风险点和制定防控措施这两个关键环节，稳步推进风险防范试点工作，并根据权力运行的风险点、主要表现形式和不同等级，实行分级管理、分级负责。
（三）以预防为主，与时俱进地抓好党风廉政教育工作。继续认真抓好党纪政纪条规教育、正反两方面的典型教育和警示教育，继续抓好学习贯彻《中国共-产-党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中央八项规定》等，创新教育形式和载体，组织开展多种形式的示范教育、警示教育、岗位廉政教育和廉政风险教育，不断提高党员干部拒腐防变的意识，积极引导领导干部准确把握廉洁从业的各项政策界限，严格要求自己，自觉接受监督，增强道德意识和法纪观念。大力加强廉政文化建设，大力营造依法执政、廉洁从业、遵守制度的良好氛围，推进廉洁文化进单位、进班子、进岗位，提高广大党员干部遵纪守法意识和自律能力。